因市场发展需求，现招业务员1名，底薪加提成，5名油烟机清洗人员，50岁以下，月薪7000元每月，夜班，工作时间为8小时，有经验熟练人员，工资可面谈， 联系电话

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责: 1、通过电话、网络及实地拜访等方式拓展潜在客户资源； 2、收集客户信息，发掘潜在需求，深入了解客户实际状况； 3、依据既定销售任务与目标，维护现有客户并持续开发新客户； 4、与客户保持良好互动，提供专业的国际物流咨询及相关解决方案； 5、定期跟进新老客户，维系长期合作关系，达成各阶段业绩指标； 6、协助完成合同签署工作，协同内部各部门推进货物跟踪及款项回收。 任职要求: 1、中专及以上学历，具备1年以上销售工作经验； 2、具备较强的沟通能力，服务意识良好； 3、认同企业文化，能适应一定的工作强度； 4、热爱销售岗位，具有团队合作精神，愿意突破自我； 5、有物流领域销售经验者优先录用。 福利待遇： 1、无责任底薪+提成+培训 2、缴纳五险+法定节假日休 3、综合薪资8-13k

公司主营业务是出口物流，现招销售 工作内容： 对接国内的外贸公司，公司提供的精准客户名单，线上开发新客户、维护老客户。不需要外语。 了解客户物流需求，推荐合适的国际物流方案并提供报价 要求： 性格外向开朗，善于沟通表达。会基本电脑操作，学习能力强 无经验要求，公司提供培训，小白也能快速上手 薪资： 底薪 4100 元 + 奖金 （500至2000元）+ 30%至40% 提成 大部分员工月收入 6000-20000 元，收入随能力和工作时间稳步提升 每周休息 1.5 天，法定节假日带薪休假，年假15至20天。 不包吃住，交社保

外场业务员，男女不限，18-38周岁，有驾驶证优先，工资8000-18000元。要能吃苦，工资上不封顶。联系电话，15

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4.熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5.诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

外出找门店做业务推广销售，闲时电话微信和客户保持沟通。

岗位职责: 1、负责开拓及推广跨境新客户（国际快递，国际海陆空等物流服务），并持续维护现有客户关系； 2、结合自身优势，通过线上平台、电话销售、互联网渠道或参展等形式开发跨境电商客户（方式自主选择），推动达成合作； 3、及时收集、整理、分析市场动态与价格变化，并同步更新客户需求信息； 4、制定个人销售目标，积极落实工作计划，确保业绩达标； 5、依照公司管理规范，做好应收账款管控，有效控制回款风险。 薪资待遇: 1、底薪3500+提成35%-60%，转正员工平均收入8000-15000以上，销售精英月入20W-60W不设上限； 2、每日工作时间早九晚五，无加班要求； 3、享受国家法定节假日正常休假安排； 4、办公环境优越，团队氛围融洽轻松； 5、定期组织团建活动、聚餐、下午茶、旅游、生日庆祝及节日福利发放； 6、清晰晋升路径（业务岗-业务主管-业务经理-业务总监-分公司总经理）； 招聘要求: 1、品行端正，思维敏捷，执行高效，具备良好沟通能力； 2、接受应届毕业生，可提供三方协议或实习证明材料。

东阳招光伏业务员，待遇从优

浙江省金华市兰溪市游埠镇文宣纺织厂，招细纱挡车工2至3名，挡4台，有人落沙，自己升头，保低9千块，只管工作餐，单人房间，水电免费，工资发放及时，需要的兄弟姐妹们请联系，电话，

招长期拷边工3个 常年有货 面料好做 柳宅浦东路019号

金华市浦江县招电焊

金华市浦江县招电焊

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

岗位职责： 1. 在指定经销商门店门口开展猪排类产品的试吃推广活动，现场炸制并提供试吃服务 2. 主动向到店采购客户介绍产品特点、优势及适用场景，提升品牌认知与好感度 3. 记录每日试吃次数、客户意向反馈及实际成交数据，确保销售过程可追溯、可复盘 4. 维护试吃区域整洁与物料充足，保障推广活动专业、有序、高效开展 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 有快消品、食品类地推或销售经验者优先 3. 性格积极主动，能适应户外短时驻点工作节奏 4. 具备基础数据记录意识，会使用手机基础办公功能 5. 吃苦耐劳，注重服务细节，有食品安全基本常识 上班时间：早上4：00-8：00（共4个小时）

【岗位核心优势】 薪资无套路，透明化结算：薪资为绩效结构，按劳所得，不做无收入，收入上不封顶，能力越强赚得越多 新人专属兜底扶持：入职前3个月专项新人政策 FYC考核达标：新人扶持金 + 额外达标奖励+绩效提成 考核未达标：无扶持金及奖励，规则公开，不画饼不忽悠 适配人群：宝妈、转行求职者、想增加副业收入、时间灵活者优先，无需相关经验，公司全程带薪培训，手把手教业务 工作亮点：时间自由、就近分配、团队帮扶、行业头部平台资源加持 【岗位职责】 负责公司保险产品推广、客户服务及维护，开发新客户，完成基础业务考核 【任职要求】 25-45周岁，沟通能力良好，想赚钱、能接受销售属性，有责任心即可 工作地点：郑州各区域就近安排

【岗位职责】 1. 负责区域内客户的开发与维护，建立并保持良好的客户关系； 2. 定期拜访客户，了解客户需求，提供产品或服务解决方案； 3. 收集市场信息，分析竞争对手情况，制定相应的销售策略； 4. 完成公司下达的销售任务，及时反馈市场动态。 【任职要求】 1. 专科及以上学历，专业不限； 2. 具备一定的市场推广能力； 3. 具备较强的沟通能力和团队协作精神，能够独立完成销售任务； 4.有一定的抗压能力 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资+绩效奖金； 2. 享有完善的社保； 3. 提供定期的专业培训机会； 4. 提供舒适的办公环境，定期团建活动。

民房公司，负责拓客签单

步梯小区加装电梯业务员与业主对接签名，收集整理资料等工作。

【工作内容】： 1. 通过线上线下多种方式获取客户信息，利用电话、微信沟通，并安排线下会面开展商务洽谈（每次谈判均有主管全程陪同支持）； 2. 不限销售经验，零基础也可加入，公司提供系统培训，专人带教，只要你愿意干！ 3. 表现优异者两个月即可参与晋升考核，成为团队经理，带领队伍共同发展 上班时间： 早8:30-晚5:30，中午12:00-13:30午休，做六休一，每周日固定休息 薪资组成： 无责任底薪4000+月度奖励（1000-5000）+PK奖金+售票提成（70%）+成单提成（5%） 福利待遇： 每月组织团建活动（聚餐、旅游、K歌等），日常奶茶福利，享受法定节假日，发放年终奖，享有超长年假，每月固定团建，生日礼品及节日关怀 发展： 团队年轻化，工作氛围积极活跃，执行高效，协作紧密

岗位职责: 1、负责公司服装辅料类产品的市场推广与销售工作； 2、积极开拓潜在终端客户，促成首次合作并建立稳定业务关系； 3、与客户保持有效沟通，准确把握客户需求，提供匹配的产品解决方案； 4、通过电话沟通或实地拜访等方式开展销售工作； 5、持续进行客户关系维护，定期回访客户，提升客户满意度与黏性。 岗位要求: 1、年龄要求******；经验不限； 2、学历要求大专及以上，需持有有效驾照； 3、具备吃苦耐劳精神，有强烈的收入追求，富有拼搏意识； 4、执行力强，能够高效落实公司各项安排，确保任务达成。

岗位职责: 1、利用网络、电话等方式拓展贸易企业、生产厂家及海外采购客户，建立规范的客户资料档案； 2、深入掌握客户实际需求，设计合理高效的跨境物流解决方案，结合公司资源优势增强客户粘性； 3、构建完整的客户信息管理体系，持续维护长期稳定的客户关系。 二、岗位要求: 1、具备国际物流相关从业经验者优先，公司提供系统培训，期望能长期发展于国际物流领域； 2、具备良好的问题分析与处理能力，适应高强度工作节奏，抗压能力强，善于沟通，富有责任心与亲和力； 3、具有积极的销售意识和良好的团队协作精神； 三、福利待遇: 1、薪酬-无责任底薪+高比例提成+全勤奖+带薪年假10天=综合收入（提成不设上限）； 2、晋升机制-健全的晋升体系，重视员工成长路径，能力达标即可快速晋升； 3、带薪岗前培训； 4、节日关怀-每逢传统节日发放礼品等福利； 5、发展平台-处于快速发展阶段的跨境物流企业，提供广阔的职业发展空间，助力打造可持续职业前景； 6、办公环境-团队成员主要为95后、00后，整体氛围轻松活跃； 公司实力强劲，已与多家国际知名公司达成稳定合作，业务发展稳健且潜力巨大，为员工创造更多成长机会。 诚邀有志在国际物流行业发展的人才加入我们，携手共进，成就未来！

**【高薪诚聘】副食品车销业务员 | 底薪 + 高提成 | 月薪 5K-1.5W | 有驾照优先！** **【我们是谁】** 我们是金华本地深耕多年的副食品批发企业，拥有稳定的商超渠道和优质的品牌资源。因业务扩张需要，现急需一批敢拼敢闯、热爱销售的精英加入我们的“车销铁军”！这里没有复杂的办公室政治，只有多劳多得的真金白银！ **【岗位职责】** 1. **车销配送**：驾驶公司车辆（或自带车补贴），负责指定区域内超市、便利店的货物配送与销售。 2. **终端陈列**：负责门店内的产品陈列整理、堆头搭建、POP 海报张贴，确保产品以最佳形象面对消费者。 3. **客户维护**：开发新网点，维护老客户关系，提升单店销量，完成公司下达的销售指标。 4. **订单管理**：现场接单、理货、盘点，确保账实相符。 **【任职要求】** 1. **硬性条件**：持有**C1 及以上驾驶证**，驾龄 1 年以上，驾驶技术熟练，无重大交通事故记录。（*这是核心要求*） 2. **经验偏好**：有快消品、食品饮料行业车销或拜访经验者优先；无经验但肯吃苦、想赚钱者，公司提供带薪培训。 3. **个人素质**：性格开朗，沟通能力强，具备良好的服务意识；身体健康，能适应早起和户外工作。 4. **地域要求**：熟悉金华市区及周边乡镇路线者优先。 **【薪资福利】** **极具竞争力的薪酬**： - **综合月薪：5000 元 - 15000 元**（上不封顶！） - 结构：无责底薪 + 高额销售提成 + 陈列奖励 + 全勤奖 + 年终分红。 - *说明：只要肯跑，月入过万是常态，优秀者月入 1.5W+ 很轻松。* **完善福利**： - **车辆支持**：公司提供配送车辆及油费补贴（或私车公用高额补贴）。 社保保障**：。 - *节日福利**：端午、中秋、春节发放丰厚礼品/礼金。 -团队氛围：定期团建、聚餐、旅游，老板nice，团队年轻有活力。 - **晋升空间**：业务员 -> 区域主管 -> 城市经理 -> 合伙人。

本工作简单 容易上手 要求听话照做即可 男女都行，不会可学 有师傅教

10-40万阿里铁军销售急招，轻松月入过万，表现优异者月薪可达3-5万，收入上不封顶！ 【福利待遇】 阿里巴巴国际站金华跨境电商服务中心诚聘优秀人才！ 1、积极向上的工作氛围，多元化的员工活动（简单、开放、激情、分享、感恩、自由……快乐工作，认真生活，团建形式多样，关注员工生日与入职周年文化）； 2、完善的人才培养机制，依托阿里学习平台，提供系统化入职培训，每周开展两次以上课程，涵盖销售技巧、外贸实务、跨境电商平台操作、企业管理及团队建设等内容； 3、实行导师带教制度，由具备五年以上阿里巴巴实战经验的主管一对一指导业务开展、签单流程与客户服务； 4、晋升路径清晰透明，设置销售序列与管理序列双通道发展机制，每晋升一级，薪资同步上调，助力每位加入中供铁军的成员实现自我突破； 5、入职即缴纳五险一金，采用高提成激励模式，总收入无上限。 【工作内容】 1. 负责【金华市区-婺城区+金东区】范围内B2B跨境电商市场中从事外贸出口的工厂及贸易公司客户拓展，结合阿里巴巴多元化产品体系，为客户量身定制涵盖信息展示、金融支持、物流服务、人才输送等在内的全链路跨境贸易解决方案，持续深耕本地市场，保障业务长期稳定发展； 2. 深入客户经营场景，针对其所处发展阶段，整合内外部资源，实施长期客户运营策略，制定成长计划，助力客户提升业绩，实现客户价值最大化； 3. 高效整合并运营各类与阿里业务相关的市场资源，策划并执行市场推广与客户专项项目； 4. 维护优质客户关系，推动客户间经验交流与协同发展。 【岗位要求】 1、具备销售基础：大专及以上学历，具有一年以上销售岗位工作经验，有面销、直销或地推经历者优先； 2、能承受压力：踏实肯干，意志坚定，适应高强度工作节奏； 3、擅长沟通：具备出色的表达、协调与推进能力，学习与创新能力突出； 4、善于思考：拥有独立分析问题的能力，胆识兼备，细致严谨，抗压能力强。 【组织文化】 这里是孕育互联网行业CEO、COO等高层管理者的摇篮，美团COO阿甘、滴滴创始人程维、去哪儿网COO张强等均出自这支队伍； 这里是全球领先的B2B跨境电商平台www.alibaba.com的核心阵地； 这里是阿里巴巴最具地面执行力的中供铁军团队； 这里汇聚着一群真实有力、充满活力的年轻伙伴； 我们的使命是——让天下没有难做的生意，期待青春的你与阿里共赴未来。 我们需要一个心中有火、眼里有光、脚下有力量的同行者； 相信你也渴望在顶尖的平台上，与最优秀的人共同学习、共同成长、共同挑战！

当前做的好的BD综合收入在13-40K+！！入职缴纳五险一金！ 一、岗位职责​ 陌拜拓展：通过线下陌拜形式，挖掘本地及周边直播商家（含带货主播、品牌商家、线下门店直播主体等），建立精准客户资源库，完成阶段性拓客目标；​ 需求对接：深度了解商家直播业务现状、入驻诉求（如流量获取、合规经营、佣金政策等），精准匹配平台入驻权益与扶持方案；​ 入驻推进：全程指导商家完成资质准备（营业执照、商标资质、行业许可等），规避入驻雷区，协助完成平台审核、签约及店铺开通全流程；​ 异议处理：针对商家对入驻门槛、运营成本、流量效果等疑虑，结合平台案例与数据进行专业解答，推动合作达成；​ 客情维护：定期回访已入驻商家，收集运营反馈，协助解决基础问题，促进续约及转介绍，搭建长期合作关系；​ 数据复盘：按要求记录陌拜日志、客户信息及跟进进度，定期总结拓客技巧与入驻转化经验，优化陌拜效率。​ 二、任职要求​ 硬性要求：有 陌拜销售经验，具备独立陌拜拓客、谈判签约的完整案例；​ 能力要求：​ 沟通表达清晰，陌生破冰能力强，能快速与商家建立信任（贴合地推专属胜任力）；​ 目标感强烈，抗压能力突出，面对拒绝能持续跟进，确保业绩达成（契合通用胜任力 - 业绩导向、抗压能力）；​ 熟悉直播电商行业，了解商家入驻核心资质（如营业执照、商标 R 标、行业许可等）及基本流程者优先；​ 执行力强，能独立规划陌拜路线，高效完成拜访指标（匹配地推 - 区域规划能力）；​ 合规要求：诚信正直，无数据造假、飞单等违规记录，严格遵守平台招商合规标准；​ 加分项：有直播平台、电商平台入驻销售经验者；熟悉本地商圈分布，有成熟商家资源者。 早九晚六，入职缴纳五险一金，夏天有高温补贴。

驻点为客户提供咨询服务 无责任底薪，不设业绩考核，即便当月无业绩也正常发放 开放提成机制，只要产生业绩即可获得相应提成 专人师傅一对一指导，确保顺利上手并成功转正 节庆福利齐全，端午、中秋、元旦等节日均发放礼品，七夕、情人节也有专属礼物送出 每月设有奖金激励，享受年假待遇，同时提供新人专项奖励

小车客运司机帮我公司接送客户， 公司提供车辆，开的是新能源 不需要抢单，公司分配订单。 保底6000提成加奖励 ，综合工资10000-16000 多劳多得 上不封顶 时间自由安排 驾驶年龄一年以上 无犯罪记录 无 原标题：《网约车司机》

维护老客户，开发新客户。

岗位职责: 1. 开展新客户拓展工作，采用网销、电销及地推等方式获取线索， 面向线上跨境电商、线下工贸一体企业及外贸公司推进业务合作。 2. 与客户保持高效沟通，确保服务流程顺畅，提升客户满意度。 3. 持续维护并深化客户关系，助力公司业务规模持续增长。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与商务谈判能力 2. 具备较强的市场开拓意识和客户服务意识，善于协作， 工作态度积极，责任心强，品行端正，能适应一定工作压力。 3. 对货运代理及国际物流领域有一定认知或兴趣，有相关经验者优先考虑。 早9晚6 午休1.5 社保 有工作经验者薪资可上浮 义乌分公司初创公司