工作内容：生产新能源汽车电池箱体盒，外观检验等 工资：---【招聘岗位】---- 普工：21—48岁，男性放宽至50岁； ----【薪资待遇】---- 普工：集体计件，综合薪资6000-8000元/月； 稳岗补贴300元/月，连续补贴两个月发薪日在职发放；，

不需要费用就上班，主要是看机器设备是否正常运行，18-45岁优先安排

厂里生产汽车配件的，小时工17/小时+补贴 目前招的岗位男女都适合 该岗位不用经验、不用体检，需要倒班，半个月倒班一次 有厂车接送上下班，后续有宿舍，白班吃饭2元/餐，夜班免费 每上满一周可以预支工资600-700，周周可预支 非诚勿扰

涪陵上市公司！重庆市专精特新企业 工作内容：生产新能源汽车电池箱体盒，外观检验等 工资：前7天150/天，7天后260/天，综合5500-7000/月 工作时间:8-12小时，视淡旺季 福利待遇:4-6人间宿舍、福利食堂，员工享受法定节假日、婚假、丧假、产假等

涪陵上市公司！重庆市专精特新企业 主要为各大车企提供电池箱盒配套生产 工作内容：生产新能源汽车电池箱体盒，外观检验等 工资：前7天150/天，7天后260/天，综合5500-7000/月 工作时间:8-12小时，视淡旺季 福利待遇:4-6人间宿舍、福利食堂，员工享受法定节假日、婚假、丧假、产假等

涪陵上市公司！重庆市专精特新企业 汽配厂电池箱盒配套供应商 招聘岗位：质检 装配 工作内容：生产新能源汽车电池箱体盒，外观检验等 工资：计件薪资，前7天150/天，7天后260/天，综合5500-8000/月 工作时间:8-12小时，视淡旺季 福利待遇:4-6人间宿舍、福利食堂，员工享受法定节假日、婚假、丧假、产假等

小工、普工、临时工、打杂工

看设备，手上活简单 岗位：搬运/操作成品简单好上手 薪资：312一天，保底8000+ —————— 福利优势 1，免费厂车 2，工资稳定 3，18号发工资 4，预支工资 5，节假日礼品

招聘岗位：普工 质检 物流搬运 铸造 打磨 -不穿无尘服，没有流水线岗位 年龄：16-45周岁 福利待遇：包吃包住不花钱，每周可预支工资，长期做购买五险一金，坐满半年以上享受带薪年假，享受开工红包 生日福利 节假日福利 高温补贴等[庆祝][庆祝][庆祝]

您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月包底9000+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ 日结：每天发放工 月结：每个月10号准时发放上个月工资 ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 【衣食住行】 衣：上班不需要穿无尘服 食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元

工资上不封顶，多劳多得 勤奋干可月入过万,平均5-8块钱一单，每天40-80单+夜间奖励+全勤+各种激励奖，平均工资6000-9000/月 站点直招骑手（固定取餐 不需要跑全城） 年龄：18岁以上(长期工暑假工都可) 要求：会开电瓶车，会使用智能手机和导航，小白也没事，入职都有人手把手教。 工资：平均5-7块钱一单，每天40-70单(多为顺路单)+夜间奖励+全勤+各种激励奖，平均工资6000-9000/月，工资上不封顶，多劳多得 注：本岗位为直招直接来站点面试，约到办公楼的都是第三方中介，请注意区分

重庆市涪陵区招电焊 光伏安装自建班组

薪资：底薪2500+提成，综合3k+（上一休一） 【工作内容】前台收银、接待客人、店内卫生、售卖饮品小吃 要求：18–35岁，踏实肯干，适应晚班，长期稳定

重庆涪陵工地招聘拉砖师傅，工作内容包括打半成品砂浆和清理垃圾。

重庆涪陵工地招聘拉砖师傅，工作内容包括搬运砖块、搅拌半成品砂浆以及清理垃圾。

【职位要求】 · 年龄16--45岁，男女不限，持二代身份证。 · 认识26个英文字母，学历不限。 · 身体健康。 【薪资福利】 · 综合工资7000--8000元/月 · 小时工320元/天，离职随走随结。 · 包吃住 · 缴纳五险，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 · 公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。

小时工：22-24元，包吃住，月保底工时可达280-300个小时，6500－7500 正式工：综合底薪2300～3800，月入7000－8000（底薪+加班费+福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。 食宿：包吃住，长白班、 16一45岁不，做事认真！ 3.每月12号准时发放工资（辞职结清，只需提前5-7天申请辞职） 5.工作内容：组装。打包装。检测，品质。测试。

小时工：22-24元，包吃住，月保底工时可达280-300个小时，6500－7500 正式工：综合底薪2300～3800，月入7000－8000（底薪+加班费+福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。 食宿：包吃住，长白班、 16一45岁不，做事认真！ 3.每月12号准时发放工资（辞职结清，只需提前5-7天申请辞职） 5.工作内容：组装。打包装。检测，品质。测试。

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小时工：22－24，包吃住，月保底可达280-300个小时，6500－7500 正式工：综合底2300～3800，月入7000－8000（底++福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双，带休假。 食宿：包吃住，长白班、 16一45岁不，做事认真！ 3.每月12号准时发放（辞职结清，只需提前5-7天申请辞职） 5.工作内容：组装。打包装。检测，品质。测试。

招聘：16-48岁，男女不限，不看学历，不要经验，身体健康 包吃包住 轻松上六休一 每周可以预支工资

涪陵上市公司！重庆市新企业，大牌汽车电池箱盒配套供应商 工作内容：生产新能源汽车电池箱体盒，外观检验等 工资：综合薪资7000以上 工作时间:8-12小时，视淡旺季 入职就有五险一金 年龄要求：女30岁以内，男51岁以内 福利待遇:4-6人间宿舍、福利食堂，员工享受法定节假日、婚假、丧假、产假等

熟练掌握技能 需要老手

不需要费用直接上班，主要是看机器设备是否正常运行，18-45岁

岗位职责： 年龄：20~40岁，男女不限 岗位：操作工，（打包，撕膜，摆盘） 薪资福利： 底薪+加班工资（平时1.5倍，周末2倍，法定3倍） 月入9000+，月底25-30号准时到账 额外补贴300元/月，晚班补贴 部分岗位还有津贴加成，一金！ 工作时间： 两班倒，年轻有活力 全新宿舍6人一间，空调热水器独立卫浴 木制床铺干净整洁，下班还有家的温暖

招聘：涪陵食品厂叉车工1人薪资：5千-6千涪陵食品厂招聘长白班+空调车间吃住免费+三个月报销+年底13薪带薪年假15天岗位：叉车工年龄50以内，有证油叉为主薪资待遇岗位底薪+绩效+参量奖综合工资500

招聘氩弧焊工，薪资为8000-11000元/月。岗位职责包括：根据焊接工艺指导书，选择合适的焊接工艺和原材料，进行产品零件、设备的焊接；进行焊条烘干、零件预热，焊渣清除，必要时进行焊后热处理，并做好焊接记录，确保焊接质量；焊接完成后，检验夹渣、未焊透现象，及时进行补焊、重焊；定期对焊机、箱式炉、烘干炉进行维护保养，独立或配合其他人完成焊接设备的维修。任职资格要求：中专及以上学历，持有焊工证；二年以上焊工经验；熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，并使用熟练；有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。

岗位职责： 1.负责风管加工厂内钣金件的下料、折弯、铆接及组装作业 2. 熟练操作激光切割机、咬口机、折边机等钣金设备，确保加工精度与效率 3. 日常维护保养所用设备，及时报告设备异常情况 任职要求： 1.具备工厂钣金工/铆工相关工作经验，能独立完成常规风管加工任务 2.熟悉常用金属材料特性及钣金加工工艺流程 3. 动手能力强 4. 工作认真负责，服从安排，具备良好的团队协作意识 5. 身体健康

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岗位职责： 1. 负责小麦原料、面粉半成品及成品的日常检测任务，依据国家标准及企业内控要求，准确完成水分、灰分、面筋含量、粗细度等关键指标的检验工作。 2. 按规范执行样品的采集、制备、保存及台账登记，确保检验数据的真实性、完整性与可追溯性。 3. 熟练使用各类检验仪器设备，落实日常维护、校准作业，并保持实验室环境整洁卫生。 4. 发现质量异常情况及时反馈，协助推进相关质量控制工作的实施与跟进。 5. 遵循公司生产与质检管理流程，配合生产计划合理安排检验节奏。 任职要求： 1. 具有统招专科及以上学历，食品质量与安全、食品科学与工程、粮食工程、分析化学等相关专业优先。（需具备一年及以上工作经验） 2. 掌握食品检验基本理论知识，熟悉常规检测设备操作流程，有食品质检实习经验者优先；具备生物或医学检验背景者亦可考虑。 3. 工作态度认真细致，责任意识强，具备良好的团队合作精神和执行能力。 4. 具备一定沟通协调能力，能接受岗位工作安排与调配。 5. 本岗位涉及倒班作业 6. 要求人员稳定性高