1.主要负责公司高管用车； 2.负责车辆定期保养，维护和清洁工作； 3.负责车辆保险，索赔，年检等手续办理；4.协助处理日常行政事务。 任职要求： 1年龄22-58岁，C照，2年以上领导司机驾驶经验，熟悉重庆市及周边路况 2.无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识 3.为人踏实，老实忠厚，责任心强，懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识 4.开过商务车和豪车优先 5.上班时间：9:00-18:00，周末双休，入职购买社保，中午包吃。

开车技术好，月休4-5，综合收入9000+

拿月薪固定保底薪资7500加房补 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、当天申请，当天配车，直接上岗 任职资格: 1、年龄22-55岁.C1本以上.有一定实际驾驶经验，

岗位职责： 1.专职负责公司高层管理人员的日常商务接送及重要客户接待用车服务 2.严格执行车辆出车前、行驶中、收车后的安全检查与清洁保养，确保车况良好、车内整洁专业 3.合理规划行车路线，准时准点完成接送任务，遇突发情况及时汇报并妥善应对 4.妥善保管车辆证件、钥匙及随车物品，做好行车记录与用车台账登记 5.遵守交通法规及公司用车管理制度，严守保密纪律，维护企业形象 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.形象端正，谈吐得体，具备良好的职业素养与服务意识 3. 责任心强，安全意识高，能适应弹性工作时间及短途出差安排 4. 具备基础车辆故障识别能力，熟悉本地路况及常见商务场所位置 5.学历不限，退伍军人或有高端商务车服务经验者优先

招聘：自营车队驾驶员 薪资：7500-8500元 诚聘车队全职驾驶员，按照车队考勤制度打卡上下班，服从调度安排，恪守工作职责，确保安全完成出车任务。 一、招聘要求： 1：年龄25-55岁（有其他特长可适当放宽年龄限制）。 2：有团队合作意识及具备驾驶员基本素养，会看导航。 3：驾驶技术娴熟，保证行车安全。 4：持有C照及以上驾驶证，实际驾龄满两年及以上，无科目一重考记录及行政及刑事处罚记录。 二、工作内容： 主要负责驾驶车队工作车，按照车队调度派发的区域接送任务出车。 三、工作时间： 工作日外勤打卡上下班，大月休五天，小月休四天。 四、薪资待遇： 工资月结，发薪日为每月15日，无责底薪6500+绩效奖金+达标奖，综合薪资7500+。 五、面试流程：车队长跟车实操➡理论面试➡办理上岗手续，无从业经验的驾驶员需要试岗后达标方能办理正式手续。

1.主要负责线路上乘客的接送工作 2.三年内无扣满12分记录，无违法犯罪记录酒驾醉驾等不良记录 3.拥有C1或者C2及以上驾照,3年以上驾龄男女不限 4.车子的保养保险维修由公司承担 5.随时可以入职，新手入职有师傅指导 6.工作认真负责，行驶安全第一准则 7.目前平台口碑在同行业属于领先地位 8.退伍军人，服从管理人员优先录取 9.公司统一派单，同样的上班情况下，保证每一位司机的收入

1、薪资待遇：7000-12000 2、工作内容：主城接送人 3、工作时间：上班时长10-12小时 4、休息时间：上六休一，月休四天（自己安排） 5、发薪日期：每月15号发工资（每周可以预支工资） 6、C照，驾驶年龄3年以上，23-62岁，无酒驾，醉驾，犯罪记录，一次性12分 公司安排车给公司上班，没有任何费用！

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1.具有 C1驾照 C2驾照 2. 无犯罪、酒驾记录 3.驾龄三年及以上 负责景区接送 薪资:底薪+房补+电补+奖励综合收入8000+ 入职不需要交任何费用

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岗位职责：1. 负责商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务，确保行程安全、准时、舒适2. 做好车辆日常检查、清洁保养及基础故障排查，及时报修并配合完成维保工作3. 妥善保管行车证件、油卡、ETC等随车物品，规范填写出车记录及费用台账4. 遵守交通法规及公司用车管理制度，无重大违章及责任事故记录5. 配合完成临时性行政事务（如文件递送、物资转运等），具备基本服务意识与应变能力 任职要求：1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无酒驾、毒驾及严重交通违法记录2. 身体健康，形象端正，沟通礼貌，具备良好的职业素养与保密意识3. 熟悉本地及周边主要道路，能适应弹性工作时间及短途出差4. 无犯罪记录，征信良好，能提供近6个月无事故证明及体检报告5. 学历不限，具备基础办公软件操作能力者优先 原标题：《急聘小车司机可以日结不锁流水0押金》

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