《咏姿服装小时工》 小时工数量不限 普工:8点到可入职上班 缝纫工:8点到可带面试 岗位：手工烫贴、贴合、压机，手工半辅助点胶、辅助机器裁布， 长白班活简单一看就会，有工作餐 （平车 拷边 套结 三针五线，三种车位即可 平车必备技术） （平刀车必须稳/熟练） 白班 空调车间，坐站班都有随机分配 工作时间：8:00-22:00 工作地址：松江区陶干路958号

服装公司后道加工，车标，烫标，理货，包装，点货等工作200元一天，不超过8小时，早上9点～下午6点，中午午休一小时，需要有服装加工经验的熟练工人，220元一天！需要做2-3天！做完当天结当天款！ 看清楚价格和位置可以接受再接单！不要抢了订单再议价浪费彼此时间

在布草间负责为酒店的员工服缝缝补补，技术不需要太好，会干就行！

熟练操作平车机，拷边机，双针机。

有床品工作经验的优先，计件模式，多劳多得

招：平车工人，装门禁拉链的师傅，备注（专做日本小单）（质量要求高点，面料有点弹性）可做10到15天，，联系人：徐女士，电话详情电话咨询

服装工厂招车工数名，样衣工，冲锋衣压胶技术工

岗位职责 1、按照图纸及工艺要求，完成产品裁剪、缝纫、缝制加工； 2、把控缝线质量，及时发现面料、做工瑕疵； 3、做好设备日常清洁保养，维持工位整洁。 任职要求 1、有缝纫机实操经验，熟练平车； 2、做工细致，手脚麻利，能服从生产安排； 3、有汽车座椅、软包家具、游乐产品加工经验优先。 岗位福利： 做六休一，交社保，有餐补，不包住

做箱包，沙发，缝纫工岗位职责： 1.负责箱包、沙发等产品的缝纫加工，按工艺要求完成裁片缝合、整烫、质检等工序 2. 熟练操作平车、高车、拷边机等缝纫设备，确保线迹平整、尺寸精准 3.配合班组长完成生产计划，按时保质完成日/批次产量任务 4. 做好设备日常清洁与基础保养，及时报告异常情况 5.严格遵守车间安全规范及5S管理要求，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有箱包或软体家具缝纫经验者优先，无经验者可带薪培训 2.手眼协调能力强，能适应流水线节奏，具备基本质量意识 3.吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排 4. 最低学历不限，身体健康，能长期稳定工作 5.遵守劳动纪律，无不良记录

岗位职责： 1、根据工厂要求，生产弹力针织类服装等产品 2、服从安排，可以接受加班 3、有团队精神 任职资格： 1、18-45岁，有工作经验，熟练的业务技能； 2、熟悉流水线工作流程； 3、诚实守信、吃苦耐劳，反应敏捷、具备学习上进的精神。 工作时间：六天8小时制，加班费用另算 工作地点：嘉定区江桥镇金园三路388号3号楼二层

招聘后厨打和4500-5000月休4天节假日补休息全勤奖包吃包住要求工作积极服从安排上海青浦区

上海顺丰速运大量招聘A2驾驶员，工作地点在上海。

发泡工：29元/小时，26+3元稳岗补贴 包覆工：27元/小时，24+3稳岗补贴 身高173~180 发泡工：36岁以内 主要生产加工汽车座椅 每天11-12小时，两班倒 月薪资8000左右 无违法前科和呼吸道疾病，无明显纹身，能吃苦耐劳 免费一日三餐， 免费住宿6人间， 水电费平摊 面试不能穿短裤、凉鞋、背心 注意：，

上海头桥招聘长期打磨工一名，保底薪资7500元。

上海日结好厂，空调车间 年龄18-40岁（男女不限） 招普工、操作工 汽车配件厂，半机器半手工活，生产安装小零件，很容易上手 24/一小时，打卡满七天之后日结 有免费的工作餐，面试当天可以直接安排宿舍 宿舍环境好，4-6人间酒店公寓式住宿 12 小时两班倒，做六休一， 有意向者抓紧报名！！！

缝纫工工资25/小时+绩效奖励合计（26-27一小时）综合7000/月-8500/月 男女不限18-52周岁，要有缝纫经验，会踩缝纫机 空调车间，8.00-8.00两班倒，点对点计薪11/h 免费包吃工作餐，免费厂内住宿，水电平摊，周边有免费厂车，不能有夸张纹身，无刑事案底，入职需要提供体检报告（两个月内合格体检单可用） 每个月25号发上月16号到当月15号之间的工资

岗位职责： 1、负责服装成品的缝纫制作，按工艺要求完成工序； 2、配合生产流程进行流水作业，确保工序衔接顺畅； 3、在操作过程中检查面料及半成品质量，发现问题及时上报； 4、保持工作区域整洁，遵守安全生产规范； 任职要求： 1、熟悉平车、打边车等常用缝纫设备操作； 2、具备基础的服装缝制技能，能独立完成基础缝纫任务； 3、有责任心，工作细致，服从生产安排； 4、有服装厂工作经验者优先。

岗位职责： 1.按照工艺要求完成服装产品的缝纫加工任务 2.熟练操作平车、拷边机、打枣机四针六线 等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量，及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.配合班组长完成产前样确认、批量生产及返工整改工作 5.保持工位整洁，遵守安全生产与车间管理规范 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 2.手眼协调能力强，做事细致耐心，能适应流水线节奏 3.身体健康，能胜任长时间坐姿作业 4. 具备基本识图能力，能看懂简单工艺单和尺码表 5.遵守劳动纪律，服从工作安排，具备团队协作意识

高新区工厂招聘: 发热膜车间 普工、缝纫工 55岁以内男女不限: 工作时间:上午8:00-17.30（视情况会有加班） 一小时12.5元，工资月结。 工作轻松。 联系电话:

缝纫工20名工资计件计时都可以试用期一个月，每个星期三不加班，每个月十五号准时发工资。

【快加入我们吧，您将拥有】 1、薪资架构：固定薪资+绩效+项目奖+季度奖+年终奖 2、上班时间：双休&7.5小时/天（09：30-18：30，午休1.5小时） 3、法定节假日、六险一金、商业险、年度体检等； 4、各种津贴：交通补、通讯补、餐补、生日礼金、礼金等； 5、福利配置：每日早餐、下午茶（周二&周四）、部门月度团聚（聚餐、电影、周边游等）； 6、晋升通道：专员-组长-主管-经理-总监-合伙人。 岗位职责： 1、依据产品研发战略与市场趋势，规划新一季度品牌产品的整体开发方向并提出建议，完成新品设计概念的发布； 2、结合年度开发中心任务安排及产品上市节奏，制定开发方案，明确系列划分、款式设定、结构设计、数量规划及风格定位； 3、持续跟踪国内外内衣与时尚领域的最新动态，涵盖色彩、图案、面料、造型等方面，收集设计灵感，进行归纳分析并有效转化应用； 4、围绕品牌调性开展产品设计与开发，确保风格统一，完成每季内衣、家居服及其他细分品类的设计提案，并输出图稿； 5、制定并落实内衣设计年度预算，科学管控产品开发投入，优化成本结构。 任职资格： 1、大专及以上学历，服装设计或相关专业背景； 2、具备三年以上文胸、家居服类产品设计开发经验，有五年以上大型或中型服装企业同岗位经历者优先； 3、精通服装尤其是内衣类面辅料特性及生产工艺流程，具备创新设计理念，能准确把握产品整体风格，擅长解析国际国内高端内衣品牌的流行趋势元素； 4、掌握扎实的服装设计理论与人体工学知识，熟练操作服装设计相关软件工具； 5、具备优秀的沟通协调能力，工作条理清晰，责任心强，具备良好的团队协作意识；工作积极主动，富有激情，能适应高强度工作节奏，抗压能力强，思维具有创造性。

⁃ 根据既定计划推进各款式的开发设计，注重细节打磨，突出设计理念与美感；编制工艺制单，与技术团队高效对接版型与制作要求 ⁃ 高效完成款式确认流程，改版过程做到迅速响应、全面覆盖、精准无误，尽可能减少打版及修改次数 ⁃ 对调样或打样阶段的面料及样衣进行评估，判断其是否符合设计预期与品质标准 ⁃ 拓展设计主题内涵，从设计元素、面料选择、廓形结构、色彩搭配、图案纹样等维度进行创意延展 ⁃ 依据当季设计企划方案，承担部分图案与花样的原创设计工作 ⁃ 协同完成搭配方案的制定与落地，支持订货会及视觉大片拍摄中的陈列与造型搭配 ⁃ 梳理每款服装的核心设计亮点，参与销售培训与讲解，助力产品市场转化 岗位需求： ⁃ 服装设计相关专业本科背景，具备2-3年相关领域工作经验 ⁃ 倡导原创设计，对色彩运用与流行趋势有敏锐感知，擅长穿搭构思，乐于探索新型材质与创新单品 ⁃ 对从0到1的产品打造充满热情，热爱设计创作，审美出众，时尚触觉灵敏，富有创意与实验精神 ⁃ 工作主动性强，具备良好的自我驱动力、责任意识、团队协作能力以及出色的沟通与组织协调能力 ⁃ 有创业团队经历或独立设计师品牌工作经历者优先 ⁃ 喜爱运动者优先考虑 ⁃ 具备基础手绘能力，熟练掌握AI、PS等设计软件操作

岗位职责： 1、爆款打造：独立主导从市场趋势分析到产品量产的完整流程，对打造爆款成果直接负责。 2、供应链管理：整合已有供应链资源，高效推进产品落地，主导成本、交付周期及品质的协商与把控。 3、产品迭代：结合销售表现与用户反馈，持续优化产品设计与功能，提升产品市场竞争力与生命周期。 任职要求： 1、3年以上相关行业经验（内衣/内裤/家居服/保暖品类之一即可），需提供过往成功案例或作品集证明能力。 2、具备可直接对接的成熟供应链资源（涵盖成衣及面料生产工厂）。 3、熟悉产品成本构成，具备出色谈判能力，保障产品盈利空间。 4、了解抖音、天猫等电商平台运营节奏，能接受高频次出差安排。

岗位职责： 1、精通高端成熟女装品牌全季节产品开发流程； 2、精准掌握市场动态与国际女装流行趋势，主导产品风格定位、年度开发方向及产品组合策略，制定并执行年度开发计划与时间节点； 3、基于品牌目标人群特征，提出创新性产品创意，拟定年度及季度产品策划方案，并提供配套的市场推广建议； 4、熟悉新品研发全流程，能结合市场需求、客户偏好、产品架构、面料选择及工艺技术，输出设计策划方案，并依据设计思路完成产品创意实现、设计落地及量产跟进； 5、配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、服装设计相关专业本科及以上学历，具备五年以上知名女装品牌设计从业经历； 2、具有优秀的资源整合能力与产品开发管理经验； 3、时尚敏感度高，具备出色的潮流预判力，能准确捕捉色彩、面料、款式等流行要素，并有效应用于产品设计整合中； 4、可独立开展市场趋势分析，统筹完成整盘产品的规划、策划与开发执行； 5、具备良好的团队协作意识、团队统筹能力、项目规划与管理能力，责任心强（能带领设计团队完成每季产品从前期构思到后期整合的全过程），同时拥有卓越的审美素养与品牌理解力。 （面试时请携带个人相关作品集）

招聘岗位：熟练刀手、锯手，要求有切割白条和整头猪肉分割相关经验，熟悉猪肉剔骨分割。 任职要求：年龄20-50岁以内，身体健康，有相关经验者年龄可放宽3岁。入职条件：公司免费提供健康证明去附近医院办理，需提供无犯罪记录证明。无重大手术史、风湿等疾病。 工作环境：恒温5～10度左右，凉快舒适，需适应环境。提醒面试试工人员必须带厚外套才能试岗，禁止穿短袖T恤、短裤进入车间。 面试流程：需试工1-2小时（试工资）。面试时间：每天下午13点30集合。 上班地址：嘉定区嘉美路附近。

岗位职责： 1、依据公司年度经营目标，结合品牌每季产品开发方向，拟定月度及季度开发规划； 2、研究全球市场流行趋势，结合销售历史数据与市场需求，制定完整的季度企划方案，涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款式设计、尺码分配、定价策略、数量预估、上新节奏及成本控制等核心内容； 3、协同版师、样衣工等相关人员，推进服装从创意构思、版型制作、样衣产出、成衣拍摄到新品上市的全流程执行； 4、掌握产品成本构成与生产工艺细节，全程跟进样版进度并进行有效管理； 5、负责优质商品的选款、议价与采购工作，监控大货交付周期与品质表现，如实监督合同履约情况； 6、分析门店销售数据，动态调整商品结构与铺货数量，提出切实可行的营销策略及促销力度优化建议，助力门店业绩提升，减少季末库存压力； 7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位支持，包括风格导向、色彩材质应用、造型搭配建议及款式卖点说明等资料输出； 8、关注同类型品牌市场动向与流行元素变化，结合品牌调性定期收集有助于品牌成长的行业信息，并形成分析报告； 9、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计或艺术类相关专业，具备5年以上女装设计工作经验； 2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计类软件； 3、具有良好的审美能力，市场敏感度高，具备独立创新意识； 4、拥有较强的沟通协调能力，工作态度认真细致，心理素质佳，能适应高强度工作节奏，具备良好团队协作精神； 5、对时尚潮流有深刻理解与前瞻性判断力，能够准确捕捉流行趋势，具备高品位与独特视角，经验丰富； 6、有独立主导女装设计项目经验者优先考虑。

急招家居厂贴木皮工人 招聘岗位 家居家具厂贴木皮师傅/熟练工 工作内容 1. 负责家具板材、柜门、柜体贴木皮作业 2. 把控贴皮平整度、无气泡、无起翘、边角对齐 3. 简单修边、整理成品，配合车间日常生产 4. 遵守车间操作流程，做好工位卫生 任职要求 1. 有家具厂贴木皮实操经验，熟手优先，懂热压/冷压贴皮都行 2. 干活踏实细心，手艺好，做工精细，速度快 3. 身体健康，能服从管理，长期稳定干活 4. 年龄20-55岁，吃苦耐劳，无不良嗜好 薪资待遇 1. 薪资：计件/日结/月结均可，薪资面议，多劳多得 2. 工资准时发放，不拖欠工钱 3. 厂区环境好，活源稳定常年有活 4. 福利：包吃包住、加班补助、长期工有工龄补贴 工作地址： 上海上海市奉贤区金汇镇上海温文尔家具有限公司(温文尔家具)上海梵尚家具有限公司288号 联系方式 电话： 有意直接联系，随时上岗

1. 服装设计相关专业本科及以上学历，有艺术素养 2. 两年以上设计经验，运动或马术服装经验优先 3. 熟悉马术运动特点，能兼顾服装功能性与时尚感 4. 熟练手绘及PS等设计软件，创意思维活跃 5. 懂面料工艺，可独立制作工艺单，把控样衣质量

样衣开发助理 职责：负责不同客人的样衣前期开发，收集面料并选择符合客户需求的款式。整理工艺单、设计图纸，翻译并采购样衣面辅料。与版房/工厂沟通，确保样衣按时寄出，提升客户满意度。‌ 要求：英语四级及以上，接受应届生，1年以上外贸或服装开发经验优先。良好的沟通协调能力，双休工作制。‌

岗位职责： 1、结合产品研发战略与市场趋势，规划新一季度品牌产品的整体开发方向并提出专业建议，完成新品设计概念的输出与发布； 2、依据年度研发计划及产品上市节奏，制定具体开发方案，明确开发系列、款式构成、结构设计、数量安排及风格定位； 3、持续跟踪国内外家居服及时尚领域最新动态，涵盖色彩、图案、面料与款型等要素，系统收集设计灵感并进行归纳分析，推动成果落地应用； 4、围绕品牌调性开展产品设计，确保风格一致性，独立完成季度家居服及其他细分品类的设计提案，包括图稿绘制与设计表达； 5、编制并落实家居服、保暖类、瑜伽系列产品年度预算，严格把控开发投入，优化成本结构。 任职资格： 1、本科及以上学历，服装设计或相关专业背景； 2、具备五年以上家居服、户外或瑜伽服饰设计经验，有大中型服装企业同岗工作经历者优先； 3、精通服装尤其是家居服、户外、瑜伽类产品的面辅料特性与生产工艺，富有创意能力，能准确把握产品整体风格，并具备对国内外主流品牌流行趋势的研判能力； 4、掌握扎实的服装设计理论与人体工学知识，熟练操作服装设计相关软件工具； 5、具备良好的沟通协作能力，条理清晰，责任心强，具备团队意识；工作积极主动，敬业度高，能适应高强度工作节奏，抗压性强，思维创新。