岗位职责： 1. 负责纺纱工序中纱线的上纱、接头、换筒等基础操作，保障生产连续性 2. 定期巡检设备运行状态，及时发现并反馈断纱、缠绕、张力异常等问题 3. 按工艺要求调整设备参数，配合质检完成首件确认与过程抽检 4. 保持工作区域整洁，规范执行5S现场管理要求 5. 遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，参与班组安全培训 任职要求： 1. 学历不限，能识字算数，适应倒班作业 2. 无经验要求，有纺织厂实操经历者优先 3. 手眼协调能力良好，动作灵敏，耐力较强 4. 责任心强，服从管理，具备基本团队协作意识 5. 身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

1、负责车间生产的梳节保养及穿纱补纱工作，使订单按生产计划进行，保证证生产品质合格达标率。 2、要熟手，有穿纱工作经验，没有做过的不行。 公司包吃包住，半个月倒一次班。

城东汽车座椅骨架厂 ，持续要人，每周可预支 工资：20一个小时一个星期转计件 一个星期后转计件，多劳多得。 计件产品单价1元起，日产量220-280。月薪7000+每月绩效200元。 岗位：自动焊接上下料，装配 月薪7000+，月底发薪 4人间全下铺 餐补，白班20，夜班供餐免费吃夜班补贴10元 上班时间：8到8，白班计10.5，夜班计11

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本公司急招 16-44岁 超龄勿扰！！！！！ 1.包装员30名 2.扫描40名 3.贴标签50名 4.分拣20名 5.质检员50名 6.组装员20名 7.设备维修员20名 (综合月薪6000-8000) 包吃包住电梯公寓洗衣机设施齐全 1.包吃包住，购买五险一金，空调车间 2.每天上班8-10小时。加班自愿 3.月休4天、上六休一 4.每月10号准时发放工资

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温州瓯海区潘凤锁厂招聘长白班坐班普工20名 【招聘岗位】装配工、打螺丝、包装工、组装工、检验员等 【招聘要求】男女不限，16-45岁，做电子、智能锁的优先考虑 【综合工资】时薪18元/小时，5000-6000元/月 【食宿福利】有食堂有餐补，发饭卡先吃后扣；(，第四天发饭卡，厂里承担百分之55) 宿舍6人间 【面试时间】上午9:30-10:00 下午3:00-3:30，面试不能穿拖鞋，需要带身份证

洛阳汽车配件厂（洛龙区古城机械厂）公司主要生产汽车零部件 职位要求：吃苦耐劳，身体健康，有较强上进心和团队精神，年龄：20-52 岁，20—48 岁 工作时间：每天上班12个小时两班倒、包含吃饭时间、上六休一。 薪资待遇： 1、浇筑工 10人 （12小时工作制,月均6000-9000） 2、打磨工 30人 （12小时工作制，月均6000-8000） 3、普工 20人（12小时制，月均5000-7000） 其他待遇 公司内有职工食堂、一日4餐、发放工装及劳保用品，住宿200块钱一个月。 工作地址：洛龙区新区三院附近

济南历城孙村厂区 能接受倒班，长期稳定  1、车间操作工：8点到晚8点，两班倒 2、岗位职责：冷柜、自动售货机等产品进行装配、打胶、接线打包； 3、福利待遇 ：19元/小时，可周结可月结 4、有宿舍水电平摊，免费提供工作餐（午餐）

【招聘】招汽车美容贴膜改装学徒2，招洗车人员2摆烂的不要工作地点石狮灵秀金汇工资面议，井号

【壹壹美厨房】诚聘：帮厨学徒、白班阿姨、专职夜班服务员、钟点阿姨帮厨学徒/烧烤师傅白班阿姨（要求识字、懂计算）专职夜班服务员（性格开朗、善于交流、形象佳，有餐饮配菜/点菜经验优先）钟点阿姨（长期招聘）待遇面谈，有意请联系：地址：北环路百宏悦璟998-1至7店面

福安甘棠找一个品技兼优反手履带小微挖长期老师傅，有A2或B驾摩驾的优先考虑

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诚聘熟手手工织网工 要求：会独立编织渔网，无需培训直接上岗，手脚灵活视力好，踏实肯干长期稳定。 工作：织网、拼接、锁边、修补渔网，计件多劳多得。 待遇：月薪5500-7000，准时发薪，包吃住，购买社保。

招聘套口工 熟练工 常年有活，常年做内销，衣服简单好做，工资每月月结，做到年底，包吃包住，计件制，平均工资10000+到15000，上不封顶，环境优，，年龄在18至35岁以内的优先，《事多的勿扰》，车间宿舍空调。洗衣机。热水器，无线网络都有。 址：横扇镇 短期勿扰 电话：

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码头普工，主要从事船舶系缆、解缆，码头场地保洁，配合吊装、货物装卸等现场作业。有五险，包吃住。要求55岁以下

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搬运工，装卸工:计时3O块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月9OOO到10OOO+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄：18~52岁。 工作长期稳定，天天有活干， 【月薪资】9OOO到10000+，多劳多得 工作内容：装卸车。三个人装一车 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【火食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。 入职新人，推荐一个人过来做满20天奖3000

福建省厦门市池店附近招聘小包装岗位人员。一名为贴底岗位，年龄要求28岁，可长期或临时工作。另一名为临时岗位，要求有包装岗位相关经验。

日结工日结工下班即可领薪 吃住全免、薪资优厚，工作轻松简单 正规招聘无套路，岗位长期稳定 可长期入职，也可短期过渡 【福州汽车组装】日结/月结岗位 招聘普工、小时工 年龄18‑39周岁，水电全免，无需穿无尘服、不用过安检门，汽车组装岗位，上手轻松无重体力活 综合月薪：8000元左右 日结模式：25元/小时，吃住免费 薪资政策：264元/天+餐补26元/天 每日8‑20点，实际出勤10.5小时，计薪11小时，————————————— 月结小时工：26元/小时，吃住免费 薪资政策：275元/天+餐补26元/天 每日8‑20点，实际出勤10.5小时，计薪11小时，每周可预支1000元生活费，剩余薪资每月15号统一发放 ————————————— 当日出勤满11小时餐补26元/天，不满11小时餐补13元/天 工价包含全部补贴奖励，下产线即开始计算工时，，无其他额外扣费 体型BMI需小于30，偏胖人员暂不接收

长白班， 长白班， 长白班， 重要的事情说三遍 【福利待遇】： 工资：底薪加计件多劳多得 其他福利： 1、工作时间：一天十个小时中午休息一个小时月休两天。 工资：第一个月每天保底150 第二个月开始底薪加计件，底薪1600+200满勤，综合工资在6500到9000 2、包住：餐补面试当天安排宿舍、4人一间， 宿舍电费平摊 1，主要是做负责做章鱼小丸子 年龄18-53岁，身体健康

18∽40岁 住宿免费，水电平摊，每月15号发工资 ，不穿无尘衣，不过安检门！工作简单好干，一看就会。 —————————————— 综合工资：8500元不怕吃苦赚钱的机会来了。 模式一： 日结 ：24元/小时另补餐补26元/天不转正长期支付，打卡30小时后一天一结。 模式二： 月结 ：25元/小时另补餐补26元/天不转正长期支付。 —— —— —— —— —— —— 当天上班满11小时餐补26元/天，，餐补13元/天，小时工总价包含所有奖金补贴， 。

福建三明新能源石墨/预处理车间招工详情整理 一、薪资标准 1. 基础工时价：21–24元/小时 2. 满月补贴：在职满整月每小时多加1元，最高封顶24元/小时 3. 工时模式：早8点到晚8点，12小时两班倒，工时充足，综合月薪可观 4. 福利：厂区包吃包住，无需自费食宿，减少日常开销 二、石墨化车间普工 1. 年龄：50周岁以内 2. 学历：初中及以上 3. 环境适应：车间高温、有粉尘，能接受恶劣作业环境 4. 硬性要求：接受12小时两班倒，身体素质好，能吃苦，听从管理，具备基础品质意识，工作认真有责任心 三、预处理车间普工 1. 年龄：45周岁以内（比石墨化车间年龄限制更严） 2. 学历：初中及以上 3. 工作内容：操作车间设备，需熟悉基础机台操作 4. 硬性要求：身体健康，两班倒，吃苦耐劳、服从管理，重视产品质量，责任心强 四、岗位对比&求职提醒 1. 年龄区分：想做到46–50岁只能选石墨化；45岁以下两个车间均可选择 2. 环境差异：石墨化高温粉尘更大，体力消耗更高；预处理环境相对温和，但需操作设备，要有动手能力 3. 薪资上限：两个车间满月后最高都能拿到24元/时，薪资标准一致 4. 注意事项 - 车间有粉尘、高温，建议自备防尘口罩、劳保水杯、薄款长袖工作服 - 12小时两班倒作息辛苦，倒班会调整休息，无法接受熬夜慎入 - 包吃住，入职可提前询问宿舍有有空调、热水、独立卫浴 五、参考综合收入测算（按封顶24元/时） - 每月出勤26天：24×12×26 = 7488元 后到手工资区间清晰，包吃住几乎无生活成本，存钱优势明显。

岗位职责 1、依据产品开发需求，开展市场调研、提炼设计主题元素、构思款式并完成打样资料整理； 2、精准掌握行业动态及竞品流行趋势，具备独立创新设计能力，持续提升产品设计的市场竞争力； 3、评估工艺实现可行性，负责产品设计全流程，包括效果图绘制、版单制作及跟进，协同产品开发人员推进打样、品质管控、出货及新品上市等环节； 4、精通箱包类产品的版型结构、面料及辅料特性，能准确绘制尺寸图与结构图，协助完成产品调研、研发、生产及迭代等全生命周期管理。 任职资格: 1、熟练操作CorelDraw、Al、PS、Rihno等绘图软件； 2、具备3年以上箱包设计经验，设计相关专业背景，如产品设计、工业设计、艺术设计、服装设计等； 3、思维活跃，创意敏锐，具有良好的沟通协调能力和团队协作精神； 4、具备扎实的美术绘画基础，能准确洞察跨境市场的消费偏好与流行趋势，对时尚元素有较强的感知与应用能力。

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