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岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型货车，安全、准时完成货物运输任务 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，确保车况良好、车容整洁 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、酒驾等违规行为 5.协助装卸货及简单货物清点，提升运输服务质量和客户满意度 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输节奏 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉常见路况与物流运输流程 4.责任心强，具备良好沟通意识和职业操守，服从调度安排 5.学历不限，具备货运从业资格证者优先

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一、岗位职责 1. 严格遵守矿山井下作业安全规程及公司各项规章制度，杜绝违规操作，保障自身与作业安全。 2. 熟练掌握手包钻设备操作技能，负责井下钻孔、打眼等相关施工作业，按施工要求完成既定工作任务。 3. 做好作业前设备检查、调试，作业后设备保养、清理与存放，及时排查设备简单故障，确保设备正常运转。 4. 配合井下施工团队完成其他相关辅助工作，服从现场管理人员的工作安排与调度。 5. 做好作业现场安全防护、物料整理，保持井下作业环境整洁规范。 二、任职要求 1. ，年龄25-50周岁，身体健康，无高血压、心脏病、恐高症等妨碍井下作业的疾病，能适应井下高强度、倒班作业环境。 2. 具备1年以上井下手包钻操作工作经验，熟悉矿山井下钻孔作业流程，熟练操作手包钻设备，掌握基本维修保养知识。 3. 持有矿山井下作业相关有效证件（如特种作业操作证）者优先录用。 4. 工作认真负责、吃苦耐劳，责任心强，具备较强的安全意识和团队协作精神，服从管理。 5. 无违法犯罪记录、无井下作业安全事故前科，遵守矿山安全管理各项规定。 三、薪资福利 1. 薪资：月薪10000-15000元（多劳多得，根据作业量、技能水平核定，上不封顶），每月按时足额发放，不拖欠工资。 2. 福利：入职签订劳动合同，缴纳保险；提供免费住宿、井下作业劳保用品；享受工龄补贴、全勤奖、安全生产奖；节日发放福利，定期组织员工体检。 3. 其他：公司提供专业安全技能培训，晋升渠道通畅，表现优秀者可提升为现场班组长。 四、工作地点 [湖北省大冶市金诚信大冶项目部] 五、联系方式 联系人：赵瑞 联系电话： 有意者请携带本人身份证、相关技能证件、体检报告，前往公司参加面试，欢迎符合条件者踊跃报名！

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320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，工作在苏州 设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

一、岗位职责1. 视频全流程制作 独立负责文旅地产类项目（如小镇、度假区、民宿、文旅综合体等）的宣传片、探盘短视频、样板间/户型展示视频、活动记录、文旅体验短片、直播片段等内容的剪辑、调色、配乐、字幕添加及特效包装工作。 2. 营销内容适配 根据项目定位（高端/文旅/康养/度假），输出适用于抖音、视频号、小红书、朋友圈、展厅大屏等多渠道传播的视频素材，重点展现环境氛围、景观资源、文化底蕴与生活方式，强化度假体验感。 3. 创意与协作 配合策划与营销团队，准确理解脚本内容与核心卖点，参与镜头设计、节奏把控与风格设定；能结合现有素材提出剪辑创意，提升叙事流畅度与内容传播力。 4. 素材管理 对项目相关视频素材进行分类整理、归档存储与定期备份，构建可复用的素材管理体系。 5. 时效与质量 紧跟营销节奏（如开盘、节日节点、大型活动），高效完成成片输出，具备较强抗压能力，确保交付速度快、修改少、品质稳定。 二、任职要求 1. 基本条件 • 大专及以上学历，影视、数字媒体、编导、视觉传达等相关专业优先考虑。 • 具备1–3年视频剪辑工作经验，有文旅、地产、度假或景区类项目作品者更优。 • 需提供个人作品集，其中须包含文旅或地产类完整成片。 2. 软件技能 • 精通：剪映专业版（必需） • 加分项：掌握PS/AI用于封面与配图设计、C4D或基础3D动画、航拍及稳定器操作 3. 专业能力 • 熟悉镜头语言、节奏把控、色彩搭配与音乐选择，擅长营造氛围感和意境化表达。 • 理解文旅地产营销特点，善于通过自然景观、人文场景和生活状态传递价值，避免生硬广告化。 • 对短视频平台的内容逻辑、完播率影响因素及转化触点有一定认知。 • 具备良好的网络感知力与审美水平，剪辑风格可驾驭大气、文艺、清新、纪实或快节奏切换。 4. 职业素养 • 沟通顺畅，需求理解快，执行效率高，能适应高强度工作节奏与临时加急任务。 • 工作细致认真，关注细节处理（如音画同步、字幕准确性、转场自然度、画质清晰）。 • 有责任心，具备良好团队协作意识，主动思考并优化内容呈现效果。 三、加分项（优先录用） • 具备拍摄能力（熟练使用单反/微单/无人机/稳定器）、掌握布光与收音技巧 • 可撰写简易脚本、分镜或文案 • 拥有文旅项目、特色小镇、度假区、景区或民宿类成功案例 • 熟悉AI视频生成工具（如可灵、即梦、Runway等） • 了解短视频账号运营流程及数据复盘方法

岗位内容： 1. 根据公司新媒体运营战略，负责品牌社交平台账号的日常维护与内容创作； 2. 结合营销节点，策划并落地执行多种形式的线上推广活动； 3. 监测并分析运营数据，持续提升社交媒体传播效果； 4. 协同相关部门，高效完成交办的其他工作事项。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业优先； 2. 具备3年以上新媒体运营工作经验，有成熟项目案例者优先； 3. 熟悉主流社交平台运营规则，具备出色的文案撰写与内容编辑能力； 4. 沟通能力强，富有团队协作精神，工作踏实严谨，责任心强。

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急招后八轮司机底薪+五险+稳定就业 因公司业务拓展需求，现紧急招募后八轮货车司机数名，诚邀经验丰富、技术过硬的师傅加入，携手共创佳绩！ 岗位职责 1. 负责后八轮货车的日常运输任务，涵盖货物装卸配合、安全送达指定地点； 2. 严格遵守交通规则及公司规章制度，杜绝违规驾驶、疲劳驾驶； 3. 负责车辆日常检查、保养及清洁，及时发现车辆故障并上报处理，确保行车安全； 4. 配合调度人员安排，高效完成运输任务，做好运输记录。 任职要求 1. 年龄25-50周岁，持有B2及以上有效驾驶证，具备道路运输从业资格证； 2. 3年以上后八轮货车实际驾驶经验，熟悉货运路线及交通法规，无重大交通事故记录； 3. 驾驶技术娴熟，能熟练应对复杂路况，责任心强、吃苦耐劳，服从工作安排； 4. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病，无酒驾、醉驾等不良驾驶记录。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪6000-7000元/月 2. 福利保障：缴纳社保（五险） 3. 工作稳定：业务充足，长期有活干，每月按时发放工资 联系方式 联系人：李经理 联系电话：（微信同号） 工作地址：大冶特钢有限公司 报名方式：电话咨询或微信沟通，预约面试时间 温馨提示 1. 面试时请携带驾驶证、从业资格证等相关证件原件；

招A2货车司机多名，单驾 能开会倒，熟悉路况，爱惜车辆，能吃苦耐劳 1.湖北省内 拉原纸，普货 宜昌上车 2.会盖雨布，有责任心，13.7米平板 3.工资按趟算8000保底（30至48岁以内） 联系电话 微信同号

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负责混凝土搅拌车安全驾驶与运输，出车检查、途中保拌、工地卸料、车辆清洁保养，核对运输单据，遵守交通及公司安全规定，服从调度，确保混凝土及时、安全送达。

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一、任职要求 1.为人诚实，吃苦耐劳，无不良嗜好，无任何违法犯罪记录和不良信用记录； 2.大专及以上学历，熟悉计算机基本操作，能熟练操作常用办公软件； 3.作风严谨，行事细致、认真主动，工作责任心强，服从管理； 4.能服从工作安排。 二、工作内容 1.遵照操作流程，按时完成任务单上的出、入库任务； 2.保证尾箱状态录入正确，并按状态处理尾箱； 3.对工作中出现的异常情况及时上报。 三、薪酬福利 1.工资：考核通过后3500-3850元/月+餐补+夜班补贴+岗位补贴+节假日福利+年终绩效； 2.入职起签订劳动合同，缴纳社会保险； 3.提供员工宿舍，有员工食堂； 4.享有司龄津贴、带薪年休假、生日福利，收入随入职年限和工作表现逐年递增； 5.定期组织员工培训及公司拓展活动； 6.提供公平、公正、公开的晋升平台。 四、工作时间 分为正常班与值班两类，具体时间及值守模式如下: 1.正常班 早送时段：6:00—8:30 晚接时段：17:30—20:30 2.值班 由五组人员轮流值守，为保障值守质量与人员休息，将原单日单班次值守模式，优化调整为单日两组人员分段值守，分为白班、夜班两个时段完成。 五、面试流程 1.公司总部初试，部门主管一对一复试； 2.面试地址：公司总部武汉市硚口区凯德西城广场T1写字楼1310室（地铁1号线古田二路A出口前行300米） 3.面试所需资料：本人身份证原件及复印件、户口本复印件、学历证明复印件。

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