岗位职责: 1.负责机电、水利、市政、房建等工程项目的施工建设工作 2.保障项目按预定进度与规范要求有序推进 3.与项目组成员密切配合，确保施工质量与工期目标达成 任职要求： 1.具备较强的项目统筹能力及良好的团队协作意识 2.具有良好的沟通协调能力，推动各参与方高效协同 3.熟悉机电、水利、市政、房建等相关专业领域知识

1、依据既定评估标准，对项目现场机电类内容开展数据收集与评估工作； 2、配合评估主管完成评估报告的编制与整理。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、暖通、给排水、强弱电等相关专业； 2、具备5年以上相关施工领域工作经验，持有注册消防工程师或注册安全工程师证书者优先； 3、掌握国家及地方相关法规政策，了解机电设计、施工管理及相关施工规范与要求； 4、熟悉机电现场施工流程与各环节操作，能熟练使用常规检测工具及设备； 5、熟练运用Office办公软件，具备较强的责任感、进取心及团队协作意识； 6、能承受工作压力，适应频繁出差安排。

1、依据既定评估标准，对项目现场机电类内容开展数据收集与评估工作； 2、配合评估主管完成相关评估报告的编制与整理。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、暖通、给排水、强弱电等相关专业； 2、具备5年以上相关施工领域工作经验，持有注册安全工程师资格证书； 3、掌握国家及地方相关法律法规与政策，熟悉机电设计、施工管理及相关规范要求； 4、了解机电施工现场各流程与关键环节，能熟练操作常用检测仪器和设备； 5、熟练使用Office办公软件，具备较强的责任感、进取心及团队协作意识； 6、能够承受工作压力，适应频繁出差安排。

岗位职责： 1、配合完成部门日常基础机电设计任务，如绘制施工图纸、节点详图等。 2、协助处理设计部门的日常行政事务。 3、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、在读本科或硕士研究生，专业为电气自动化、建筑设备（暖通）等相关方向； 2、熟练使用基本AutoCad操作及常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint； 3、每周至少到岗3天，实习周期可连续3个月以上。 实习时间： 9:00-18:00（含1小时午休） 实习待遇： 【本科】每月前10个出勤日按120元/天发放，自第11日起按150元/天发放。 【硕士】每月前10个出勤日按150元/天发放，自第11日起按200元/天发放。

岗位职责： 1.负责对项目中的水电、通风、空调、消防、给排水等安装工程的质量、工艺及功能进行专业评估，并形成相应的技术报告。 2.对工程项目现场本专业范围内的施工工艺、施工质量以及材料品质进行检查与技术指导。 3.配合公司其他部门，提供本专业技术支持与协作指导。 任职要求： 1.全日制专科及以上学历，暖通、给排水、机电等相关专业背景（需具备较为扎实的电气专业知识）； 2.熟悉国家及地方相关法律法规，掌握机电施工图纸、施工管理流程及相关施工规范要求； 3.具备良好的沟通能力与组织协调能力，工作态度严谨、细致认真； 5.熟练使用Office办公软件； 6.具有较强的责任感、进取心及团队合作意识； 7.能够适应频繁出差的工作安排。

工作职责: 1.负责与外部设计单位对接协调，组织图纸审查及技术交底工作； 2.主导机电、暖通、给排水等专业的设计管理工作，保障项目按计划节点有序推进。涵盖设计进度的跟踪与调整、设计质量的把控、施工现场的技术支持与质量巡查，确保施工团队准确理解并全面落实设计要求。及时识别项目实施中的技术问题、隐患与风险，并向公司管理层汇报，针对重大技术难题提出可行解决方案； 3.审核现场涉及技术类的签证内容； 4.关注设计阶段的成本控制，通过优化设计策略实现降本增效，在保证工程质量的前提下参与建筑材料选型，兼顾材料的美观性、经济性与实用性； 5.结合公司实际需求，编制和完善机电、暖通、给排水等专业领域的设计标准； 6.持续跟踪行业发展趋势、相关政策法规、设计规范及施工技术难点。 任职资格: 1.全日制本科及以上学历，机电设计相关专业背景； 2.5年以上机电设计领域工作经验，其中至少3年专注于工业厂房及仓储物流类项目设计，具备甲方与乙方双重工作经历者优先； 3.熟悉国家及地方有关机电设计的法律法规、技术规范与政策要求，具备一定的方案评估和图纸审核能力，熟练操作相关计算机辅助设计软件； 4.具备较强的主动性、良好的职业态度，以及优秀的管理能力和沟通协作能力； 5.精通CAD等绘图工具的使用。

1、依据既定评估标准，对项目现场机电类内容开展数据收集与评估工作； 2、配合评估主管完成相关评估报告的编制与整理。 任职要求： 1、大专及以上学历，主修机电、暖通、给排水、强弱电等相关专业； 2、具备5年以上施工领域工作经验，持有注册消防工程师或注册安全工程师资格证书； 3、掌握国家及地方相关法律法规与政策，了解机电设计、施工管理及相关技术规范要求； 4、熟悉机电工程现场作业流程与关键环节，能够熟练操作常用检测工具与设备； 5、熟练使用Office办公软件，具备较强的责任感、进取心及团队协作意识； 6、能承受工作压力，适应频繁外出作业安排。

工作职责:（物料员） 1.负责项目施工所需材料的统筹管理，保障材料按项目进度及时到位 2.参与制定并落实物资采购方案、进场安排及材料设备配置计划 3.对接供应商提供的物资，实施物料房日常管理，涵盖入库、出库、盘点等环节 4.收集市场材料与设备价格动态，参与供应商比选、合同签署及相关谈判事务 5.参与材料与设备的下单操作，跟进供应商备货进展、原材料质量控制及到货时间协调 6.负责进场材料与设备的技术资料整理、验收流程及抽样复检工作 7.承担施工现场实物材料入库与损耗控制等仓储管理任务 8.参与材料与设备的成本核算相关工作 9.建立并完善项目材料管理台账，负责材料资料的归集、整理及移交 10.完成上级交办的其他工作任务 任职资格 1.学历及专业：中专及以上学历，工程类、材料类或相关专业优先 2.工作经验：具备3年以上机电安装领域相关工作经历 3.专业知识与技能：掌握材料基础知识，熟悉材料管理基本制度与流程，了解国家相关法规政策，知晓项目施工整体流程 4.能力素质：具备良好的职业操守、团队协作意识、责任心以及沟通协调和执行能力 5.需常驻项目现场，享有餐补、油补待遇 机电、暖通、给排水安装工程等相关专业毕业，统招大专及以上学历，具有项目施工或管理参与经验，熟练使用工程类办公软件，能适应高强度工作节奏，反应敏捷，积极配合项目团队开展工作

1、具备本科及以上学历，设计类相关专业背景； 2、拥有5年以上甲级设计院工作经历，累计10年以上机电设计领域经验； 3、负责与设计单位的沟通协调，推进各阶段设计成果的落地与实施； 4、必须具备大型综合性医院项目的设计经验，优先考虑有甲级设计院或房地产企业同岗位经历者； 5、年龄不超过45周岁。

岗位职责： 1、负责项目机电方案的设计，以及施工图的审核与报批工作； 2、依据部门所承担建设项目的进度计划，推进并落实项目电力配套相关工作； 3、参与项目水暖通风及电气专业的图纸会审，配合设计交底，并跟进会审过程中提出的问题整改； 4、负责机电专业工程的深化设计审查，组织甲供设备及甲定机电材料的招标比选与采购评估； 5、参与本专业设计变更的审核，以及各单位提交的变更申请的技术把关； 6、结合项目实际需求，制定临时用水、临时用电的技术方案； 7、协助项目经理开展与政府机构、市政单位、公用事业部门等的沟通协调；统筹项目建设过程中机电安装与配套工程的内外部协作，监督工程质量、安全及进度管理； 8、依照公司项目管理规范，执行建设过程中的变更管理与现场签证流程，参与项目竣工决算工作； 9、对施工方案中涉及的新技术、新材料、新工艺应用情况进行评估，识别可能影响工期或成本的因素并提出审查意见； 10、组织项目机电工程的验收工作，落实资料整理归档、移交交付，并负责后续保修阶段的相关事务。 要求： 1、机电类相关专业背景，本科及以上学历； 2、具备3年以上施工现场工作经验； 3、熟悉机电、暖通、消防系统专业知识； 4、熟练操作CAD及广联达软件进行工程量计算； 5、性格稳重，待人谦和，情绪稳定，具备良好的沟通协调能力； 6、持有一级建造师证书及B证，或上海二级建造师证书及B证者优先考虑；

上海市宝山区招吊篮安装工

一、岗位职责 1.负责亚马逊、eBay、Shopee、TikTokShop等跨境平台店铺整体运营，包括产品上架、Listing优化（标题、关键词、详情页）、定价策略制定及库存管理； 2.策划平台促销活动（如黑五、PrimeDay），结合广告投放（PPC、站外推广）提升产品曝光、转化及销量，完成销售目标； 3.监控店铺数据（流量、订单、好评率、退款率），分析市场趋势与竞品动态，及时调整运营策略； 4.处理跨境物流对接（FBA、海外仓、自发货）及售后问题，维护店铺评分与客户关系； 5.协同产品、设计团队完成选品调研、产品迭代及视觉优化，提升产品竞争力。 二、任职要求 1.学历：大专及以上学历，国际贸易、电子商务、英语等相关专业优先； 2.经验：2年以上跨境电商平台独立运营经验，熟悉至少1个主流平台（亚马逊/Shopee/TikTokShop）规则及运营逻辑； 3.核心能力： ◦具备扎实的跨境电商运营知识，精通Listing优化、广告投放、活动策划核心技巧； ◦英语读写能力流利（能独立撰写产品文案、处理英文客户咨询），小语种（日语、德语、西班牙语等）能力者优先； ◦熟练使用数据分析工具（如亚马逊后台数据、JungleScout、GoogleAnalytics），能通过数据驱动运营决策； ◦具备较强的市场敏感度、目标感及问题解决能力，抗压性强，能适应跨境业务时差特性。 三、加分项 1.有爆款产品打造经验（单款产品月销10万+）或精品店铺运营案例者优先； 2.熟悉站外推广渠道（Facebook、YouTube、Instagram网红合作、独立站引流）者优先； 3.具备跨境电商合规、知识产权、税务相关知识者优先。

招聘A1司机2位 须能做好服务和车辆卫生，年龄48周岁以下，对上海路熟悉的优先，过年可以不回去的联系，可以做的联系

上海市普陀区招工地清洁/开荒

上海市浦东新区招砌砖/石、泥瓦工自带工具400一天

机电安装工程二级建造师，现场技术管理，有人带，对工作经验不做过多要求。

要求持有二级机电建造师证书，了解电力施工行业基本施工流程，无经验者可提供培养机会。

机电安装类技术员，有中级以上工程师证件，熟悉并能深化机电相关图纸，和甲方技术负责人能沟通相关业务，服从管理

上海区域标志性综合体项目，涵盖五星级酒店、办公及商业，总体量超30万方。现招聘机电工程主管一名，协助机电工程经理开展机电系统及市政配套工程的管理与实施工作。

机电技术总工 岗位职责 1.审查机电专业施工图纸、技术方案及深化设计资料，确保满足国家相关规范与项目实际需求。 2.牵头组织图纸会审和技术交底工作，协调处理各专业间的设计衔接与冲突问题。 3.编制机电设备安装的总体施工组织方案，监督实施过程中的进度、质量及成本控制目标。 4.主导重要工序验收环节（如隐蔽工程、系统联调），及时解决现场出现的技术难题。 5.制定机电专业的技术标准、作业指导书及相关管理制度，持续优化施工管理流程。 6.参与公司技术发展战略规划，对接设计院、施工单位和监理单位，保障项目顺利实施。 任职要求 机电、暖通、电气等相关专业本科及以上学历，须持有工程师职称；具备5—10年大型项目机电管理经验，有超高层建筑或城市综合体项目经历者优先考虑；熟练掌握AutoCAD、EPLAN等专业设计软件。 薪资待遇：12000—15000（可面议）

工厂招焊工一名，修修补补，年龄:55岁以下，工资:7500一8000，交社保，早:800晚:8:00做六休一。要求有焊工证。联系电话:付（）地址:盛桥附近

12点集合面试 月综合薪资:普工8500+ 叉车9500+ 金桥【凯迪拉克】 18-50岁，大量叉车工，少量普工 -普工： 第一个月2⃣6⃣元/小时！ 第二个月开始2⃣7⃣元/小时 上料下料，零配件分拣，扫描，打包，封装，搬运 -叉车工： 第一个月2⃣8⃣元/小时 第二个月开始2⃣9⃣元/小时 叉车工:一定要会叠架子，料箱料架，托盘，上下货。 培训期提供一餐正餐，正常上班提供一餐正餐，一餐餐补， 住宿:4-6人间，500元/月，水电平摊（）。 每月15号发工资，。 两班倒 面试当天12点陇桥路。

上海三一重机招聘（焊工）持证 30人 二保焊 薪资 10-15K。 联系人 毋志伟

上海市松江区招二保焊/气焊 持证焊工，普工，打磨工 18-47岁 男女均可 工资9000-10000 包吃住

地址：上海松江 招聘氩弧铝焊，练手活儿 待遇：月入6000-10000 要求：有证就行，练技术的好地方。 需要体检。 联系电话️：

仓管兼叉车 ✅正式工，入职缴上海五险一金。 45岁以下，会电脑，有叉车证，有相关经验。 12小时两班倒， 2870（基本工资）+420（绩效）+加班费（160-170H加班）+翻班津贴（500左右） 月到手工资综合7000左右。 地址：北和公路255号 先发简历，约时面试。

岗位名称：检验；打磨工；冲压工；铜点焊； 岗位要求：1.年龄在指定范围内（检验：38岁以下；打磨工：2448岁）；2.具备使用量具的能力；3.能够看懂图纸。 薪资待遇：1.试用期三个月，薪资逐月递增，第1个月23元/小时，第二个月24元/小时，第三个月25元/小时；2.每小时提供工作餐；3.上班时间早7点半至晚7点半，两班倒；4.住宿15元/天，水电平摊；5.综合月薪80009000元左右，包含所有福利在内。供应商返1元每小时，长返1年，需要开票。

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辛庄小厂，跨年留任奖金2000～2600； 品质，男女不限 男女工16～40岁，正式工 二班倒，手工活，不穿不看坐班 底薪2490+加班+绩效+岗位，配合加班；到手综合薪资7300～9100； 最低做到年后，跨年留任奖金有效，； 焊接岗位：工人：16～40 1月份保底8000 2月份保底10000（含跨年） 3月份保底8000。

岗位名称：总装装配工；涂装生产技工；车身（焊装）生产技工；整车质量检查员；树脂生产工。 岗位要求：1.按照作业标准完成作业项目。2.班组管理和设备维护，包括5S管理、工具物料确认、设备点检及问题反馈。3.接受多能化训练和岗位调整，确保作业品质和安全。 薪资待遇：基本薪资：27003000元；绩效：18002000元；加班费：2530元/小时；夜班补贴：5元/小时（22：0006：00）；月综合收入：80009000元。工作时间：白班8:3020:15，中班12:0012:45，夜班17:3518:15，全天算班10小时。除去吃饭、休息时间，超过8小时算加班费。月休根据排产安排，一般不低于4天的休息。面试需带身份证，且上班期间不得穿拖鞋。