职位详情 个人（Toc）电话销售电话销售经验其他产品/服务家政经纪人电销+面销 大**** （电销+面销，公司提供客源）一、高提成：6---25个点（25个点轻松能够达成）二、晋升空间 1.管理方向：销售顾问一销售组长一业务主管一门店负责人--合伙人 2.合伙方向：共创共享，通过激励机制成为合伙人，享受分红，成为共同事业三、岗位职责 1、客户跟进：负责客户线索跟进，接收客户订单或资源后电话回访客户确认具体需求（公司提供客户资源 2、匹配阿姨：负责给客户匹配阿姨，推荐符合客户需求的阿姨，并邀约客户及阿姨进行面谈，促成签约（公司提供阿姨资源 4、服务管理：定期回访客户处理服务中的问题，维护并给阿姨提供指导（公司有阿姨指导老师，服务顾问遇到问题后反馈，指导老师来具体解决） 5、促进裂变：盘点维护客户，产出转介绍6、学习成长：定期参加公司的培训，提升工作技能并提高工作效率（师父、主管多对一带领学习）四、福利待遇：1、无责底薪3000-4500，五险，三个月以上稳定月薪8000 2、公司提供拨打线索，客户资源丰富 3、入职带薪培训，团队配置师傅带徒弟，让你上手更熟练，同事以90后为主 4、上班9：00-18：00，月休6天；春节超长带薪假期15-20天，让你获得充分的休息～入职可享 5、行业稳定，不用担心这个行业哪天会崩，不仅如此，家政需求只会越来越大，所以说选择很关键，是第一步！

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店客户，由店内销售人员转接引荐，仅需完成后续讲解、沟通及签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售，也不属于保险类业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并促成签约； 2、维护与4S店的良好合作关系，保障公司服务形象； 3、办理合同签署手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理要求，落实上级布置的各项任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无加班安排） 采用调休制度（节假日正常补休） 工作地点：成都、绵阳区域门店较多，统一就近分配（覆盖西昌各片区、绵阳涪城区、机场路、成都金牛、成华、双流、新都、郫县、温江、武侯、龙泉驿、都江堰、青羊、万安等）均有设点。 面试通过后安排为期两天集中培训，随后分配至具体门店，全程有资深员工或销售督导带教指导。 【薪资待遇】 试用期无责任底薪2500元＋提成 转正后无责任底薪3000元＋阶梯提成（月均收入区间为12k-20k） 依法缴纳五险一金 【福利待遇】： 1、按规定缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年享6天，逐年递增； 3、享受生日关怀+节日福利礼包； 4、设有周度激励奖金+月度激励奖金+年终绩效奖励； 5、丰富激励机制+国内外团队旅游（含年度体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、聚餐出游、K歌滑雪等多样化团建活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，发展空间广阔； 7、提供员工食堂，中午用餐无忧。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，有销售相关工作经验者优先； 2、年龄22岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作认真负责，服从团队管理安排。

职位详情 无责底薪4000（无需开单保底4000起），新人培训3~5天即可上岗，学习能力强的2~3天即可出单 想多赚钱的直接来！！ 底薪有保障，休息时间规律，发展空间广阔！！公司直招！！公司直招！！ 共17个办公地点：成华，红光，犀浦，大丰，新都，金堂，青白江，金牛，龙泉，可就近分配 薪资结构： 无责底薪4000+3000-30000绩效奖励+15%-40%高比例提成+工龄补贴+年终奖金+企业福利 新员工入职前三个月平均收入1.3w-1.8w，老员工月均收入3W以上，收入与付出成正比，上不封顶； 1.有赚钱动力，能踏实肯干 2.接受零经验人员，表现优异者优先录用！！ 公司福利： 1、每月不定期推出激励方案+团队奖金+员工聚餐+年终奖+季度奖励，新人月均收入1.5w-1.8w，资深员工月均20k 2、每年组织国内外旅游，定期开展团建聚餐等集体活动 3、配备经理或主管全程一对一指导（全程免费培训，不收取任何费用）薪资详情 薪资范围：12000-40000元/月 晋升路径 管理方向：组员→组长→主管→项目经理→总监

岗位职责: 接洽网约车行业意向司机，分析司机需求，提供符合。司机预期的车辆，协助完成车辆租赁及平台注册工作任职要求: 1、能熟练驾驶车辆 2、责任心强，有较好的沟通协调能力 3、有挑战高薪的野心 4、大专及以上学历 岗位福利: 1、无责底薪+五险一金 2、餐补+通讯补贴 3、不加班+年假 4、传统节假日礼品/现金福利

接受新人、小白、无经验者，只要你想在金融行业发展，公司提供精准客户数据支持，无需盲打电话，所有客户均为互联网主动申请的高意向资源，诚邀你加入我们的团队！ 薪资待遇： 无责任底薪7000（含全勤奖700，无其他考核扣款）+提成+奖金+五险一金，客户来源于线上平台，均为自主提交需求的精准客户，无需大海捞针式拓客，公司配备系统化培训体系，主管与导师全程带教，快速上手无忧 入职前3个月综合收入可达3w+，业绩冠军月入15w+，另有节日福利、团建活动等丰富员工关怀 工作内容： 1、接收平台分配的客户资料，整理并核实相关信息 2、通过电话沟通了解客户需求，分析客户状况，制定个性化匹配方案 3、完成客户邀约、洽谈、签约及后续手续的跟进服务 职位要求： 1、具备良好的自主沟通能力与独立解决问题的能力 2、执行力强，敢于挑战既定目标 3、有强烈致富意愿，渴望突破高薪，目标明确

【公司做什么的】 1、公司是一家成立10年的财税集团公司，总部坐立于成都，分子公司涵盖宜宾，绵阳，乐山，西安等多地，公司专注于中小企业财税服务，陪伴数万家发展中企业持续成长，客户至上，用心服务是我们的态度 2、公司业务主要涵盖三大板块： 基本工商：帮助客户代办营业执照，各类许可证，代理记账，账务托管或是其他财务服务。业务产品属于刚需，只要客户要开设公司，就必须要办理这些业务，所以不用担心产品市场问题 2、税务服务：公司有自己的税务师事务所，政策环境变化，企业经营离不开合规，更离不开纳税，所以在客户经营中所需的节税优化设计，股权搭建，税务疑难解决和危机应对，公司提供专业的财务服务和咨询，帮助企业从持续提升经营能力。 3、渠道招商：与全国各地政府对接，为企业寻求更多的财税政策支撑，长期稳定资源涵盖四川，重庆，西安，海南，湖南湖北等多地。 注：本岗位主要从事税务服务，有丰富的案例学习和接触，有过硬的专业成长，有最优质的客户资源可积累，值得期待哦~~ 【岗位职责】 1、与客户建立链接，挖掘商机； 2、熟练掌握产品知识及沟通话术，能根据客户实际情况，推荐针对性的产品及服务； 3、分析客户需求，推进意向客户进行面谈，促成签单； 4、维护好新老客户资源，建立长期良好的合作关系。 【任职条件】 1、性格开朗、阳光大方，具有良好的团队协作精神； 2、形象气质佳，沟通能力良好，具备一定的商务知识。 3、热爱销售行业，敢于挑战高薪，有意愿向销售管理发展 4、有目标感、有上进心、对自己有基础的规划的优先 5、喜欢和人打交道，和老板打交道，想扩大自己的人脉圈 【薪资福利】 薪资：无责底薪+高额提成+月度激励奖金；（同行可谈、激励奖金现金兑现、人人可拿，月月必拿） 福利：月度/季度/年度评优、外出旅游、团队娱乐活动、社会保险、节日慰问、生日福利和派对、婚假、产假/陪护假、带薪年假，学习成长金等福利； 【关于培训和发展】 1、带薪培训：公司有完善的培训体系，针对不同阶段的伙伴，结合个人发展方向出发，从新培到特培，帮助每个伙伴综合能力和素质的长期提升，让你真正学有所成； 2、部门有师徒制，不管是师父，还是主管或是经理，下部门后都有一对一的帮助和带教，让小伙伴融入团队的同时可以保证工作结果，所以新伙伴也不用有任何担心。 3、提供长期稳定的发展：广阔的发展空间，公平公正的晋升平台（岗位晋升通道：销售顾问-营销主管-营销部经理-营销总监-营销副总-事业部总经理/合伙人），公司所有的晋升制度全透明，不论资排辈，只以能力说话，不让每一个奋斗的伙伴吃亏； 【关于工作氛围】 1、成都总部坐落于棉麻大厦三楼整层，办公环境高雅舒适，提供就餐区，会客区，台球娱乐区等，我们提倡努力工作，开心生活~ 2、公司非常年轻化，老板也是创业做实事过来的，所以工作人际关系简单，公司提倡共创共享和成人达己，所以主动分享和主动帮助的氛围很重，没有弯弯绕绕和10086个心眼，开心做自己最重要。 3、公司倡导客户、员工、公司共赢；学习、和谐、轻松、愉快的工作氛围。我们提供的不是一份工作，而是一份事业。

试用期底薪无责4500元+提成+奖金=综合收入7000-10000元不等，转正后6000元底薪+上不封顶提成，入职即免费提供住宿，享受国家法定节假日正常休假 【工作内容】 出差专员为本季度公司重点储备管理人才的培养方向，主要负责四川省内二三线城市的运营管理、市场开拓、宣传推广及售后协调等相关事务。 出差周期为一至两周（平均每一到两个月出差一次），每6-10人组成一个协作小组。考核达标者有机会晋升为公司中层管理岗位。 每季度依据个人综合表现评定团队主管人选 【职位要求】 具备正确价值观与积极人生态度，品行端正，踏实肯干 语言表达清晰，逻辑思维能力强，具备良好沟通能力 有上进心，愿意通过奋斗实现自我价值 年龄范围：18-30岁 【公司简介】 公司为集自主研发、生产、经营于一体的综合性企业，核心业务涵盖5G宽融技术、智能健康设备、环保设备、互联网APP及人工智能AI五大领域。 坚持“以人为本”理念，打造公平透明的职业发展通道 愿景：成为中国最具影响力的创业联盟，打造员工幸福感领先的企业 使命：成就顾客、成就伙伴、成就自己、成就家人、成就社会 上班地点 工作地点 四川/成都/金牛区 成都市金牛区一环路北三段1号SOHO B座2105

职位关键词 K12销售经验 普通话标准 教育工作经验 电销经验 销售经验 高中教育 初中教育 小学教育 岗位职责： （一）团队管理 1、统筹销售团队运作，规范业务流程，制定并拆解团队销售目标。 2、督导成员工作进展，动态追踪目标达成情况，保障校区招生与业绩指标顺利落地。 3、组织开展课程顾问的日常培训与能力提升，强化团队销售技巧与服务意识。 4、持续优化咨询及转化流程，把控执行质量，提高各节点成交效率。 5、基于数据复盘发现问题，迭代销售策略与客户服务质量。 （二）基础工作 1、拨打电话及接听客户来电，通过市场活动邀约潜在客户到校沟通； 2、接待到访客户，提供面对面咨询服务； 3、推动客户完成签约，达成个人销售任务； 4、对已签约客户进行定期回访，配合班主任推动在读学员续费； 5、激励在读学员家长转介绍新客户； 6、整理分析销售数据与客户意见反馈； 7、完成上级安排的其他相关事务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、性格积极、意志坚定、有明确目标感、能承受高强度工作； 3、具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力和销售推动力； 4、擅长人际交流，富有亲和力，具备较强的协调与说服能力； 5、热爱教育事业，具有客户服务思维，可接受弹性工作时间安排。 工作地点：成都“5+2”区域均有校区分布 职位福利：带薪年假、弹性工作、定期团建、每年多次调薪、鼓励内部创新、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼 职位亮点：个性化一对一教学模式，市场需求旺盛，发展空间广阔。 【福利待遇】 该职位属于公司正式员工编制，一经录用将享有： 1. 底薪+业绩提成+团队奖金 薪资水平：6000—11000，优秀员工年薪20W以上； 2. 签订劳动合同，五险； 3. 工作环境舒适，交通十分便利； 4. 舒适整洁的工作环境，轻松愉快的工作氛围； 5. 公司针对各岗位设立了培训机制和员工发展计划； 6. 年度旅游、丰富多彩的社团生活、集团年度活动等； 【培训体系】 1. 新人阶段：专业导师带教+系统化营销技能培训+全面产品知识学习； 2. 成长阶段：进阶营销课程+职业素养提升训练+清晰的职业晋升路径；

【岗位职责】 1、对接律所客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，为客户提供相应解决方案； 2、与后期服务团队对接客户情况并处理问题 【工作时间】 早9：30-晚18：30，错开早晚高峰，休息时间充足；老板带头不加班、法定节假日正常休息。 【薪资待遇】 底薪3500-5500+提成+各种奖金，奖金多多福利多多 试用期薪资不打折~~轻松过万，优秀员工3w+，上不封顶 公司员工平均工资过万。 【岗位要求】 工作态度认真。 沟通能力强。 【公司福利】 公司有冰箱微波炉可以自己带饭哦，带薪休假，节假日礼物，员工旅游，下午茶等公司里都是一群90、00后的可爱活泼的年轻伙伴们，氛围轻松，欢迎加入我们的大家庭!！！

诚募独立律师！授薪律师！实习律师！ 一、办公地址：高新区星宸国际。 二、独立律师（15名） 1.，免费送工位。 2.律所定期提供案源，负责维护客户。 3. 灵活回款机制：到账后3个工作日内支付70%，案件结案后一次性结清剩余款项。 4. 免费基础办公配套：提供免费会议室使用、网络、空调及茶水服务，助力高效接待客户、开展会议。 5.所函、会见信等盖章灵活方便。 6.协助律师进行税务筹划。 二、授薪律师（2名） 1.法学本科及以上学历（非法本优秀者可放宽条件），具有三年以上执业经历，能够独立办案。 2.薪资:基本工资5000-8000元，购买社保，外加案件提成（5%-20%）。 3.工作内容：协助主任办理民商事诉讼及刑事诉讼案件，另预培养新兴法律服务领域人才，包含企业合规、RWA（现实世界资产代币化）、区块链、家族财富传承、家族办公室等领域。 三.实习律师（2名） 法学本科及以上学历（非法本优秀者可放宽条件），持有A证，负责协助律师处理诉讼或非诉业务。待遇私聊或面谈。

成都市双流区招会水电的师傅

龙泉长白班挖掘机厂 供应商政策：在职30天800＋V卡点3天 优势：长白班，50岁以下，免费包吃住，每周可预工资，接受身份证照片+入职五险一金+各种福利 二：搬运工，有力气就行，50岁以下，会开行车（手柄遥控操作） 工作餐免费，住宿免费提供5个月， 入职购买五险一金+生日福利+ 每个月28-31号左右发工资 工作内容：挖掘机，挖机和油箱类生产，工作时间早八晚八，具体时间情况根据工厂安排 面试时间:上午10：00—16：00任意时间面试 要能接受职业体检！报名格式名字+身份证号+有没有持证 ------------------------------ 面试名单报备1：

白班焊工井号锅炉厂！有绿本！ 300-500/天，综合12000-19000左右（面试定薪） 熟练焊接，手工焊焊缝UT探伤合格，持绿本 主要负责：集箱、锅筒、容器等产品焊接作业 有吃住 上班时间：8小时白班 地址：金堂 夏女士

明天成都林芝1人，靠谱的驾驶员来，

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源高效处理投诉与售后需 求 3. 规范记录客户信息及沟通内容，确保服务过程可追溯、数据完整 4.定期汇总常见问题与客户需求，为产品优化和服务改进提供有效建议 5.配合团队完成客户满意度回访及基础用户运营支持工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.学历不限，有客户服务经验者优先 岗位福利： 1、早九晚六点半，双休，国家法定日放假，不加班； 2、全是95、00后，无代沟，手把手教会、不定时下午茶团建等； 3、无责任底薪加提成（上不封顶）

主管手把手带，手把手教，开心赚钱，赚钱开心！

 联系地址：哈尔滨市南岗区东大直街66号工作地点：哈尔滨市南岗区东大直街66号黑龙江博曼森商贸有限公司1.懂快递人员:2名，性别不限，35-44岁，3500元以上。2.送货司机:5名，35-44岁，5225元。3.特渠业务:1名，性别不限，35-44岁，4000-6000元。4.小店业务:3名，性别不限，35-44岁，3500--6000元。5.大店业务:3名，性别不限，35-44岁，4000-7000元。备注：办公室道外区南极联系人：池经理联系电话：

 联系地址：哈尔滨市道外区南坎头道街38号工作地点：哈尔滨市松北区松浦镇东方红工业园区158号哈尔滨市道里区森岳百货批发部1.懂快递人员:2名，性别不限，35-44岁，3500元以上。2.送货司机:5名，35-44岁，5225元。3.特渠业务:1名，性别不限，35-44岁，4000-6000元。4.小店业务:3名，性别不限，35-44岁，4000--6000元。5.大店业务:3名，性别不限，35-44岁，4000-7000元。联系人：池经理联系电话：

 联系地址：哈尔滨市道外区民主镇民富村小东屯（住宅）工作地点：哈尔滨市松北区松浦镇东方红工业园区158号哈尔滨市道外区伟森百货经营部1.懂快递人员:2名，性别不限，35-44岁，3500元以上。2.送货司机:5名，35-44岁，5225元。3.特渠业务:1名，性别不限，35-44岁，4000-6000元。4.小店业务:1名，性别不限，35-44岁，3500--6000元。5.大店业务:2名，性别不限，35-44岁，4000-7000元。备注：办公室道外区南极联系人：池经理联系电话：

任职要求： 1、年龄16周岁以上； 2、有上进心、凡事积极主动； 3、有良好的亲和力和团队意识，服从公司工作安排； 4、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 5、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4K+高提成+吃住； 日结：200-500+全勤+吃住； 2、入职考核通过后，公司会有晋升福利、节日福利、年终分红等； 3、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

公司成立至今，始终坚持传统电销模式运营，不涉及共享经济！绝不开展网贷及AB贷业务！专注正规银行贷款服务，所有培训与带教均体系化推进，管理规范合法合规，欢迎放心投递简历！我们不设无效KPI考核，工作更聚焦实际成果。 岗位职责： 1、通过电话对接公司提供的精准意向客户及历史续贷老客户，完成邀约到店面谈流程。 2、根据客户需求匹配最优银行信贷产品，协助解决融资难题。（助贷销售岗） 上班时间： 早九晚六，周末双休！无加班要求，法定节假日完整休息，每月10号准时发放薪资！ 薪资待遇： 纯无责任底薪4000元+1000元绩效奖励+40%高比例提成+1000-8000元浮动奖金+开单专项激励+年终奖，综合月收入稳定在10000元以上 其他福利： 1、缴纳社保并提供商业保险 2、入职即享带薪培训，无试岗环节，由团队经理全程一对一指导；配备系统化从零起步培养方案，实现精细化能力提升 3、晋升通道公开透明：客户经理—主管—经理—合伙人 4、享受带薪年假、带薪团建旅游，节日礼品、红包发放，日常茶点水果供应充足 5、办公地点位于超甲级写字楼，环境优越，空调全覆盖，楼下出行便捷不排队，紧邻地铁站！ 任职要求： 1、热爱销售岗位，有志于长期发展金融领域的优先考虑；

成都到重庆每天一个来回 4人一车来回1200收入对半分 你挣600公司挣600 你挣钱公司也在挣钱 都要签保底合同可以先试跑一个月 车子公司提供不租车买车 就来一个人开车上班就行 要求：驾龄满三年没有酒驾醉驾 犯罪记录一次性扣12分 0入职费用

武侯区/成华区/双流区+无责保底6900+带薪培训！多个销售团队可选，上班地点支持就近分配 【岗位职责】 1、维护现有客户关系，促进长期稳定合作； 2、拓展企业端客户资源，推广物流运输服务，并完善客户信息档案； 3、实时跟进货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底完成客户回款跟踪； 5、通过日常沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项制度与工作要求，确保执行到位； 【职位要求】 1、能熟练操作常用办公软件； 2、年龄25~33岁，形象良好，表达清晰，性格外向乐观； 3、热爱销售工作，具备全日制大专或以上学历； 4、具有一年及以上销售相关工作经验； 【薪酬福利】 1、试用期月薪6300元，入职半年内享受无责保底6900元（含6000元底薪+500元房补+300元车补+100元话补），入职5个月内设优秀新人激励奖（每月最高可获3000元），综合收入普遍在8-15K； 2、提供系统化带薪培训，入职前10-15天集中学习，安排资深员工一对一指导； 3、晋升通道公开透明，以实际业绩为考核依据； 销售助理——销售专员——销售经理——销售总监； 4、设有丰富多样的奖励政策，集团层面发放季度、年度奖金，部门额外设置月度与季度激励； 5、团队氛围轻松活跃，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、配备完整办公设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外出拜访客户提供专用车辆； 7、工作时间：9:00-19:00，午间休息2小时，单休，固定每周日休息，法定节假日正常休假； 公司介绍：跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工超5万人，业务覆盖全国500多个城市，拥有货运包机16架，运输车辆1.7万辆。年营业收入突破百亿，获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等多家机构战略投资，多次入选独角兽企业榜单！

应聘条件: 1、全日制本科及以上学历，经济、金融、法律、会计、市场营销、统计等相关专业; 2、年龄在35岁(含)以下，能熟练使用计算机办公系统软件，具有良好的沟通能力及团队协助精神，吃苦耐劳并能承受一定的工作压力; 3、具备良好的职业道德和较好的服务意识，为人遵纪守法、诚信正直、身心健康，具有一定的亲和力和沟通应变能力;对营销有定认识，有志于长期从事金融营销工作，有一定社会资源者优先。 工作地点：浙江民泰商业银行成都龙泉支行（成都市龙泉驿区建材路5号） 工作内容： 1、在授权范围内开展存、贷款等业务营销; 2、完成支行制定的工作任务目标; 3、开展市场营销，发展客户资源。 福利待遇: 基础福利:周末双休、带薪年假、国家法定节假日、六险两 金、车补、话补、独生子女假、育儿假。 作息:9:00-12:0014:00-17:30(夏季) 9:00-12:0013:30-17:30(冬季) 特色福利:旅游假+旅游费、年终家属慰问金、定期体检 免费食堂、商业保险、内部培训体系、团建活动等 待遇与发展: 应聘人员一经录用，即与我行签订劳动合同，除享受国家既定的各类社会保险和相应的福利待遇外，根据应聘人员的业绩表现，提供相应薪资和广阔的个人职业发展空间。

薪资： （1）入职起前两月无责保底5000，第三个月开始无责3.5K-5k阶梯式底薪+提成+每日现金奖＋周前三名奖励（200—500）+月前两名奖励（800-1500），入职即与正式员工享受同等待遇，能者多得！ 岗位薪资绝对真实有效，无任何套路，底薪和保底里不含绩效！！前两月保底没有没有任何要求和考核，高于5000按实际工资发，低于5000发5000！！ （2）每月15号发薪，只会提前不会延后 工作内容： 解答客户法律咨询问题，只做前端讲解和费用告知，然后对接给下个部门就可以了 100%精准客户，每天就10个左右案件处理完就没啥事了。接受新手小白 任职要求: 1.18-35岁;学历不限;经验不限 2.可以接受无经验，入职有一对一带教，有相应的培训和话术，不需要懂全部的法律知识，不背法条，工作内容简单，培训一两天后都可以很快上手; 3.性格乐观，需要一定的抗压能力和应变能力以及较强的沟通能力。

1、开展公司产品的销售工作并进行市场推广； 2、依据市场营销计划，达成部门设定的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售区域； 4、收集所辖区域市场信息，分析竞争对手动态； 5、策划并执行销售区域内的各类营销活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的实施； 7、能够适应长期出差，具备良好的职业操守和诚信品质。 任职资格： 1、高中及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维敏捷、语言表达清晰，拥有较强的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场分析与判断能力，注重客户服务质量； 5、责任心强，能应对高强度的工作挑战； 6、具备团队合作意识，乐于接受挑战。

岗位职责： 1、开展公司汽车充电桩产品的销售业务，借助公司提供的精准客户资源，持续维护客户关系，达成公司设定的销售任务目标。 2、深入掌握市场变化与客户需求，为客户提供专业的方案讲解与产品支持，推动合作顺利落地。 3、全程跟进销售订单的签约、执行及回款流程，保障销售环节高效有序推进。 工作时间： 10:00-17:30 中午休息1小时 周末固定双休，法定节假日正常休假 福利待遇： 1、无责任底薪4000+阶梯提成+现金奖励28.8-2000不等+五险 2、每周三固定下午茶，节日礼品发放，定期组织团队建设活动

有无工作经验均可，有工作经验最好，认真踏实

职位详情 个人（To C） 软件/企业服务产品 支持居家办公 课程/培训类产品 网络销售 金融产品 无经验要求 房地产 招商/商户拓展 新店开业~ 不打电话、无需穿正装、不发宣传单、提供免费端口、工作时间灵活、 公司直接分配租客微信资源 成交后持续跟进！！！！ 9:30打卡，其余时间自主安排！！！每月休息8天 可集中休假！！！ 租房管家： 公司提供资源支持 直接对接租客微信 免费开通账号 确保新人月入8K+ 1. 在指定平台发布房源信息 2. 带有租赁意向的客户实地看房 3. 协助签约并完成租赁流程

以前做过商贸的，自带客户，早九晚五点半双休，超长年假年底带薪旅游一周，底薪3000提成五五开，有意向可联系