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本岗位主要是招聘电工储备人才，如果你能吃苦耐劳，可以选择加入我们。 一、招聘计划 本次计划培养招录10人（来凤，恩施）贫困家庭、退伍军人优先录用。 二、培养路径与薪资福利 1. 学徒工 - 要求：热爱电力施工服务行业，品性好，勤劳肯干，踏实爱学 - 学习：1个月，公司统一培训 - 内容：高压/低压电工证特种作业培训、 2. 见习期（预学期） - 要求：持双证，踏实肯干 - 时长：3–6个月，由持双证的5年以上经验导师1对1带教 - 薪资：3000元/月 - 福利：社保、食宿 - 约束：出师后为公司服务3年 3. 初级技工 - 要求：勤劳肯干，踏实爱学，高压电工证 - 时长：6个月–1年 - 薪资：4000–5000元/月 - 福利：社保、食宿 4. 中级技工 - 要求：勤劳肯干，踏实爱学，高压电工证、高处作业证（焊工证），能独立作业并指导低阶人员作业 - 时长：1–2年 - 薪资：5000–6000元/月 - 福利：社保、食宿 5. 高级技工 - 要求：勤劳肯干，踏实爱学，三证一级（中级），能带队作业，能组织、指导并培养低阶人员。 - 时长：2–3年 - 薪资：6000–7000元/月 - 福利：社保、评优，评定后参与公司薪效分配 6. 技师 - 要求：勤劳肯干，踏实爱学，三证一级（高级），能带队、控成本。组织、指导并培养低阶人员。 - 时长：3–5年 - 薪资：7000–8000元/月 - 福利：社保、评优，评定后参与公司薪效分配 7. 工匠 - 要求：勤劳肯干，踏实爱学，四证一级（技师），精尖技术骨干。能带队作业，能核控成本，办票证，组织、指导并培养低阶人员。 - 时长：3年以上 - 薪资：10000元/月以上 - 福利：社保、评优，评定后参与公司薪效分配 8. 学科带头人 - 要求：勤劳肯干，踏实爱学，四证一级（高级技师），行业领军。能成为行业楷模，带领团队，不断钻研创新，为企业带来突破创造性的增长。 - 时长：5年以上 - 薪资：20000元/月以上 - 福利：成为公司股东，参与股东分红 三、证件说明 - 双证：高压电工证、高空作业证（或焊工证） - 三证：高压电工证、高空作业证、焊工证 - 四证：高压电工证、高空作业证、焊工证、低压电工证 - 一级：技工证中级、技工证高级、技师证或职称证 四、我们提供 - 系统化培训：理论+实操+考证一条龙 - 师徒带教：资深技术骨干1对1带教 - 稳定晋升：从学徒到股东，公开透明 - 保障齐全：社保、食宿、评优、分红 五、任职要求 - 品行端正，吃苦耐劳，踏实好学 - 愿意长期在电力施工/运维行业发展 - 贫困家庭、退伍军人优先

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从事通信行业3～5年师傅，能吃苦耐劳，工作责任心强

恩施土家族苗族自治州宣恩县招弱电/安防岗位职责： 1.负责弱电系统（含监控、门禁、报警、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工安装 2.进行安防设备调试、联网对接及日常运维保障，确保系统稳定运行 3.配合项目进度完成设备验收、资料整理及客户培训工作 4.及时响应并处理系统故障，提供技术支撑与优化建议 5. 严格遵守施工现场安全规范，落实安全生产责任制 任职要求： 1.熟悉主流弱电/安防品牌设备（如海康、大华、宇视等）及系统集成原理 2. 具备弱电工程实施经验，能独立完成布线、调试及基础故障排查 3.吃苦耐劳，适应恩施州宣恩县本地及周边项目现场作业 4.持有电工证、安防工程师证或相关职业资格证书者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调与客户服务意识

招聘：宣传专员薪资：5000-7000元/月职位详情：1.大专及以上学历，有宣传工作经验优先。2.文字功底扎实，能独立撰写新闻稿、宣传文案、推文及活动策划方案。3.会短视频拍摄剪辑、图片修图，熟练使用剪映、PS等工具，具备良好审美。4.熟悉、视频号、等平台运营，可独立完成日常更新、维护与内容优化。5.具备活动策划执行能力，可对接媒体及外部资源，开展品牌宣传推广工作。6.工作严谨负责，执行力强，善于沟通协作，能做好宣传资料归档，具备舆情风险意识。7.热爱新媒体工作，学习能力强，思维活跃，能够持续提升单位品牌影响力。

恩施土家族苗族自治州咸丰县招通讯施工人员两名 要求会挂线上电杆另招学徒一名

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