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招聘:养老护理员薪资:3000元以上/月初中以上文化程度;有责任心、爱心、细心、耐心,照顾老年人日常起居生活;有护理经验者优先录用。
广东江门招聘:护理员薪资:4500-6500元/月职位详情:照顾长者的日常起居生活。
4500-6500元/月
护工月结
招聘:护理员
薪资:4500-6500元/月
职位详情:
照顾长者的日常起居生活。
护工包住
招聘白班护工
【工作地点】蓬江石冲
【上班时间】早8-晚8,远可住家。
【工作内容】照顾一个轻微骨折女老人,目前卧床,每天擦身照顾大小二便。
【待遇】200/日。
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护工1-2人
护工接单,现在有一个单子,现在马上要人,患者男的患者在五人民医院,要求在医院做过的护理有经验的优先《护理费400一天》年龄要求55岁以下的护工,爱讲卫生的,做事一定要有责任心细心,有爱心的勤快的护工优先,头脑灵活,眼里有活的,联系..[握手]黄师傅,
护工1-2人
广东江门市台山市乐龄养护中心诚邀一名夜班护理员,应聘者年龄需55岁以下且符合劳动法规定购买社保条件,工资待遇面谈,欢迎自荐及推荐。
广东江门招聘:养老护理员薪资:4500-6000元/月职位详情:负责照顾老人起居饮食
4500-6000元/月
护工月结
招聘:养老护理员
薪资:4500-6000元/月
职位详情:
负责照顾老人起居饮食
护工包住
招聘白班护工【工作地点】蓬江石冲【上班时间】早8-晚8,远可住家。【工作内容】照顾一个轻微骨折女老人,目前卧床,每天擦身照顾大小二便。【待遇】200/日。联系电话:(电微同步)联系方式
焊接1-4天3-5人完工结算包工自备工具技术好专业师傅焊工证
招聘:焊工(钢材)。
项目为风雨连廊,屋面为彩钢板,不过人。
现场焊接H钢连廊,高度4.9米,最大梁跨度12米。
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急招司机岗:
B2驾照货车司机 8000-10000元/月
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年龄55岁以下,要求有1年以上工作经验,身体健康、责任心强,开4米2货车,有尾板,需要装卸货。
地址:江门市蓬江区棠下镇堡康路万洋众创城11、13、15栋
咨询电话:、3302123(周小姐)
广东荣森包装科技有限公司
天津这边要个女护工照顾个老太太不能自理住家护工一个月6400人到上户想干的请联系我
6400元/月
护工1-2人月结
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江苏徐州医院招女护普通活,4700每月,两个护工照顾一个老头,春节三天,每天加400块,管
4700元/月
护工月结
医院招女护普通活,4700每月,两个护工照顾一个老头,春节三天,每天加400块,管吃。
河北承德聘去街里伺候能自理老爷子,要求阿姨干净利落,春节不回家,200一天,春节三天加薪,
护工
聘去街里伺候能自理老爷子,要求阿姨干净利落,春节不回家,200一天,春节三天加薪,联系电话:
护工月结
年后岗住家护理,正月初八接岗,72岁老人半自理,阿姨不用做家务,只负责照顾病人,还有老太太搭把手,家人善良好相处。一个月4500休四天,没法定假。联系电话同。
护工11-20人
急聘护理员!诚邀有爱心的你加入!
招聘20名护理员⚕
在这里,你的每一次细心照料都充满意义。我们提供有竞争力的薪资、完善的培训体系和温暖的工作氛围。如果你有耐心、责任心,热爱护理工作,欢迎加入我们,一起守护健康,传递温暖!有意者私聊,薪资面议~
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护理部主任
8000-10000元/月
护士长经验不限学历不限培训新员工病房巡回儿科月子中心母婴护理护理部主任
一、星妈汇介绍
星妈汇集团自2015年成立以来,一直秉承“健康母婴、健康家庭、健康中国”的企业使命,致⼒于成为母婴护理领域的领航者。拥有超过40家高端⽉⼦中⼼,为成千上万的产妇和新生儿提供了专业、细致的护理服务。
已开设门店地点:广州(花都、黄埔、增城),云南昆明,佛山,珠海,江门,中山,揭阳。
二、职位概述
护理主任是月子中心运营体系中的关键中层管理岗位,向运营部及研究院汇报。该职位负责管理一个或多个门店的护理团队(含护理长),确保所辖门店提供高质量、标准化的母婴护理服务,提升客户满意度,达成经营目标,并推动团队人才培养与发展。本岗位需兼具扎实的护理管理能力、团队领导力、业务推动力及客户服务意识。
三、主要职责
1.护理团队管理: 领导和管理所辖门店的护理师团队,确保团队稳定、技能达标、服务流程规范统一。
2.服务质量监控与提升: 建立并执行所辖门店护理服务质量监督、检查、反馈及改进机制。统筹规划门店护理人员排班计划需求。分析客户满意度及客诉/退赔数据,制定并落实改善计划,确保护理服务符合公司标准及行业规范。
3.团队培训与发展: 识别团队培训与招聘需求,组织并实施(或协调资源)所辖门店护理师的招募组建、技能培训、考核激励、服务规范培训及安全培训,搭建内部人才梯队。
4.业绩目标达成与绩效管理: 协助制定并推动所辖门店达成护理相关的业绩目标(如:家居产品销售、儿推服务量)。负责所辖护理长的绩效管理、评估及反馈,根据公司政策落实绩效核算与激励。
5.跨部门协作与问题解决: 高效协调与所辖门店院长/店长、销售部、客服部、后勤部等部门的协作,解决运营中出现的跨部门问题,优化客户体验流程。处理升级的复杂客户投诉。
6.制度流程执行与优化: 确保公司各项护理管理制度、操作流程在所辖门店得到有效执行。收集一线反馈,提出流程优化建议。
7.风险控制与合规: 监督所辖门店护理操作安全及风险管理,确保护理记录规范、准确,符合医疗及行业相关法规要求。
四、任职要求
1.学历背景:
护理学、医学、健康管理等相关专业大专及以上学历。
持有有效的护士执业证书。主管护师及以上职称优先。
2.工作经验:
3年以上医疗机构新生儿科或产科专业工作经验,5年以上母婴护理行业工作经验,其中至少3年以上月子中心或高端妇产医院护理管理经验(需包含直接管理护理团队经验)。有成功管理多个护理单元或门店经验者优先。
熟悉月子中心护理服务全流程、运营模式及客户需求。
3.核心能力:
卓越的团队领导力与人员管理能力: 能有效激励、培养、管理门店护理团队,营造积极高效的工作氛围。
出色的质量管控与问题解决能力: 具备敏锐的质量意识,能运用数据(满意度、客诉等)驱动服务改进。
扎实的业务推动力: 理解月子中心业务目标,能将业绩目标(如入住率、产品销售)有效分解并推动团队达成。熟悉与护理相关的绩效管理逻辑。
优秀的沟通协调能力: 能清晰传达指令,有效进行各部门沟通协作,妥善处理客户及员工关系。
培训与辅导能力: 具备设计和实施培训的能力,擅长辅导下属提升专业技能和管理水平。
风险意识与合规观念: 熟悉护理操作规范和安全风险点,确保团队合规作业。
抗压能力与责任心: 能适应快速变化的环境,承受较大工作压力,责任心强。
4.优先条件:
有成功推行服务质量提升项目或显著降低客诉率的经验。
具备护理培训师资质或丰富的内训经验。
五、薪酬待遇
1.薪资结构: 底薪 + 绩效 + 团队管理奖金 + 超额利润分享(可选)+福利
底薪: 提供具有市场竞争力的固定底薪。
基础绩效: 基于所辖门店整体绩效情况发放。
增值绩效: 基于增值业务绩效发放。
超额利润分享: (可选)若公司有相应政策,可参与所辖门店的超额利润分享。
福利: 三餐、住宿、五险、节日福利、团建旅游、专业培训与发展机会。
2.说明: 本岗需要具备团队招募与培养带领能力,根据人员招聘质量,提供额外的招募奖励与培训绩效。
六、发展空间
1.提供清晰的职业发展通道,优秀者可向护理总监、院长、区域主任等更高管理职位发展。
2.享受公司提供的系统化管理及领导力培训。
七、我们寻找的人
我们寻找一位务实高效、结果导向、兼具管理温度与执行力的护理管理专家。您不仅深谙月子中心护理服务的精髓,更擅长带领团队持续提升服务质量与客户体验,同时具备商业敏感度,能够驱动团队达成业务目标。如果您渴望在快速发展的平台上施展才华,领导优秀的护理团队创造价值,我们诚挚邀请您的加入!
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✅滨江碧桂园物业
诚聘:家政保洁师(3000-5000)
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1.按要求高标准为小区业户提供日常家庭保洁,家具清洗,开荒清洁工作;
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任职资格:20-55岁,能吃苦耐劳。
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江门市康源物业工程有限公司
【岗位】保洁副主管(双休+8小时班)
【薪酬】4000元/月
【要求】
1.拥有5年以上相关工作经验;
2.具备良好的组织能力和领导才能;
3.熟悉清洁工作流程和标准;
4.能够制定有效的清洁计划并执行;
5.具有良好的沟通和协调能力,能够与员工和管理层有效合作。
【岗位】保洁员(双休+8小时班)
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1、吃苦耐劳,身体健康;双休,节假日带薪休假(需轮值),节日福利。
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【工作地址】可就近安排
1、江门市蓬江区建设二路(健威广场附近)
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【联系方式】陈小姐
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华宸物业发展有限公司江门分公司
【岗位】医院保洁(新会妇幼上班)
【待遇】3000~4500元/月(男女均可)
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【待遇】4000元/月
【要求】男女不限,有保安证。
【岗位】杂工(新会妇幼上班)
【薪酬】3000~3500元/月(月休4天)
【联系方式】陈小姐 ()
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广东江门招聘:家政服务员薪资:4000-6000元/月职位详情:负责家庭保洁卫生,煮饭,照
4000-6000元/月
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招聘:家政服务员
薪资:4000-6000元/月
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