
销售专员
5000-10000元/月
销售专员1-3年大专及以上电话销售不接受居家办公其他产品/服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售电话销售经验互联网/科技网络营销经验电子商务
公司提供精准客户资源,月结合作稳定,提成比例优厚
已全面布局多个线上销售渠道:1688实力商家、百度推广、360推广、UC推广、搜狗推广、站外优化,实现全网覆盖
主营产品为电子元器件及电解电容,在业内具备一定品牌影响力
岗位要求:
1、具备较强的电话沟通能力,有电话销售相关经验者优先
2、工作态度端正,积极主动,能按时完成上级下达的任务目标
3、性格乐观自信,表达清晰,沟通顺畅,富有团队精神与职业素养
诚邀踏实肯干、目标明确、意志坚定的优秀青年加入我们,携手共进,实现共赢
工作时间:8:30-12:0013:30-18:00周六上午上班,每周休息一天半
跑代驾不如加入我们做业务员
1.2-1.5万元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)不接受居家办公中国移动面销/陌拜经验拉新电话销售快消品面销/陌拜地推中国联通小象超市电话销售经验互联网/科技
酬金高!项目多!平台好!工作时间自由,酬金支持周结,一单400~800+,月综合收入1w+上不封顶
【全东莞均可就近安排!!地址非实际工作地点】
【岗位职责】
1.按照市场营销方案,开展公司业务的推广与销售工作
2.工作方式:以面对面沟通为主,公司提供精准优质客户资源,成交率高,直接上门服务
3.熟练掌握产品相关知识,具备良好的销售技能
4.与客户建立专业、稳定的关系,做好后续维护,维护公司专业形象
集装箱业务员
5000-10000元/月
销售专员包住社保交通补助包吃餐补1-2人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成TOCTOB
负责集装箱业务扩展跟进销售
有销售经验的优先
无责保底7480物流销售就近安排
8000-13000元/月
销售专员社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴3-5人经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜渠道销售基本坐班按单提成销售额提成TOB不接受居家办公其他产品/服务O2O对企业/机构(To B)销售经验
钱和情怀,诗和远方我们都给你,在这里您将得到:
1、【优厚的薪资待遇】:第一个月培训期无责保底6825,入职半年内保底7480+根据运费计算提成,上岗6个月有入职半年奖,一次性发放月综合薪资8-15K;
2、【专业的培训体系】:完善的培训带教体系,入职10-15天新人带薪培训,以及持续的老员工一对一带教
3、【清晰的晋升适道】:公开、选明的晋升机制,以业续为结果晋升:销色助理-销售专员一销售经理一销售总监
4、【完善的福利制度】:多样化奖励机制,集团发放季度奖金、年度奖金,部门针对月度、季度额外进行奖励,另有入职半年奖:
5、【愉快的工作氛围】:轻松简快的工作氛围,管理层年轻化,月度、季度均有团建
6、【贴心的工作配置】:配备全部办公所需,手机卡、平板电脑、笔记本电脑,外出公司配车
您的岗位职责:
1、协助销售经理维护老客户,保持长期合作;
2、开发企业客户,推销物流运输服务,建立和维护客户档案;
3、及时关注货物信息,处理货物异常;
4、处理系统、经营分析等工作,月底客户款项跟进
5、通过与客户沟通了解需求,挖掘客户潜力;
6、积极配合和执行公司下达的章程。
【职位要求】
1、熟练使用办公软件
2、年龄24-34岁,五官端正,口齿清晰、活泼开朗:
3、热爱销售,全日制大专及以上学历。
以下是我司介绍,感兴趣的小伙伴可以了解下哦:跨越速运集团成立于2007年,拥有国家AAAAA级物流企业,国家级高新技术企业等荣誉称号,目前员工有5万+,覆盖500多个城市,货运包机16架,1.7万辆运输车辆。目前年营收100多个亿,获得红杉资本,京东集团,钟鼎资本等战略投资,也多次被评为独角兽企业,详情可点击页面公司信息进行了解-
无责任底薪8000/业务推广
8000-13000元/月
销售专员五险一金经验不限学历不限快消品面销/陌拜不接受居家办公无经验要求互
朝九晚六,岗位提供无责底薪8000,适合渴望高收入的你,工作氛围轻松自由,欢迎无经验新人加入
岗位职责
1、负责中国联通与电信宽带业务的市场拓展
2、开发新客户资源,同时维护现有客户关系
3、完成上级交办的临时性工作任务
4、工作模式以渠道走访为主,需主动上门拜访客户
岗位要求
1、性别不限
2、接受零基础新人入职
3、具备强烈的销售热情与职业责任感
4、抗压能力佳,善于沟通,执行力强,态度积极向上
5、需自行配备交通工具,如汽车或电动车
岗位情况
1、固定月薪8000元,缴纳五险一金
2、每日工作时间:9:00-18:00
3、每月固定休息4天,支持调休安排
晋升路径
专员→组长→团队主管→区域经理
面试地址:东莞兴华智慧城6栋512
销售专员
5000-10000元/月
销售专员经验不限大专及以上
材料员销售岗位职责
岗位描述:
1、收集产品资料并提供报价,结合客户实际需求推荐合适产品
2、通过电话沟通或面对面交流,推进客户合作并完成订单签订
3、达成每月既定的销售任务目标
4、协助部门负责人开展市场维护与拓展工作
5、按计划走访客户,及时收集并传达客户的反馈与建议
6、执行上级交办的其他工作任务
职位要求:
1.大专及以上学历
2.学习能力强,具备出色的沟通表达能力
3.有相关行业经验者优先考虑
4.性格外向,思维灵活,语言表达清晰,善于人际交往,富有亲和力
5.具备基本市场分析与判断能力,服务意识良好
6.责任心强,能适应较高强度的工作节奏
7.具有团队合作意识,乐于协作与突破挑战
8.热衷于销售事业,勇于拼搏,追求高绩效与高收入
客户经理-东莞、回租
1.5-2万元/月
销售专员经验不限本科及以上
工作职责:
1、负责所辖区域客户的深度经营与长期关系维护,独立开展客户融资需求的挖掘与整理;
2、独立或协同合作方完成资料的采集、核验、实地调查及信息交叉验证,对客户及项目实施有效的风险识别与管控;
3、管理已签约客户的合作动态,确保公司资产安全,及时预警并应对潜在不良资产,防范业务风险;
4、推动所在区域行业资源的开拓与落地,配合区域主管推进新领域、新渠道的合作拓展;
5、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,金融、市场营销、经济、财务等相关专业优先考虑;
2、具备1年以上工作经验,有融资租赁、银行、汽车金融、小贷机构从业背景者优先;
3、具备良好的沟通表达能力,善于建立并维护客户关系;
4、学习能力强,责任心强,能承受一定工作压力,具备自主工作意识和自我驱动力;
5、积极进取,踏实肯干,具备较强的团队协作精神和高度的工作热情;
6、品行端正,诚实守信,个人征信状况良好;
7、形象得体,亲和力佳,普通话流利标准。
东莞B端销售专员—可接受无经验—晋升空间大
1-1.5万元/月
销售专员经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜不接受居家办公先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验会展销售
完善的福利待遇:
薪资范围:1.2W—4.5W一个月
底薪范围:5000—8500(无责,面试按能力定级别)
业务团队平均月薪25k左右,努努力起步30k往上!!!
月薪=无责薪资+绩效+提成+奖金
设立月、季、年度团队冠军和个人冠军,奖励公费旅游(国内国外)
欢迎敢想敢拼的你加入。提供大平台,师带徒,完善晋升制度。福利待遇保障
岗位职责:
1、与销售团队协同推进公司产品(伺服电机、高速电机、减速机)的市场推广与销售工作(客户资源由公司统一提供,无需自行开发);
2、协助团队根据年度销售目标制定个人执行方案,包括潜在订单预估、行业趋势分析及客户拜访计划等(入职后由团队负责人指导熟悉流程);
3、协同团队对已有客户及潜在客户开展持续跟进,维护稳定且长期的合作关系。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电类相关专业,应届生亦可,在校期间参与学生会、社团或竞技类活动者优先;
2、性格开朗,具备良好的沟通表达能力,有较强的团队配合意识;
3、能适应高强度工作节奏,接受频繁出差及客户现场拜访任务;
4、需适应商务宴请场景,具备一定的酒量;
5、持有驾照并能熟练驾驶者优先,公司给予油费补贴;
6、毕业时间在两年以内的候选人优先考虑。
销售代表
4000-5000元/月
销售专员社保年终奖1-3年大专及以上对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验网络营销经验其他行业业务电话销售快消品软件/企业服务产品互联网金融企业服务课程/培训类产品网络销售销售
岗位职责:
1、开发新市场,拓展新客户资源,同时做好现有客户的维护与跟进;
2、为客户提供建设性的技术咨询与配套服务支持;
3、负责客户报价方案制定、销售合同拟定,跟进项目实施进度,并确保货款按时回收;
4、落实销售经理布置的各项销售目标与工作任务;
5、工作态度积极,责任心强,具备良好的职业素养和较强的抗压能力;
6、晋升通道:业务经理、办事处负责人、分公司总监
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具有一年以上销售工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑,能接受省内频繁出差安排;需持有C1驾驶证;
3、品行端正,主动性强,具备出色的沟通技巧和市场开拓能力;
4、具有良好的团队协作精神,勇于接受挑战,充满工作热情,抗压能力强,渴望成长、成功与发展,愿意冲击高收入;
5、年龄在30周岁以下
薪酬福利:
1、薪资结构:试用期4000-5000元,转正后底薪4500-5000元+提成+年终提成;
2、休假制度:依法享有全部法定节假日的带薪休假;
3、每周五天工作制;
4、提供五险
上班时间:
上午8:30-12:00、下午1:30-6:00;周末双休
广东东莞岗位职责:1.负责线下商户的开拓与维护,推动业务合作落地;2.针对目标场景进行实地
5000-10000元/月
销售专员社保交通补助保险年终奖五险3-5人经验不限高中及以上面销/陌拜地推销售较多外勤销售额提成TOB其他产品/服务招商/商户拓展批发/零售无经验要求退伍军人
岗位职责:
1.负责线下商户的开拓与维护,推动业务合作落地;
2.针对目标场景进行实地拜访与商务洽谈,提升合作覆盖率;
3.协调资源完成设备铺设及后续运营支持,保障合作顺利运行;
4.挖掘商户潜在需求,推动深度合作与持续增效;
5.收集市场反馈,协助优化业务策略与服务方案。
任职要求:
1.具备较强的沟通能力和谈判技巧,能独立推进合作;
2.有责任心,工作积极主动,能适应外出拜访与灵活工作安排;
3.具备一定的市场洞察力,能够快速识别商机;
4.能熟练使用交通工具开展工作,具备良好的执行能力;
5.有团队协作意识,能够高效完成既定目标。
广东东莞因本厂货源爆单,为了赶完货回家过年,现招平车3名做中工序人员加入。地址增埗沙墩村。
平车工3-5人
因本厂货源爆单,为了赶完货回家过年,现招平车3名做中工序人员加入。地址增埗沙墩村。陈女士
二保焊工厂焊工餐补社保包住加班补贴
【东莞望牛墩车辆厂】
【长白班+包住+免费劳保+可预支】
【应聘要求】:20-48周岁
焊工考试平角焊班组定等级
A级30元/小时+10元/天全勤
B级28元/小时+10元/天全勤
C级26元/小时+10元/天全勤
普工
A级24元/小时
B级23元/小时
C级22元/小时
【工作内容】生产半挂车车架,无需焊工证 二保焊平焊
【工作时间】8点到20:30(超出记加班)休息1小时下午半小时每月26-29天班
【住宿伙食】提供吃住平摊水电费电梯空调房,4-6人/间
伙食补贴200元/月住宿补贴50元/月先吃后扣无需充饭卡
【工资发放】每月25号发放工资,
【面试时间要求】下午13:30,带身份证原件 不能穿拖鞋凉鞋短裤背心
。
新乡原阳县宝宝康母婴连锁3500-6000/月招聘:销售6名水疗5名年龄25-40岁每月2
3000-6000元/月
销售专员社保生日福利年终奖6-10人1-3年学历不限宝宝康母婴连锁招聘:
家里有孩子的宝妈优门店销售销售额提成不接受居家办公快消品医疗/大健康无经验要求
宝宝康母婴连锁3500-6000/月
招聘:
销售6名
水疗5名
年龄25-40岁
每月2天带薪休假
平均工资3500-6000
面试地址:宝宝康旗舰店
销售顾问
8000-10000元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限基本坐班按单提成
1.开拓医美客户资源,维护客户关系并促进销售转化
2.协同团队完成客户咨询、需求分析及服务推荐
3.配合运营及服务部门推进客户到店及后续跟进
4.完成销售目标并定期反馈市场与客户需求信息
5.不外出,坐班工作,不加班
业务经理
1000-2000元/月
销售专员3-5年大专及以上
薪资面议
岗位职责:
1、负责拓展和维护市场的客户关系,挖掘潜在客户资源;
2、深入了解客户需求,提供专业服务。
3、协调内部资源,确保项目顺利进行,满足客户需求;
4、积极拓展市场,拜访客户,收集市场信息,为公司策略调整提供依据;
5、维护良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。
6、有服务行业,快销品行业业务经验
任职要求:
1、具有较强的市场洞察力和客户关系管理能力;
2、具备良好的沟通技巧和谈判能力,能够独立开展业务;
3、具备团队合作精神,能够承受工作压力,能快速适应工作环境;
4、具有创新意识,能够不断探索新的业务增长点。
5、年龄30岁左右
底薪8000(真实)面试就过年前最后一波招聘
1.8-3万元/月
销售专员社保生日福利年终奖11-20人经验不限学历不限无经验要求
提供AI数据资源,新机遇!!!薪资待遇:
1、底薪8000元+15%-40%提成+绩效奖金3000-30000(业绩达标后提成与奖励叠加)+年终奖,新人综合月收入平均3w+,业绩前十名达10w+,前三名可达20w+!
2、享受法定节假日正常休假,依法缴纳社会保险
3、享节日福利、生日派对、团队轰趴等文娱活动,定期组织国内外旅游、行业峰会参与、日常下午茶等福利!
4、内部晋升通道畅通——顾问→主管→经理→区长,晋升机制公开透明,不设年龄与工龄限制,solely以业绩为导向!
5、配备系统化新人成长培训体系,新入职员工可接受专业指导与赋能,助力快速上手,公司高度重视新人发展与能力提升!
东莞急招机场专线司机不锁流水
1.1-1.5万元/月
网约车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃3-5人日结C1照驾龄3-5年
无酒驾及重大交通...周末双休 年底双薪
交通补助五险一金 包住 包吃 加班补助
饭补话补房补
直聘网约车司机,综合月薪1W+,保底流水每天400-500。公司配车,不租车不买车,维修保养保险全包。
平台自动派单,无需抢单,工作生活两不误,可当私家车使用。
年龄21-60岁,C1/C2驾驶证满3年,近3年无。
时间自由灵活,24小时可接单,多劳多得。
福利保障:优先派单、交通补助、饭补、话补、房补、五险一金、包吃包住、年底双薪、加班补助、周末双休。
销售专员(外派印度等地)
1.2-1.3万元/月
销售专员3-5年大专及以上进出口贸易对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验网络营销经验
1、负责公司储能产品在海外市场的经销商拓展及市场推广工作。
2、英语水平需达6级以上,具备流利的口语交流及读写能力。
3、熟悉海外市场相关法律法规,具备较强的抗压能力。
4、开发新客户资源,维护现有客户关系,确保完成既定销售目标。
5、跟踪销售数据,及时掌握发货进度,跟进货款回收情况。
6、年龄要求25-40岁。
7、有非洲、东南亚地区工作经验者优先,具备发电机、光伏板、储能电池、逆变器等行业销售背景者优先考虑。
8、可探讨合作模式。
出差国家:印度、巴基斯坦、尼日利亚
工作语言:英语
出差周期:1至3个月
京东/美团、饿了么全国代运营+点餐系统安装
8000-13000元/月
BD经理20人以上1-3年学历不限网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOB
岗位职责:
1.负责京东/美团、饿了么等平台的全国代运营工作;
2.负责点餐系统的安装和维护,确保系统稳定运行;
3.与客户建立和维护良好的合作关系,提升服务品质。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力和说服力;
2.能够自主管理时间和工作,具有较强的适应能力;
3.对销售工作充满热情,能够在压力下工作。
另外,公司与支付宝合作开展业务安装。
可兼职/全职/项目运营,适应不同工作需求。
对于宝妈/上班族,公司提供居家办公的机会,通过线上拓展业务,发展全国市场。团队管理奖和流水分润是公司提供的激励措施。
销售专员
8000-13000元/月
销售专员五险一金餐补3-5年大专及以上电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验网络销售企业(To B)面销/陌拜经验互联网/科技网络营销经验
一、岗位职责:
1、熟悉公司软件及APP产品,熟练掌握移动端与PC端的操作流程;
2、在指定区域开展销售与推广工作,达成公司下达的销售任务指标;
3、接受地面推广模式(面对面销售),主动拜访客户,收集客户资料,宣传公司产品与服务;
4、准确响应客户需求,跟进订单处理,指导客户完成软件安装与使用;
二、岗位要求:
1、大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽),有相关经验者学历可灵活考虑;能熟练操作计算机基础办公软件;
2、热爱销售岗位,具备直销经历,有软件产品、信用卡、保险、房地产等行业经验者优先录用;
3、具备较强的市场洞察力、判断力及独立开发客户的能力,抗压性强,沟通表达流畅,积极主动;
4、熟悉金蝶、管家婆等进销存管理软件者优先考虑;
三、公司福利:
1、周末双休,按国家规定享受法定节假日;
2、提供行业具有竞争力的薪资待遇,健全的福利体系,缴纳五险一金(含住房公积金)及商业保险;享受夏季高温补贴;
3、定期组织职业培训、能力提升课程及团队建设活动;互联网产品发展空间广阔,诚邀英才加入秒账事业!
大客户经理/总监
4-7万元/月
大客户代表3-5年本科及以上汽车汽配定制解决方案能源B端市场开发经验先进制造半导体大客户面销/陌拜经验环境试验箱收集分析市场信息业务开拓能力客户关系维护新能源新客户开发商务谈判技巧市场营销相关学历
一、岗位职责
1、市场与客户开发:开拓新能源行业头部企业及潜在客户,建立并维护长期稳定的合作关系。
2、需求洞察:全面掌握客户在研发、生产、质检等环节中对温度控制技术的实际需求与核心痛点。
3、方案制定:联合产品与研发团队,依托公司“研产销”一体化优势,为客户量身打造具备竞争力的系统化测试解决方案。
4、销售全过程管理:独立推进从线索获取、方案输出、报价支持、商务谈判、投标运作到合同签署及回款的全流程,统筹协调内部资源保障项目顺利落地。
5、应收账款管理:跟进项目款项回收,保障资金及时到账,控制回款风险。
6、市场情报:持续收集并整理市场动态与竞品信息,为公司产品规划和研发优化提供有效输入。
7、客户关系维护:构建覆盖技术、采购及管理层的多维度客户关系网络,提升客户满意度与合作粘性。
二、任职资格:
学历与专业:统招本科及以上学历,机械电子、自动化、电子工程材料等相关工科专业背景。
经验要求:
1、具备5年以上B2B大客户销售工作经验,近3年聚焦于新能源、汽车/汽配、半导体、军工/航天、第三方检测/高校、3C电子等行业之一,有测试设备、自动化装备或精密温控类产品经验者优先。
2、曾服务宁德时代、比亚迪、博世、大陆、长存、长鑫、中国电科等科研院所,或华为、立讯等龙头企业及其主要供应商,具备相关客户资源或成功案例者优先。
3、核心能力:精通解决方案式销售模式,具备项目统筹能力、招投标实操经验及高阶谈判技巧。
三、薪资
年薪:50-80万=底薪(15-25)k/月+绩效(3-5)k/月+提成点数(1-5%)+年度大客户精英奖(0-10W)
大客户销售
9000-14000元/月
大客户代表1-3年大专及以上较多外勤B端市场开发经验面销/陌拜经验电话销售经验互联网/科技业务开拓能力客户关系维护
公司提供精准客户资源!!!
岗位职责:
1、负责阿里巴巴实力商家项目相关业务工作;
2、深入分析客户需求,挖掘潜在合作机会;
3、维护客户关系,促进合作达成并推动成交。
职位要求:
1、具备大客户销售工作经验;
2、优先考虑有车或拥有互联网销售、TOB销售经验者;
3、沟通表达能力强,性格开朗,擅长人际交往;
4、工作热情高,具备出色的表达与沟通能力;
5、以客户为中心,积极主动,责任心强;
6、能承受工作压力,踏实肯干,吃苦耐劳;
薪酬福利:
1、上班时间:9:00-12:00;13:30-18:00;每日七小时三十分工作制;大小周休息;按国家规定享受带薪法定假期(国庆约7天,春节放假至少半个月,最长可达一个月左右)、带薪年假、带薪病假;
2、底薪+高比例提成,开单越多提成越高,上不封顶;
3、入职即缴纳五险;
4、每月组织一次公司付费团建活动,举办员工生日会;下午茶点、水果及零食供应充足;
5、团队年轻化,工作氛围融洽;老板务实不空谈,平易近人,带领团队专注创收!
无经验联通销售+社保+定期团建
7000-12000元/月
销售专员社保经验不限学历不限
岗位:大朗联通销售专员
岗位:销售专员、储备干部
年龄学历要求:18-28岁,高中及以上学历(有销售经验者可适当放宽)。
工作时间:上午九点起开展工作,按要求完成公司下达的业绩指标。
岗位职责:
1.负责联通业务的推广与销售(提供原始客户资源并安排配送),涵盖手机卡、宽带等产品;
2.通过多种途径开发新客户,同时维护现有客户关系,促进复购与转介绍;
3.及时回应客户疑问,提供专业解答与优质服务支持;
4.落实公司制定的销售方案与执行计划,确保销售任务达成;
5.配合处理客户反馈及投诉,协助优化服务流程,提高客户满意度。
任职要求:
1.具备较强的表达能力与团队协作意识;
2.热爱销售岗位,具备抗压能力与进取心;
3.工作积极主动,能按时完成月度销售指标;
4.是否具备销售背景不限,入职后公司将组织系统化培训;
5.不接受大面积纹身者,无违法犯罪记录。
工作地点:大朗
联通提供目标客户群体进行面对面推广,主营通信类业务。本公司员工平均月收入达八千元以上,其中30%员工月薪已突破万元
广东东莞销售代表岗位职责1、负责定期完成量化的工作目标,并能独立处理和解决所负责的任务2、
4000-12000元/月
销售代表社保生日福利五险餐补3-5人1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜基本坐班销售额提成TOB不接受居家办公其他产品/服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验
销售代表
岗位职责
1、负责定期完成量化的工作目标,并能独立处理和解决所负责的任务
2、负责管理客户关系,完成销售任务
3、负责发掘客户需求及购买愿望,介绍公司产品的优点和特色
4、负责为客户提供专业的咨询
5、负责收集潜在客户资料
6、负责收取应收帐款
任职要求:
1、中专及以上学历,机械类、市场营销类相关专业
2、具有销售行业工作经验,业绩突出者优先
3、持有C1或以上驾照者优先
4、具有较好的工作压力承受能力
5、具有较强的沟通能力、交际交往能力和亲和力
6、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识
BD经理(东城/百业/寮步/大朗)
7000-12000元/月
BD经理经验不限大专及以上
公司简介:
UU跑腿,深受用户信赖的知名互联网跑腿平台!致力于提供高效便捷的同城服务,涵盖代买、代送、代取、代排队、小时工及万能帮帮等多项高品质服务,全程专人对接,响应迅速,安全可靠。
岗位职责:
1、通过实地推广,深入挖掘并分析商户实际需求,开发并维护新老小B类商户资源,构建稳定持久的区域合作关系。
2、落实公司制定的销售方案与相关政策,达成公司下达的各项业务目标。
3、快速响应商户提出的反馈、投诉及建议,持续提升商户使用体验与满意度。
4、依托现有商户网络,探索并尝试新型商业合作模式的可能性。
5、配合相关部门推进本区域内各类商务支持工作。
任职要求:
1、年龄20-38岁,不限经验,大专及以上学历优先,能力突出者学历可适当放宽
2、具备良好的抗压能力,能适应阶段性高强度工作
3、沟通表达能力强,善于协调内外部资源
4、保持积极进取的学习态度,乐于接受新事物与挑战
5、有互联网行业从业背景者优先考虑东城/百业/寮步区域
工作时间:
9:00-18:00
单双轮休
福利待遇:
1、本地五险一金+法定节假日+节日福利+生日礼物+团建活动+年度旅游。
2、晋升机制:每季度开放晋升通道。
3、薪酬结构:无责任底薪+高激励绩效奖金。
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