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缝纫工
招临时 车工 8名 小烫 2名 要求手艺好 。做事麻利。可以做到年底,人走结帐,工资面谈, 联系电话:九亭 非诚勿扰,
上海
12月23日 18:08拨打电话
缝纫工平车工包吃包住20人以上月结全职
家纺缝纫工:男女不限、18-47岁,、必须熟练工。有经验 工作内容:主要生产被褥,枕套等家纺产品,具有熟练操作缝纫平车;有服装、家纺工厂平车工工作经验优先,机械化生产,干净卫生,工作轻松。 薪资待遇:熟练缝纫工计件制,多劳多得,6000-10000薪资上不封顶(刚入职熟练缝纫工第两个月有保底工资5000+400全勤)+每季度奖金+每年工龄奖2000-6000(逐年递增)+员工过年返岗路费补贴+节假日福利礼品 薪资待遇:计件制,多劳多得,6000-8000 每季度奖金+每年工龄奖2000-6000(逐年递增)+员工过年返岗路费补贴+节假日福利礼品 工作时间:周一至周六,8:00-8:00
上海需要做事仔细的车位师傅,地址白鹤塘湾,
缝纫工
需要做事仔细的车位师傅,地址白鹤塘湾,
上海
12月21日 01:46拨打电话
上海招三线锁边一名全棉四件套常年有活工资月结地址梦之语厂内电话
锁边工1-2人
招三线锁边一名 全棉四件套 常年有活 工资月结 地址梦之语厂内 电话
上海
12月26日 18:13拨打电话
缝纫工包吃餐补
嘉宇劳务 长白班,长白班清益德服饰 周一至周六 9-14点面试 公司生产瑜伽服 内衣 面试带看车间,提前姓名电话报名,面试带好身份证 大量招普工 活简单一看就会,贴合包装,18-40岁,会写字,少数民族暂满,上班时间8:00-20:00订单多时会有延迟,工时高。 计时+计件(计件工资高于计件那就计件计算,计时工资高于计件那就计时计算,面试自己确认好),工资厂里直接发放,月薪6-7K左右 手工活、多数坐班、不体检,不穿无尘服,免费工作餐、环境好有空调 另招 男女缝纫工 小时工 18-49岁21元/时 7000左右 地址:崧达路375号 联系:苏苏
上海
12月17日 14:59拨打电话
上海:招聘临时车工两名。洋埭村中兴路73号
缝纫工1-2人
上海上海:招聘临时车工两名。洋埭村中兴路73号
上海
12月18日 17:51拨打电话
上海双针工招工人数:2名工作地址:夏阳畈中兴路37号1-3楼
缝纫工1-2人
双针工 招工人数:2名 工作地址:夏阳畈中兴路37号1-3楼
上海
12月24日 17:21拨打电话
上海直机缝头工2名,联系人未注明,联系电话,地址中山北路239号
缝纫工1-2人
直机缝头工 2名,联系人未注明,联系电话,地址中山北路239号
上海
12月17日 10:34拨打电话
平车工月结
招聘:车工 薪资:3000元以上/月 熟练操作熟练操作电脑平车,对服装有一定的基础。学徒:吃苦耐劳,能在本地工作满一年。待遇:计件制,工价透明,详谈加工机器,服装加工,
上海
12月18日 12:54拨打电话
裤脚衣服裁缝师
5000-8000元/月
缝纫工纺织工餐补3-5人月结兼职
技能与经验: -具备3年及以上的缝纫相关工作经验,能够独立处理多种面料(如尼龙、帆布、皮革等)的缝纫与修补。 -有零售业或工作室面对面服务顾客的经验者更佳。 -个人素质: -出色的动手能力与注重细节,对修补质量有要求。 -良好的沟通能力和耐心,乐于指导他人,享受与顾客互动。 -具备基本的团队协作精神,能与零售团队密切配合。 -认同可持续、物尽其用的环保理念。 -学历与专业:高中或同等学历及以上即可,拥有服装工程、纺织技术等相关专业背景者优先。
保姆1-2人月结
老人单,浦东华绣路179弄找住家阿姨,照顾老俩口,的,阿姨在家烧饭保洁照顾他们生活,6000元月休二天 ,56岁下熟炼阿姨。电话
上海
12月27日 14:35拨打电话
上海奉贤区南桥镇,腻子大白工;批大白
腻子工大白工
奉贤南桥镇,腻子大白工;批大白
上海 奉贤区
12月27日 14:34拨打电话
上海招聘:冷菜需要一个冷菜一万,打电话*****6362
10000元/月
冷菜1-2人月结
招聘:冷菜 需要一个冷菜一万,打电话*****6362
上海
12月27日 14:34拨打电话
上海招B2驾驶员7名,工作地点,河南商丘。纸板厂自装自卸,上海上车,
B2
招B2驾驶员7名,工作地点,河南商丘。纸板厂自装自卸,上海上车,
上海
12月27日 14:34拨打电话
打包分拣
长白班 长期工 电商仓库 过年不回家的最好 过年不回家高工价 男女不限 48岁以下 试用期5天 18元/时包含饭补 试用期过后21元/时包含饭补 主要:打包 扫描 分捡 都是小食品,工作轻松好上手,没有体力活,要求服从领导安排做事认真负责。 随时面试   
上海
12月27日 14:33拨打电话
浙江温州招平车包后领两名
平车工1-2人
招平车包后领两名
温州
12月27日 14:35拨打电话
广州白云区本厂现梭织外套,连衣裙,衬衣,招车位3名联系电话,李地址,白云区环滘二横路29号
缝纫工3-5人
本厂现梭织外套,连衣裙,衬衣,招车位3名 联系电话,李 地址,白云区环滘二横路29号三楼308
广州 白云区
12月27日 14:35拨打电话
平车工1-2人
诚聘 1⃣ 打边1名 可做到年底,薪资面议 2⃣ 平车2名 男女不限 3,挂片1名 电话: 刘: 地址:虎门赤岗奥古二厂。
东莞
12月27日 14:34拨打电话
浙江温州五星赫立特招车样品一名,联系电话
缝纫工
五星赫立特招车样品一名,联系电话
温州
12月27日 14:34拨打电话
福建厦门杏林大学康城源鼎招平车开门襟拉链四线锁边简单平车坎车坎脚口单大联系电话
脚口平车工锁边工
杏林大学康城 源鼎招平车开门襟拉链 四线锁边 简单平车 坎车坎脚口 单大 联系电话
厦门
12月27日 14:33拨打电话
上海招,打边一名抄更,校园路5号工业区3号楼402招仙服饰
缝纫工1-2人
招,打边一名抄更,校园路5号工业区3号楼402招仙服饰
上海
12月19日 15:44拨打电话
服装/纺织设计5-10年大专及以上五险一金现场办公女装
品牌属性:MO自有服装品牌(LIZE&DOKKY),涵盖零售/洗护/定制/工坊 岗位职责: 1.主导品牌整体选品、产品开发、陈列规划及销售体系搭建; 2.优化零售团队组织架构与导购沟通话术系统; 3.策划执行线下快闪活动、跨界联名、直播推广及内容合作项目; 4.协同缝纫工坊推进个性化定制与服饰改造服务落地。 任职要求: 1.具备服装集合类品牌主理人或产品总监相关工作经验; 2.精通设计、工艺、零售运营及社群内容传播全流程; 3.具备出色审美能力,擅长品牌传播,具备团队组建与管理能力。
发型师
6000-11000元/月
发型师
上海连锁专业店
上海明后4天,需要临时样衣工2名,早八晚九400一天,地址华新镇华腾路1688号
400元/天
样衣工1-2人
上海上海明后4天,需要临时样衣工2名,早八晚九400一天,地址华新镇华腾路1688号
上海
12月20日 08:54拨打电话
美容师1-2人月结全职
招聘年龄在30~40岁之间,有工作经验的美容师,形象良好,有亲和力,配合度高,有学习与沟通能力,工资8000~1.2万,包两餐。
美甲师有提成包住1-2人月结兼职全职
我们家是6年的老店,客源充足, 位置在上海市普陀区长征镇怒江北路, 美甲美睫美容综合店,有住宿,有保底, 上班时间是10点~9点,做六休一, 工资底薪提成,到手6千~1万, 诚挚邀请一起工作, 只要求美甲美睫都熟练, 门店两年以上工作经验, 店里配置就两个人,没有过多人际矛盾,也不会有条条框框的规定,没有业绩要求,氛围轻松,不忙的时候看剧刷手机都没问题 有意向欢迎联系
西度招平车拷边计件
平车工
西度招平车拷边计件
上海
12月25日 14:47拨打电话
上海闵行区招聘岛精机挡车工,全额缴纳社保,周休一日。
挡车工社保
上海市闵行区招聘岛精机挡车工,全额缴纳社保,周休一日。
上海 闵行区
12月24日 11:16拨打电话
女装设计主管
2-3.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上四季出款女装设计师
岗位职责: 1、精通高端成熟品牌女装全季产品的开发流程; 2、精准掌握市场流行动态与国际女装时尚趋势,主导产品风格定位、年度开发方向及产品组合策略,制定并执行年度开发计划与时间周期; 3、基于品牌目标人群特征进行创意构思,策划年度及季度产品方案,并提供配套的市场推广建议; 4、熟悉新品研发全过程,能结合市场需求、客户偏好以及产品结构、材质选择、工艺技术等环节提出设计开发方案,并依据设计思路完成从创意到成品落地的全流程工作; 5、配合上级完成交办的其他工作任务。 任职要求: 1、服装设计类专业本科及以上学历,具备五年以上知名女装品牌设计相关工作经验; 2、具备优秀的资源整合能力与开发管理经验; 3、拥有敏锐的洞察力和前瞻性时尚判断力,能捕捉流行元素,准确把握服装在色彩、面料等方面的趋势变化,并有效应用于产品设计整合中; 4、可独立完成市场趋势分析及整体产品线的规划与开发执行; 5、具有良好的团队协作意识、组织协调能力、项目规划与管理能力,富有责任感(能带领设计团队完成每季产品从前端策划至最终定款的完整流程),同时具备出色的审美素养与品牌理解力。 (面试时请携带个人作品集)
服装设计主管
3-5万元/月
服装/纺织设计10年以上硕士及以上饰品皮具鞋履外套制定工艺文件T恤/卫衣潮流趋势调
岗位职责: 1、精通女装全品类的产品开发流程; 2、整合流行趋势信息,结合商品需求与企划方案,拟定设计方向及研发策略,输出主题企划内容; 3、依据企划方案,主导或组织设计项目的评估与评审,确保设计方案在风格、搭配、色彩、材质、连带销售及工艺可行性等方面的合理性与有效性; 4、系统性研究行业趋势与设计潮流变化,持续提升公司核心业务的市场竞争力与盈利能力; 5、围绕公司战略目标,参与制定相关管理制度与流程,主导所辖领域内流程体系建设,保障各环节衔接高效顺畅; 6、基于产品战略与竞争策略,结合设计开发工艺标准,主导产品工艺优化、升级或改造,增强产品质量、成本与效率优势; 7、分解开发任务,制定可执行的进度计划,组织并推动部门完成设计开发工作,根据实际进展及时调整方案,确保项目按时落地; 8、组织按系列和波段进行产品搭配,协同商品部门优化上货陈列安排,完善系列产品整合; 9、依照公司制度,主导或参与重大技术、质量问题的处理,保障业务稳定运行; 10、跟进样衣制作与修改过程,审核设计与工艺细节,提供专业指导,有效控制开发成本; 11、负责团队管理、内部流程搭建与优化,配合人力资源部门构建绩效考核机制,提升整体工作效率; 12、跟踪分析销售数据及竞品动态,为后续产品开发提供决策支持,及时规划补充新品; 13、达成开款率、爆款率、利润目标及相关指标要求; 14、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、服装设计相关专业本科及以上学历,全球TOP前100院校研究生优先; 2、具备10年以上时装设计开发经验,其中至少4年同级别岗位工作经验,熟悉中淑或大淑高端女装品牌运作; 3、具备全年产品结构规划能力,精通服装生产工艺,沟通能力强,所跟进产品具备较高品质感; 4、熟练掌握面辅料应用与服装版型工艺,具备出色的团队管理、沟通协调及项目统筹能力; 5、情商高,抗压能力强,具备良好的跨部门协作与应变能力。
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