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河南许昌北区招水电小工2名。联系招聘人数:2薪资范围:150/天工期:长期

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(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

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“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。注：2025年取消新工人奖励3500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元；平地干活一天150元；入上下井一天300元以上。

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【厂区薪资】小时工：白班28元/时，280元/天，夜班30元/时，300元/天正式工：底薪+全勤奖+加班+绩效+岗位补贴=9000～12000综合薪资：350元/天，9000-12000元/月加班工资：平常1.5倍，周六日2倍，节假日3倍在职45天奖金8000元，包吃住，外地来的全额报销路费【工作岗位】普工类：质检、品保、组装、包装、品检、物料、仓管、搬运工等技工类：电工、焊工、维修工、叉车工、操机等岗位工作环境：坐着上班，空调恒温车间。培训支持：老员工会亲自教导新员工【福利待遇】宿舍条件：4-6人间，提供免费WIFI、空调、洗衣机、热水器，夫妻可提供夫妻间住宿。餐饮：提供一日三餐，包括两荤三素推荐朋友推荐奖，满月1500，可以连续推荐三个月【工作时间】10小时/天，上6休1【应聘要求】年龄：男16到54周岁、女16到50周岁，不限男女、不限学历、不限经验提供在外租房补贴，每月500元注意！！！工作地点在江苏无锡！在江苏无锡！！！！

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钻井作业服务、泥浆技术服务、录井技术服务、定向井作业服务、固井作业服务、井下作业服务、试油作业服务、修井技术服务高中及以上文化程度，身体健康，无犯罪前科、吸毒史和刑事责任，自愿从事钻井工作及其他相关岗位工作，能做到遵章守纪、服从安排、吃苦耐劳、能上夜班并适应野外工作环境，招录钻井电气、机电、泥浆工程师等后备人员，要求石油工程、地质勘探、机械、机电、化工等相关专业毕业，并具有全日制大专及以上文化程度。钻探工程服务以及油田技术服务来源：久业人才市场

招聘井下工人注胶，待遇下井330，不下井100元，需要6-8个工人必须要下过井的工人，年龄不能超过50岁 对待工作认真负责 管住不管吃 工资每月15号准时发放（节假日除外） 工期两个月左右 有井下工作经验者优先录用 工作地址新疆哈密地区电话

招聘启事广源集团奥通公司作业项目部成立于2018年，主要负责井下小修作业，现有员工90余人，根据业务发展需要面向社会诚聘作业工一、招聘要求1.初中或者初中以上学历、学历高者优先录用（中专以上提供学历证书）2.年龄五十周岁以下3.有责任心、身体健康二、招聘人数员工：20人三、岗位：作业工四、薪资待遇及相关面试通过后进行三级安全教育培训。培训合格签订试用期合同，试用期两个月，试用期工资4500元/月，上岗第一天起计酬。试用期结束，考核合格，签订正式合同，薪资5900元。上五险，每月还有效益奖，工作年限每满一年增加薪资200元五、食宿、，其它地区提供合住宿舍（4-6人）六、报名方式或者报名（带身份证或复印件），报名时间截至到1月1日七、报到地点：辽宁沈阳新

招聘：井下作业技术支撑岗薪资：10K-15K1、熟悉采油气及井下作业流程及工艺；2、了解塔里木油田储层改造技术；3、协助完成生产组织及管理工作；4、协助完成编写生产总结汇报工作。

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