杭州市建德市招随车抓司机、四驱随车抓毛竹转运，抓装挂车。

浙江舟山需要3个台车上熟手，其中一个带班的，联系电话：易老板

浙江金华义乌市赤岸需要一个电力司机顶班，顶7天160元一天

招聘10个人工程车驾驶员5米6、需要在杭州有三年以上驾驶工程车、三年内，无酒驾记录，有责任心、能吃苦耐．不喝酒、平时喝酒博、不要来！工资面议地点．有意者电话联系。

公司诚聘消防车驾驶员。要求持有大货驾驶证（A2），驾龄二年以上，年龄25-45岁，身体健康，品行端正，无犯罪记录。消防员和退伍军录用。缴纳五险一金，实行上二休二的工作制度。具体情况面谈。地址位于安吉天荒坪镇。

湖州市吴兴区招聘爬山虎驾驶员工资面谈

宁波要一台机的人马总

衢州招聘抓车工程车司机一名。岗位要求：年龄55周岁以下。薪资待遇：月薪6500元左右，缴纳社保，多劳多得。工作地址：家住新塘边、贺村或可吃住在厂里的人员优先。

舟山市岱山县招其他工程司机

招7.6工程车驾驶员3位，有想法的电话联系，

绍兴市诸暨市招工地小工/杂工

嘉兴市南湖区招腻子/大白/墙漆

宁波招二保焊工。卯工。50周岁以内管住。计件工资多劳多得工资。联系人电话

瑞安市塘下镇鲍二招泥瓦工做屋顶防水

金华市兰溪市招装修木工(木工装修)

驻马店市新蔡县招定向钻导向手

一、岗位职责： 1.负责水平定向钻钻机的日常操作，包括钻孔、扩孔、拉管等作业，确保按照施工方案和技术要求完成管线铺设等任务。 2.严格遵守设备操作规程，做好钻机及配套设备的日常检查、保养与维护工作，及时发现并排除设备常见故障，保障设备正常运行。 3.施工过程中密切关注施工质量与安全，做好现场安全防护措施，避免安全事故发生；同时记录施工数据，如钻进深度、压力等，形成完整施工记录。 4.配合现场管理人员完成施工协调工作，与团队成员协作高效推进项目进度，服从工作安排，接受临时调派。 二、招聘条件： 1.年龄25-45周岁，初中及以上学历，身体健康，无高血压、心脏病等不适宜户外重型作业的疾病，能适应长期户外施工及倒班工作。（全国范围） 2.具备3年及以上水平定向钻钻机操作经验，熟悉不同型号（目前公司急需钻机师傅的机器是45吨：XZ450水平定向钻机和SD450-S水平定向钻机）钻机的性能与操作流程，能独立完成定向钻施工作业。 3.了解水平定向钻施工相关的地质知识，能根据地质情况调整施工参数，确保施工效率与质量；具备一定的设备故障判断与简单维修能力。 4.持有有效驾驶证（C1及以上），会开货车者优先考虑，能熟练驾驶货车运输钻机及配套设备者可优先录用。 5.具备较强的安全意识和责任意识，严格遵守安全生产规章制度，无重大安全事故操作记录。 6.具备良好的沟通能力与团队协作精神，能服从项目现场管理，吃苦耐劳，有较强的抗压能力。 三、薪资福利 1.薪资待遇：月薪8000元起，具体薪资根据个人技术水平、工作经验面议。 2.福利保障：提供免费住宿（配备基本生活设施），施工现场提供工作餐。

今晚找160扩孔机替班一名要求熟手，地址甘屯可替几天

长沙市芙蓉区招其他工程司机(二衬台车)

台州市三门县招聘乳化沥青洒布车司机一名，工资面议，可长期可短期。

订单增加，岗位空缺，大量招人。无押金，无名额限制，工作简单易上手，入职签订合同，薪资天天发，吃住配套齐全，有意者可直接联系报名。 企业优势： 60天短期工/人走账清/工期灵活 日结发薪/可带手机/管理不严 不穿无尘服/不看显微镜 恒温车间/普通工衣 当天面试当天可安排住宿 面试不挑人/符合要求均可录用 招聘要求 22-45岁，身体健康，有效二代身份证 识字，不查纹身，接受两班倒，站班干活 薪资待遇 小时工22元小时，245元一天，日发薪，第7天结第六天，以此类推。 月工资到手7000以上 叉车工24元一小时（要有叉车证） 月综合工资8000+左右 普工，叉车工法定节假日上班39元小时结算 工作时间： 白班:07:00-18:30 夜班:19:00-次日06:30 需配合加班，加班有加班费 招聘岗位 机器人自动操作、人工辅助，有手就能干 质检员，普工，叉车工，包装工，仓库等岗位 都是独立岗位，不是流水线，工作简单易上手，无需经验 车间环境： 车间配有:饮水机，休息间 车间可以带手机，有急事可以接电话 车间配有中央空调(冬暖夏凉) 吃住情况： 4-6人间公寓住宿，宿舍配套齐全，有空调/洗衣机/热水器/独立卫生间，水电费均摊 免费包吃工作餐，荤素搭配，营养均衡，确保员工吃饱，住好。 注意事项 面试时间：下午12:30，要带身份证原件 面试不要穿短裤，拖鞋 面试成功需 同行人员可安排到一起

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

招大龄包装工50人 订单增加 ，公司活多可做到过年，计件为主，   工资5000-8000+ 1、工作内容：日用品小件包装，车间有空调、干净整洁，流水线 2、人员要求：22到60，坐着上班； 3、工作时间： 长白班； 4、公司提供中晚餐() 包住宿 (水电有额度超出部分平摊) 住房补贴(150)+工龄奖+交通补贴+返乡补贴+节日福利 5、工作地点：浙江台州

消防员/消防车驾驶员一、岗位职责1.履行消防日常执勤、业务训练等职责；2.按要求检查、维护、保养个人分工保管的消防装备和器材；3.定期巡查库区，管理灭火设施，督促落实安全隐患的整改，确保消防设施完好有效、消防通道畅通；4.巡查重要作业现场和施工现场的消防安全，现场监护库区和码头的动火、设备进出等危险作业；5.坚守岗位、保持警惕、随时做好出动准备。二、任职要求及其它1.具备良好的政治素质和思想品德,身心健康,遵纪守法,诚实守信,无不良行为记录。2.年龄19-28周岁，驾驶员可放宽至45岁。3.学历:中专及以上文化程度。4.身高1.70m以上，身体健康，无精神疾病史，无遗传、慢性或传染性疾病，无吸毒史。5.应届/往届毕业生，取得应急救援员(五级)、消防设施操作员(初级、中级)、驾驶证、民用无人驾驶航空器操作员执照(CAAC)及各类大赛名次优先录用。6.驾驶员需取得B2及以上驾驶证。三、薪资待遇1.战斗员税前5000+元/月(预备期3个月，无绩效---4000+)，持应急救援员(五级)证书，给予证书补贴50元/月，月度绩效增加100员/月，持其他证书按照“中化舟山队证书补贴名录”执行。2.驾驶员税前5750+元/月(预备期3个月，无绩效---4750+)。3.法定节假日执勤3倍工资。4.根据执勤需要，可协调加班，加班工资195/天。5.社保五险、意外伤害险、劳保用品、节假日组织工会活动、节假日补贴及福利、高温补贴、福利假、年度评优、比武奖励等。6.提供免费住宿;并根据不同项目提供不同金额的餐补。四、工作地点浙江（舟山市）、山东（东营）、福建泉州市等，具体工作地点根据项目需要决定。五、工作模式1.上四天班休息两天（其他上班模式根据岗位确定)。2.工作时需全天24小时在队内执勤，另11:30-14:30为午休，备勤。3.工作满1年后可享受5天带薪休假。4.预备期被证明不符合录用条件时用工单位将予以辞退。5.预备期满并考核合格后与中化应急公司第三方合作单位签订劳动合同。六、联系电话078/（）

一、厂区概况 本厂手续齐全、合规经营，主营车载中控屏、车用显示屏幕及配套电子小件生产，车间以简易手工流水线岗位为主。工厂常年订单稳定，持续招聘正式在岗员工。 入职门槛较低，不限学历，有无工厂从业经验均可报名。车间管理制度公开规范，，不存在私自、隐形收费等情况，适合寻求长期稳定工作、踏实务工人员。各岗位操作流程简单，上手速度快，车间工作氛围和谐，工作节奏平缓。 二、工作岗位及工作内容 1. 组装岗 负责汽车屏幕边框、车载电路小件拼装卡扣组装，均为标准化手工操作，流程固定，新人当日即可熟练操作。 2. 制造辅助岗 配合流水线摆放屏幕半成品，完成简易贴合对位，全程设备辅助作业，无重体力工作，细心即可胜任。 3. 质检岗 人工检查屏幕外观瑕疵、基础功能检测，标记不良产品，操作简单，零基础可快速上手。 4. 包装分拣岗 完成成品配件贴标、分类装箱打包，均为轻便手工活，无搬运、重型劳作。 岗位统一说明：无需操作精密仪器、无需专业技术、无重体力作业，无需穿戴厚重无尘服。车间环境整洁，新人安排专人一对一教学，零基础可独立上岗。 三、正式工薪资说明（每月15日准时发放薪资，综合月薪保底8000元） 本厂统一聘用长期正式员工，发薪时间固定为每月15日，薪资发放准时，无拖欠情况。 薪资构成：基础底薪+岗位津贴+全勤奖励+绩效奖金+专项补助+加班费 综合月薪保底8000元，多劳多得，全年收入稳定。 厂区住宿、水电全部免费，日常生活支出少，到手薪资可自主留存。社保正常缴纳，后每月到手约7500元，所有项目提前公示，清晰可查。 四、岗位优势 车间全域配备中央空调，恒温作业环境，冬暖夏凉。绝大多数岗位为坐班制，可结合自身情况协调岗位。 车间管理人性化，工作期间允许携带手机，每日预留充足就餐、休息时间，管理宽松。 招聘不限学历、不限过往工作经历，男女均可报名，岗位常年扩招，工厂订单稳定，裁员情况极少，工作稳定性高。 五、工作时间 实行8:00-20:00两班倒12小时工作制，班次内包含固定就餐、休息时长。排班统一规划，不强制无偿加班，作息安排合理，全年正式岗位持续开放。 六、任职要求 1. 年龄18-48周岁，男女不限，身体健康，能够适应流水线作业及两班倒排班； 2. 无大面积纹身、明显烟疤，无违法犯罪记录，服从车间岗位、排班分配； 3. 有无工厂经验均可，仅招收长期稳定务工人员，工作态度端正踏实。 七、食宿福利 1. 免费食堂：厂区食堂提供早、中、晚三餐，荤素搭配均衡，节假日正常供餐，就餐无需自费； 2. 免费宿舍：精装员工公寓，配备空调、热水器、洗衣机、独立卫浴、阳台，拎包即可入住； 3. 宿舍与厂区距离近，步行数分钟可达车间，无需远距离通勤。 八、入职流程 流程简洁高效，当天即可完成全部入职手续：现场面试→岗位分配→宿舍安排→上岗实操 全部流程公开透明，无额外收费项目，适合想长期稳定增收的务工人员。 工作地点 统一分配至合肥总部汽车电子厂区工作，入职可统一安排包车接送，入职发放400-600元交通补贴。 目前各分厂人员已满，全部求职者统一调配至总部厂区，正式岗位储备充足。每月15日准时发薪，综合月薪保底8000元，执行8点至20点两班倒，有意向长期稳定工作者均可报名咨询。

应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在苏州

明天日结工敲料头180一天，男女不限，18～55周岁，八点到八点，管吃两餐，上下班车接送，要做的现在报名，

长白班企业 不穿无尘衣，不过安检门，不看显微镜。 【招聘要求】18-45 【工作内容】主要负责电器零部件组装 早8:30-晚21:00 工资待遇：综合工资6000~7500 发薪日：每月15号！

浙江杭州招一名前四后八渣土车5米6驾驶员，工资电话沟通，要在杭州开过3年以上的，，电话

招聘加工中心调试人员。薪资为8.5千至9.5千。职责包括：对所在产线班组负有全面调试责任；负责协助主管落实生产计划的组织实施和生产过程的监督控制；掌握流程、人员、设备状况并及时发现处置问题，创建健康安全生产工作环境；持续寻求改善机会提高生产效率；保持与其它部门的良好协调沟通，完成上级领导临时交办的其它事宜。任职要求：熟悉设备运行基本原理，具备动手能力和实践经验；具备一定的生产工艺管理经验，工业加工行业经历者优先；具备组织协调和分析解决问题的能力。职位福利包括五险、年终奖、培训、岗位晋升，急招。