物业维修技工薪资：5000-7000元/月工作地点：武汉光谷岗位人数：综合维修员：10人暖通人员：2人弱电人员：2人联系方式：张经理工作内容：1.负责工业园公共区域（照明、门禁、给排水管道等）的日常巡检与维修。2.及时响应并处理业主/客户的日常报修问题（如电路跳闸、水管漏水等）。3.按计划配合主管完成设施设备的周期性保养工作。任职要求：1.年龄55岁以下，身体健康。2.持证上岗：必须持有有效的低压或高压电工操作证，制冷与空调作业操作证、安全防范系统安装维护员证书等3.具备1年以上综合维修经验，能独立处理常见水电故障。4.服务意识强，吃苦耐劳，能适应夜间值班或轮班安排。福利待遇：五险、提供住宿、加班补贴、节日福利、员工关怀。

碧桂园服务招聘【工程技工】待遇:4.5k-5.2k(具体面试)职位要求：1、30-53岁；2、有低压电工证；3、会基本的电脑操作；4、良好的沟通、工作责任心强；买五险、可包住、餐费补贴、高温补贴、年终奖金等福利；工作地址：湖北省武汉市洪山区光谷广场附近联系人：杨经理

招维修工,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系人事部湖北武汉

浦发银行大厦招一名工程要求：50岁以下，持有电工证，有同岗位工作经验月薪：3800～4000，双休，入职社保联系电话：（）

高地物业招聘综合维修工。要求48岁以内，能独立完成水电维修工作，持低压电工证。税前综合薪资4.6～5k，13薪。福利包括法定节假日加班费、工龄工资、节假日福利、高温补贴、带薪年假、五险一金。月休4～5天，包住宿。上班地点为武昌中北路青鱼嘴。联系方式：龚女士（电话同号）。

岗位名称：综合维修工；岗位要求：1.年龄55岁以内；2.持有有效期内电工证；3.具备一定的维修技能和经验。薪资待遇：工资4.5-5K，入职交社保，带薪年假，年终奖，包住不包吃。

招聘：工程维修员-丽岛物业管理限公司（直招）（1人）1、中专及以上学历，身体健康，无任何不良嗜好(无高血压及其他身体疾病)；2、有食堂+五险；3、年龄55周岁以内；熟悉水电维修以及应急处理，需持低压证或高压证（叠加其他有效证件优先），待遇：4000+300餐补（工作时间为8:30～17:30，大小休，法定节假日）工作地点：洪山区徐东大街133号联系人：潘经理

维修工年龄25-50周岁，初中及以上学历，持有电工证、焊工证等相关有效证件优先；身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，服从酒店排班及应急抢修安排。有无酒店维修经验均可，有星级酒店、校园后勤维修工作经验优先；熟悉水电基础维修流程，动手能力强，能适应临时性抢修工作。负责酒店公共区域、客房、会议室、餐饮区域各类设施设备日常巡检、维修及保养，包含水电、照明、门窗、卫浴、暖通等基础设备；及时处理日常报修工单，快速排查故障、完成修复，保障酒店设施正常运转；定期对配电、供水、消防配套等基础设施进行养护、排查隐患，做好巡检及维修记录；配合酒店大型接待、会议活动前期设备检查与保障工作；遵守工程安全操作规范，杜绝安全事故，妥善保管维修工具及耗材。薪资福利:3200-3800元/月工作地址:武汉经济技术开发区三角湖路8号（江汉大学二号门旁）

武汉东湖高新二路、神墩三路桃花源小区物业招聘，新进大型小区物业服务中心，多岗位大量招聘。 物业客服、工程、秩序主管，薪资5000～6000元/月。 工程维修，薪资4500～5000元/月。 消防中控持证，薪资5000元/月，要求持有消防证。 绿化养护，薪资2800～3000元/月。 入职缴纳社保，享有节假日加班费、节日福利、防暑降温费、雇主责任险，提供统一工作服。 面试地点位于东湖高新桃花源物业服务中心。欢迎自荐或推荐，推荐有奖励。

招聘工程员。要求年龄60岁以下，持有电工证，身体健康，认真负责。月薪3800-4000元。

新厂，纯手工活 （包二餐+住宿）吃住环境好，全新空调车间。 长白班岗位（打磨、涂装挂件、检验（质检）） 两班倒岗位（注塑、修毛边） 工作时间早八到晚八，18-48岁男女不限

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

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江夏区招聘指挥一名。工资月发，月休两天，不限制年龄。联系电话：。

汉南附近日结工，做小零件分拣打包，工作简单轻松，男女均可，可长期可短期，下班结清工资。

鄂尔多斯神华煤制油岳阳长炼项目招聘设备维保人员。 岗位职责：负责设备日常维护；进行综合维修的日常工作。 任职资格：18-35周岁，中专及以上学历；有相关工作经验，持有特种高压或低压操作证等。 工作时间：三班两倒，周六日双休。 薪资待遇：4000-8000元，工作满一年可以转正；带薪休假，五险一金，包吃包住。 工作地址：鄂尔多斯市伊金霍洛旗上湾镇。

酒店招聘长期夜班工程，八小时工作制，单休，法定节假日休息，管吃管住，工资面议，

承德市世纪城物业服务有限公司招聘1、维修工年龄55岁以下，身体健康，动手能力强2、维修领班身体健康，具有维修相关工作经验地点：双桥世纪城小区入职即上五险，按时发工资，免费工作餐，日工作7小时/单休/法假全休，如安排值班，三倍薪联系方式：

招聘万能工，1名，55岁以下，早八晚五，一个月4天休息，工资3000，有电工证工作地点：汉庭白城洮北区青年街酒店联系电话：

招聘：综合维修工（工作轻松+节日福利+环境好）薪资：4000-5000元/月岗位职责1.有泥瓦工工作经验。2.会商场水电日常维修工作。任职要求1.具备商场或工厂工作经验者优先考虑。2.持有电工证者优先录用。3.需拥有泥工、木工工作经验。4.能够胜任综合维修工作。5.享有节日福利、带薪年假等公司福利。6.可获得免费培训，拥有晋升空间。该岗位核心竞争力在于拥有多元化的维修技能，无论是水电领域，还是泥工、木工方面，都能应对自如。丰富的商场或工厂工作经验，更是为高效完成维修任务提供保障。持有电工证则是专业能力的有力证明。公司提供的节日福利、带薪年假、免费培训及晋升空间，为员工打造了良好的职业发展环境，助力员工不断提升自我，实现职业价值。在这里，你将在轻松的工作环境中，凭借自身技能优势，收获满满的福利与广阔的发展前景。

武汉市硚口区招升降机/电梯维修

岗位职责： 1、熟悉设备设施的操作、识图； 2、熟悉配电房管理、倒闸、抄表等操作； 3、参与设备设施的日常巡检、维护保养； 4、设备设施故障的维修； 5、配合应急处理停电、送电； 6、临时安排的其他工作； 7、有高压、低压电工证； 8、会表格制作；

武汉市江夏区招挖机/钩机维修。维修学徒2名，学徒工资2000-3000。试用期3个月。。维修师傅月薪10000+。。要求吃苦耐劳。不能吃苦的勿扰。

诚聘住宅项目工程主管。工作地点：武汉汉南区纱帽。入职缴纳五险，提供餐补及年节福利。要求55岁以内，有物业同岗位相关工作经验者优先。薪酬为6K-8K。联系方式：吴女士。

花山九峰附近有没有清洗挖机水箱的！小挖机！

武汉市硚口区招电梯安装、升降机/电梯维修

武汉市洪山区招其他维修、水电、强电

物业工程驻场技工招聘（武广汉口片区） 招聘岗位（7 人） SA3 片区（4 人） 强电技工、消防运维技工、暖通给排水技工、综合维修技工（油 / 泥 / 木） SA1&SA2 片区（3 人） 供配电技工、给排水技工、电梯管理员 薪资待遇 月薪 4000-5000 元，按月结算，福利完善，持证上岗优先加薪 工作地址 汉口武广商业圈附近项目驻场 任职硬性要求 全部岗位必须具备物业工程相关实操经验，无经验勿投； 持证优先录用，对应证件要求： 强弱电 / 给排水 / 综合维修：持有低压电工证 消防岗：消防设备操作员证 + 低压电工双证 电梯岗：电梯管理员证 年龄划分： SA3 片区全部岗位 45 周岁以内； SA1&SA2 片区岗位 50 周岁以内 从业背景：有住宅 / 公寓物业设备运维、维修保养实操经验，能独立处理各类设施故障 工作说明： 综合工时制，每周工作 48 小时（不含就餐、午休）； 执行轮班制度，夜间安排持证电工值班，应急处理设备故障； 工作内容：园区配电、给排水、暖通、消防、电梯日常巡检、维修、保养、户内公区报修处理、综合装修维修； 项目可根据现场工作量调整驻场人员编制。

武汉市东西湖区招氩弧焊、综合维修，卫生管道。必须有焊工证。年龄45岁以下。手艺差勿扰！！！包两餐包住单人间。

岗位职责： 1. 负责升降机/电梯的日常巡检、维护保养及故障应急处理，保障设备安全稳定运行 2. 执行电梯安装、调试、验收及技术改造等全流程作业，符合国家特种设备安全技术规范 3. 编制并落实维保计划，规范填写保养记录、维修台账及故障分析报告 4. 管理备件库存，合理申报采购需求，确保常用配件及时可用 5. 配合特种设备监管部门开展年检、抽检及整改工作，持续提升合规管理水平 任职要求： 1. 机电类相关专业，大专及以上学历 2. 具备电梯/升降机维修实操经验，持有有效《特种设备作业人员证》（TSG T6001）优先 3. 熟悉电梯机械结构、电气控制系统及安全保护装置原理 4. 具备基础电路识图能力与常用检测工具使用经验 5. 责任心强，安全意识高，能适应定期驻场及突发故障响应