
广东广州南村一二线裤厂招临工大烫一名,在珠江灯光后面,易诚工业园,包吃住可做5天,做完结账
服装纺织人员包住包吃1-2人
南村一二线裤厂招临工大烫一名,在珠江灯光后面,易诚工业园,包吃住可做5天,做完结账,汪厂
服装纺织人员裁剪工缝纫工
1、招查货临工 2名(28/时
2、招剪线临工 2名(23/时)
3、招返车位临工 1名(28/时)
4、招大烫临工 1名
地址:番禺南村启捷三路1栋5楼德道产业园
电话:
(推介请勿打扰)
广东广州招工:有没有过年不回去的工人,有的话可以来我这里看款式是连衣裙,打电话柳小姐
服装纺织人员
招工:有没有过年不回去的工人,有的话可以来我这里看款式是连衣裙,打电话柳小姐
装卸工包吃
2⃣5⃣元/小时,3天以上兼职,完工结清!
2⃣4⃣元/小时+1⃣元/小时春节补贴+包吃
鳌头物流仓招兼职多名, 18~48岁
工作内容:物品包装,贴标,辅助装车为主
上班时间: 8:30-20:30
工期:~,具体下班跟仓库通知为准
☎微电:
保姆月结
海珠钟点工17:00-20:00(年初7上户)
【地址】海珠区 七星岗一号大院(赤沙北地铁站)
【内容】做饭做家务,3人晚饭,清淡菜,150平
【薪资】3200单休+法定
【联系】小敏
临时工
越秀公园 初一到初7,督导 每天下午3点帮忙上道具大概30分钟,10点帮撤道具,4-9点半 演出得30分钟,看着台口拦人,很轻松 执行报名
唐山迁安市迁安市茂业金丰服装厂招聘1.?熟练工:10名2.?后道整理:5名3.?烫运工:2
2000-4000元/月
服装纺织人员11-20人月结
迁安市茂业金丰服装厂 招聘
1.?熟练工:10名
2.?后道整理:5名
3.?烫运工:2名
工资按月发放,绝不拖欠
有工作经验者优先录用
工资:2000~4000元
上班时间:正月初九()
地址:迁安市张各庄商业街135号(福盛花园南门)
电话:
挡车工纺织工
招聘
纺织管理人员
机修工2名
挡车工5名
上轴工2名
改机工2名
保养工1名
地址:四川省绵阳市三台县
联系人:公司人力资源
服装纺织人员裁剪工
诚聘服装厂 裁活1名 前后片2名 画片1名 待遇优厚 有满勤奖 有提成 包吃包住 联系人
广东广州招聘:剪线头薪资:200.0-800.0元/件职位详情:男女不限,身体健康。
裁剪工
招聘:剪线头
薪资:200.0-800.0元/件
职位详情:
男女不限,身体健康。
南沙日结300/天(急聘)
8000-9000元/月
玩具厂贴标签车间长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
30元/小时18-60岁不查流水
玩具厂公寓宿舍长白班坐班,包吃,包住!不用体检!离职结清工资!【可以带上手机上班】
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或
临时工待遇:
18-60岁,男女不限:30元/小时
小时工30/时!!!
正式工待遇:
2950底薪+加班费+绩效奖600+全勤奖150+超产奖金1000-3000元
加班提成:,周末2倍,国家法定日3倍!!!
综合工资:8000-9000元
工作岗位:空调车间,主要做玩具装配,贴标签,打包装等!普通工衣,工作简单轻松好上手!
长白班包吃住坐班,水电费平摊
年龄要求:18-60岁,男女不限(离职结清工资)
注意:必须要有身份证原件,有磁,有效期
不用体检
不查小纹身
不查征信
工期不限,合适也可以长期做
上班班次:
月休4天,每个月15号准时发工资!
食宿情况:宿舍4~6人/间,包吃工作餐,宿舍有空调,WIFI,热水等等齐全。
住宿的带上行李,当天入职安排住宿!
寒假工/普工/300/一天包吃住
7000-9000元/月
普工/操作工包吃餐补包住20人以上月结
日结28/时,16-55岁
长白班坐班,包吃,包住!
【可以带上手机上班】
【】
临时工待遇:
16-55岁,男女不限
28/时
综合工资:7000-8500元
工作岗位:空调车间,主要做电子产品的组装,装配,贴标签,打包装等!
不用体检,不查纹身,不查征信
月休4天,每个月15号准时发上个月的工资!
食宿情况:宿舍4-6人/间,包吃工作餐,宿舍有空调,WIFI,热水等等。
亚马逊服饰开发
7000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上面料辅料采买服装开发潮流趋势调研现场办公服装生产过程管理服装跨境开发亚马逊开发女装大小周五险打板与样衣制作亚马逊女装开发
岗位职责:
1、依据公司欧美市场产品战略及推广计划,结合亚马逊各店铺用户画像、行为特征与历史销售数据,围绕商品结构需求,提前规划春夏系列与秋冬系列产品企划,把控开发投入,持续优化产品线;
2、协同运营主管或运营人员明确新品开发需求并提供数据支持,主导撰写并讲解女装与童装类目的产品开发方案PPT;
3、日常开展流行趋势追踪与市场调研,运用卖家精灵等工具完成细分市场容量、头部卖家分布、消费趋势、竞品动态及客户评价等维度的数据分析;
4、深入剖析产品使用痛点,精准捕捉消费者潜在需求,构建产品差异化优势,主导面料选配,评估成本可行性,对接工厂版师完成打版与审版工作,推动产品顺利落地;
5、定期查看各店铺爆款或热销款的商品链接评论,结合运营提供的退货数据分析,协助采购端优化改进产品缺陷,在降低退货率的同时为经典款式的花色拓展做好前期准备;
6、联动运营团队及合作摄影机构,统筹安排春夏与秋冬系列产品图册及视频内容的拍摄进度与执行落实;
7、每季度面向业务团队组织开展产品知识培训。
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业背景,掌握流行趋势研判、款式设计、色彩搭配、陈列逻辑、生产流程及审版标准等核心专业知识;
2、具备3年及以上亚马逊跨境电商平台服装类目设计与开发经验者优先考虑;
3、具备手绘能力,熟练使用PS、CDR等制图软件,可借助AI工具生成设计图稿,精通Excel与PPT操作;
4、思维条理清晰,擅长市场调研、数据挖掘与信息归纳,对欧美市场服装流行元素反应敏锐,具备较强的数据解读能力与产品实现能力;
5、责任心强,具备良好的团队协作意识,能承受一定工作压力,沟通顺畅,执行高效,善于统筹开发节点,富有创新意识。
福利待遇:
1、薪酬:底薪+提成,提供具竞争力的薪资水平,健全的调薪机制,年度享有调薪资格;
2、上班时间:朝九晚六,午休1.5小时,大小周,享受法定假期(年假、婚假、产假等);
3、节日慰问:端午节、中秋节、春节等重要节日,公司统一发放节日福利礼品;
4、每月组织下午茶,不定期开展团建活动、生日会、年终晚会等员工关怀项目;
5、培训晋升:入职即安排岗前培训,设立公开透明的内部双向晋升通道;
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