岗位职责： 1、负责教授国画基础知识与技巧，激发学生对中国传统文化的兴趣。 2、根据学生水平和兴趣，制定个性化教学计划，进行一对一或小组授课。 3、策划和组织国画相关的艺术活动，提升学生的学习体验和参与度。 4、参与教学材料的准备和课程内容的研发，不断优化教学方法和内容。 任职要求： 1、具有扎实的绘画功底，尤其擅长国画艺术。 2、热爱教育事业，富有耐心和责任心，善于沟通。 3、有国画教学经验者优先，能够独立设计和实施教学计划。 4、具备创新意识，能够激发学生的学习兴趣，营造良好的课堂氛围。

1、具备1年以上少儿美术教育培训授课经历； 2、负责4-儿童美术课程的教学实施及课程内容的开发设计； 3、性格活泼，富有亲和力；具备良好沟通能力；热爱美术教育事业。

工作内容 1、负责素描技法的教学，确保学员掌握基础绘画理论与实践技能 2、结合学员个体差异，提供针对性辅导与专业建议，提升其艺术表现能力 3、积极参与机构组织的教学相关活动，如美术创作、作品展览等 任职要求： 1、具备扎实的素描功底，能准确呈现物体结构、明暗关系与材质表现 2、拥有良好表达能力，善于与学员沟通互动，营造积极的学习氛围 3、热爱美术教育事业，具备耐心与责任心，助力学员实现学习目标 岗位经验:具备高考美术集训相关的教学经历

中美术相关专业院校毕业、有美术教师资格证、有工作经验、有亲和力、沟通能力好、有服务意识、能吃苦耐劳的全职教师。30岁以上的教师优先。中共党员优先。每周休息一天、性格开朗、有抗压精神、综合教学能力强、敢于挑战、报酬福利面谈，

低龄段美术老师，要求有一年以上的教学经验，住在花源镇附近，工资提成17元一人，一个班6~7人。

1.美术院校或专业专科及以上学历，专业主修油画，具备扎实的专业功底及良好的绘画技巧，素描、油画熟练，能够独立完成创作，并具有较好的授课能力及经验。2.善于沟通，普通话标准，表达能力强。系统的接受过艺术美学方面的专业培训。3.热爱艺术事业，具有良好的服务意识和亲和力，有耐心。4.以优秀导师为目标，拥有研发课程的能力，多年素描、油画教学经验者优先。5.协助管理画室日常工作，包括学员来访接待咨询.画材管理.环境卫生维护等。6.学员资料整理归档，及时跟进反馈学习状况。7.配合完成画室日常推广宣传。8.从旁协助工作室直播，做好助手角色任职具体要求：1、主要负责成人与青少年的系统绘画课程教学，年龄35岁以内，具备油画系统课教学、艺术鉴赏课程经验及相关专业技能储备优先；2、对教培及艺术行业抱有热情；3、形象气质佳，举止得体，懂得基本礼仪；4、普通话流利，口齿清晰，具有较强的沟通及表达能力；5、工作认真负责，亲和力强，善于沟通，团队合作力。6、有1-2年美术教学工作经验者优先。7、薪资待遇：4000～10000（全职）8、单休（周二休息），工作时间:上午9:30—11:30，下午：13:30-17:30，晚上：19：00-21：00，介意勿扰。工作地点：四川省成都市天府新区华阳街道天府大道南段三利广场2034号3栋23楼2310号（地铁18号线海昌站A口出站）

我们是一家成立十多年的直营连锁艺培机构，这里有一切你期待的： 1.有趣的领导+有爱的团队（无代沟+年轻化+互帮互助+氛围轻松）。 2.每年享受20天带薪年假。 3.每年组织4次以上多样化团建活动（年会、妇女节、考级结束、教师节大型聚会）。 4.生日专属福利。 5.多通道晋升发展路径。 我们需要这样的你： 1.本科及以上学历，相关专业背景，热爱教育行业。 2.专业基础扎实。 3.具备两年以上教学及教务管理经验。 4.具备良好的组织规划与培训能力，沟通表达能力强，学习意愿高，具备团队协作意识。 5.具备拼搏精神，目标感强，执行力出色，适应创业型组织文化。 6.遵守教师职业规范，服务意识佳，持有教师资格证者优先考虑。 你的工作内容及工作时间： 1.统筹管理校区教师团队。 2.结合公司教育理念与年度目标，策划并实施教师培训项目，提升整体教学水平。 3.参与现有教材的优化调整，契合教学理念与实际需求； 4.根据公司战略与教学发展需要，开展教研课题研究，并推动成果落地应用。 5.持续优化教学方法与教学流程。 6.负责教学质量监控，组织教学评估与课程建设评审。 7.承担部分授课任务。 8.工作时间：周一至周四14:00—20:30，周五10:00—20:30，周六周日9:00—20:30；休假安排：周一至周三轮休。 我们能给你的： 1.薪酬待遇：年薪14W~28W，底薪＋绩效提成＋年终奖金，六险一金，带薪年假。 2.晋升方向：教学教研主管→教学教研经理→教学教研总监→合伙人 3.发展机会：每年提供1-2次晋升机会，配套储备管理人才培养计划 4.办公环境：门店均位于城市核心地段，交通便捷，空间设计富有艺术气息，工作氛围优越。

岗位职责: 1.进行少儿创意美术教学，激发学生创造力； 2.按照教育机构的课程体系进行授课，确保教学质量； 3.组织和指导学生参与美术相关活动，培养学生对艺术的兴趣和认识。 任职要求： 1.25-35岁，大专学历以上，有教师资格证书 1.具备良好的沟通能力和团队精神； 2.能够独立完成教学任务，有责任心； 3.富有爱心，有亲和力，擅长和家长沟通。 薪资：5000-10000元，试用期3个月 上班时间： 周内：13：30-20：30 周末：9：00-18：00 单休一天 地址：成华区杉板桥路-多弗国际中心三楼

招聘一名全职美术老师 （擅长幼儿创意儿童画、水粉、漫画，有2年以上美术教学经验，做事主动、待人热情，有育人专业的教育理念、责任心强，有想法，能带比赛、考级、户外课，能独自开家长会） 工作时间：2026年春季班开始（3月初） 薪资待遇：面谈 休息日：每周一、二 工作地点：成都大邑沙渠

招聘兼职教师 （2026年️--️） 授课方向：陶艺| 主持| 乐高 | 科学实验 | 服装设计 我们期待这样的您： • 拥有 1年及以上 相关教学经验，责任心强，有耐心，热爱教学。 •至少接满一学期课（16节） • 陶艺（美术教资也可）/主持、必须持有教师资格证。 工作机会亮点： • 时间自由：周一至周五 17:00-18:00时段，可根据您的空余时间自由接课。 • 支持完备：课程统一提供教案和材料 • 课酬可观：130-200元/课时，付出有回报。 应聘流程： 1. 请先添加微信详聊：[请在此处填写您的微信号]（添加时请备注“兼职+应聘方向”，例如“兼职+美术”）。 2. 双方沟通了解后，安排线下面试。 我们寻找的是真正认真负责的伙伴，期待与您相见！

住家，照顾老人 【地址】华阳 【内容】90平，独居老人，92岁，自理 【要求】55岁以内，一切家务，做饭，日常陪伴，不休补工资， 【待遇】4000，月休4天+法定假 【】陈全

成都双流区交警大队车管所，招一个指挥。工资5500，没得加班费。修九层高的楼房，不吊叠合板。每个月发工资。两个塔吊管三栋楼。55岁以下，。

招聘 现大润发超市高新店年节厂家1.30-2.16招临促，工资150/天，上班时间：10.00-21.00（各休1小时）欢迎大家推荐联系方式：李经理

一汽大众主机厂招工啦24/小时 总装 焊装 涂装车间的装配，打螺丝，贴标签，安装配件等辅助性工作。 要求：20-45岁，身体健康，适应倒班 薪资：24/小时，包吃，提供住宿 上班地点：龙泉世纪大道。

卸车 工作地址:新津顺丰小件 18:00-6:00 180元，住我宿舍里的工人工资比别人高20元，180元，外面过来的工人160元➕水钱 55岁内案底

岗位职责： 1.负责3-12岁儿童美术课程的教学设计与课堂实施，注重创意表达与审美能力培养 2.根据学生年龄特点制定个性化教学方案，开展绘画、手工、综合材料等多元化艺术活动 3.定期组织学员作品展示、主题画展及亲子美育活动，提升家长满意度与机构口碑 4.完成学员课后沟通反馈工作 5.参与 课程优化，持续提升教学专业度与课堂感染力 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、耐心与责任心，有少儿美术教学经验者优先 2.美术、设计、教育学等相关专业背景，具备扎实的美术功底和色彩造型能力 3. 普通话标准，具备基本的课堂组织能力和互动引导技巧 4. 学历要求：不限 5. 经验要求：不限

岗位职责: 1. 根据课程安排，完成美术教学任务 2. 协助组织和管理课堂，确保教学秩序 3. 参与教学资料的整理与优化 任职要求： 1 会素描、国画、丙烯、水粉、油画等课程 2. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 3. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 4. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

招26春季兴趣班美术老师，擅长素描、漫画、创意美术或陶艺其中一项或多项，上课地点安排在各学校内，要求有扎实美术基础，认真对待教学，有责任心，有相关教学经验，以学期为单位安排，有教师资格证或相关证件优先

书画工作室美术老师

岗位职责： 1.负责3-12岁儿童美术课程的教学设计与课堂实施，注重创意表达与审美能力培养 2.根据学生年龄特点制定个性化教学方案，开展绘画、手工、综合材料等多元化艺术活动 3.定期组织学员作品展示、主题画展及亲子美育活动，提升家长满意度与机构口碑 4.配合校区完成日常教务管理、学员成长档案记录及课后沟通反馈工作 5.参与教研培训与课程优化，持续提升专业教学水平与艺术素养 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育学等相关专业背景，具备扎实的绘画功底与艺术理论基础 3.有少儿美术教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供原创作品集 4.普通话标准，具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用教学辅助工具 5.具备责任心与团队协作精神，认同素质教育理念，愿意长期投身美育发展

认真负责有爱心服从安排专业知识强

成渝外资街舞品牌/团队 招聘街舞老师学徒/街舞老师助教/霹雳舞助教/课程销售顾问，能吃苦耐劳踏实肯学者优先，可以接受无经验小白后期培训上岗 工作内容: 1、根据公司教学系统，结合学员自身情况制定街舞学习计划并完成授课，帮助学员达成目标; 2、提供优质教学服务，维护好学员关系，充分保证学员满意度; 3、正确使用和维护教学中心内各种设施和设备，保持场内卫生; 4、若你想增加自己的收入，可按照公司规则销售课程; 职位要求: 1、学历、经验不限，年龄16-40岁: 2、工作经验:不限。我们会提供专业的教学培训。考核合格后可正式上岗; 3、专业技能:具有街舞Hiphop、街舞Breaking等流行舞舞蹈基础或学习经历的优先; 4、团队多外籍bboy，会英语的优先； 5、积极、主动、乐观、有责任心，诚信、有团队合作意识; 6、身体健康，有亲和力，善于沟通，能承受一定的工作压力; 7、对自己有高要求，有主动学习的意识，愿意通过自己的努力获得成功; 薪资福利: 1、转正后每月5000-8000元+(上不封顶)(无责底薪+课时费+奖金); 2、； 3、超长春节带薪假(10-15天，司龄满两年的员工); 4、生日福利、定期团建(聚餐、旅游、Party等); 5、免费的街舞训练指导及舞蹈室使用，职业发展路径； 6、舞台/路演/拍摄等展示机会； 7、较为弹性的工作时间；

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 兼职教学老师 注：本岗位仅需专注授课，无需承担销售任务 一、工作职责： 1、每月负责普通话考试相关课程的讲授 2、记录学员的上课情况并做好登记 3、课后进行学习指导与跟进，协助学员顺利通过考试 二、岗位要求： 1、普通话水平达一级乙等，本科大二及以上学历者优先 2、播音与主持艺术专业背景者优先考虑 3、具备相关教学经验者优先录用

舞蹈老师任职要求： 1、形象良好，气质出众，具备扎实的舞蹈基础； 2、性格活泼开朗，待人热情大方，热爱传媒行业，工作积极主动，具有良好的职业素养和敬业精神； 3、能够根据公司标准进行舞蹈编排，授课能力突出；Jazz、hiphop、韩舞方向教师优先； 4、拥有教学实践经验，可指导零基础学员，具备编舞能力，工作认真负责，富有耐心。 薪资待遇： 1、试用期：底薪5700+全勤奖300； 转正后绩效分级如下： B+绩效：底薪5700+全勤300+500 A绩效：底薪5700+全勤300+500+所带团队流水0.2% A+绩效：底薪5700+全勤300+500+所带团队流水0.3% *特别说明：晚班舞蹈老师额外享有500元补贴，晋升至副队长后，可享受团队流水提成。 注：绩效奖金仅限转正后参与评定。 2、培训人员需每日轮值，保持全天在线，及时协助主播发现并解决问题，快速调整状态，有效提升直播表现。

成都市武侯区招测量员/测绘员/放线

【薪资福利】 重成长：提供个性化培养方案，培训体系系统健全，配备专业培训团队，享有免费海外进修机会 大平台：国内领先的艺术教育科技企业，覆盖3个一线城市共55家校区，在职全职街舞教师超1000人，服务幼儿学员达2万名以上 晋升快：每年两次公开透明晋升评估，设置多通道发展路径，晋升周期短、节奏高效 福利优：六险保障，发放年终奖金，组织团建活动，提供年度健康体检，享受带薪寒暑假21天，年度学习假3天，婚假、产假全面覆盖 人性化：团队充满朝气，工作氛围融洽，管理流程清晰高效，组织架构扁平 【岗位职责】 1.专注开展教学任务（无需参与销售工作） 2.激发学员对舞蹈的兴趣与创造潜能 3.维持有序的教学秩序，保障学员人身安全 【任职要求】 1.具备全日制大专或以上学历 2.热爱舞蹈，欢迎有热情的新人加入（可接受零经验） 3.具备良好的沟通能力及团队协作意识 4.具有持续学习和精进教学能力的意愿 薪资待遇：前四个月为培训期，补贴1200元+试课兼职收入，综合到手2-4k；培训期结束后正式带班，月综合收入5k-1w+ 上班时间：培训期间每日早十点至晚六点半，每周单休 培训期后安排：每周一休息，周二下午17:00-20:30，周三至周五13:00-20:30，周六周日10:00-20:30在岗

必须会做电力工程审核报告

1、根据分配班级，协助舞蹈老师完成课时： 2、针对孩子的学习情况和舞蹈老师积极沟通；3、协助舞蹈老师招生完成专业培训、技能提升舞蹈编排各项活动和考核； 4、积极参与招生活动并负责协助校区提高试听报名率和老生续卡率。 5、服从领导的工作安排和日常管理，出色完成交给自己所在班级学员的课堂教学任务。 岗位要求：1、有舞蹈基础优先考虑，无经验者可培养；2、热爱舞蹈，对舞蹈充满热情： 3、良好的语言表达能力，善于沟通交流，身体健康， 形象气质佳，有亲和力，有耐心，责任心强： 4、只要你够优秀，愿意学习，态度认真，经验不重要.

※--【品牌核心竞争力】 深耕少儿美育教育：专注中国舞教学10年+，学员考级通过率连续5年超98%  科学成长体系：独创“基本功+考级+舞台表演”三维教学法，年均组织10+场大型舞蹈展演 行业影响力：中国舞短视频教育标杆，单条教学视频最高播放量破5000万+ ※--【教育行业专属特权】 超长带薪假：寒暑假弹性调休（非教学高峰期） 亲友福利：员工专属5折舞蹈课+子女优先入学资格 ※--【晋升通道】 专业线（每半年考核晋升）： 一级教师→二级教师→三级教师→四级教师→五级教师（薪资涨幅最高30%） 管理线（年度评估+培训）： 教学老师→教学主管→教学校长→教学经理→教学总监→城市负责人 ※--【我们期待这样的你】 专业要求： 中国舞/民族舞相关背景，1-3年少儿教学经验 持有北舞/中国舞协考级证书者优先 个人特质： 形象气质佳（身高165cm+），具备亲和力与耐心 热爱教育行业，擅长与孩子及家长沟通 ※--【岗位职责】 教学执行 完成每周中国舞备课、授课，确保课堂质量与学员进步 根据学员年龄与水平调整教学方法，优化教案 学员管理与家长沟通 定期反馈学员学习情况，做好课后沟通与回访 维护家长关系，提升学员续课率与满意度 考级与舞台培养 组织学员参加中国舞考级（北舞/中国舞协等），保障高通过率 参与剧院演出、赛事筹备，提升学员舞台表现力 教研提升 持续优化课程体系，创新教学方法 参与教学研讨，提升个人专业能力 ※--【我们承诺的六大优势】 薪资保障 |无责底薪+课时费+绩效奖金（综合6000-15000+） 工作时间 |周二-周五13:30-20:30，周末10:00-20:30 成长赋能 |新人培训+每月大师课进修 舞台资源 |剧场舞蹈展演参演机会+年度原创剧目编排资格 福利体系 |六险+节日礼盒+年度旅游+舞蹈服补贴 团队氛围 |90后00后团队占比85%，扁平化管理，定期行业交流

全职少儿歌唱老师，教授4-12岁儿童音乐课。考级教材以：中国音乐学院为主。目前最低级别4级，最高级别9级。