招聘保安1名，负责小区门岗秩序维护。，55岁以下，能参加队列训练。薪资为2350，提供节日福利。工作地址：焦作市山阳区塔南路定和街道399号。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全防范工作，及时发现并处置安全隐患 2.对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3.监控设备日常巡查与异常情况上报，配合处理突发事件 4.协助开展消防设施检查及应急疏散演练，保障场所安全运行 5.完成上级交办的其他安保相关任务 任职要求： 1. 无犯罪记录，身体健康，责任心强，具备基本沟通能力 2. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 3.有保安从业经历者优先，持有保安员证者优先 4. 学历不限，初中及以上文化程度即可 5. 无明显纹身，仪容整洁，举止得体 6、身高175以上，形象良好。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及户外作业环境 4. 退伍军人、持保安员证者优先 5. 无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

1.招聘商场保安30名，年龄要求 20-50岁，男女不限，工资3500左右，管住不 管 2.招建设西路厂区巡逻保安1名，工作8小时， 工资2800

招聘启事！ 物业公司需招聘保安若干名，要求60岁以下，形象气质佳，身体健康，能听从领导安排，有相关工作经验者优先录用，薪资待遇面议。 地址：漓江公馆物业 联系电话： 联系电话：

12小时，26天，院子保安招聘45岁左右

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，纪律意识强，能适应轮班制工作安排 4.有保安员证或退伍军人优先 5.无纹身、无不良嗜好，形象端正，举止文明

公司承诺：正规招聘！ 0费用入职：当天来面试入职、只需要带上自己的【身份证原件】简单的【换洗衣服】即可。 1：保安：免费三餐（早中晚夜宵），免费发放被褥，免费发放四季衣服，包吃住，免体检 二、薪资待遇： 1.底薪5000-5500全勤500元，月综合工资在6000左右。 2.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。 3.晋升保安（班长-队长）以上的队员-薪资待遇：6千加+年终 岗位职责： 1. 负责小区出入口值守、人员及车辆进出登记与核查 2. 开展日常巡逻，及时发现并报告安全隐患或异常情况 3. 维护公共区域秩序，协助处理突发事件及邻里纠纷 4. 配合物业开展消防检查、应急演练及安全宣传工作 5. 完成交接班记录及上级交办的其他安保相关任务 任职要求： 1. 年龄18-49周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 服从管理，责任心强，具备基本沟通与应变能力 3. 退伍军人、有经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班 5. 学历不限，初中及以上文化程度即可

岗位职责： 1.负责中控室24小时值守，实时监控消防、安防、设备运行等系统状态 2.接收并处理各类报警信号，按规程启动应急响应并上报异常情况 3.操作和维护中控设备，确保监控、广播、门禁、电梯等系统正常运行 4. 做好值班记录、交接班登记及日常巡检台账，保证信息可追溯 5. 配合安全演练与日常检查，协助开展消防安全管理与培训支持 任职要求： 1. 学历不限，持有消防设施操作员（中级）及以上资格证书者优先 2.无经验要求，具备责任心、纪律性和基本计算机操作能力 3.能适应倒班制，具备良好的沟通协调与应急处置意识 4.无违法犯罪记录，身心健康，能胜任中控室值守工作 5.熟悉楼宇自控系统、火灾自动报警系统者可适当放宽条件

任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

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万通海岸白班、夜班长期上班时间：白8点到晚8点工作内容：一栋楼，坐岗门岗，两个小时巡逻一回，巡逻时间10分钟左右。年龄：20岁-55岁要求：穿纯黑色鞋子薪资：2800/月，每月25号之前开支工作地址：文体路6号。

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岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.退伍军人、持保安员证者优先 5.无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

【岗位职责】 负责坐岗值守， 保障客户单位安全。 【任职要求】: 年龄17 -55， 身高170cm以上 【工作内容】 （岗位有站岗，坐岗，巡逻岗，商场大厦的内保，室内监控岗位，小区保安，酒店形象岗等，可根据个人意愿申请安排）0费用入职：当天来面试入职、只需要带上自己的【身份证原件】简单的【换洗衣服】即可 【福利待遇】: 1、试用期工资4500元.转正后5500-6000元（缴纳五险一金）综合工资：5000-6000元，有驾照补助300元。晋升队长后薪资更高 2、工作时长8小时，每月4天带薪休息。每月15号准时发放工资，不托工资不压工资。人走账清。 3、免费提供食宿，宿舍6-8人间四季工服，被褥，劳保用品，宿舍有:无线网，空调，热水器。 4、干满15天可预支生活费

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岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及户外作业环境 4. 退伍军人、持保安员证者优先 5. 无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

招聘保安3名。，年龄25-50岁，无纹身，无犯罪记录，可长期稳定工作，有相关工作经验者优先。薪资3000-3500元，每月公休4天。

本地行业标杆企业定向直招（正式工，仅此一批稀缺名额）一、可报四大岗位板块（长期定岗郑州，稳定不调动）餐饮服务、仓储物流、综合商超、精品百货全品类岗位任选，岗位选择充足。二、基础报名门槛1.通用文职/运营岗：本科及以上学历，专业、性别无限制，35周岁以内，无违法记录，身体健康，符合企业统一用工标准；2.技术安保岗（消防员、电工、货运司机、门店安保）：退伍军招录，大专及以上可报，男女少量配额开放。三、完整安置流程，全程专人对接投递简历资料→企业人事统一备案审核→2天集中封闭式岗前集训→企业现场综合面试考核→直接签订正式合同入职上岗关键时间节点：9月统一组织集中培训，10月全员正式上岗；培训场地为郑州三处指定场地，报名成功后同步发送详细地址。四、核心优势：纯直签正式岗位，本次为年度唯一定向安置批次，名额招满即刻截止薪资福利（行业断层领先，全员同享无区别对待）1.薪资收入：月综合到手7000-10000+，薪资每年固定阶梯上调，绩效奖金、年度分红全员覆盖，企业每年半数利润分给全体基层员工；2.基础保障拉满：足额缴纳五险一金，全额承担法定节假日福利、年货礼盒、员工内部购物补贴，透明公平的内部晋升通道，基层员工也能稳步晋升管理层；3.人性化休息制度：每日工作时长不超7小时，固定周休日全员停业休息，每年30-40天强制带薪年假（休假薪资、分红全额发放，不允许员工攒假、弃假）；额外10天无理由带薪调整假，心情不好可随时休息无需审批；全年综合休假近145天，严格杜绝强制加班；4.全方位生活兜底关怀-设立岗位委屈专项补助，遇到顾客无端刁难可申领补偿；-婚嫁一次性大额礼金、超长带薪产假；直系亲属大病医保外自费部分企业专项补助；至亲离世配套超长带薪疗愈假期；-子女助学补贴、员工购房相关扶持政策全覆盖，从工作、家庭、健康全方位为员工兜底。报名提醒本年度仅此一次定向安置机会，正式名额稀缺，福利政策常年稳定不缩水，有意向尽快提交资料抢占岗位名额！

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