新员工入职奖金5000 成都厂区直招，需入职的员工，请点击下方(申请职位)投递简历，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、不强制休息，月月发全勤，多劳多得； 2、综合收入到手不低于8000元； 3、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清； 4、包吃包住，入职缴纳社保； 5、入职签合同，工资有保障。 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-9900元！现在是旺季加班比较多招聘要求:2025年火热招聘招聘正式工一小时工(自由选择) 2、工作时间：每个星期五天，每天八小时，除外都算加班时间(上五休二，加班自愿)加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍!!! --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全； 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止； 3、全勤奖800元/月；绩效奖500元/月；岗位津贴1500/月； 4、保险：缴纳五险一金； 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升； 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 --------------------------------------------------- 三、【招聘要求】 1、年龄：16周岁---45周岁（男女不限）； 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 ---------------------------------------------------

要求：男女不限18-44岁 薪资及岗位: 22元/小时 综合薪资：5500-9000左右月；每月26号发薪 工作内容：组装，分线，胶带缠绕（非流水线）站岗 上班时间：8:30-19:30两班倒 吃住：包吃，住 260/月，带空调、热水器、生活阳台 时间：下午13:00-13:30 特别注意：面试禁止穿短裤.拖鞋.裙子,凉鞋(广东式着装),/拒收案底

包装材料绳子厂招聘普工操作工1名，男女都可以，年龄20到60岁，工资4000到6000元

招聘要求：. 男20-35岁，女18-40岁，中专以上文化程度； ②五官端正，身体健康，能吃苦耐劳； ③头脑灵活，积极上进，能适应加班及倒班工作需要。 薪资待遇： 1、基本工资2330元+加班费（标准工时）+全勤奖+季度奖+岗位津贴+夜班津贴，综合工资5000-7000元/月； 2、工作时间：白班8:00上班/夜班20:00上班，根据生产需要安排加班（加班严格按劳动法计算加班费），两班倒，半月倒一次班。 3、其它福利： 提供免费工作餐（公司提供早餐2元/餐），四餐均有提供； 公司提供住宿（6-8人/间，独立阳台及卫生间、风扇、热水器、书桌等设施），水电气费用平摊； 入职按规定购买五险一金。 上班地址：成都模具工业园D3座高新西区模具工业园

招聘要求： ① 20-40周岁，高中以上学历， ② 20-35周岁，有操机经验优先，能适应两班倒、噪音、电子电器自动化等理科专业相关的优先，有基层管理经验优先 能吃苦耐劳，无明显纹身、无犯罪记录，服从工作安排，对工作认真负责。 薪资待遇：五险一金 基本工资2330+加班费+夜班津贴+全勤奖+季度奖，综合工资4500-6000元/月。有年终奖，年收入6-7万元。 福利： 工作餐：免费两餐（午餐、晚餐、午夜餐） 住宿：4-8人间，独立卫生间，有热水，有空调，洗衣机。 五险一金：入职购买社保，三个月购买公积金。 其他：生日礼物、过节礼品、团建活动等，晋升空间大。 上班时间：白班8：00-20：00，夜班20：00-8：00，上六休一，半个月倒一次班

16岁以上 【龙泉捷翼汽配新厂】 薪资及岗位: 8月：25元/H≈250-300元/天， 综合薪资:6500-8000/月 9月份：19.5元/H≈195-234元/天，综合薪资：5500-6500/月 工作内容：组装、插线、站岗手上活不需要经验 企业要求及优势: ①男女不限16-45岁 ②包吃提供住宿 ④入职不体检 ⑥每月26号发薪，每周可预支 下午13:00-13:30 导航:成都毓恬冠佳汽车零部件有限公司99号 特别注意：面试禁止广东式着装，拒收不良记录。

急招临时工，，35岁以下，白班8小时，电子产品装配，150元/天，工期15-30天，中途不请假，日结，有意向的请报名。

当月发当月工资，23一小时高价 0成本上班，体检都是免费的（工厂出钱） 【工资结构】23元一小时，260-270/天咯，6500-7500元/月没问题！ 周一面试，弹簧/稳定杆生产，机器锻造、焊接等，人工辅助上下取放零件。 【不要经验，要体力】18-40岁员工，接受两班倒 ，站岗就行。

招工岗位：普工、包装工、分拣、灌装等 工作内容：主要做供给学校，商超，盒马的早点、早餐。 福利：公司免费提供食宿，。 上班时间：早8:00-19：00

急招大量员工！！新员工入职0费用! 无套路！ 【工作内容】 车间技术工/普工/操作工/质检/包装，简单手工活，无需经验，有人带，岗位坐班。 【任职要求】 年龄16‑45岁，会认会写简单文字，身体健康 【薪资待遇】 1:综合7000‑8500 可预支 2:包吃包住，宿舍空调热水器，水电平摊 3:每月10号发工资，不压工资 4: 购买社保，节日福利 【上班时间】 早上8-晚上20点 月休4天 【面试入职】 带上身份证，当天面试 当天安排宿舍。 更多详情可投递简历沟通哦！！！

成都市简阳市招钢筋工

成都市武侯区招空调安装/维修、管道安装/维修

招聘铆工，工作时间为18:00至凌晨3点，月薪5000-8000元，入职即购买五险一金，接受学徒，要求会二保焊和看图纸，年龄45岁以下。

招聘铆工，工作时间为18:00至凌晨3点。综合薪资为5000-8000元/月，入职即购买五险一金。接受学徒，要求会二保焊和看图纸，年龄45岁以下。

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制作手工饰品 细心负责 审美在线 年龄18-22岁 工作时间5-6小时 月休四天

小时工 长期/短期均可 岗位说明 主要生产蓝牙耳机、数据线、智能穿戴等电子产品，岗位包含普工、组装、包装、检验 恒温空调车间，大部分坐班；两班倒为主，半个月转班一次，夜班享有夜班补贴工作简单上手 招聘要求 男女不限，16-45周岁，身体健康，无案底，不要面积纹身，服从车间岗位分配，不闹事

任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.能适应流水线节奏，具备基本识字与计算能力 3.吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先 5.无犯罪记录，能提供有效身份证明

一、应聘条件（当天安排住宿） 1、符合法定年龄，性别不限； 2、具备良好视力、身体健康、服从安排； 3、持本人二代身份证原件。 二、薪酬待遇（综合月薪5500-7500元，综合年薪7-9万） 1、薪资待遇 （1）底薪：2200-2400元/月。试用期2200元/月、转正2400元/月（1-3个月）。 （2）加班工资：5天8小时以外严格按照国家劳动法核算加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍。 2、津贴： （1）岗位津贴：0-600元/月； （2）超产奖励：0-800元/月； （3）工龄工资：入职满6个月奖励200元/月，入职满1年奖励400元/月，入职满2年奖励600元/月； （4）夜班津贴：10元/晚，260元/月； （5）入职奖：1500元，分3次发放，发放日在职有效，随工资入账； （6）车费补贴：湖南省内和江西萍乡、宜春地区150元/人;湖北省、江西省其他地区和湖南怀化、湘西地区300元/人，其他省份500元/人，打卡满22天，次月1日在职随工资发放； （7）薪资发放：每月15日发放上个月工资。 三、福利项目 1、食宿 （1）住宿：免费住宿，宿舍配空调，提供洗衣房，在职夫妻可享受夫妻房待遇； （2）餐饮补助：390元/月伙食补贴，公司有食堂，6-10元/餐； 2、保险：公司依法为员工办理五险一金，另住房公积金，，辞职后可全部领取，领取标准为272元/月。 3、休假：全体员工享有国家法定假（13天）、年假、婚假、育儿假等国家规定的各类有薪假期； 4、培训晋升: A、技术通道：员工-技术员—助理工程师-工程师-主任工程师-总工程师； B、管理通道：员工-线长-主管-经理-厂长； 5、企业文化： 公司每月定期举办员工生日晚会、卡拉OK舞会、棋牌赛、运动会、电影观赏会、旅游、社区慰问活动等。公司建有大型LED电视屏、灯光篮球场、网球场、乒乓球场、多功能电影院、员工服务中心、平价超市、网吧、宾馆、医务室等文娱设施及生活便利设施。

杂工，木材厂，会开叉车优先，包吃，包住，工资面谈

招聘岗位：仓储操作员岗 【成都青白江京东物流，正式工招聘，五险一金】 工作内容：和超市一样，简单轻松，主要有：拣货、打包、上架，盘点； 1）拣货就是推车去库区将商品拿出来， 2）打包就是将购买的商品包装好， 3）上架就是将商品摆放在货架上， 4）盘点就是核对商品数量。 工作时间：长白班8点-20点（为主），中班12点-0点（比较少）；（没有通宵夜班） 薪酬待遇：到手薪资6000-8000（计件工资，多劳多得）。 1、社保公积金：第一年按照政府规定标准购买，次年按照上年度平均工资标准购买； 2、上班为排休，月休4天； 3、其它福利：提供免费住宿（独立卫生间，免费WiFi，8人间常态住4-6个人）、餐费补贴、享受年终奖、年假、带薪病假、月休4天（排班轮休）等； 4、注意事项：不能带手机进入库房； ~京东的薪酬（工资）结算周期是每月21日到次月20日为一个薪酬（工资）周期，次月月底最后一个工作日发放。

成都市双流区招水电

招聘工程技工岗位。岗位职责包括：必须持有低压电工证，有实际操作经验，有责任心；身体健康、仪容端庄、着装整齐，举止得体，服从公司的统一调度和工作安排；入职需提供无犯罪记录证明和体检合格报告。 福利待遇：上班时间为月休4天，寒暑假轮休，早8:30至晚5:30（包含用餐及休息时间）。综合薪资为4000元/月，学校开餐期间免餐，可购买社保，并享有生日福利和过节福利。 上班地点为科大附小西园分校。

岗位职责： 1. 负责高压配电系统日常巡检、运行监控及故障应急处理 2. 执行高压设备停送电操作、预防性试验及维护保养工作 3. 严格按规程开展倒闸操作、接地保护及安全措施落实 4. 配合完成电力系统升级改造、图纸审核及技术交底 5. 填写运行记录、检修台账及安全作业票证，确保合规可溯 任职要求： 1. 持有有效高压电工操作证（特种作业操作证） 2. 熟悉《电业安全工作规程》及高压设备运行规范 3. 具备强电系统基础知识，能识读电气一次/二次图纸 4. 责任心强，安全意识突出，无违章操作记录 5. 身体健康，适应倒班及现场作业环境

成都市龙泉驿区招弱电/安防，机电，月薪4000-6500元（综合工资）

成都市双流区 招，压力排水

成都新都区附近招聘水电师傅一名，要求持有焊工证，另招聘打杂人员一名。工作内容为工地上的预埋和安装给排水等。有意者可电话联系。

成都市武侯区公立学校招聘水电工 同时招保安，保洁，绿化工

招聘启事因公司发展需要，现招聘人员数名：1、水电维修工要求：年龄55岁以下，3-5年工作经验，有高、低压证，单休。待遇：工资4800-5000元/月，购社保工作地点：武兴二路中安恒苾谷园待遇：节日礼品、生日礼品、全勤奖、年终奖，一经录用，待遇从优咨询：康女士

水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！ 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师