电动车配件仓库配货人员，招聘工人，打包，配货，理货，中午包一餐，餐补+月薪4000--5000，短工勿扰

花溪贵安新区附近谷仓库招聘3人岗位：分拣，装卸（搬搬抬抬）中班：12:00-24：00左右服从安排，长期的优先17元/小时，预计190左右每天（可能提前下班或者加班，需要配合）：

具体岗位现场分配分拣装卸车。 1、现场签到必须带身份证，签到签退都完成才可结算薪资； 2、不得穿拖鞋、凉鞋、超短裤、超短裙、裙子、高跟鞋等来上班，不符合要求的劝退 项目负责人： 3、自带餐和水。 4、下班后不归还衣服的，。 5、库房内禁止带烟和火机

分拣、装卸岗位随机分配工作地址:南明区龙洞堡圆通快递夜班:17:00-06:30左右（均提前1个小时集合）160元/班，打卡满12H，吃饭0.5H，如打卡不足12H或加班超12H外的工时，按14元/H计分拣、装卸岗位随机分配22-50岁

南明区日结（白班、夜班） 班次1：14:00-2:00 班次2：15:00-3:00 班次3：19:00-7:00 班次4：7:00-19:00 薪资：分拣180，装卸190（男女不限） 16--58岁，干活踏实，吃苦耐劳 提前40分钟集合，带身份证，不能穿连帽衣。天天要人，天天日结，长期做的优先。

诚招理货工搬货，配货，发货，全职，有餐补，公休满勤奖，招吃苦耐劳，做事认真的人年龄25-45岁之间

岗位一： 工作内容:主要负责水果、蔬菜、米、面、油、家居百货的分拣投框的工作，使用工具拉货，不费劲。 计件薪资：4500-7000， 第一个月保底150一天， 工作时间16：00-3：00； 岗位二： 码货员 工作内容: 1.根据标准化管理，在仓库搬运货物，码货装车； 2.对仓库货物理货、摆放，使货物做到合理、整齐放在托盘上； 3.确保货物的完好，装车； 薪资：平均每月6000-9000元工作时间：16:00-3:00 以上岗位 工作地点：龙里县谷脚镇一均物流园。 月结工资，每月15日准时发放工资，18-45岁可提供住宿不包吃，招聘全职、月休四天。

工作地址:王宽邮政18:00-7:00工资当天下班(2小时结清)快递分拣扫描装卸18-55岁

圆通物流 分拣 搬运 白班 早6:30-晚18:30 夜班18:30-6:30 包吃住170每天

秦棋顺丰D库明天加10茅台酒打包～/天茅台酒打包、搬运、现场分配工作9:00-22:00左右【下班可能提前或者延后，不接受加班的人不要，】鸽子+勿扰16/小时，[太阳]18-50岁，做事靠谱，服从安排，新人有人带[跳跳]电瓶车可以充电，仓库有微波炉+饮水机，吃饭休息1个小时不算工资[加油]方式:发姓名电话+：

阅山湖小府娘招聘 服务员：5名工资3500-4000 厨师2名.6500-8000 后厨墩子:2名4500-5000 要求:有服务相关工作经验，责任心强，服从管理，性格开朗，沟通能力强，执行力高； 月休三天、包吃包住、每月准时发工资 联系方式： 刘

井号面试时间：大年初五 井号贵阳吉利最轻松的包装岗招聘（6⃣0⃣0⃣0⃣～7⃣0⃣0⃣0⃣/月）男女不限 【招聘岗位】包装工 叉车工 《招聘需求》包装工20人 活非常轻松 【员工素质】 1、工18～45岁，18-40岁初中以上文化； 2、能用普通话正常交流、会认字、认识26个英文字母，身体健康、无明显纹身； 3、认可企业管理，有过进厂经验。 4、有进厂经验 【薪资待遇】 包装工1⃣8⃣.5⃣～1⃣9⃣/小时 叉车工2⃣0⃣/小时 【工作时间】能接受加班，目前两班倒 4月份调整长白班，早八晚十 工时超高 有家庭有负债的来 提供住宿 不包吃 报名

钟点工 【订单类型】：中餐钟点工 【薪资待遇】：2200单休 【工作地址】:金融城 【订单描述】:主要做两个人吃饭打扫公共区域卫生 【上户时间】：尽快 【客户需求】10点—2点 咨询详情请联系电话杨老师：

  观山湖包装厂 5000-7500 初六开始面试 男女，18-45岁，普通体检 包装工需求：100人 叉车工需求：40人 工资：5000-7500 每周预支500-1000 每周预支500-1000 包装工：18.5元/小时 叉车工：20元/小时 (叉车电叉，2.2米，必须有证、市场监督局发的，必须有经验) 2、能用普通话正常交流、会认字、认识26个英文字母，身体健康、无明显纹身； 3、认可企业管理，有过进厂经验。 【工作时间】能接受夜班，目前两班倒，预计4月份恢复长白班 【保险】 【住宿】200/月包含水电 【工资：次月25号发工资 面试时间： 下午13.30 【入职时间】面试完次日体检，体检合格即可入职 招聘： 短线：打卡18天700IP 长线：2元/小时(6个月) (不备注按照短线) 驻厂老师：胡老师

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

【招聘卸车分货员工人6..8名】 分货工2人 ✅ 工作内容：主要负责轻货卸车与分货，货物简单易操作，体力要求低，轻松好干！ ✅ 工作时间：白班，每天8-12小时，时间灵活，干完即可下班，不拖沓！ ✅ 薪资待遇：月薪6000-9000元，稳定发放，提供可靠收入保障！ ✅ 适合人群：工作简单易上手，适合想踏实干活、时间自由的你！ 联系电话：

打包发货 工资6000-7000 工作简单，易上手 25-45岁

淘宝小件打包发货 面议 工作轻松

本公司因业务需要 现大量招聘百货分拣员 男女不限 18-50之间 识字即可 工资计件 多劳多得 平均工资4千左右 工作轻松不累 月休四天 提供住宿 标准四人间 有想干的随时联系

保定南二环情乡印餐具库房招聘 工人 工作内容：手机直播+客户对接4500+ 工作时间：早8点-晚6点 25-45岁，熟练使用手机，耐心负责，长期工 仓库杂工 3500+ 长期工 工作时间：早7:00-晚6点 一顿饭 后期根据能力可涨薪 联系电话：

蚂蚁搬家直招 薪资待遇：4K到6K一个月 工作内容：和司机一起出去搬家轻松不累 要求：踏实肯干50岁以下

调度 50岁以下，有三年以上工作经验 薪资福利:底薪加提成 招工人数:2名 （上午十点-八点，其余时间勿扰） 工作地址:广顺镇，凯左工业园区

招聘快递员

【招聘】桶装水业务员、观山湖区世纪城、 要求：性格外向，有销售经验即可，男女不限， 负责：世纪城片区桶装水销售， 安排：年前联系沟通，年后入职， 薪资：面议详谈。 联系电话：

现在去，观山湖恒大广场，一人四小时左右，有空的联系我。

各位老板，明天开始涨价了 装卸：200元一天 分拣：180元一天 利润：30元/一天 ()。

调度相关事宜，招聘调度员

急招急招急招。晚班17:00-5:00卸车。，要20人，工资220。有要上的速度报名电话

今天金阳全聚德烤鸭店五点上班到十点，22一个小时，连续做五天都是五点上班， 需要的联系了

岗位职责： •负责网点的开设、培训、日常运营及退出全流程管理； •统筹网点功能布局、配置维护，以及电子地图区域划分； •监督网点发货情况与服务质量，推动优化提升（含货量指标、运营活跃度）； •跟进并处理网点异常事项与需求反馈，确保问题闭环； 其他： •配合区域负责人开展网点及网管管理工作，推进星级评定机制落地，参与网管绩效考核； •组织实施网络运营标准、政策制度的传达与培训，组织网管会议及培训活动； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备扎实的物流专业知识，熟悉物流运作流程，熟练操作常用办公软件； 3、1年以上快递行业或加盟型零担物流工作经验； 4、具备良好的沟通协调能力，细致耐心，能及时响应并解决突发问题，提升网点服务体验； 5、落实公司各项政策、标准和管理要求，并有效向下传递与培训。