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燕京漓泉啤酒招聘飞行队多名:身高160cm以上年龄:18-35岁性格开朗活泼，善于沟通，有舞蹈基础优先！（无基础也可以，会有老师带教）上班时间:4-5小时，时间为19:00开始（具体看活动情况）月休四天周末和节假日做活动，平时集中排练才艺！上班区域:福田，南山，罗湖，布吉流动活动（下班）兼职工作待遇:底薪+全勤＋活动补助（月工资5.5-6k）也可全职，工资面议！！！欢迎转介绍！！！介绍成功并做满三个月有奖励！！详情电话联系：（）

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5G黄金镶嵌招聘：收发一名工作地点：六约大和村联系电话：

大型游戏IP活动兼职【补男生多人｜少量女生】地点：宝安国际会展中心工期：—25日（个别岗位19、20日需要提前上岗）上班：8:00/9:00—17:00/18:00，每天提前半小时集合，工作9小时，超时算加班薪资：190元/天，包餐工作内容：现场协助、指引、机动跑腿、区域介绍、礼品分发、整理物料等任职要求：男生净身高170cm以上，年龄18-25岁，形象气质佳，吃苦耐劳，服从安排，工作积极主动报名方式：发送【姓名+身高+年龄+照片+自我介绍视频】，配合线上简单面试事多、懒散、态度消极勿扰！v:

工作职责： 1、负责珠宝首饰（如黄金、银饰、翡翠、宝石等）的成品质量检验工作，确保产品符合公司标准、行业规范及客户要求，严控不合格品流入市场； 2、其它领导安排的工作事宜。 任职资格： 1、有珠宝行业质检2年及以上工作经验，有品牌货品QC经验优先。

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2026深圳博华联展（需要）工作日期：2026年-工作时间：7:30–17:00工作人员:20工作薪资：150元/天，包餐水，工作要求：18~24岁，男女不限，在校大学生与有展会经验优先；工作地点：深圳宝安国际会展中心（宝安新馆）工作内容：负责门禁，导引，咨询下午两点须参加培训（培训有补贴）报名方式：直接（通过后直接发姓名+电话+照片）

招聘招聘蔬菜夜班1名薪资：5200-5500蔬菜小弟1名薪资：4200-4500以上职位包吃包住月休三天上班9.5小时要求：18-40岁熟手服务态度好能吃苦耐劳服从工作安排上班地点：深圳宝安翻身联系方式：郑【同步】

明天在宝安有工地工作，需要3名能干的人员，有工地经验者优先。

岗位职责： 1. 操作CNC加工中心设备，完成精密零部件的编程、装夹、加工及质量检测 2. 根据图纸和工艺要求编制或优化加工程序，合理选择刀具与切削参数 3. 对加工过程进行实时监控，及时处理异常停机、尺寸超差等技术问题 4. 负责设备日常保养、润滑及简单故障排查，保障设备稳定运行 5. 配合质检部门完成首件确认与批量抽检，确保产品符合公差及表面质量标准 任职要求： 1. 熟悉FANUC、SIEMENS等主流数控系统操作与基本编程逻辑 2. 具备CNC加工中心独立操作能力，能识图、懂工艺、会测量 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的安全意识与5S习惯 4. 有机械制造、模具、汽车零部件等行业经验者优先 5. 身体健康，能适应倒班及车间作业环境

深圳市宝安区招贴碳晶板师傅，顶部碳晶板，380元一天8小时，年龄不要超过50的，墨迹的勿扰，半桶水勿扰

盐田招聘顶班师傅一名，工作期限至10月21日。薪资为460元，保底稳定，单价20元。要求技术过硬。有意向的师傅可报名。

20号宝安沙井招聘顶班师傅，工作内容为。保底薪资240元，超过部分对半分成。要求技术好、态度好。放鸽子者、技术不熟练者请勿联系。

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车间生产帮忙

职位描述 公司主要生产手机,手机配件,蓝牙耳机,电子配件,路由器等。 包吃包住；综合月收入7500元——7800元。做半年，做到过年另外奖励1200元。 本工厂急招短期工和正式工 当天安排面试,当天安排入职,带行李者当天安排住宿、包吃包住、综合7500元以上。 一、招工要求 1、性别不限，年龄16-45岁均可 2、必须持本人真实有效有磁身份证 3、无需工作经验（由老员工带） 4、身体健康 5、不需要学历，不需要经验 6、应聘人员当天需带齐行李物品＋身份证件＋照片，入职当天安排厂内住宿。 二、提供食宿： 1、入职时公司提供饭，一日三餐 2、饭堂：食堂整洁干净菜品丰富，吃饱为止、提供住宿、4-6人一间，房间大空气好 4、宿舍配备独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品，水电费平摊 三、福利待遇 1、基本底薪2360—3150元月享受五险（社保） 3、加班费按国家法定标准：平时1.5倍（约20.34元每小时），周六日2倍（约27.12元每小时），节假日3倍（约40.68元每小时） 3、薪资结构＝底薪2360—3150元＋加班费＋绩效奖金＋生产奖金＋岗位津贴＋夜班补助＋季度奖金＋年度奖金＋工龄奖＋全勤奖，等等。 4、每月收入综合约：7460--7750元 。 四、工作内容 工厂岗位生产较新上市电子产品 主要岗位如下： 组装、检测、包装 插件、品质、测试 物料、开机、仓管等岗位。 无需经验,有人教你。 五、车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,穿的是普通工衣 4、上班气氛好、管理宽松 当天办理入职,带行李的,当天优先安排宿舍 六、温馨提示,报到须知 1、过来报到当天只需带:行李+身份证。 2、被子等生活用品需自带也可在公司生活超市里买、为了避免来回奔波请你直接带上(行李)

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寻找深圳地区四十五岁以下师傅，男女不限，需具备包和卖的技术能力，招聘若干名。

岗位职责： 1、全链路数字化履约管理： 统筹FBA/FBM多模式下的订单处理、海外仓调度及物流追踪，通过数据驱动实现全链路的可视化监控与降本增效。 2、异常风控与流程再造： 建立物流风险预警机制并快速解决突发问题，定期复盘链路瓶颈，输出针对性的效率提升方案并推动落地。 3、SOP标准化与系统落地： 负责将复杂的跨境履约业务逻辑转化为标准化的SOP及可落地的系统需求，协同ERP系统的功能定义与迭代优化。 4、团队赋能与供应商管理： 负责物流团队的数字化转型培训以提升人效，同时严格考核与管理物流服务商，确保服务质量与成本可控。 岗位要求： 1、本科及以上学历，3年以上跨境物流管理经验，熟悉FBA头程及海外本土履约运作机制，具备复杂场景下的实操落地能力。 2、 具备较强的供应链物流系统理解能力（如ERP），有参与过内部业务流程重构经验者优先。 3、 能将零散的物流业务提炼为标准化的SOP流程图与数字化指令，实现业务动作的规范化与可复制化。 4、抗压能力强，能适应快节奏的业务变化，具备解决复杂问题的逻辑思维。

【岗位职责】 1. 根据客户提供的收货地址，准确判断商业地址与私人地址属性，结合公司渠道资源，给出合理的海运 + 尾程派送综合物流方案； 2. 核算商私件尾程派送成本，区分快递派送与卡车派送适用场景，评估住宅派送费、偏远地区附加费、超长超重附加费、尾板派送费等额外成本，确保报价覆盖末端派送风险； 3. 协助销售团队在 30 分钟内完成商私件定制报价，确保报价兼具市场竞争力和成本可控性； 4. 对接海外仓、卡车公司、快递账号等尾程服务商，维护日常合作关系，动态监控末端派送成本波动，及时调整对客报价策略； 5. 跟进因地址属性误判产生的账单争议，整理典型案例形成内部 SOP，持续优化地址判定准确率； 6. 拓展并评估新的尾程派送资源，重点开发能覆盖私人地址、无卸货平台等复杂场景的卡车 / 快递渠道； 7. 定期输出商私件派送成本分析报告、渠道履约率统计及竞品报价对比，维护报价系统价格体系与附加费配置； 8. 协同销售、操作、财务等部门优化商私件派送服务流程与标准化规则，配合业务拜访客户了解末端收货场景，赋能销售提升方案精准度。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，985 院校优先，211 / 双一流院校优秀者亦可； 2. 具备出色的逻辑思维与分析能力，善于从复杂信息中提炼关键问题，具备结构化思考与系统性解决问题的能力； 3. 具备强烈的自我驱动力与进取心，工作主动性强，善于独立思考并提出建设性方案。有主动承担责任、推动事项闭环、持续复盘优化或独立梳理工作流程的经历者优先； 4. 作风务实，执行力强，能够深入业务一线理解实际场景，注重细节与落地效果； 5. 对国际物流及海运行业有浓厚兴趣，具备相关行业实习或工作经验者优先； 6. 熟练掌握 Office 办公软件，具备优秀的文字表达能力与跨部门沟通协调能力； 7. 具备两年左右相关工作经验者优先，综合素质突出的应届毕业生亦可考虑。

岗位职责： 薪资：25k-35k（优秀者可面议）（持有美国签证者优先） 1、协助开展海外仓的运营管理工作，建立并优化仓储作业流程，监督和指导仓库日常运作，控制仓储成本，确保库存商品的高效管理； 2、负责海外仓收货与发货指令的对接，跟进收货及送仓进度（涵盖FBM发货、FBA中转等业务模式）； 3、核对海外仓日常运营数据及库存信息，保障账实一致； 4、组织并执行季度性库存盘点工作，并根据结果进行库存调整； 5、审核供应商月度账单，完成费用核对及付款申请； 6、负责团队搭建，管理海外仓人员，合理分配工作任务并监督执行； 7、处理海外仓日常运营中的各类异常情况。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上外贸、国际物流或跨境电商物流领域相关操作或商务岗位工作经验； 2、物流管理、国际贸易、电子商务等相关专业背景者优先考虑； 3、具备良好的沟通与协调能力； 4、责任心强，能承受工作压力，做事细致认真。 加分项： 具有交通/运输、物流/仓储行业经验者优先。 可接受外派至美国、英国、加拿大 工作语言为英语 外派周期为1至3个月

岗位职责： 1、开发并优化物流合作渠道，持续降低物流成本，提升运输效率与市场竞争力； 2、掌握海运、快递、铁运及小包出口的发货与清关操作流程； 3、推进物流与仓储环节的高效衔接，定期评估并改善物流服务商的时效表现； 4、制定物流账期计划、运营预算方案，落实成本控制目标； 5、处理日常物流事务，及时掌握行业动态，灵活应对各类突发情况； 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理或相关专业优先； 2. 具备2年以上物流管理相关工作经验； 3. 熟悉整体物流运作流程，拥有扎实的物流实操能力； 4. 具备优秀的沟通协调、谈判技巧及较强的应变与抗压能力； 5. 能熟练操作常用办公软件； 6. 责任心强，工作踏实肯干，具备良好的职业操守； 薪 酬：基本底薪+绩效奖金+提成，提供行业内具有竞争力的薪酬待遇； 社 保：入职即缴纳社保，保障员工基本权益； 食 宿：公司提供住宿（配备空调、热水器）；同时享有餐费补贴； 带薪年假：在本公司工作满一年可享带薪年休假； 晋升机制：公司建立公平透明的晋升通道，助力员工成长发展； 其他福利：定期举办员工生日会，阶段性开展新员工欢迎活动； 活动安排：不定期组织丰富多彩的团队活动。 工作地址：星河三期G2栋，交通便捷，办公环境舒适宜人。

岗位职责: 1.制定并执行物流运营策略，助力公司业务发展并提升整体物流运作效率。 2.统筹管理物流流程，持续优化操作环节，保障项目按期交付并达到既定标准。 3.与客户及供应商保持高效对接，确保物流服务贴合客户需求并适应市场动态。 4.跟踪分析物流支出，推行成本管控方案以增强经济效益。 5.带领团队开展工作，激发成员潜能，提升专业水平与作业效能。 任职要求： 1.拥有较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队协作。 2.具备良好的沟通表达与统筹能力，善于与多方建立稳定合作关系。 3.熟悉物流领域运作模式，能够应对行业内的各类挑战。 4.具备扎实的数据分析与问题处理能力，可快速响应外部环境变化。 5.工作积极主动，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。 高薪岗位，能力要求跨度较大，有实力者详谈！