【面试通过当天可安排住宿】！！！ 【面试通过当天可安排住宿】！！！ 薪资待遇： 1、无责任底薪大专：6000元本科：8000元退伍军人优待高中士兵：6000大专士兵：6000士兵党员/士官:6000！！！ 2、业内真实落地的住宿支持方案 3、七百家门店覆盖上海各大区域，就近分配工作岗位 4、买卖提成15%-64%租赁提成25%-45% 5、内部晋升机制公开透明，每三个月组织一次晋升考核 6、凭个人实力获取新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等多项激励 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） 岗位解析： 1.负责线上渠道房源信息更新与维护，塑造专业的个人形象 2.为客户提供高品质的置业服务体验 3.保障客户交易过程中的资金安全 4.推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订及产权过户等流程 岗位要求： 1．年龄*****岁大专及以上学历退伍军人优先专业不限 2．具备较强学习能力，同时拥有管理发展潜力 3．性格积极乐观作风踏实态度务实志向明确奋发进取 4．心理素质良好，善于协作配合，具备团队意识 5．对营销及管理方向有兴趣，期望在管理路径长期发展 晋升空间： 1．晋升机制透明化，管理层均从一线培养，不设经验、学历、资历门槛 2．客户经理（半年）--店长（一年）--区域总监（二~三年）--副总（五年） 公司名称：太屋集团 工作地点：全上海13个大区就近安排工作！

招聘：租赁经纪人 薪资：3000-10000元/月 年龄22-40 租赁经纪人 佣金50%-70%（高于同行） 公司优势 1.有资源 2.上班时间9点 3.休息2小时 4.老板好沟通 5.有保险 6.有系统培训 7.能接受小白 8.不需要端口费 这个岗位主要为租赁渠道准备，具体可以面谈

岗位内容： 1. 贝壳加盟店诚招房地产经纪人； 2. 制定并执行新房、二手房及租赁业务的销售方案，达成既定业绩目标； 3. 分析客户购房需求，提供专业、高效的咨询服务； 4. 维护客户关系，持续跟进客户需求与反馈； 5. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备良好沟通技巧，普通话表达清晰流畅； 2. 拥有较强的人际互动能力与语言表达能力； 3. 性格耐心细致，执行力强，能灵活应对各类突发情况； 4. 有销售或客户服务相关工作经验者优先考虑。

上6休1（不加班，上班时间自由，无需打卡坐班） (有师傅带你拍视频，拍照片，教你如何发网) 定期团建：聚餐、别墅轰趴、景区出游等。 (晋升你如果招人1十4人达标底薪6800一个月最底的还有最高的) 店长有管理底薪（底薪6k-15k）+管理奖金+门店股权分红 工作内容： 新人前期一个月工资在8千左右，2个月后工资15000左右， 方便的话可以来门店进一步的深刻，了解公司模型。 时间自由 备注：年龄要求18-45岁，男女不限

品牌：贝壳--乐远【纳川】 全苏120+直属门店，提供住宿/靠近地铁/就近分配！ 【招聘岗位】 职能类：BD、新媒体运营、主播、剪辑师 业务类：租赁业务、二手房交易、新房项目、房源管理、自媒体运营 【薪酬福利】 职能类：底薪3000-5000+绩效奖金+提成收益+社保缴纳 业务类：底薪2500-5000+资源支持+提成激励+社保缴纳 实际收入根据所入职门店具体情况而定 诚邀具备相关领域经验的优秀人才加入团队 我们定将以最大诚意相待！

【我们的目标】 为每位有住房需求的客户找到理想的家~ 【我们提供的】 1．店长手把手带教+带薪岗前培训； 2．新人入职享受无责任底薪4-5K，提成区间25%-75%； 3．团队氛围轻松融洽，成员多为90后年轻伙伴与00后活力新星； 4．踏实勤奋，具备强烈的进取心和收入提升意愿； 5．工作时间：9:00-18:00，中午休息2小时，做六休一，时间安排灵活； 全苏州区域（姑苏、吴中、虎丘、工业园区、狮山、相城、吴江）均可根据住址就近分配门店。

【工作地址】根据需求可就近安排，全苏州1000家门店 1、专注从事二手房买卖与租赁、一手房代理销售业务，负责客户接待与咨询，提供专业优质的房产咨询服务； 2、实时掌握一、二手房产市场动态，积极拓展房源与客户资源，并对所获取的房源进行实地勘察核实； 3、深入了解客户需求，精准匹配推荐房源，开展商务沟通与谈判； 4、陪同客户实地看房，协助促成一、二手房屋买卖及租赁交易达成； 5、负责业务后续跟进及相关手续办理服务； 6、公司提供信息端口支持，负责开发维护公司资源，持续积累客户资源，建立稳定良好的合作关系。 【薪资福利】 1、无责底薪4000-7000 + 高额提成（40%-80%） 综合月薪1W-1.5W，收入上不封顶 2、多重现金激励＋五险一金＋节日福利＋法定休假＋国内游/海外游； 3、面试通过即安排资深导师一对一指导，各门店经理定期组织团队培训； 4、工作地点：苏州市内多家门店，可根据个人情况就近分配； 5、晋升机制：发展路径清晰，晋升空间广阔。所有管理岗位均从内部优秀员工中选拔任用，挑战高薪，实现自我价值，只要你敢拼，一切皆有可能~ 【加入我们，您将获得】 1、全面保障：无责任底薪+高比例提成，健全规范的福利保障体系； 2、成长体系：提供多样化带薪培训，平台系统化教学＋经验丰富的前辈1对1带教； 3、优质平台：接入贝壳找房全网房源共享系统与ACN合作网络，多渠道获取房源与客源，提升成交效率； 4、作业支持：全流程交易支持，配备VR全景看房、线上带看沟通功能，一部手机轻松完成作业； 5、额外福利：商业保险、弹性工作制、带薪年假、开单奖励、生日关怀等多项贴心福利。

1. 顾问型房产经纪人/置业顾问：这是链家招聘的核心岗位。线上要维护贝壳找房、链家网等平台的房源信息，打造个人专业品牌；线下通过店面接待、社区开发等获取客户。需为客户提供房产置业咨询，匹配合适房源，通过VR或实地带看促成买卖、租赁交易，还得协助双方完成合同签署、权属转移、房屋过户等后续手续。部分岗位可兼顾新房、二手房、商业楼盘等多业务，也包含家装、海外地产相关业务对接。 2. 销售储备干部（HM储备店长等）：偏向管理方向储备人才。除了完成房产经纪人的基础业务，比如房客源开发维护、促成房产交易等，还需积累团队管理相关经验。后续可往店经理、商圈经理、营销总监等管理岗位发展，也能转向职能岗进阶，公司会提供对应的培训与晋升带教；要求求职者具备良好的沟通能力、团队合作精神和抗压能力

【上班地点】 全苏州2000+门店就近分配，贝壳、链家、德佑、俊家、21世纪、乐远、中环等门店均可安排！！！ 【工作时间】 早9晚6，午休两小时，下午无需坐班，时间灵活自由 【工作亮点】 1) 底薪3-5K+提成20%-70%，收入上不封顶！（结合门店员工实际收入范围） 2) 客户渠道多元：依托大平台自有端口资源+自然到店客户+老客户推荐+系统分配资源 3) 业绩组成丰富：涵盖租房、二手房、新房、商业地产、长租公寓、海外房产、家装及家居业务 4) 工具支持智能化：三大高流量App助力成单（链家、贝壳找房、自如）+高效作业系统 重点：团队平均年龄25岁！无空降管理，凭实力实现晋升！

租赁买卖。陪同客户。看房，提供专业的。服务。

现在有空的大烫来一个，能来的打电话

苏州吴中区招信号工一名 55 以内，50 以内可以烧饭，工资5500加班20，联系电话

找换丝加班梅李现在，

长期小时工 工作地址:花桥蓬青路附近 8:00-21:00 20/小时，240元 包装，检验，之类的活、没有流水线 18-40岁

长期小时工 工作地址:金阳路，常发豪郡附近 8:30-20:30；20:30-8:30 白班22/一小时，240-270一天，包吃；夜班24/一小时，260-280一天，无餐 另设岗位津贴，节假日补贴，随工资一起发放 检验，包装，看机台，修毛边，可以带手机，管理宽松 18-43岁

岗位职责： 1.开发并维护客户资源，精准匹配客户需求与优质房源/项目 2.独立完成带看、谈判、签约及后续服务全流程，保障交易高效合规 3.深入了解市场动态与行业政策，为客户提供专业咨询与资产配置建议 4.协调买卖双方及合作方，妥善处理交易过程中的各类问题 5. 定期复盘业务数据，持续优化服务策略与成交转化率 任职要求： 1. 对房地产、金融、文娱、体育等任一经纪相关领域有浓厚兴趣，经验不限 2.具备良好的沟通表达能力、服务意识与抗压能力 3.诚实守信，具备较强的责任心与职业道德 4.学历不限，有相关从业资格证者优先 5. 接受灵活工作安排，适应市场化业绩导向机制

芒果直聘 房产经纪人，全沈阳就近分配 入职专人带免费带薪培训一九分成最高85%独家包销房源 [工作内容] 1. 利用线上及线下渠道，为客户匹配房源(一手新房，二手房，租赁等); 2. 不断提升客户服务体验，推动行业的进步和规范; 3. 掌握沈阳房产板块信息，为消费者提供高品质，高安全，高效率的房产服务; 4. 促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署，办理权属转移等工作。 [任职要求] 1. 高中及以上学历，大专及以上学历优先，年龄20-45周岁，可接受应届生; 2. 强烈的赚钱欲望，学习能力，吃苦耐劳，抗压能力佳; 3. 有梦想，愿意通过自己努力付出，实现个人价值; 4. 沟通能力强，工作积极努力，对房产行业充满信心。 [福利待遇] 薪酬：高提佣实收业绩27-85%，佣金秒结； 1. 个人福利：五险，带薪年假，豪华游，内外部培训 2. 团队活动：文体活动，户外拓展 其它福利： 1 内部员工租房，买房，服务费享受员工折扣价； 2 法定假日发放节日礼品； 3 老员工享有周年庆定制礼物； 4 精英社成员享有免费出国游； [培训体系] 从新人到精英，我们为您定制培训课程! 有一百种方式，最重要的一种，就是每天在公司看到你! 万里挑一，唯你是聘! 员工福利（标签）： 年终奖、绩效奖金、保底工资、底薪加提成、工龄奖、全勤奖、员工旅游、带薪培训

一、岗位核心信息 • 招聘人数：1 • 薪资结构：无责底薪4000元 + 高额提成 + 绩效奖金（综合收入8k-15k，上不封顶） • 工作地点：孵化园地铁站奥克斯广场C座（袋鼠公寓总部） 二、我们期待的你（硬性门槛） 1. 行业经验：拥有5年及以上成都公寓/租房行业经验，熟悉本地租赁市场规则、房源分布与客群特征。 2. 账号资质：个人运营租房/房产相关账号满3年以上，具备稳定的线上获客渠道与内容运营能力优先。 3. 业绩要求：个人历史月均出房量≥10套，有稳定的客户转化与成交闭环能力，能独立完成带看、谈判、签约全流程。 4. 沟通表达能力强，服务意识良好，目标感强，能承受销售岗位的正常业绩压力。 5. 熟练使用办公软件、租房平台端口，具备客户跟进与房源维护的系统思维。 三、岗位职责 1. 负责公寓房源的出租推广，通过线上线下渠道获取精准租客线索，高效完成带看与签约工作。 2. 跟进租客全周期服务，维护良好的客户关系，提升复租率与转介绍率。 3. 维护与运营个人获客账号，定期更新房源内容，打造稳定的私域/公域流量池。 4. 配合公司完成月度、季度出房指标，参与团队业绩复盘与优化。 5. 协助处理租客入住后的基础问题，保障租赁流程顺畅，降低退租率。 四、你能获得什么 稳定保障：4000元无责底薪，不卷虚头巴脑的KPI，收入与能力直接挂钩。 高提成激励：行业有竞争力的提成比例，出房越多，收入越高，多劳多得。 成熟平台支持：袋鼠公寓品牌背书，海量房源、运营物料与团队资源助力你成交。 清晰成长路径：完善的培训体系，从业务技巧到管理能力，帮你实现职业进阶。 轻松团队氛围：扁平化管理，无复杂内耗，同事好相处，只看结果不看关系。 五、联系方式 电话： 地址：孵化园地铁站奥克斯广场C座袋鼠公寓总部

1.贝壳平台下的租房人员， 只做租房，简单容易上手。 2.全成都13万套房源可供选择，极具性价比，房源很优质。 3.平台除了提供房源，提供部分客户。 4.一周仅需打卡三次，不坐班，工作自由。 5.租一套房子提成基本上就是半个月佣金，提成高。 6.每月跳点1600。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判

加入我们，你将获得： 高收入：月入过万不是梦！ 快成长：系统培训+实战带教，助你迅速成长为销售高手！ 荣誉感：每月评选“销售之星”，享奖金激励+荣誉表彰！ 大平台：贝壳地产，头部品牌背书，提供广阔职业发展通道！ 【岗位职责】 1. 负责二手房租赁业务，为客户提供专业的房产咨询与解决方案； 2. 拓展新客户资源，维护现有客户关系，促成持续合作； 3. 参与项目营销推广，积极达成个人及团队销售指标； 4. 协助客户完成租房全流程手续，提供贴心周到的服务支持。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑； 2. 热衷销售岗位，目标明确，能适应高强度工作节奏； 3. 具备良好的沟通能力与客户服务意识； 4. 工作踏实，富有责任感，善于团队协作。 【工作时间】 早九晚六，每周二固定休息 【工作地点】 全苏州范围内根据住址就近分配

招聘岗位：电话销售，房地产置业顾问，房地产销售 薪资待遇： 底薪4000-5500/月+提成+现金奖+五险 ·公司10%头部业务员月均收入5-8万 ·公司20%中上业务员月均收入3-5万 ·公司60%中间部分业务员收入1.5万-3万 ·剩下10%月薪8000左右 岗位要求： 1，最好有过销售经验，认可并热爱销售工作！ 2，过往工作中对待工作，认真、负责、勤奋、积极！ 3，拥有较强的学习能力，认可理念，任何能力都能学习而获得！ 4，有韧性，拥有乐观的心态，喜欢挑战更高的目标！ 5，有强烈渴望赚钱的决心，极度渴望改变命运，出人头地！ 6，年龄22-35之间学历不限！ 其他福利：每个季度国内外旅游+新人开单红包+生日关怀+特殊假日礼物 职业生涯：业务员-主管-经理-区域经理-区域总监-营销副总-部门总经理 公司核心优势：我们是一家基于互联网流量创新的一家新房销售公司，扁平化的组织，公司经营的核心一切围绕“客户”发展，外部客户就是我们的买房用户，内部客户就是我们的员工。为外部客户找到适合性价比高优质的房子是我们的宗旨；为员工创造好的工作环境让员工在平台内部进行创业从而实现买房买车赚大钱的梦想。 我们是江浙沪新房领域业绩的第一， 销售金额第一， 第一， 员工稳定性第一。 成立至今从未拖欠一天的工资。目前公司员工多数已买车买房，60%以BBA豪车为主’，而且这个数据在持续增加，我们是一群愿意学习的团队，学习即是进化，正是这种进化让我们的业绩越来愈好，员工收入愈来愈高！期待你的加入！ 产品模式优势：过去传统新房销售是需要去户外发传单，需要大量的打陌生的电话，通知需要自己一个人完成开发-跟进-邀约-带看-谈判-认购-签约-维护-收佣全部的流程，一个新人进来房地产行业没有半年肯定是开不了单的，其实我们应该清楚，对于我们任何人最宝贵的就是时间，所以我们基于此做了模式创新！让我们的业务员快速上手，快速开单，快速赚钱，身心解放。 【我们的优势】 我们成立的了强大的流量运营部，运营部团队每天负责在线上开发客户，全网全渠道进行获客，这些客户的特征就是认可我们的项目，认可我们的价格，同时是有需求的客户，可以说是非常精准的客户，这些客户获取进来就会直接通过公司内部CRM系统分发给我们每一个业务员，业务员负责邀约和带看成交两个步骤。所以我们新的模式：流量-邀约-带看成交，简化高效的模式！业务员只需把第二步骤做好即可，因为带看成交我们有强大的带看谈判专业置业顾问解决成交问题，我们新人开单周期只有28天，所以只要经过我们的培训，你可以短时间快速开单，快速赚到钱！ 最后，在这里我们可以给你： 1、家的感觉，来了就是家人，公司员工100%都是外地人，我们更懂您独自异乡打拼的不易； 2、经验不限，我们有完善系统带薪培训，经理1对1指导，只要你肯学，20天就能开单； 3、房产行业是众所周知的高薪行业，我们的平均工资在2万以上，上不封顶； 4、每月内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”，管理干部统一内部竞聘晋升；9-12个月晋升至经理岗位，挑战年薪100-200万以上，只要你能力达到了，就会有相应晋升，靠自身实力公平发展，这里没有“关系户”！ 5、月度、季度、年度免费国内旅游、父母感恩养老金、年度利润分红、节日福利、团队活动、生日礼物等； 诚挚的邀请你和我们的招聘经理详细了解公司细节，你选择对的平台、我们选择对的人，彼此奔赴！

每个人都是漂浮的贝壳，快来联系我，为你匹配理想工作机会！上市公司，平台稳定有保障！ 岗位职责： 1、业务范围：涵盖普通住宅、高端住宅、公寓、自如房源、写字楼及商铺等物业类型的租赁与买卖服务。 2、工作内容： a、客户开发：通过贝壳找房端口实现精准获客，借助APP、微信、电话等方式与客户对接，挖掘并确认客户需求，匹配推荐合适房源； b、线下带看：组织客户实地参观房屋，提供专业讲解与咨询服务； c、交易促成：主导买卖双方的价格协商，推动交易达成，协助完成合同签署等相关流程； d、客户维护：持续跟进客户使用体验，维系客户关系，拓展人脉资源，提升转介绍机会。 任职要求： 1.不限专业背景，无经验要求，具备服务行业从业经历者优先考虑； 2.形象良好，沟通能力强，具有良好的服务意识与学习能力； 3.执行力强，责任心突出。 全苏州范围内就近安排工作地点，提供住宿支持。

【诚聘商业招商经理】 职位职责 · 开展项目招商工作，确保达成既定业绩指标。 · 拓展并维护商户合作关系，推动商务谈判与合同签署。 · 协助商户顺利入驻，配合运营相关支持事宜。 任职要求 · 本科及以上学历，具备3年以上商业招商领域工作经验。 · 熟悉招商运作流程，拥有广泛的商户资源积累。 · 具备出色的沟通协调与谈判能力，结果导向，能适应高强度工作节奏。 薪资福利 · 薪酬面议（含底薪+绩效+提成），五险齐全。 · 提供节日福利、清晰晋升通道及融洽团队氛围。

【加入贝壳，开启你的职业精彩篇章】 全苏州贝壳、链家、德祐、俊家等门店均可分配！！！ 【工作亮点】 1、高收入：无责任底薪+高额提成，提成比例最高达75%，薪资上不封顶 2、快成长：配备资深导师一对一指导，享受平台系统化培训支持 3、大平台：接入贝壳找房全网房源共享系统与ACN协作网络，客源房源资源充足 4、其他：上九下七工作制，缴纳社保，享有带薪年假、国内及境外旅游、节日福利、生日会、团队建设、下午茶等多项贴心福利 【岗位职责】 成为客户信赖的房产咨询专家！ 1、开展房屋买卖与租赁业务，为客户提供专业、细致、高效的一站式房产服务与解决方案 2、深度维护客户关系，积极拓展新客户，持续经营老客户，构建长期稳定的合作信任 3、主动参与线上线下的项目推广活动，积极开拓市场，全力实现个人与团队的业绩目标 4、全面协助客户完成租房全流程，从带看至签约入住，提供全程陪伴式服务，提升客户满意度 【岗位要求】 寻找并肩前行的追梦人！ 1、年龄20-40岁，统招大专及以上学历，有房产销售或相关行业销售经验者优先，优秀应届毕业生亦欢迎加入 2、热爱销售事业，目标明确，追求卓越，勇于挑战，能在压力中持续突破自我 3、善于沟通倾听，表达清晰，具备良好的服务意识与共情能力，赢得客户认可 4、责任心强，对工作认真负责，对客户真诚以待，具备团队精神，愿与团队共同进步 【立即投递简历并附上现住地址，踏上你的贝壳精英之路】

只要你敢拼，我们就敢用！无奋斗不青春！ 公司配备专业团队负责线上流量投放，借助AI技术精准获客，你只需对接意向客户，核实信息并安排到访时间即可 我们的工作时间： - 8:50-18:30（午休1.5小时） - 每周固定休息1天 我们能提供的： - 无责底薪4000元 + 高额提成，普通员工月入8~9K，积极进取者可达9~18K！ - 达成业绩目标享额外激励（奖金、团队奖励等） - 提供入职培训，快速掌握工作流程 **加入我们，你将收获：** ①提成高，收入无上限！ ②公司分配优质客户资源，无需个人开发客户！ ③团队氛围融洽，晋升通道畅通！ ④办公环境舒适，写字楼内恒温办公！ ⑤成长！成长！成长！销售是成长速度最快、创收能力最强的职业，没有之一！ 来吧！一起拼搏！在这里不仅能赚到钱！更能提升自我！赚钱与成长同行，这就是我们的目标！

【工作职责】 1、负责网络平台维护，及时同步更新房源动态 2、依据客户实际需求精准匹配房源资源，陪同客户实地看房 3、运用专业房产知识解答客户购房相关问题 4、参与买卖或租赁合同协商，推动交易顺利完成 只要你有热情，公司就为你提供施展才华的平台，诚挚欢迎你的加入！ 【薪资待遇】 1、试用期保底薪资7000-8000元（本科8000元，大专7000元） 2、每月提供800元住房补贴 3、四百余家门店覆盖上海各大区域，就近分配上岗 4、买卖业绩提成15%-45%，租赁业务提成35% 5、内部晋升机制透明，每三个月组织一次晋升评估 6、凭个人表现享有新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英礼包、团队激励等多项奖励 【招收标准】 1、学历要求大专及以上，年龄18-35岁 2、具备拼搏精神，愿意付出努力 3、工作态度端正，诚实守信，富有团队协作意识 4、心怀追求卓越的信念，不甘于平庸 【培训体系】 1、新员工入职前3天集中培训（涵盖行业趋势、企业文化、沟通技巧与基础礼仪） 2、入职后由店长一对一指导带教 3、初期工作阶段每周安排一天带薪培训（纳入45天成长计划） 4、针对不同发展阶段设置专项课程，管理岗配备管理类培训内容 【工作地点】 全上海范围内就近安排工作地址，提供住房补贴 （涵盖徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等区域） 【总部地址】 上海市徐汇区零陵路583号中国海洋石油大厦3楼人力资源中心 【乘车路线】 地铁4号线（上海体育场站2号口出，右行300米） 地铁7号线（东安路站3号口出，右行500米） 地铁1号线（上海体育馆站3号口出，右行1000米） 公交89/178/218/徐川线（零陵路双峰北路站，东行200米） 如有意向加入本岗位，请直接来电咨询，我们将优先为您安排面试！ 公司总部直招，非中介性质，不收取任何费用，欢迎求职者放心投递简历！

注：公司内部直招，不收取任何费用，可放心投递 工作内容：一手房销售 ① 负责电销工作，通过电话微信邀约客户看房 ② 带客户进行看房（车公司提供，油费公司出） ③ 团队伙伴协助开单 划重点：公司35%以上的员工年薪30w+ 岗位要求： 1.年龄22-35岁，学历不限，有销售经验的优先。 2.认可或者热爱销售工作，抗压能力强。 3.有较强的学习能力，良好心态，强烈的目标感。 午休2小时 弹性工作 薪资待遇：无责底薪5500元/月+高额提成+现金奖励+五险+房补 长三角实力一手房销售冠军团队期待大家的加入

你好，如果你想逆天改命，请花一分钟认真看完： 我们是一家只做一手房交易的公司，与市面所有房产公司都不同，工作流程和模式也不一样，福利待遇也远超同行业公司。强大的后勤团队服务员工保障收佣，从19年成功转战嘉兴再到2018年6月我们再次成功转战苏州，到目前完成4800套一手房交易，成交3.5亿，成为苏州实力较强的一手房公司，公司5年的沉淀，业绩每年都是增长，大部分员工半年买奔驰宝马奥迪，公司会在未来五年到十年继续扎根长三角，将带出上百位管理层，2025年会有5人500万以上年薪，20人年薪200万以上，30人年薪100万万以上管理层，50人年薪60万以上的业务员。在天亚让每有梦想的人都实现买豪车大房子的愿望。 工作情况：我先讲一下工作内容，首先前期进行5-7天的基础培训，因为必须要了解什么房地产市场，以及所卖的地方有什么优势，就像建高楼大厦必须把地基打好，然后正式上岗之后前1个月主要以CRM系统统一派客邀约和微信邀约为主，并且在这个期间锻炼自己话术及专业知识，客源公司统一派发，无须担心开发客户的问题，后面会跟进你自己的爱好是否愿意面销也就是外出带看，当然也要综合个人能力。 工作内容： 1.负责在公司提供的网络平台上（幸福里、安居客）发布房产类广告，客户会主动咨询，做好登记（公司会提供端口，费用全部公司出） 2.负责电话邀约与日常维护，邀约客户实地看房（每组邀约客户额外奖励100-200一组现金奖励） 3.负责客户的谈判，签约，协助客户办理银行房贷按揭等相关事宜（经理协助，亲自带） 4.从客户开发到邀约以及谈判成交，我们分三个部分组成，分工合作，所以并不是所有人都需要外出谈客户 薪资待遇： 1、薪酬福利：无责任底薪4千-8千，额外还有现金奖励，业绩提成25%至40%起，平均薪资一万以上非常轻松（平均月薪1.5万~3万元，优秀者月薪3万~5万，上不封顶） 正常干：1.5万--3万月收入 努力干：3万--5万月收入 拼命干：5万至10万以上月收入，上不封顶（公司也有很多销售牛人完全是从普普通通的小白到买车买房，只要你敢想敢干，一切都有可能） 2、公司提供网络端口与精准客户，新人不用担心前期没客户，开不了单的问题，平均开单周期一到两周一单，一单提成过万 3、零基础小白也可以轻松上手，7天带薪培训就可以上岗了 任职要求： 1：22岁以上，学历，户籍不限； 2、有责任心，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；做事认真踏实，为人正直诚恳 3、有理想，有抱负。有极度的赚钱欲望，不甘于现状 4、能够为提升个人能力和收入付诸立刻行动 5、思维敏捷，善于学习，具备良好的语言表达及沟通能力 你是否担心自己开不了单只能拿底薪？你是否担心自己做不好？你是否害怕自己不适合？为自己想象的结果担忧顾虑是极其亏本的事情！想想万一做好了呢！买车买房，让身边所有人对你刮目相看 只要你想赚钱，热爱销售，不甘于平庸，想要搏一搏未来，我们可以从零基础开始教你，提供充足的客户资源，无论你是行业老手，还是新手

【我们的工作内容-看得懂】 1) 新员工入店后，快速掌握所在商圈情况；【无需奔波各处，商圈与门店紧密相连，步行即可覆盖】； 2) 收集并整理客户资源与房源信息；【系统内已沉淀大量完整盘源资料，助力新人高效完成初期积累】； 3) 线上接待客户咨询，精准把握需求，匹配推荐合适房源；线下陪同看房，并详细介绍周边配套；【沟通无压力，标准化话术资料全面提供】； 4) 参与商务洽谈，推动房产买卖及租赁交易顺利成交；【从首次带看到成功签约，导师全程一对一指导，助您轻松实现业绩突破】； 5) 持续为客户推荐优质房源资源；【系统支持海量真实盘源，服务赢得信赖，老客户转介绍源源不断】； 【培训体系】 1) 入职集中培训——深入理解企业文化，快速适应团队节奏，加速职业成长； 2) 门店实操带教——专人一对一辅导，全面掌握房产交易全流程操作； 3) 区域在岗学习——工作与培训同步进行，实战中积累经验，提升专业力； 【联系我们】 无责底薪4K-5K + 25%-75%高提成，7+3超长年假~ 欢迎随时联系沟通，投递简历将优先安排面试，回复迅速。 我们真诚期待您的加入！