
水暖工
苏州市吴中区招水暖安装/维修
岗位职责:
1.负责水暖管道、
2.排查并修复漏水、堵塞、水压异常等常见水暖系统故障
3. 配合工程项目进度,完成新建或改造项目的水暖施工任务
4.定期巡检小区、厂房或商业场所水暖设备,做好维保记录
5. 严格遵守安全操作规程,规范使用工具及防护用品
任职要求:
1.水暖安装/维修相关工作经验不限,有实操能力者优先
2. 熟悉PPR、PVC、铸铁等常用管材特性及连接工艺
3. 具备基本识图能力,能看懂水暖施工图纸
4. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
江苏苏州招聘:工程部暖通工薪资:4000-5000岗位职责/职位描述1、熟悉各种材料的性能
4000-5000元/月
暖气月结
招聘:工程部暖通工
薪资:4000-5000
岗位职责/职位描述
1、熟悉各种材料的性能、使用的方法、施工技巧。
2、爱护工具,节约材料,做好材料的领用、保管、耗材登记及汇报工作。
3、保持场地卫生,材料物品堆放整齐。
4、做好安全防火工作,做到不返工,保质保量完成任务。
5、负责酒店内工程维保工作。
岗位要求
1、高中以上文化程度;1年以上同岗位工作经验,有上岗证。
2、身体健康,能吃耐劳
3、沟通协调能力强,具备良好的团队素质,工作细心认真。
水暖工水工暖气水电工长期1-2人月结
苏州市相城区招水电、水暖安装/维修、水工
岗位职责:
1.负责住宅、商业及工业项目的给排水、暖通、电气系统安装与调试工作
2. 执行日常水暖设备、管道、阀门、水泵等设施的巡检、维护与故障维修
3. 按照施工图纸及规范要求进行现场布管、焊接、试压、保温及系统调试
4.配合项目经理完成工程验收、资料整理及客户交付工作
5.及时响应客户报修需求,提供专业、高效的上门维修服务
任职要求:1.具备水电、水暖安装或维修相关工作经验,能独立完成常见系统安装与故障排查2.熟悉国家及地方水暖电施工规范、安全操作规程,持有效电工证/焊工证/上岗证者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力4.能适应现场作业环境,可接受短期外派或灵活工作安排
5. 学历不限,有中专/技校相关专业背景或从业培训经历者更佳
合管
招聘:财务报表专员
薪资:7000元以上
一、内部报表编制及分析1. 负责按照公司的要求编制各类报表,确保报表数据的准确性和完整性,并与相关人员就报表内容和结果进行沟通2. 对报表中的数据进行深入分析,挖掘潜在的业务机会和风险,并提供相关建议和改善方案。3. 协助相关部门进行报表分析,提供专业的数据支持和建议4. 结合公司的需求,不断优化报表的内容和合适,使报表更符合管理层的信息需求,提高报表的易读性和可理解性二、工作协助1. 协助完成成本及预算的相关工作;2. 配合完成内部管理报表的整理等工作。三、其他日常工作1. 领导安排的其他工作。任职要求:1、财经类本科以上学历,3-5年以上财务相关工作经验2、中级以上职称,特别优秀的另行考虑3、掌握全面的财务业务知识、管理知识;具有良好的数据分析和逻辑思维能力,能够准确把握报表中的关键信息和数据趋势4、具备较强的表达和沟通能力,善于发现及解决问题的能力及会计实践工作经验和职业判断力5、具备较强的执行力和抗压能力,熟练掌握相关报表编制工具和软件,如EXCEL等6、具备较强的责任心、稳定性及保密意识,以及较强的团队合作精神
水暖工长期1-2人月结
苏州市吴中区招水暖安装/维修
岗位职责:
1.负责水暖管道、
2.排查并修复漏水、堵塞、水压异常等常见水暖系统故障
3. 配合工程项目进度,完成新建或改造项目的水暖施工
任职要求:
1.水暖安装/维修相关工作经验不限,有实操能力者优先
2. 熟悉PPR、PVC、铸铁等常用管材特性及连接工艺
3. 具备基本识图能力,能看懂水暖施工图纸
4. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
搬运工装卸工
招短班多名长期搬运工多名薪资:面议地址:省苏州市吴中区城南街道兴吴路58号工作性质:长期工作内容:装卸搬运类型:快递搬运工作时间:夜班
苏州吴江区招光伏安装、工地小工/杂工每天上班九小时工资220元每天管住不管吃
小工光伏安装
苏州市吴江区招光伏安装、工地小工/杂工每天上班九小时工资220元每天 管住不管吃
苏州相城区招电梯安装,小工一名,中工一名,长期有活电话。
7000-8000元/月
安装电梯小工长期1-2人
苏州市相城区招电梯安装,小工一名,中工一名,长期有活电话。
苏州吴中区招强电兼职人员高压值班人员一休一22号12小时白班7:30-19:30交接班高压
3000-4000元/月
强电工1-4天1-2人月结
配电房值班,需持有高压证,只上白班,时间是上午07:30到晚上19:30;12小时制上一休一,兼职 工资3500 地址:园区环贸广场中心,联系电话工作轻松
水电工3-5人日结电工证
水电工,5工作地址:苏州ld老厂每天出勤8小时=320/天,,基本上六休一320/天,每月10号发出勤100小时返400/人有厂务工作经验,会排水排电,安装机器排线路等,现阶段车间翻修涉及到砸墙等工作内容都要会。服从安排23-43周岁,须有低压电工证
打磨3-6个月日结
打磨工
8:30-8:30算10.5小时计薪
后日结23元/小时,日结241.5-287.5,第5天发第4天工资,工资可以发、支付宝、现金,至少坐满三个月
必须要有经验的,打磨薄板,只会打磨厚板的不要
18-55岁,有身份证照片就能入职
小工5-14天月结
招聘
沙钢码头找小工杂工.
要求60岁以内,12小时,两班倒
月薪7500
人数需要很多
附近有想做的师傅电话沟通
钳工小工
苏州项目 需要钳工小工多人 包吃包住。 工价26一小时,会用手枪钻,能吃苦耐劳,能配合加班服从安排,25号发上个月工资,可预支工资,工期半年以上,能长期稳定的来,联系同步
打磨5-14天1-2人
熟练打磨工+1人
后点对点200元
20岁-50岁
工期10天
上班时间8:00-20:00
7:30集合。
浙江招聘:经营科负责人薪资:8000-15000元**浙江卓林建设有限公司诚聘经营科负责人
8000-15000元/月
铜管月结
招聘:经营科负责人薪资:8000-15000元**浙江卓林建设有限公司诚聘经营科负责人**我们是一家快速发展的建筑企业,现因业务拓展需要,诚邀一位具备战略眼光与实干精神的经营科负责人加入我们的团队。在这里,您将获得广阔的发展平台和具有竞争力的薪酬回报。**【岗位职责】**1.全面负责公司经营科的管理工作,制定并执行部门年度经营计划与目标。2.主导工程项目的前期投标、合同谈判、签订及后续履约管理工作。3.负责市场信息的收集与分析,拓展和维护客户关系,积极开拓新业务领域。4.协调内外部资源,确保项目经营目标的顺利实现,并对项目成本与利润负责。**【岗位要求】**1.学历不限,但需具备出色的商业头脑和丰富的建筑行业经营或市场开拓经验。2.精通建筑工程招投标流程、合同管理及工程造价相关知识。3.具备优秀的商务谈判能力、市场分析判断能力及良好的客户关系维护技巧。4.拥有强烈的责任心和团队领导力,能承受工作压力,并致力于与公司共同成长。我们提供具有行业竞争力的薪资(8000-15000元/月)及完善的福利体系。期待您的加入,共创辉煌!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供张家港地暖公司招聘在线招聘信息,主要招聘苏州水暖安装/维修相关人才。作为水暖安装/维修工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水暖安装/维修的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。