上海市浦东新区物业直招强电工

上海市奉贤区招强电，砂石料码头，要求最少有低压电工证，包吃住

【招聘信息】 项目名称：浦东机场 卫星保卫厅 岗位：领班 班次：做五休二，（8点-17点） 薪资：税前7000 持证：需持低压操作证，无犯罪记录证明，最好有登高证 联系人：吴经理

融创中国岗位招聘35KV配电站值班员 岗位职责 1.具备35KV配电站2年及以上值班工作经验； 2.熟练掌握倒闸操作技能，熟悉配电系统运行规范； 3.正确使用绝缘用具及辅助绝缘用具，具备强安全作业意识。 任职要求 1.持有高低压电工证； 2.年龄55周岁以下； 3.具备良好的团队合作精神与沟通协调能力； 4.严格遵守工作流程与安全规范，保障作业安全。 薪资福利 1.月薪7000-7500元； 2.缴纳五险； 3.工作制度：做二休一，12小时两班制（7:30-19:30、19:30-7:30），三班倒排班。 工作及面试地址 嘉定区城北路2258号联影医疗科技有限公司 联系人：罗赞

上海市杨浦区招强电 高压配电间设备做预防性测试需要高压电工证最好能出报告， 费用2000元

公司直招！兼职！高配师傅2名，在浦东世博中心附近，做二休二，白班9:00到21:00，具备高、低压电工证，工资:5000-5200元，有意打电话:高：（）谢谢

徐汇三江路龙漕路路口 招聘做一休一夜班兼职 时间：做一休一19:30-7:30 待遇：5k，季度奖+年终奖。 要求：53岁以下，持高低压双证，做过高配 以上联系：史小姐（）

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浦东新区来安路685号国泰君安招1名高低压维修值班电工。（高低压证三年以上），会倒闸操作及故障处理能力。需要高低压证和犯罪记录证明。白班，夜班。休息二天。工资5400元。交接班时间：白班8:00～20:00夜班20:00～次日8:00有意向联系李。面试地址：逸仙路1485号二楼203室。

施工班长，我只要施工班长！ 1. 现场施工组织与协调： · 负责弱电智能化项目现场的日常施工管理，统筹安排布线、设备安装、调试配合等工序，确保项目进度与施工质量。 · 协调与其他专业（土建、装修、强电、暖通）的交叉作业，避免管线冲突与施工延误。 · 根据深化设计图纸或BIM管线综合模型，指导班组成员进行精准的路由定位与设备安装。 2. 工艺质量与数字化管控： · 严格把控弱电工程施工工艺（如管线敷设、机柜安装、模块端接、标签标识等），确保符合行业规范及设计要求。 · 利用数字化工具（如项目管理APP、智慧工地平台）进行质量巡检，对隐蔽工程进行拍照上传及电子化验收记录。 · 负责弱电系统的现场测试配合（如通断测试、光纤熔接测试、设备点位编码核对），确保数据准确无误。 3. 智能化设备安装与调试配合： · 负责安防（摄像头、门禁、报警器）、网络（交换机、AP）、楼控（DDC箱、传感器）等设备的现场安装、接线及初步调试。 · 配合技术工程师或厂家进行系统联调，及时反馈并处理现场安装过程中出现的硬件问题。 · 负责现场弱电间/机房的设备上架、电源接入及整理配线。 4. 现场物料与资料管理： · 负责班组领用物料的现场管理（线缆、桥架、设备），通过数字化工具（如扫码系统、物料APP）进行入库核对与消耗统计，避免材料浪费与丢失。 · 每日统计人工、进度及施工问题，通过移动端填报施工日志，确保现场信息同步。 5. 安全生产与文明施工： · 落实安全操作规程，特别是临时用电、高空作业、动火作业的安全监管。 · 负责班组人员的安全教育及晨会，利用安全管理系统进行隐患上报与整改跟踪。

上海东北菜连锁大量诚招以下岗位人员 1、切配：5500-6000 2、面点：5500-7000 3、炒菜：7000-8000 福利待遇： 1.每月休息4天，工作满一年5天带薪年假+1200元工龄奖 2.包吃包住，每月有绩效奖金、 3.内部晋升机制培养 4.年龄：18周岁—45周岁（男女不限） 联系方式同步：

招冲压工，男女不限，18-45岁，身体健康，不体检，0元入职，24每小时，包吃两顿，综合工资7000-9000

上海市金山区招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆

上海拉面馆招聘面匠一名，住宿各方面条件好，帮忙一个月即可。 工资好说 联系电话

专线叉车工 有工作经验的优先 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名 工作地址:上海松江区新加路225号

固安县东百物流园物业招聘保洁男女不限，工资3200，工作时间早8点至下午17点30分，上5休2-高压电工.工资4300元.上12休12.月休4天，有5险1金持高压电工证，保安3800.上12休12黑白班倒，工作地址，固安县马公庄村西，东百物流园，注意看清楚信息有意者请联系电话..速度，速度

广州海珠招强电

去山东皱平一电维修水塔，要求：年轻能上高的，工资：400～450元，（月开），供吃供住，先去内蒙金山电厂，有点尾活，之后去山东皱平。 联系电话

杭州市钱塘区招弱电/安防、强电、给排水、水电

衡水市桃城区招强电工会做高压头的，工资面议，

上海市奉贤区招光伏安装、工地小工/杂工、工地学徒工工资260，干得好可以加，要求不恐高，农村房顶上干活一半二楼居多

上海市闵行区招装修木工、水电、充电桩安装、弱电/安防、电脑/打印机维修

找天合光伏施工队2—3个，双坡，大小瓦，阳光房，随时都可以施工，大瓦90小瓦120，诚心诚意做的来电

上海宝山区 宝山区微型消防站急需消防安装、监控安装工人 缴纳上海社保 税后月薪5600包吃住 工作时间做六休一免费住宿 要求： 年龄35岁以下 没，没有纹身， 外地人都可以

1.维修工 要求:高低压证，有三年以上相关经验 工作时间：做五休二 月薪:税后4500元左右 工作地点：浦东灵山地址:灵山路800号

招聘信息：民生路杨高南路附近10KV站招1名兼职值班电工做一休二，班。需要高低压证，交接班时间7:30～次日7:30分。工资4000元。年龄55岁以下，二年以上工作经验。面试地址：逸仙路1485号二楼203室，联系电话李

弱电系统工程师/安防工程师 岗位职责： 1、负责安防监控系统的安装与调试； 2、负责液晶大屏幕拼接系统及LED显示屏的安装与调试； 3、承担公司其他弱电智能化设备的安装与调试工作； 4、统筹项目进度安排，监督施工执行情况，对项目过程进行记录、分析和汇报，协调解决实施中的各类问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子类相关专业，具备安防监控系统或LED/液晶拼接屏系统调试经验者优先； 2、能适应频繁出差； 3、具备责任心，积极进取，动手能力突出，具有团队协作意识及良好的沟通表达能力。

一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。 5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。 七、工作禁忌： 1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。 2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。 3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。 4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。 5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。 6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。 7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。 8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。 9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。 10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。

1、有低压电工证，未过期；2、450元/天，干活时间8小时+吃饭休息一小时，合计工地时间9小时。3、开工之前要到工地对接；4、企业招聘需要签订协议。5、包工勿扰！！！

上海松江区聘！ 招聘兼职：高压值班员 招聘人数： 2号缺1人 要求：高压证，有经验， 时间：做一休二 工作地址：泗砖公路-陈泾路 排班时间：1月份缺4号6号的班 薪资待遇：4700（节假日补助）交接班8点至8点，目前不打卡，后面会管理严 联系电话：蔡女士