成都新能源汽车试驾员 工作内容：从仓库把车开到测试跑道，检查车辆零部件是否正常工作后审验结束。 年龄要求：18-48岁 初中及以上学历，服从安排，听从指挥，能够接受公司安排出差，三年内无重大交通事故，无酒驾，无毒驾史。 薪资待遇：第一个月实习26-28/小时 第二个月转正保底7500/月

公司配车，无押金，0费用入职、负责接送公司客户 纯上班 负责机场接送，火车站接送，景区接送，市区酒店接送 职位要求:驾龄3年，没酒驾，毒驾，没有犯罪案底 底薪6600＋绩效奖励，综合8000-10000左右 公司直招，可以试跑一个月 欢迎广大求职者投递简历！！！

公司安排出车，包电费，早上8点到下午5点，中午1小时午休，综合收入10000左右，月休四天，自由安排。 职位描述： 1、公司安排车，车辆维修保养保险都由公司负责。 2、外地师傅公司可以提供住宿。 岗位要求： C1及以上驾照，驾龄满3年，无酒驾醉驾、一次性扣12分记录。

公司安排车子安排订单，0费用入职，0租金，0押金，不买车，0管理费，正儿八经的帮公司开车，要求：驾龄满三年，没有违法犯罪记录，没有酒驾毒驾醉驾记录，驾驶技术娴熟。有意向可以电话联系

岗位职责：接送公司客户，无需找单，公司分配，自由安排，不打卡。 任职要求：22-65岁，身体健康，不看学历，不看经验，只要有C1C2驾驶证都可以。 公司提供车，不租不买，不以租代购，不交钱，不交钱，不交钱，如有作假，公司。 单子提前1-3天安排乘客行程，工作10小时左右，月休4-6天，公司提供合法车辆，可以安排住宿。车辆的保险、保养、正常维修属于公司负责。车子平时由司机保管，不用每天开回公司。入职免费培训，面试合格当天就可签入职合同。可短期跑，收入7800＋绩效提成+奖励综合月薪9000-12000 面试时间：周一至周六9:00-17.30 备注：面试请带上驾驶证和身份证

郑重承诺：公司提供车辆，不需要买车，也不需要交押金和保证金 底薪6600+提成（1-3k)，月综合收入8000-10000，中途可预支！ 主要跑成都双机场及酒店，市区往返接送机，公司安排车及客源每天4-6单，你负责开车就可以！ 司机条件: 驾龄满三年，没有酒驾毒驾案底和一次性扣十二分的情况，年龄60岁以下，都符合招聘条件！ 新人可试一个月，觉得不合适可以正常结算走人即可，无后顾之忧！

纯开车司机 要求：驾照满三年，没有酒驾、毒驾等违法犯罪记录 工作内容：帮公司开车接送客户 收入：8000-10000，0费用入职 车子的维修、保养、保险、年审、擦挂等都由公司负责。你只管开车，公司发钱，上六休一，长短期均可，真正纯司机。 面试带上身份证驾驶证即可，感兴趣欢迎致电联系！

公司直招，不扣任何杂费！ 日薪220，月综合6600+提成奖励 //租金/服务费 违约金 租金都是不产生 就是上班纯上班拿工资 工资一周一结，回款快 支持短期试跑一周过度都是可以的 全职、短期兼职都接纳，过渡首选，欢迎咨询

工作内容：负责接送公司 固有客源 提供车保养保险公司负责0费上岗 待遇：8500加奖金加提成 工作时间自由 工作要求：驾龄三年没有犯罪案底

岗位职责： 1.安全、准时、高效地完成商务接待、客户接送、高管通勤等出车任务 2. 负责车辆日常清洁、基础检查及保养，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4. 主动配合行程协调，灵活应对临时调度与突发情况，保障服务品质 5. 维护企业形象，着装整洁、言行得体，具备良好的服务意识与保密意识 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病，能适应弹性工作时间 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要路线 4.性格稳重踏实，责任心强，具备良好的沟通能力与职业素养 5. 无违法犯罪记录，征信良好，服从管理，接受背景调查

中和诚聘!诚聘!品牌：emconsa导购1名要求:口齿伶俐,责任心强，从事服装销售、管理三年/一年以上经验。年龄:20-45薪资待遇：底薪+提成（5000～10000）地址：成都高新区合生广场二楼（中和）四套工作服工龄工资带薪年休成都社保详询致电欢迎自荐/推荐[握手][握手]

岗位职责： 1.为顾客提供专业美甲、美睫服务，包括款式设计、修剪、护理及卸除等全流程操作 2.根据顾客需求与手部/眼部特征，推荐合适的产品与风格，提升客户满意度 3.保持操作区域清洁卫生，严格消毒工具及用品，确保服务安全合规 4.积极参与店内营销活动，协助完成客户维护与新客转化工作 5.定期学习新技术、新款式，持续提升服务品质与审美能力 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 有美甲美睫实操经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 注重细节，手法娴熟，具备基础美术或造型能力更佳 4. 形象整洁，亲和力强，能适应快节奏服务环境 5. 具备团队协作精神，认同门店服务理念与职业发展路径

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带队开展市场调研与竞品分析，优化销售策略与话术 4.指导、培训及考核销售团队成员，提升整体业务能力 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，确保销售闭环高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.熟悉销售全流程，具备较强的团队协作与跨部门沟通能力 4. 目标导向明确，抗压能力强，有成功带团队达成业绩的案例优先 5.工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业的产品解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4. 定期整理客户信息及市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展市场推广与品牌宣传活动 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2. 有销售经验者优先，行业不限 3.学历不限，热爱销售工作，目标感强 4. 具备基本办公软件操作能力 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、异动等手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.办理社保、公积金缴纳及日常维护，及时处理相关申报与变更 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地执行 5.维护基础人事数据，定期整理报表，支持部门决策分析 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历要求不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

扬州事业单位招专职男司机要求：男性，持有A2驾驶证，年龄57岁以内，给领导开车薪资：6000元左右，月休2‑4天（按岗位安排）联系：

董事长专职司机4000-5000元/月

诚招自带车兼职司机10名（日结200元）咱们谁家车最近有空，在本地帮忙接送人，每次用时1.5—2小时，日结200，时间自由安排，一天抽出1.5—2小时即可，总里程不超过30公里，简单开车接人，会看导航就行，男女不限（21岁—60岁），驾龄需满3年，车龄不能超过8年，本地车牌咨询电话：有空干的，不用打电话，直接手机号就行

招聘接送孩子的带车司机工作内容：6:20中南珑悦北门→孔子学校东门8:10孔子学校南门→中南珑悦北门工资月结(65元/天)联系电话：需要责任心强，开车平稳，熟悉路线，时间固定，有意者电话联系！

招聘小车司机两名，男女不限。

岗位职责： 1.为机构客户及高净值客户提供专业的投资咨询、资产配置及全生命周期财富管理服务 2. 主动开拓新客户资源，深度挖掘存量客户需求，推动综合业务落地（含融资融券、股票质押、大宗交易、资产托管、债券发行及定制化产品等） 3. 精准分析客户风险偏好与理财目标，匹配并推荐适配的公募基金、私募产品、固收类及权益类等多元化理财产品 4.持续跟踪市场动态与政策变化，协同内部投研、产品及运营团队为客户定制专业化解决方案 5. 参与客户沙龙、投资策略会等品牌活动，提升客户粘性与机构影响力 任职要求： 1.金融、经济、市场营销等相关专业优先，学历不限 2.必须持有证券从业资格证及基金从业资格证 3.具备较强的客户开发能力、沟通表达能力及高净值客户服务经验 4.职业操守良好，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.拥有本地客户资源者优先，工作经验不限

主要负责工作内容: 按照订单上班时间要求完成公司安排订单客运接送，派单正常完成即可 一个月上26天（包电) 保底6900补贴800提成超出部分的65% 工资周结（上班无套路） 工作地址在成都公司提供车，不买，不租，不给车辆成本 车子的维修，保险，保养，全部都是公司 原标题：《招聘开车驾驶员C1》

1兄弟们，别再进厂熬时间了！ 运力公司直招司机 招驾驶员来帮公司开车 公司提供车 无任何押金 0费用上岗 想踏实赚钱的，直接私聊我， 简单登记，马上开工！ 收入稳定：7600加提成加奖励 月收入9000-12000

岗位职责： 1. 为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融或销售相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 4. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取相关资质 5. 诚信正直，认同长期主义服务理念，热爱保险事业

【急招】家庭保障规划师｜收入可观、工作规范 【工作内容】 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务，以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 2.客户维护。依托公司资源参加客养沙龙、客户答谢会等客户维护、拓展活动，定期跟进客户保险和服务需求。 3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置，涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。 【岗位要求】 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限，有无经验均可报名。 2.品行端正、诚实守信，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习，积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录，符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。 【岗位核心亮点】 1.行业稳定，前景广阔：保险为刚需民生行业，市场需求持续增长，不受消费寒冬影响，长期稳定。 2.免费培训，新手无忧：公司提供全套岗前+在岗培训，专业导师一对一带教，手把手教学，无需行业经验，快速从新手变高手。 3.资源扶持，转化轻松：公司提供沉睡、孤单客户资源，搭建客户服务平台，不用盲目跑市场，降低获客及转化难度。 4.晋升透明，公平公正：主管、业务精英双轨发展路线可选，发展空间广阔；晋升无资历、无背景限制。 5.福利完善，多重保障：公司配置商业意外、医疗保障，保额80000起；晋升以后，享有公司提供的商业养老保险。 【收入构成】 1.基本法收入：新人培训津贴、客户服务津贴、主管职务津贴等基础津贴及推荐新人奖、复效奖、年度展业奖等达标奖励。 2.业务佣金：高比例新单及续保佣金，多劳多得。 3.方案奖励：新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。 整体月收入范围：4000~11500，收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放 【我们希望你】 想靠自己努力提升收入，愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力，我们就愿意给你平台、资源和机会！欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入！

岗位职责】 开新能源自动挡电车，公司负责车辆、维修、保养、保险、年审。 【职位要求】 1.驾龄3年以上，C1或C2驾照； 2.年龄21-60岁； 3.近3年、无酒驾、无毒驾、无犯罪记录。 【工作时间】 时间自由安排，多劳多得。

一、招募岗位 家庭保障规划师（与公司签订《保险营销员保险代理合同》） 二、工作内容 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务，以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 2.客户维护。依托公司资源参加客养沙龙、客户答谢会等客户维护、拓展活动，定期跟进客户保险和服务需求。 3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置，涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。 三、岗位要求 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限，有无经验均可报名。 2.品行端正、诚实守信，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习，积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录，符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。 四、岗位核心亮点 1.行业稳定，前景广阔：保险为刚需民生行业，市场需求持续增长，不受消费寒冬影响，长期稳定。 2.免费培训，新手无忧：公司提供全套岗前+在岗培训，专业导师一对一带教，手把手教学，无需行业经验，快速从新手变高手。 3.资源扶持，转化轻松：公司提供沉睡、孤单客户资源，搭建客户服务平台，不用盲目跑市场，降低获客及转化难度。 4.晋升透明，公平公正：主管、业务精英双轨发展路线可选，发展空间广阔；晋升无资历、无背景限制。 5.福利完善，多重保障：公司配置商业意外、医疗保险，保额80000起；晋升以后，享有公司提供的商业养老保险。 五、收入构成 1.基本法收入（以收展为例）：新人培训津贴、客户服务津贴、主管职务津贴等基础津贴及推荐新人奖、复效奖、年度展业奖等达标奖励。 2.业务佣金：高比例新单及续保佣金，多劳多得。 3.方案奖励：新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。 整体月收入范围：5000~11500，收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。 六、我们希望你 想靠自己努力提升收入，愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力，我们就愿意给你平台、资源和机会！欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入！

公司直招川西线专职司机5名职位: 要求驾龄3年，有从业资格证，没有酒驾和案底被一次性扣12分， 川西小环线和九黄线每月安排3趟出行一次4-6天，每天收入在400-500元，开的基本是5-7座的油车或者混动车，车子类型越野车SUV，。川西线司机的吃住全包。和实报实销，综合薪资8000-12000一个月，工资按照趟结，月休四天，休息时间自己安排。签订劳动合同购买5险，每月餐补和住宿补贴各400。 注：公司提供车辆，不用租车，买车，不需要缴纳任何费用，客源稳定。

薪资福利：C1，小车司机，机场接送专车司机 工作内容：机场接送机 公司直接调度派单接送机场 每天单量足.公司会给你分配订单，加高额奖励， 1，双流机场·天府机场接送司机全职司机，天府机场，双流机场到市区或者酒店到天府机场。 2，订单提前1～3天预约派单，调度把订单发放给司机，今天接单明天跑，单量有保证，无需抢单。 3.公司安排车辆 4.公司提供所有车辆均为自动挡，新能源 二、职位要求： 年龄22-65岁驾龄持C1驾照，学历不限，为人踏实、老实忠厚，责任心强。 工作时间：时间自己安排。弹性工作时间，多劳多得 直接投简历 直接投简历

上市背景公司直招 全程零套路 1. 岗位：c1司机 2. 福利：公司提供车辆，平台直接派发优质订单 3. 路线：机场市区景区接送单，单量稳定不缺活 4. 福利政策：0费用上岗，可短期试跑，最低试跑一个月，无任何压力 5.收入待遇：基础收入7600+提成+奖励，综合月薪10000+ 提供客源，多劳多得，有意者直接咨询报名！