招油漆师傅1-2名

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

招聘维修技师3名，工作地址位于南京市栖霞区尧化街道恒晟科技园12幢，工作区域为六合。岗位要求：热爱工作，有较强的组织纪律观念、事业心和责任感；具有一定的沟通协调能力，执行力较强，能结合实际创造性地开展工作，学习能力强；坚持原则，团结同志；认同企业文化，吃苦耐劳，服从管理；身体健康，品行端正，无不良记录。具体要求如下：汽车专业相关院校毕业，取得汽车维修技师资格证的可优先录取；需具备2年及以上汽车后市场领域连锁品牌企业门店工作经验；熟练掌握各个岗位标准操作流程，熟悉连锁门店运营模式与汽车售后服务；具备较强的市场营销能力与沟通协调能力，擅长拓客与客户维系；具备较好的计划管理能力、组织协调及执行力；责任心强，吃苦耐劳，服从公司安排。薪资福利：底薪加绩效，具体薪资面议；享受五险一金、带薪年假、节日福利。

招聘维修技师6名，工作地址位于南京市栖霞区尧化街道恒晟科技园12幢，浦口区域。岗位要求：热爱工作，有较强的组织纪律观念、事业心和责任感；具有一定的沟通协调能力，执行力较强，能结合实际创造性地开展工作，学习能力强；坚持原则，团结同志；认同企业文化，吃苦耐劳，服从管理；身体健康，品行端正，无不良记录。具体要求：汽车专业相关院校毕业，取得汽车维修技师资格证的可优先录取；需具备2年及以上汽车后市场领域连锁品牌企业门店工作经验；熟练掌握各个岗位标准操作流程，熟悉连锁门店运营模式与汽车售后服务；具备较强的市场营销能力与沟通协调能力，擅长拓客与客户维系；具备较好的计划管理能力、组织协调及执行力；责任心强，吃苦耐劳，服从公司安排。薪资福利：底薪加绩效，具体薪资面议；享受五险一金、带薪年假、节日福利。

您负责发布，我负责推广让全城人都看到你的信息为您搭建需求信息的平台【招聘】岗位：轮胎修理工薪资：8000-10000，轮班倒地址：桥林街道电话：

南京美东雷克萨斯4S店招聘钣金工作人员，需求中工和小工。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及技术升级工作 3. 使用专业检测设备进行车辆性能评估与数据读取 4. 填写维修工单，准确记录维修过程与更换配件信息 5.配合质检人员完成维修验收，确保交付质量达标 任职要求： 热爱汽车行业，有志于长期从事汽车维修工作

招聘维修技师13名，工作地址位于南京市栖霞区尧化街道恒晟科技园12幢。岗位要求：热爱工作，有较强的组织纪律观念、事业心和责任感。具有一定的沟通协调能力，执行力较强，能结合实际创造性地开展工作，学习能力强。坚持原则，团结同志。认同企业文化，吃苦耐劳，服从管理。身体健康，品行端正，无不良记录。汽车专业相关院校毕业，取得汽车维修技师资格证的可优先录取。需具备2年及以上汽车后市场领域连锁品牌企业门店工作经验。要求熟练掌握各个岗位标准操作流程，熟悉连锁门店运营模式与汽车售后服务。需具备较强的市场营销能力与沟通协调能力，擅长拓客与客户维系；较好的计划管理能力、组织协调及执行力；责任心强，吃苦耐劳，服从公司安排。薪资福利包含底薪加绩效，具体薪资面议。享受五险一金、带薪年假及节日福利。

招聘汽车修理师傅。工作地点位于南京江宁区。工资待遇面议。

零食门店协助工作地址:江宁金鹰12.00-21.00130/天没钱可预支，6.16-6.30切试吃，帮忙上货理货有黑色衣服深色裤子

小型配电箱接线工工作地址:禄口每天8-10小时左右工资35一小时，每天280-350左右，月综合工资8000-9800左右，含餐补接线48周岁以内

南京江宁区百家湖招聘夜班厨师一位，待遇：面谈以上岗位包吃包住，烧烤大排档，要求手艺过硬，需试菜，家常菜。烧周边土菜联系没接电话就，微同号下午4点后打电话

6.17超市协助6人时间：22.00-7.00有休息工资：120/天可能提前下班提前下班不扣内容：拖零食摆零食搬零食等具体听安排，20-50岁以内需要有黑色上衣深色裤子地址：建邺吾悦报名：名字电话。

南京市江宁区招腻子/大白/墙漆

招聘汽车钣金中工。薪资为每月2500元以上。要求具备3年以上汽车钣金经验，能够执行汽车喷漆作业，吃苦耐劳，服从安排，并维护工作区域的清洁与安全。

内蒙古鄂尔多斯东胜区铜川镇。招聘汽车电工两2名。主修半挂新能源。工资面议。招修理工大工2名，中工2名，学徒工3名，主修半挂底盘，会补胎用电气焊，吃苦耐劳，服从管理待遇优厚，工资到月发。管吃管住工资10000-15000挣工时也行，有保底10000，月过万电话

招聘机电维修工。薪资为5000元以上每月。岗位职责包括负责实施销售车辆交车前的检测工作，负责实施来店车辆的维修及保养工作，以及负责实施车辆救援服务及汽车精品的加装工作。要求从事相关行业3年以上，有4S店、日系车工作经验者优先考虑，并需持有C牌汽车驾照。

喷漆工北京地区要求包吃住，靠谱的老板，工资准时不拖欠联系电话：

有没有钣金。小工，中工。的徐斌

星乔汽配普工，焊工，年龄20-50岁。普工23元/小时，点对点工资240/天焊工～点对点250＋20岗位补贴=270/天工期至少三个月。福利待遇:免费工作餐，早餐自费，住宿一公里，（包含水电费），综合月薪6000-9000；。工作时间：两班倒早八晚八，计薪10.5小时。。面试必带身份证原件，穿长袖12点邮局，一点厂门口工作地点：江宁大学城景佑路。

岗位职责: 1. 负责冷作加工工艺的执行与过程监督，确保各环节符合工艺标准 2. 配合团队完成生产目标，严格把控产品制造质量 3. 不断改进作业方式，推动生产效率与产品品质的双重提升 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效落实上级安排的各项工作 2. 富有团队协作意识，可快速适应团队环境并协同推进任务 3. 具备较强的学习领悟力，能够持续完善和提高自身专业技能

产品机械制造

识字，认识26个英文字母即可！ 薪资待遇： 23/小时，综合工资约6500元/月 可日结周结 包两餐，提供低价住宿 工作时长：10.5小时每天

岗位职责： 1. 图纸绘制与文档整理：在工程师的指导下，完成零部件工程图的绘制及修改工作；协助进行拆图打印，负责技术资料、图纸的分类与归档管理。 2. 辅助设计与建模：参与部件或工装夹具的三维建模任务，配合完成结构设计辅助工作。 3. 测试与样品跟进：协助工程师监控样品制作进度，参与基础测试或装配操作。 4. 技术支持与学习：协助解决生产过程中遇到的简单技术问题；积极学习非标自动化设计相关知识与实操技能。 岗位要求： 1. 学历与专业：大专或本科应届毕业生，机械类相关专业背景。 2. 年龄与经验：具备半年以上相关岗位实际工作经验。 3. 专业知识与技能：熟悉机械制图和机械原理基础知识，了解常用加工方式及制造工艺；能熟练操作AutoCAD、SolidWorks等3D设计软件，并掌握办公软件的基础应用。 4. 其它：工作态度积极，善于学习，具备良好的沟通意识和团队协作能力；可适应现场作业环境，具有一定动手能力以及问题识别与处理能力。

工作认证，

常州地区、免费住宿、有餐补、可以预支工资、 电工技师49/小时 电工大工44元/小时 电工中工37/小时。 钳工大工36/小时 钳工中工31/小时。 吃饭每天17元餐补 出差每天餐补35元 住宿免费，水电费均摊 上下班有班车

招聘精英装配工班组，焊工，打磨班组，主要分段，大合拢，预合拢作业，大铆二铆多名300--450-天。有造船经验的优先录用(要求有证精通图纸，熟练使用割刀)焊工多名350-450一天打磨工多名260-310-天(要求会处理焊前焊后打磨作业)活多加班多，作业环境优良。欢迎行业精英加入我们队伍，（不是诚心的，上班摸鱼的就不要打扰了，都挺忙）以上工种8小时算一天加班1:1计算，工资按时发放公司提供劳保工服眼睛手套。我们公司一直重视人才、善用人才、培养人才、保证让你工作舒心，聚九州人脉，纳四海英才！工作地点：南京招商工业船厂

主要职责： 1、承担高压/中压开关操动机构的核心技术研究与产品开发任务，涵盖需求分析、系统架构设计、详细结构设计及测试验证等环节； 2、提供操动机构全生命周期的技术支持，参与装配工艺制定、检验规范设计以及供应商技术能力评估工作； 3、参与操动机构发展规划的制定，承担相关技术平台与产品平台的建设任务。 任职要求： 学 历：本科及以上学历，机械、汽车、航空航天、仪器仪表等相关专业背景 工作经验：具备3年以上机械、汽车、航空航天或仪器仪表领域机构类产品的设计经验，有产品开发项目管理经历者优先 能力素质：熟练掌握三维设计软件及尺寸链分析计算方法，了解功能化设计流程，熟知机械行业通用设计规范

主要职责： 1）承担公司电力电子类储能产品（含PACK、PCS、箱变）及SVG设备的热设计、热仿真与热测试工作，对产品热管理方案的质量与成本控制负责； 2）开展电力电子类产品热设计需求分析、技术规范制定，支持产品全生命周期中热相关问题的定位与解决，协同采购完成散热部件供应商评估与验证，配合产品线做好外购散热物料的质量管控； 3）主导电力电子类产品热设计技术体系与平台的规划、建设、推广应用及跨产品迁移； 4）关注行业热管理技术发展趋势，参与前瞻性与关键技术研究，推动产品热性能持续优化，提升产品竞争优势。 任职要求： 1）学历：硕士及以上，动力工程及工程热物理、热能工程、能源与动力工程等相关专业； 2）经验：在电气设备、储能或新能源领域拥有3年以上热设计或热仿真工作经验，具备一定热测试实践能力，具有良好的沟通协作能力； 专业知识技能： 1）掌握传热学、工程热力学、流体力学等基础理论，了解CFD仿真基本原理； 专业软件能力： 2）熟练使用STARCCM、Fluent、Plotherm、PloEFD等至少一种CFD热仿真工具，具备AMEsim一维系统热仿真经验者优先； 3）理解单相冷板式液冷系统运行机制及核心部件选型方法； 4）具备直冷、热虹吸等两相流冷却系统设计经验者优先。

招机修中工，包吃一天两餐，包住单间有空调有热水，4000/6000工资，电话