岗位职责： 1、协助质量工程师制定原材料、半成品、成品的检验标准和检验计划，明确检验项目、方法、频次等关键要素，确保产品质量检验工作有序开展； 2、对检验过程中出现的不合格品进行标识、隔离，协助质量工程师分析不合格产生的原因，参与制定相应的处理方案，如返工、返修、报废等，并跟踪处理过程，确保不合格品得到妥善处置； 3、收集、整理各类质量检验数据，运用统计工具（如 Excel 图表、柏拉图、因果图等）对数据进行分析，生成质量报表（如日报、周报、月报等），直观呈现质量波动情况、不合格品分布趋势等信息，为质量改进提供数据支持。并对质量数据进行深度挖掘，识别产品质量的关键控制点和潜在风险点，为优化质量控制流程、调整检验策略等提供参考依据； 4、参与项目评审，制定项目目标，并在项目执行过程中，持续监控项目质量状况，及时发现并反馈质量风险，协助解决项目中出现的质量相关问题，保障项目顺利交付并符合预定的质量要求； 5、对接客户处理质量异常，输出改善行动，并跟踪到关闭。 6、完成领导交办的其他临时工作； 7、独立解决相关客诉及供应商问题。 岗位要求： 1. 本科学历，可以应届毕业生，后续需对接国外项目，英语熟练能直接口语沟通； 2. 工作态度认真，积极负责； 3. 善于沟通、组织能力强，独立工作和动手能力； 4. 会使用excel、word等办公软件。 5. 如有机械、材料等相关行业专业或工作背景优先

假期期间全天在线接人 进群准备资料预约下线面试 【优质】20-37 周岁 要求：中专以上学历 豪华住宿2-4人间，免费一日三餐，无厂车。 岗位1：测试员（12小时倒班，上4休2—2个白班2个夜班2天休息 循环） 岗位2：测试员（12小时倒班，三个月夜班（上四休二），一个月白班（上六休一）循环） 底薪3350+夜班补贴+30元/天+250全勤+超产奖+加班+绩效。 要穿分开式工服 ，站坐自由。综合工资6500左右！每月考勤21-20号，每月8号发薪。 鸿宇招聘信息。

岗位职责： 1. 负责进料检验、制程巡检、成品出库检验全流程品控，针对塑料产品常见不良（缩水、缺胶、尺寸偏差、外观缺陷等）及时识别预警，填写检验记录； 2. 牵头处理生产端品质异常、客户端投诉问题，联合生产、技术部门做根因分析，跟进纠正预防措施（CAPA）的落地验证，输出品质异常报告； 3. 统计每日/每周/每月品质数据，生成合格率、不良率、客诉率等维度的分析报表，为品质体系优化提供数据支撑； 4. 参与ISO9001、IATF16949质量管理体系的维护，配合完成年度内审、外审工作，协助开展一线生产员工的品质意识培训； 5. 负责卡尺、千分尺、二次元等检测工具的日常校准维护，参与新产品导入阶段的品质标准制定、样件检验工作。 任职要求： 1. 中专及以上学历，机械、材料、质量管理相关专业优先； 2. 有1年及以上制造行业品质管理经验，有塑胶/注塑行业品控经验优先； 3. 熟练掌握QC七大手法，能看懂CAD加工图纸，会使用常规检测工具； 4. 具备基本的报告撰写能力，沟通执行力强，有责任心，能承受一定工作压力。 5. PPAP、APQP流程等；

会全自动海克司康三坐标（PC-DMIS软件）的编程、全自动二次元、能看懂图纸，有五金压铸件、汽配精密零件等三坐标经验者优先。

假期期间全天在线接人 进群准备资料预约下线业面试 【中国】惠山厂区 中专以上学历，有电子或半导体工作经验即可！ 豪华3-5人间，有住宿无厂车，水电均摊。 岗位1：测试员（两班倒，上六休一，一个月倒一次班）（35周岁以下） 岗位2：夹取（两班倒，上六休一，一周倒一次班），35周岁以下） 12小时两班倒，坐班，夹取工作，要心细，要穿分开式工服 ，一周一倒班。 底薪3350+夜班30元+250全勤+超产奖+加班+绩效。 综合工资6000-7000左右！ 鸿宇招聘信息。

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操作工八小时 230 元/天。 志远外包【法资～威立雅水务】，18-38周岁。测试辅助工位，空调车间环境好，管理人性化；要求身体强壮，吃苦耐劳，能接受加班，能长期干。八小时三班倒，双休。 模式一：日薪200+补贴30元/天，（夜班另加10元补贴），十天一发工资，补贴月底发放。中介10元/天（提2个月）。 模式二：长期工月薪5000-6000，五险一金，月返500。 厂址：锡霞路1号。刘潭、硕放、荣巷、东亭和市区沿线有厂车。有人随时联系志远老徐，1点厂门口面试，感谢支持！

质检部长 本科及以上学历，金属材料、机械制造等相关专业；要求8年以上制造业质量管理经验，其中3年以上部门管理经验；熟悉钢制品机械加工厂的质量管理体系,精通质量管控工具（如SPC、FMEA）；熟悉生产现场质量管理；较强的沟通协调能力和现场解决问题的能力。 薪资福利:8000 - 15000元/月，享受五险一金、免费食宿、免费理发、员工子女入学优惠、节日福利、带薪培训、绩效奖金、免费体检等 招工人数:1人 邮箱：

1、负责制定质量控制计划，推进质量控制计划的实施; 2、负责来料质量异常的分析和处理，督促供应商落实改善; 3、负责监督制程半成品和成品的质量异常分析和处理，督促各责任部门落实改善; 4、负责收集统计来料、半成品、成品、出货异常数据,组织品质改善小组，改善产品品质; 5、负责推进SPC、MSA的统计和落实; 6、负责协助客退品、库存可疑品、库存不良品的品质分析和处理; 7、负责协助客诉处理，客户抱怨之品质异常调查、分析、改善，制订纠正/预防措施，验证其效果; 8、负责质量部检验标准的制定，标准样、缺陷样的制作; 9、按部门培训计划实施品质培训工作; 10、参与新产品开发、导入，提供质量技术支持; 11、供应商审核工作; 12、协助客户验厂审核工作; 13、领导交代的其他任务。 （可接受应届毕业生，入职培训上岗）

无锡市新吴区招玻璃安装、门窗安装/塞缝、工地小工/杂工，恐高的和五十岁以上勿扰，

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危化品管理员 模式一：白班275夜班286；模式二：派遣工底薪2900+各项补贴及加班费，月薪6000+，入职缴纳五险，，3个月，入职缴纳五险，3个月后缴纳公积金 主要负责管理危化品，认真负责，需要试车新手勿扰 18-48，要有证开过林德室内封闭式8T叉车，偶尔要开

电源适配器工厂招聘：成品测试老化焊锡合壳要求：年龄18-40岁，有工作经验者优先录取待遇：面谈试用期1个月、时薪高地点：汕头市潮南区司马浦镇溪美朱林兜电话：朱先生/

招聘：品质部主管 薪资：6000-8000元 1. 处理日常品质工作，做好检验员的考核和监管 2. 处理生产过程当中的异常情况 3. 做好客户投诉的售后处理 4. 工时节拍的制定 5.相关认证，检查工作的处理 有质量管理体系认证工作经验和管理背景的优先 本岗位薪资可商谈

招聘：品质主管 薪资：8000-13000 职位要求： 1.负责做好对品质人员、关键岗人员的培训与考核； 2.负责督促检验员做好日常岗位检验工作并监督核查； 3.负责拉线不良品物料与退料的确认及其它车间异常处理，及时做改善； 4.负责客户退货产品确认，并及时组织会议，宣导客户品质要求与验货问题； 5.负责分析或汇总各类报表，做好日常早会主持、现场7S及重点工位检查； 6.其它临时性工作安排。 任职要求： 1.大专或以上学历,系统地接受过质量管理体系及小家电安规知识的培训；熟练掌握质量管理标准且具有实际运用的能力； 2.在小家电行业同岗位任职达三年以上，熟悉小家电行业产品的原理、结构及性能； 3.熟悉小家电行业产品检测知识和工作方法，熟悉小家行业的产品制造工艺流程； 4.逻辑性强，善于发现问题分析问题，且有较强的解决问题能力（包括沟通协调）； 5.个性及品质：阳光开朗、细心、有耐心，有责任心；具有较强的执行能力与抗压能力。

招聘单位：深圳市冠沐科技 招聘岗位：临时工（测试打包） 待遇：17元/小时不包吃住，就近优先，月结工资。 要能加班的，不加班勿扰 年龄：48岁以下 地址：龙岗区新生社区低山中路一号A栋4楼。 联系电话：（）

广州豪进集团：长白班+包三餐包住，当天安排宿舍 出口摩托车组装，试驾，配件分拣，打包等岗位 30～48 岁，纹身、案底、染头发的不行，主要是封木箱子， 小时工：18元/时+包吃住，月收入5500～6000元 小时工年龄20到40 正式工：底薪2500➕集体计件➕广州五险一金，月收入5500～7000元 工期：2个月～长期，离职结清工资 【食宿】包吃三餐，365天都开餐，宿舍楼下就是饭堂，入住当天即可直接刷卡吃饭，住园区空调宿舍4-6人间 集合时间：12.30～1.30点 工作地点：广州增城 明天 豪进摩托接人可以到两点，临时工不用体检，当天安排宿舍，有人多多支持！。

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普工 工作地址:厂在芙蓉三路 ，工资:白班220元/天，夜班230元/天 需要检验经验 18-40周岁初中及以上学历

无锡汽车配件长期住宿加工 16—45 岁，必须眼睛不近视，包装，检验，19一个小时，做不一个月按17一个小时，包吃包住，台企。 联系电话同步

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志，记录施工进度、质量与安全情况 3.协调各工种配合，监督现场作业规范执行与文明施工 4. 参与图纸会审，及时发现并反馈设计与施工衔接问题 5. 配合项目经理完成材料计划、进度管控及现场突发问题处理 任职要求： 1.土木工程、建筑工程等相关专业背景，学历不限 2.具备施工员相关工作经验，经验不限 3.熟悉建筑施工流程、国家施工规范及质量安全标准 4.能熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器，具备基础CAD识图能力 5.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境

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岗位职责 1.负责新产品导入阶段的质量策划与控制，制定质量控制计划，确保产品符合客户要求及行业标准。 2.建立并持续优化新产品导入质量管理流程，提升过程规范性与可执行性。 3.主导新产品导入过程中的质量控制活动，推动质量问题的分析与改进。 4.负责编制和维护Control Plan、PFMEA等质量文件，参与NPI各阶段评审，识别潜在风险并推动闭环管理。 5.制定原材料、半成品及成品的检验标准与规范，确保检验过程科学、有效。 6.协调工程变更的发起、评审、实施与追踪，确保变更过程受控。 7.组织并执行过程确认方案，撰写相关报告。 8.主导质量异常的分析与判定，运用质量工具推动问题解决。 9.支持客户审核，准备相关资料并参与现场讲解。 任职要求 1.学历要求：本科及以上学历，材料科学、高分子材料、化学工程、机械工程等相关专业。 2.3年以上制造业质量工作经验，具有涂布行业（如胶带、保护膜）质量管理经验者优先。 3.熟悉涂布生产流程及关键质量控制点，具备过程控制与改进的实战经验。 4.熟练掌握QC七大手法、8D、SPC、MSA等质量工具，并能独立应用于实际问题。 5.具备良好的跨部门沟通与协调能力，能够推动质量标准的落地与执行。 6.逻辑清晰，具备较强的问题分析与解决能力，能够快速响应现场质量问题。

周庄汽配厂招聘操作工 部份岗位长白班 男女不限，45岁以下 工作时间: 8-8两班倒 大概半月一倒班 白班20/小时 夜班21/小时 白班 220/天 夜班 231/天 8-8点算11个小时考勤 综合工资6500左右 每月月底之前发上月工资

汽车饰件生产岗位 男女不限，18 - 43岁。主要是生产汽车车标以及汽车内饰件，组装汽车前中网；工作内容主要是组装，塑料件检验、无技术含量 薪资福利:日结18元/小时，月结19元/小时，每月可出勤30天，月综合工资在6000元左右，月结每月30号发上个月工资，，免费提供两顿工作餐，夜班一餐 不体检、不面试，长期有活干，岗位轻松好做，无技术含量；工作时间8：00—20：00，两班倒

1、工资按照小时计算：23/小时，230一天每个月最少上26天班 2、收入：6500以上元/月 3、加班比较多.（两顿用餐时间2小时除外） 4、小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少，临时工加班自由，不限制加班。 年龄：18-45周岁 学历：学历不限、无需考试。认识汉字者百分百录用。 提醒：临时身份证及无磁身份证者不能参加 1.岗位可自由选择，坐式和站式都有，无需工作经验，细心即可。 2.车间内设中央空调，车间恒温26-27度。 3.免费提供工作餐，各种特色餐及26种员工餐供员工自由选择。 4.免费提供厂车。厂车路线遍布整个无锡。 5.免费提供住宿。6人间。宿舍具备空调，热水器，独立卫生间，独立阳台。 面试请带好：本人二代身份证、一支笔、1寸2寸照片各三张、身份证复印件6张。（照片、复印件、笔，公司可以提供）

主要负责钣金和机架生产过程中和成品后的检验工作。