岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4.维护与社区、商圈、物业等合作方的关系，拓展优质推广渠道 5.配合线上运营完成拉新转化目标，确保推广数据真实有效 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业，吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，结果导向

一、工作内容 1、负责公司家居市场相关系统（智能家居系统、家居照明系统、家居新风系统、家居净水系统、家庭影院系统、背景音乐系统、智能门锁系统、家居遮阳系统、家居安防系统）的市场拓展与销售推广； 2、开拓并维护与装修设计师、物业公司、酒店项目及高端别墅业主等关键渠道的长期合作； 3、收集市场动态信息，开展竞品分析，及时反馈市场变化趋势； 4、建立并持续优化客户关系网络，提升客户满意度，树立良好的企业品牌形象。 5、协同工程技术团队推进智能化方案设计、工程实施进度管控、竣工验收等环节的协调工作，确保安装调试顺利完成。 二、岗位要求 1、形象端正，气质良好； 2、优秀应届毕业生优先考虑，或具备家居领域销售经验的成熟销售人员； 3、大专及以上学历，了解家居市场运作模式，熟悉装修、建材、卫浴、家庭影院等相关行业者优先； 4、有从业经验者需拥有稳定客户资源和良好客情关系，并具备突出的业绩表现； 5、具备较强的市场洞察力、推广执行能力以及出色的沟通协调技巧； 6、学习能力强，积极进取，具有强烈的职业发展意愿和事业心。

岗位职责: 1.制定并落实市场营销方案，提升品牌曝光度与市场占有率； 2.开展市场调研，掌握行业动向及竞争者最新情况； 3.协同各部门参与产品设计与推广工作； 4.策划并推进营销活动，增强品牌影响力； 5.跟踪评估营销活动成效，持续优化策略方向。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能快速适应动态工作环境； 2.热衷于市场营销领域，敢于迎接挑战，追求工作高标准； 3.善于整合公司内部资源，主动参与团队发展与人才培养。

岗位职责: 1，到全国各地出差，负责鲜花平台商户的开拓与维护，提升平台商户使用覆盖率，不需要卖花，只开发客户 职位要求: 1，有市场开拓经验，能独立完成商户开发与谈判 2，再过鲜花公司做过bd工作者优先 薪酬福利: 5000+提成+每天补贴 综合10－15k

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1. 维护与客户的良好互动关系，促进业务持续拓展。 2. 参与业务方案规划，优化执行流程，提高团队运作效率。 3. 收集客户意见并跟进处理，助力产品与服务升级。 4. 熟悉本地乡镇地理环境及道路情况，具备当地人脉资源者优先考虑。 5. 具备优秀的表达能力与协作意识，能有效协调多方合作。 6. 拥有较强的市场洞察力与客户运营能力。 7. 工作积极主动，责任心强，具备带队达成任务目标的能力。 任职要求： 1. 了解各乡镇区域布局及通行路线。 2. 需前往乡村开展光伏项目推广工作。 3. 能顺畅对接客户，善于利用基层人脉资源推进业务。 4. 自备出行工具，重视沟通技巧与业务开拓能力。 岗位经验： 1. 有房产销售从业背景者优先录用。 2. 有线下实地推广或陌生拜访经验者优先考虑。 3. 欢迎零基础人员加入，企业提供全程带教支持。

负责昆明市区地推、陌拜，产品推广

昆明全城沿街贴小广告

职位详情 商户合作 品牌合作(商务方向) 岗位职责: 1.负责美团平台的代理商管理工作 2.与商户建立合作关系，推广美团服务 3.监控和分析代理商的业务表现，提供优化建议 任职要求: 1.具备良好的商业意识和市场拓展能力 2.能够独立操作，具有较强的组织和管理能力 3.拥有出色的沟通技巧，能够与团队和商户建立稳定的合作关系

岗位职责：工作内容轻松易学，主要负责为车主办理ETC设备安装，设备由公司统一提供，前期安排主管全程一对一指导带教。 任职要求： 1. 具备良好的工作态度 2. 能吃苦耐劳，有团队协作意识 薪资待遇： 1、无责任底薪4000元+提成，收入公开透明 2、提供住宿，配备三室两厅，家具家电齐全，水电网费全免 3、缴纳五险，享受带薪休假、年假及节日礼品，每周单休 4、公司设有学习区域，日常提供下午茶、零食、水果等 我们的优势： 1、工作轻松（每天早八至晚六，中午休息2小时） 2、住宿环境舒适温馨 3、新员工入职即享带薪培训，资深员工手把手带教 4、业绩突出者可获得月度、季度及年度奖励 晋升空间广阔，可带领团队发展，晋升路径：学员-主管-高级主管-准副理-副理-经理

1踏实，勤快(手脚麻利的)，有责任感； 2形象周正；且讲卫生； 3需满18岁； 4招长期兼职：出勤稳定，

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