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岗位职责: 1.负责司机的招募及车辆日常运营管理工作，涵盖调度安排、维护保养、安全检查等环节。 2.跟踪监管车辆运行状态，确保所有车辆保持良好技术状况并正常运转。 3.协同团队处理车辆相关事务，包括事故应对与突发事件的及时响应。 4.制定并落实车辆定期保养计划，保障车辆性能符合标准要求。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效处理多项工作任务。 2.具有独立分析和解决问题的能力，判断准确，决策果断。 3.工作认真负责，具备高度的职业操守，严格遵守公司各项管理规定。 4.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与团队成员顺畅配合。

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