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【岗位职责】 负责生产线上的操作，包括但不限于搬运物料、组装产品、包装成品等；确保生产过程中的安全规范，及时发现并报告设备故障或安全隐患；保持工作区域的清洁卫生。 【任职要求】 年龄18-45岁，身体健康，；高中及以上学历，有相关工作经验者优先；能适应长白班工作制；具备良好的团队协作精神和沟通能力。 【福利待遇】 月薪6000-8000元，具体面议；提供免费的工作餐；享有法定节假日；提供完善的岗前培训；提供舒适的休息环境和必要的劳动保护用品

公司直招，东莞市鑫美包装有限公司工厂招聘组装操机师傅1名 二、岗位及职责彩盒包装组装机操作-操机长三、任职要求 1.年龄18-35岁以内 2.能适应小批量、多品种的生产模式；好学上进，做事认真，责任心强；身体健康；服从安排管理 3.有包装公司产品操作机组装经验人员优先。可接受无经验人员，包培训，空调车间

【新春新员工入职奖励最高3000元】 【长期工购买五险一金！】 【临时工人走账清！可预知工资】 生产充电宝设备、手机配件（电子厂） 招聘普工：组装、质检、生产，打包 岗位说明：坐班为主、普工工衣、空调车间 一、普工招聘要求： 1、16-45岁，不限学历，会写字，专业无限； 2、征信良好，纹身可以，银行卡收工资； 3、简单面试、、能够住宿 4、、可长期做； 二、福利待遇： 1、薪资标准：26元/小时、不同岗位可供选择； 2、包吃包住、15号发薪、工厂直发、有工资单！ 3、满7天可借支，260-280个工时一个月，月综合6000-7300一个月 4、上班时间8:00-20:00、2个小时休息10分钟，长白班/两班倒随机分配，上六休一，周日休息、月休4天； ：发姓名+号码提前登记

1：主要生产蓝牙耳机、手表、数据线等 2:宿舍配有空调、热水器、线WiFi、独立阳台，4/6人。 3:16岁以上.本人证件.身份证，纹身染发可做。 4:月综合6500-8500，上满7天可预支300-500 5:工作环境和住宿环境非常好，做事非常简单轻松，车间可带手机。 小厂管理不严，不用体检，岗位轻松简单。车间环境很好，空调车间、独立岗位。组装，打包装，贴标签，QC质检，打磨，物料,长白班坐班，包吃住。

化妆品厂火热招聘中！ 长白班·环境好·包吃住·新厂房，工作轻松好上手！ 基本待遇 工价：16-19元/小时，每周可以预支500，人走帐清 ‍工作内容 岗位：护肤品包装、折盒、贴标、等 特点：活轻松，吹着空调坐着上班，岗位随机分配 上班时间：8：00-12：00，13：30-17：30，18：00-21：00 食宿环境 吃：免费三餐，菜式丰富，不用带碗筷，不洗碗！ 住：4人间公寓宿舍，空调、热水器、洗衣机齐全 基本要求 男女不限 感兴趣咨询了解，优先安排好岗位

新手熟手均可，不懂有人教) 临时工寒假工正式工年前年后都可以安排离职结清工资 [薪资待遇] 临时工，寒假工：工资240-260一天，一天上10个小时，包吃包住，月入7000以上 正式工:5天8小时制底薪2800元/月，加班按劳动法计算;每月有:绩效1500，全勤500，岗位补贴500~700;综合月收入7200-8500元 [福利] 包吃住，水电费平摊。 每个礼拜可以预支300-500元。 节假日福利等。 ;，离职当天人走账 清! 新人入职打卡满一个月奖励1500元(发薪日在职发放500元奖励，领三个月) 推荐朋友入职奖励1500元(每月发薪日在职发放500元奖励，领三个月) [工作时间] 上班时间：早上8-晚上20点，一天上10个小时。中间有休息时间。 每周休息1天，每月休息4天 合适的直接投简历报名就可以了。

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招聘：机修（包吃午餐） 薪资：5000元/月 身体健康，有责任心，工资待遇:5000元1月，月休2天(包吃午餐上班时间:8:00-18:00

招聘：氩弧焊工（提供住+餐补+社保） 薪资：6000-10000元/月 氩弧焊工 1名 薪资6000-10000元 岗位要求：有3年以上氩弧焊工作经验. 【公司福利】 1.购买五险，法定节假日，每周日休息； 2.提供住宿，有餐补； 3.公司为员工免费安排一年一度的体检； 4.定期培训鼓励员工掌握专业技能。 地址：广东省肇庆市高要区南岸街道马安跃龙工业园

招聘：M急聘零售/外卖/外场管理店长（带薪实操带教培训） 薪资：4000-6000元/月 我们正在寻找优秀的前置仓/外场管理店长，负责前置仓及外场日常运营管理、团队统筹、订单履约及服务优化，助力业务高效落地！ 一、岗位职责 1. 统筹前置仓、外场日常运营，保障货品管理、订单配送、客户服务等环节顺畅运转； 2. 管理运营团队，负责人员排班、日常督导、技能指导，提升团队工作效率与服务质量； 3. 对接上下游，及时处理运营中的各类问题，优化运营流程，达成业务目标； 4. 严格执行公司运营标准，维护品牌形象，提升客户满意度。 二、任职要求 1. 有零售、外卖、前置仓运营或门店管理经验者优先，无经验但学习能力强者可培养； 2. 具备较强的沟通协调能力、执行力和问题解决能力，能适应快节奏工作； 3. 责任心强、有团队管理意识，服从公司安排，愿意参与系统培训； 4. 熟悉本地外卖市场、前置仓运营逻辑者加分。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：4000-6000元/月，根据个人能力、工作经验灵活调整； 2. 系统培训：入职后提供20天专属岗前培训，涵盖运营管理、团队管理、业务流程等核心内容，培训期间所有由公司全额承担，无需个人支付； 3. 其他福利：带薪培训、节日福利、团建活动、晋升通道清晰（基层管理→区域管理）、工作氛围融洽。 四、其他说明 1. 培训地点：公司指定场地（具体另行通知）； 2. 培训形式：线下集中培训+实操带教，确保快速掌握岗位技能； 3. 培训合格后，正式上岗担任前置仓/外场管理店长，享受完整薪资待遇。 我们重视每一位员工的成长，提供完善的培训体系和晋升空间，期待有责任心、有干劲的你加入，一起深耕前置仓、外卖场运营，共促发展！

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