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湖北武汉招聘：水电维修工 薪资：5000-7000元/月 身体健康，吃苦耐劳，持证上岗，年龄18-50岁

学院教学办公楼日常零星维修，能快速熟悉楼栋水路电路，身体健康，有责任心。有电工证。上六休一，每天8小时。缴纳社保，享受国家节假日福利。

武汉江夏招水电，消防电，学徒工，小工 30岁以下前途无量 30岁以上勿扰 主打带徒弟中工及师傅勿扰 从基础预埋开始全套全方位学习 第一年220一天学习基本动手及意识 第二年260一天学习认识配件及安装 第三年300一天学习专业系统调试 第四年320+++当师傅

武汉市洪山区招工地水电小工/杂工，要求50岁以下，听从安排，踏实肯干

岗位内容： 1. 安装和维护电气设备，包括电路、发电机、变压器等； 2. 能够识别和解决电气系统中的故障，并进行修理； 3. 检查电器设备以确保其符合相关安全标准。 任职要求： 1. 具有相关电工证书或者学历背景； 2. 熟悉电气系统和相关工具，能够独立操作电器设备； 3. 有相关工作经验优先考虑。 4.能接受住项目80%湖北省内

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招电工, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系范秋容

武汉江夏招水电养殖场驻场电工

二次接线 工作地址:江夏区大花岭邢远长街（定位导航：金盘科技西门） 长白班：7点40-17点30，能接受加班 薪资根据技能水平定 能看懂电路图纸，会接线和布线。不需要电工证，有二次接线经验

岗位选择： 软件开发、嵌入式开发、算法、数据分析等（可选工作地点：北京、上海、深圳、东莞、杭州、南京、武汉、成都、西安、长沙、苏州、济南、广州等） 岗位要求： 1、对编程有浓厚兴趣，基本功扎实，掌握JAVA/C++/C/Python/JS/HTML/GO中至少一种或多种语言，具备良好的编码规范。 岗位待遇： 1、薪酬构成：基本工资+绩效奖金+年终奖励，入职即办理五险一金，并附加商业保险，每年享有调薪及晋升机会； 2、享受带薪年休假，入职前半年配备专属导师一对一指导； 3、每周五天工作制，每天八小时，支持弹性上下班，周末双休； 4、对标大型企业福利标准，签订四年劳动合同，项目长期稳定，职业发展空间广阔。

【岗位职责】 1、负责每日客户下单商品的核对，确保信息无误后准确录入ERP系统； 2、协同相关部门，按时维护并更新所对接客户的个性化商品需求； 3、完成公司交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、年龄在18至35岁之间，高中及以上学历，具备一年以上相关岗位工作经验； 2、做事细致认真，有责任心和团队协作意识，服务主动性较强； 3、熟练操作Excel、Word等常用办公软件，有订单录入经验者优先录用。 【工作时间及福利待遇】 1、工作时间：12:30-21:30（单双休）； 2、包吃包住，缴纳五险。

武汉市江夏区招工地小工/杂工

1.本公司主要承运配送日用品/五金建材，生活物资，物流中转，公司配车。 2.因业务需要，现急招面包车和3.99的平板货车，点对点配送，不需装卸 3.司机要求22-56岁，C1及以上驾照，驾驶熟练，能跑高速，身体健康，能吃苦耐劳 要求司机违法犯罪记录，不良驾驶记录，重大交通事故及违章。 4.工作时间：早上8：00-6:00，时间自由，可自行安排。多劳多得。 5.有意向可以直接投递简历，期待你的加入。

岗位职责: 1. 负责软件产品功能测试工作，保障产品质量达到既定标准。 2. 参与测试方案的规划与执行，完成测试数据的记录与结果分析。 3. 与研发团队密切配合，推动测试中发现问题的高效解决。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力及协作意识，能与团队成员顺畅交流。 2. 对软件测试领域有高度热情，积极学习并掌握新的测试方法。 说明：25届*3个，双休不加班，主做功能测试/软件测试，薪资根据定级定薪。

水电维修工，2 人 工作地址:黄南州同仁市内 面议 负责楼宇设施设备日常巡检、维护与维修，保障水电设施正常运行。及时响应设施故障报修，高效排查问题并妥善处置，降低故障影响。遵守安全操作规程，规范使用维修工具与耗材。配合部门完成设施改造、应急抢修等专项工作，服从工作安排。有维修工作经验者优先，具备相关维修技能资质 具备相关维修技能资质

上海市松江区招物业维修水电师傅数名，主要负责小区维修和公区维修设备养护，做6休1.高温费，加班费另算。会弱电者优先考虑，

室内水电给排水施工 强弱电

招热水系统维保电工。 空调、暖通等相关专业毕业，大专及以上学历，两年以上电气安装、设备安装经验，熟练使用相关电气测试仪表或熟悉各类工程施工工器具，具备较强的学习能力、动手能力和虚心严谨的工作作风。需有电工证和驾驶证。

乐东黎族自治县乐东招水电、管道安装/维修(管工)

武汉市汉阳区招弱电/安防小区弱电工程，大工300.小工260。不包吃住，月付生活费。年底结清，小工要求会安装监控，门禁，会做水晶头，大工要求会看图纸，调试设备，熟悉弱电系统

【招聘要求】 1.年龄32-45岁周岁（身份证年龄为主） 2.要求至少有高压或者低压电工证 【薪资待遇】 试用期3个月，底薪4500+外勤补贴100/天； 转正底薪5000+外勤补贴100/天； 【上班时间地点】 1.接受全国各地出差 2.公司承担外勤住宿、来回交通，不包吃 【岗位职责】 1.按工作要求完成高低压调试工作 2.对现场设备进行日常检查、维护与故障排查 3.服从领导安排，配合跨岗位协作，完成其他与电气相关的临时性工作 注意事项：1.携带身份证原件；2.忌拖鞋短裤，裙子高跟鞋

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300一天园区环境好，新厂晋升空间大 [工作内容]包装 打包 打单子 贴标签 质检 【工作环境】工厂干净整洁;恒温车间，全部是坐岗手工活，长白班岗位，工作氛围好，都是年轻人。 [吃住环境]包吃住，住宿水电超出均摊，宿舍4~6人间，空调热水，洗衣机等齐全，每月每人补贴25元电费和2吨水费

武汉小米厂区 新开厂区大量要人，寒假工/实习生/短期工/长期工都可以安排，纯包吃包住包四餐，体检免费，满三个月可享受稳岗补贴1500，零费用入职，坐岗不穿无尘服，上班可带手机，工作简单，岗位轻松。 1.工作内容：主要生产手机芯片电子配件，组装质检、外观检测，物料，仓管员等，独立坐岗工作轻松 2.任职要求：18-45岁，身体健康，不限学历，不限经验 3.薪资：短期工：240-260/天，，也可以周结 正式工：综合薪资7500元-8000元；每月10号发薪，不拖工资， 4.包吃包住，提供免费工作餐（两荤两素一汤）包三餐，放假也是包吃包住 5.免费4人间的寝室；宿舍空调、WIFI、卫生间等应俱全 6.公司为员工办理五险一金，包括养老保险工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险，有年终奖，过节发放丰厚的礼品以及奖金，每个季度可通过考核晋升！ 0费用入职，有意向可申请一键投递简历或直接电话联系我报名！！！

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武汉市黄陂区招强电(高压电工) 1.有电工证书 2.吃苦耐劳 3.有光伏搭火走线的经验优先 4.自己有使用车辆，和驾照 5.有意向可直接电话详聊 6.兼职和全职都可以

上市公司 高薪电子厂，全新厂房+免费公寓式宿舍 非流水线独立操作岗 招聘岗位：操作员、储备干部 工作内容：光通信模块、光学部件的组装、包装、质检 招聘年龄：18-35岁 男女不限 会26个英文字母 综合工资6000-6500元。 福利：节假日礼品、年底双薪、生日福利、带薪年假、人性化管理 吃住待遇：包工作餐、夜宵，自选餐两荤一素。免费公寓4-6人间，独立卫浴，水电平摊。 优点：免费商保，入职7天可预支生活费，免费办理工资卡，入职零押金。 ​地址：洪山区未来二路

涨工资啦包过 坐岗 非流水线 江夏高工资电子厂坐岗 订单充足，工时饱满 非流水线，工资很高 要求：18-35岁，男女不限 【薪资待遇】2400元+加班费（20.7元/小时，法定 41.4/小时）+岗补0-500+高额绩效0－2000+夜班补贴30元/天+白班餐补24元/天（晚班餐补10+免费夜宵）+全勤奖50+工龄奖（每年100元）

小鹏主机厂招聘： 工种：kd普工技工 工作职责:主要负责汽车的生产辅助工作，大部份工序为全自动设备完成，只需人员负责简单的物料上下架，产品堆放，物料确认，设备点检。 要求：18-40岁，接受双班倒，身体健康 福利待遇： 五天8小时制，基本综合工资4500-5000元/月，5天8小时以外算加班30元/小时，夜班补贴5元／小时（22点-6点）月收入6500-7500元 面试通过后，企业会根据面试情况，定薪：S1-3：5000（60%基本工资+40%绩效工资），加班费30元/小时 S1-2：4500（60%基本工资+40%绩效工资），加班费25元/小时 食宿：包吃工作餐（中午餐补上班就有，补贴午餐17，加班满1.5小时有晚餐餐补16） 7️⃣提供宿舍有班车接送，，看具体房型。 岚图主机厂招聘装配总装岗位 满足以下3个要求即可： 1、年龄：18-32岁以内 2、学历：中专及以上，身高160cm+ 3、有汽配厂工作经验，能适应站岗，有吃苦耐劳的精神 具体如下： 工作时间：8:00-20:00 薪资模式两种 小时工：纯工价25-28元/小时，为稳定员工额外奖励政策如下: ①入职大于30天且小于60天，工价26元/小时； ②入职大于60天小于90天工价27元/小时； ③入职满三个月的可享受高工价28元/小时，月综合8500+，每月 20 号发薪. 派遣工：18-28岁以内 派遣薪资：中专2825、大专2980、本科3120 ，24岁以上中专2980、大专3120、本科3250 ；绩效1500起+全勤奖＋加班费＋津补贴＋保健费+夜班补贴+五险一金！ 月综合:8000-9000/月 吃住情况：有食堂，餐补300元（相当于市场价510元，无需自己充钱），可满足两餐，入职刷卡吃饭； 住宿：东风日产公寓 或翠提锦江公寓，4 人间，上床下桌柜，独立卫浴，空调都有，，； 满月，随工资发放；不合格，； 面试流程：面试前一天扫门禁码，面试当天合格，次日早上，下午安排宿舍及培训； 报名时间：预约面试需在2月21日10：00前报名，姓名+年龄+电话+学历 入职奖励：凡2月18日-2月28日入职且出勤满10天则一次性奖励现金400-260元不等。 猛士主机厂招聘 综合薪资：8500元/月 发薪时间：每月20号，员工工资发放要求必需是建设银行卡。 薪资结构：小时工26元/H+餐补2.3元/H（新员工政策），商单险每个月80元。每个月的考勤以各个车间统计为准，不能预支工资。 招聘要求：18-35岁，，身高165以上，不接有有案底、劳动仲裁、受染发和纹身，身体素质良好。有主机或者汽配焊接工作经验优先安排。 工作岗位： ①焊装/涂装车间：有相关工作经验的放宽34岁。 ② VQ质检：整车测试质检 ③总装车间：有相关工作经验 工作环境：恒温车间，（全厂区禁止吸烟，发现罚款并直接开除）指定位置吸烟，可带手机，普通工衣。 上班时间：8点至17点，加班3-5小时，目前长白班，根据生产计划安排倒班。 就餐情况： 2026年3月起: (26年2月份未发放餐补，即员工自己就餐) 1、3月10日按照"(26年2月工时x2.3元/小时)/1.9"充入当月餐卡。3月10日之前离职的，不充值当月餐卡，将26年2月份餐补工时*2.3元后，折算成工资发放。 后续规则 ====>>每月10号进行充值，4月10号按照3月考勤充值、5月10日按照4月充值......以此类推。 2、由于食堂充值无法超过300元（市值是570）、所以超过300折算成工资，对员工的激励。以出勤小时数为246小时/月为界限。2.3元/小时就要当月出勤246小时，充值餐卡才有300元（市值是570） 住宿情况：宿舍在厂区附近全力南，4-5人间，走路10-15分钟，，水电费自己充，），超过5天收整月。当日面试通过，第二天上午员工体检完，下午安排宿舍。 焊装车间:电焊烟尘、锰及其化合物、紫外辐射、氮氧化物、噪声 涂装车间:甲苯、二甲苯、噪声、其他粉尘 总装车间和品质保证部质量检查VQ:噪声（听力） 工作地点：经济技术开发区珠山湖大道663号，试制阶段会结合生产要求安排工作区域。 离职须知：员工正常离职需要提前七天申请，工  ️️要求：纹身、染发、有案底、失信、离职和辞退人员一律不接受。 以上有意者可投递简历或来电咨询或加V均可，非诚勿扰！