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服装导购
一、岗位职责: a)销售:个人指标达成 b)服务:掌握商品知识、销售技巧提供优质服务 c)配合店长做好商品管理、店铺陈列、盘点工作等 d)严格遵守店铺各项规章制度、配合店长开展工作 二、任职要求: a)鞋服、时尚品牌二年以上经验优先 b)年龄:22-35岁性格活泼、形象气质佳、会穿搭喜欢拍照、诚恳踏实有激情 工作地点:上海市普陀区中山北路3300号上海环球港B2
服装销售
6000-11000元/月
服装导购月结初中及以上
1、熟悉相关产品的专业知识,掌握各项销售技巧,有效提高门店销售业绩; 2、负责店铺日常的运营工作:维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、协助陈列以及个人形象管理; 3、满足顾客需求,积极主动和顾客进行互动,为顾客提供专业化指导和客户服务,建立和维持良好的顾客关系; 4、定时做好门店的商品销售记录、盘点、账目核对等工作,按照规定完成项销售统计工作; 5、完成商品的验收、陈列、补货、防损、以及相应区域环境整洁等日常营运工作。 6、做六休一。底薪4000元,提成3%,保底6000元工资。
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厂区急招大量普工技术员,来面试带行李,当天安排宿舍不用跑来跑去,包吃包住,选择我们没错,不收任何费用,直接上班, 报名即可入住公司。 薪资待遇: 长期工,短期工,学生工 1、小时工:30元/小时 一天按10.5小时计算工时 30小时X10.5/小时×28=8820/月 可预支,包食宿,,入职15-20天可预支2000-3000。 2、由于现在是旺季,订单增多,小时工涨价30/小时 3辞工只需7天即可结清工资走人。 4、上班时间:8:00—20:00 3、中午和下午吃饭共2小时 4、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、 5、年龄18-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职! 6、学历不限,经验不限,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 7、包吃包住:公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 8、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 9、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位
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招聘:服装导购 薪资:2400-6000元/月 任职要求: 形象气质佳,有上进心,有较强的服务意识和团队意识,热爱工作,服从管理,有相关工作经验优先考; 薪资待遇: 上二休一,综合工资2400-6000元/月; 工作地址: 正兴街42号。
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普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人周结
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女装设计专员
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服装/纺织设计5-10年本科及以上PS服装AutoCAD女装面料辅料采买潮流趋势调研
岗位职责: 1、依据公司年度经营目标,结合品牌每季产品开发方向,制定月度及季度开发规划; 2、研究国内外市场流行趋势,结合销售数据与消费者需求,制定系统化季度方案,涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款型设计、尺码分配、定价策略、数量预估、上新节奏及成本控制等完整内容; 3、协同版师、样衣工等相关人员,推进服装从创意构思、打版调整、样衣制作到成衣拍摄及新品上市的全流程执行; 4、掌握产品成本构成与生产工艺细节,全程跟进样版进度并有效把控时间节点; 5、负责优质商品的选品、议价与采购工作,监控大货交付周期与品质表现,如实监督合同履约情况; 6、基于门店销售数据进行深度分析,动态优化商品配比与库存调配,提出有效的营销策略及折扣调整建议,助力销售提升并降低季末库存压力; 7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位支持,包括风格导向、色彩材质应用、款式特点及搭配建议等核心卖点资料; 8、关注同类型品牌产品动态与行业潮流走向,结合品牌调性收集有价值资讯,定期输出分析报告; 9、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计或艺术类相关专业,具备5年以上女装设计工作经验; 2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计软件; 3、具备良好审美能力,市场洞察力强,富有创新意识和独立思考能力; 4、沟通协调能力强,工作认真细致,心态积极,抗压性强,具有良好的团队协作精神; 5、对时尚趋势敏感,具备前瞻性判断力,能精准把握流行脉搏,审美品位出众,经验丰富; 6、有独立主导女装设计项目经验者优先考虑。
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服装/纺织设计5-10年本科及以上PS服装AutoCAD女装面料辅料采买潮流趋势调研打板与样衣制作
岗位职责: 1、依据公司年度经营目标,协同品牌季度产品开发节奏,制定各季及月度商品开发规划; 2、研究国际国内流行趋势,结合市场需求与历史销售数据,制定系统化的季度企划方案,涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款式设计、尺码分布、定价策略、数量配置、上新节奏及成本控制等完整内容; 3、与版师、样衣工紧密配合,推动服装从创意构思、版型制作、样衣产出、成衣拍摄到新品上市的全流程执行; 4、全面掌握产品成本构成与生产工艺要求,有效跟进并把控样版制作进度; 5、负责优质商品的选款、议价与采购工作,跟踪大货生产进度、到货时间及品质状况,如实监督合同履约情况; 6、基于门店销售数据进行分析,动态调整商品结构与配货数量,提出切实可行的营销策略与折扣优化建议,助力门店业绩提升,降低季末库存压力; 7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品市场定位、流行风格导向、搭配建议以及色彩、材质、版型、款式等方面的卖点说明资料; 8、关注同类型品牌及行业竞品的商品动向与潮流变化,结合品牌自身定位与特点,定期收集有助于品牌发展的市场信息,并形成分析报告; 9、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计或艺术类相关专业,具备5年以上女装设计工作经验; 2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计软件; 3、拥有良好的审美能力,具备敏锐的市场洞察力与独立创新意识; 4、具备较强的沟通协调能力,工作态度认真细致,心理素质佳,抗压性强,富有团队协作精神; 5、对时尚趋势有精准把握能力,具备前瞻性预判力,风格品味出众,眼光独特,经验扎实; 6、有独立主导女装设计项目经历者优先考虑。
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