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岗位职责： 1. 负责建筑项目中强电系统（配电、照明、动力等）的安装、调试与维护 2. 定期巡检运行设备，保障用电安全与系统稳定 3.负责商场营业闭业电源开关. 任职要求： 1. 具备水电、强电或弱电/安防相关领域工作经验，经验要求不限 2. 熟悉国家电气安装规范及安防系统技术标准 3. 持有高低压电工操作证 4. 最低学历中专/技校及以上学历者更佳 5. 责任心强，具备现场沟通协调能力与安全意识

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招聘高压电工，工作地点在山东潍坊诸城，要求有高压电工证，有10kV配农网工作经验优先，管吃管住，月结工资，缴纳保险，工资6K-8K。联系电话

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特别提醒：员工需要次月12号在职，且10-12日累计出勤8小时，不在职按照17元每小时发放（做到工期不需要次月在职，工资正常发放）

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岗位要求：持有高压电工证。待遇：月薪7500元，提供住宿，不包餐。工作时间：早8:30‑17:30，中午休息2小时，无夜班，工作氛围相对灵活自由。主要工作内容：高压电气设备日常巡检作业。

（项目一）电力交易行业就业好岗位（中电联国家承认证书）岗位：电力市场交易员，购售电专员，现货交易员全国各个地级市安置（山东，山西，河南，河北，，江西，湖南，湖北，贵州等省）任职要求：年龄18周岁-35周岁以内，全日制大专以上学历，男女不限】专业：电力及电气类、经济及金融类、数理及统计类工作内容：主要包括电力现货交易、电力期货交易、电力远期交易以及辅助服务交易、购售电服务及交易、市场拓展开发等公司相关业务体系薪资待遇：试用期3-6个月(根据个人能力提前转正)工资试用期到手3000-5500，工资到手5000-8000以上到手工资】福利保障:五险一金、节日福利、年度体检;年终奖等】工作时间：（根据公司，地区情况而定）培训与证书要求：1.培训期:1-2个月(理论学习+实操演练+考证)，实习6个月左右协调调回就近省份及地级市培训地点山东省青岛市（项目二）山东省某机关及企事业单位招聘岗位：薪资待遇：综合工资4000-5000以上;首签1-2年！五险一金，工作时间跟随单位要求：年龄40岁以内，大专以上学历（函授大专也可以），男女不限！专业不限。工作内容：等相关工作。工作地点：济南市、青岛市、淄博市、枣庄市、东营市、烟台市、潍坊市、济宁市、泰安市、威海市、日照市、临沂市、德州市、聊城市、滨州市、菏泽市。（项目三）全国各地市三大运营商电信联通移动招聘工作人员要求：35周岁以下大专及以上学历（条件优秀者可放宽）男女不限，形象好气质佳，有责任心和集体荣誉感，能积极配合团队完成工作任务福利待遇：转正后完成领导安排的工作的情况下综合工资4000-9000五险或五险一金长白班高低温补过节过年福利等福利待遇工作地点：全国地级市可安置电话同号:

岗位职责： 1.负责强电系统（含高压配电、变压器、开关柜等）的安装、调试、运行维护及故障处理 2.承担高空作业任务，严格执行高处作业安全规范与电力操作规程 3. 独立带领班组完成强电工程项目施工与现场管理，协调各方资源保障进度与质量 任职要求： 1. 具备强电相关领域实际工作经验，能独立带班作业 2.持有高压电工操作证、登高作业证等必备特种作业资质 3.熟悉国家电力施工规范、电气设计标准及现场安全管理要求 4.具备高压设备操作经验及突发故障应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，无不良安全记录，新手勿扰

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