招聘：场站站长薪资：面议一、工作职责1.负责协调本站内部的车辆调度及生产运营工作；2.落实督导安全生产工作，对本站内的生产安全负责；3.落实调度室下达的指令并执行到位；4.将调度工作中发现的问题及时上报调度室，并提出合理的建议；5.做好场站内外勤人员、装卸队、及相关运营生产人员的日常管理工作；6.组织现场处理突发事件；7.落实公司下达的生产任务；8.负责本站的各岗位人员管理及监督考核；9.落实组织场站设施及设备机具的维修保养工作。二、任职资格1.具备丰富的铁路货场装卸工作经验。需要熟悉铁路货场装卸作业的流程和操作规范，能够有效地管理和指导装卸团队。2.具备全面的装卸作业知识，包括物资的装车卸货、工具的使用和维护、安全操作规程等。3.具备一定的组织管理和协调能力，能够合理安排装卸任务，确保作业的高效进行。4.熟悉铁路行车工作。需要具备良好的领导能力和团队管理能力。

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招聘：部门经理1.协助总经理制定公司发展规划、年度目标及实施案；2.分管特定领域（如运营、安全、后勤等），监督分管部门的工作进度与绩效；3.在总经理授权下，代理行驶管理职权，处理紧急事务或突发事件；4.统筹公交路线规划规划、班次调整及运力调配，升运营效率；5.监督驾驶员服务规范，处理乘客投诉，推动满意度提升措施；6.建立安全管理制度，组织安全培训与应急演练，降低事故率

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司机调度/管理岗位职责:1.负责车辆日常管理与维护2.确保车辆安全运行，及时处理车辆故障3.与团队成员协作，完成车辆相关任务任职要求:1.具备良好的沟通能力，能够有效协调工作2.能够独立完成车辆管理相关工作3.具有团队合作精神，能够快速融入团队工作

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