
门窗制作
本公司不锈钢门厂、招不锈钢钢门框师傅多名、招不锈钢韩式门师多名、半桶水勿扰:欢迎来电、'同号咨询:周生::地址:佛山高明荷城街道
门窗厂1-2人
门窗厂急招聘如下:1,平开窗调试1名2,平开窗打纱网1名工资面议厂地址:佛山狮山镇东风中路松夏工业园内联系电话:
门窗制作
广东云浮新兴地区招聘专业熟练的铝合金门窗师傅,负责点工和制作工作。预计工作量约一千多平米。诚邀附近的专业师傅联系详谈薪酬待遇。
开介主操社保1-2人月结
招聘:开介师傅一名,银锐开介机,薄板(4mm~6mm),速刻激光打标机,会吊玻璃,会异型(按模开介),两班倒,半个月倒一次班;订单充足,工资准时;保底9000+计件0.3元/方,购买社保;工作地址:佛山市南海区狮山小塘小小路;联系电话:
佛山禅城区现急招以下岗位多名:1、高档门扇师傅2、普通门扇师傅有兴趣可联系:地址:石湾
门窗制作
现急招以下岗位多名:1、高档门扇师傅2、普通门扇师傅有兴趣可联系:地址:佛山禅城区石湾
门窗制作包住包吃
门厂招聘如下:只做门只做门只做门1,拼扇,5000-6000(生手勿扰)2,开料,极窄平开门,计件,6000保底(生手勿扰)3,调试5000-60004.装车入库,5000+以上岗位要求2年以上工作经验,工作有责任心,团队协作能力强,能吃苦耐劳,服从公司安排包吃住,工作8.5小时制,月休2天联系人:陈先生电话:
划玻璃包住包吃6-10人
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘[庆祝][庆祝][庆祝]强胜玻璃招聘1、开介(划玻璃)1名2、中空熟练工3名3、车间普工5名(有工作经验)4、厨师一名(年龄别太大)管吃住,有公休,欢迎加入强胜玻璃。[社会社会]联系电话王
氩弧焊工
8000-9000元/月
氩弧焊工二保焊长期3-5人月结包工技术好专业师傅焊工证
1. 熟练掌握CO2保护焊、电弧焊、氩弧焊等常见焊接技术;
2. 能识读基本机械图纸,焊接!
门窗制作防盗门车库门防火门卷帘门工地学徒工
招聘长期学徒工,从事防火门、防盗门、银行门、卷帘门、车库门、消防卷帘门、电动挡烟垂壁及别墅门的加工、制作与安装工作。年龄要求在20至40岁之间,招聘长期工。薪资为4000至7000元不等,工作地点在山东济南,提供食宿。
门窗制作
铝合金门窗制作工40-58周岁;能看懂铝合金门窗加工图纸,较熟练操作门窗加工设备,有机械加工经验者优先考虑;无经验者若能吃苦耐劳,对工作认真负责,学习能力强,头脑灵活也考虑。铝合金门窗制作工薪资福利:薪资3-6K,具体面议招聘岗位:,岗位要求:,薪资福利:,联系电话:,公司地址:工作地址:工业园区金达路10号
正式工 入职交五险一金
6000-8000元/月
普工无尘服免费培训包吃有提成夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结
广州添利电子
大量招聘正式工
入职即买广州五险一金
招聘要求
年龄18-40周岁
- 持有效身份证,高中及以上学历
- 身体健康,吃苦耐劳,服从管理
- 能接受两班倒,
- 招聘岗位QC/普工,站坐随机安排,少量无尘服主要生产线路板
工作时间
两班倒:7:00-19:00 / 19:00-7:00
每月转班一次
综合薪资 5500-7500元
- 底薪2500元,转正后2600元
- 平时加班1.5倍,周末2倍,节假日3倍+岗位补贴+夜班补贴+高温补贴
+绩效奖- 每月15号准时发工资
福利超好
公司免费提供住宿、24小时热水、体检免费、每月餐补390元、内设图书馆、健身房、电视房、体育场、生日福利、节日礼品、节日加餐、月休4天、每年多次晋升涨薪机会
面试地点
地铁14号线红卫站A出口对面100米
面试资料
身份证复印件2张 + 一寸照片2张+自带黑色水性笔一支
接人时间: 12:00-13:00
长白班坐班包吃住不体检可预支 月入6K-7K辞职人走账清
6000-7000元/月
组装工加班补贴包住五险包吃夜班补贴保险餐补20人以上月结人性化管理.有事随时请假无扣款坐班电子电器无前科
临时工:16-45周岁,18~22元/时(岗位不同,工价不同)
综合工资
正式工:16-45周岁,正式工计算方式:底薪2500(5天8小时制)底薪+全勤奖+各项奖金津贴+加班费正式工综合工资6000~7000/月加班按劳动法:平时加班1.5倍周六周日加班2倍法定节日加班
倍简单要求
1、不限学历,生熟手都可以
2、身心健康
3、持本人有效身份证件
4、上班时间:8:00-20:00,每天10个小时,吃饭休息占用一个小时
5、有长白班,两班倒(两部门都招)
主要工作内容
主要从事电子类的生产。
岗位:组装公司优待福利
1:住宿:新的空调宿舍,6~8人间,,WIFI,热水器,空调等
2:吃饭:入职发放发卡,不用自己掏钱吃饭
3、休息:月休4天,星期天休息(可自愿申请加班)
4,厂区提供5,花园式厂房,人性化管理!空调车间,空调宿舍!
玩具厂/包装手工活/月薪6k/不体检/长白班坐班
6000-7000元/月
长白班玩具厂包吃包住20人以上月结
主要做玩具包装组装手工活,做事简单轻松
长白班坐班,
不用体检,不穿工衣,可以带手机
18-55岁
每周可支借500-700,离职人走账清
包吃住/正式工/月入7000-10000
7000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
高收入7000~10000元,有保障
珠海光联通信科技
明天正式工招聘:
男女不限,男女不限
不查流水~不查流水
年龄:18-40岁。
外地来珠能享有最高500元(须入职满3个月,提供报销凭证)。
80%坐班,独立岗位,普通工衣/ 有餐补,入职当天发饭卡,刷卡吃饭不用自己出钱,上班满4小时补贴10元,满10小时补贴14元,一个月大概饭钱补贴400元左右。包住,。
【薪资待遇】
①普工岗:年薪13薪,底薪2800+加班费(平日:24.14元/时,周末:32.189元/时,法定假日:48.28元/时)+技能工资400元-800元+绩效400元-1500元+夜班补贴30元/晚+特岗津贴400元-800元,月综合7000-9000元/月(厂里面试也会直接宣导这个工资待遇。)
新入职员工最高500补贴。买五险一金,有带薪年假,年度免费体检。
现在新员工有入职奖励:1800元。
入职满一个月次月开始每个月发300元,满6个月发完。
3. 生产技术员:有相关经验,大专以上学历;熟悉电脑函数操作;有初级的英语水平;能接受夜班和配合加班;月薪资:6500~9000元。
3.生产班长(要熟手):高中/中专或以上学历 ;3年以上电子行业生产管理经验;月薪资:7000~9000元(厂面试也会直接宣导这个工资)。
mini手机壳包装240一天
7000-8000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结电子电器恒温车间坐班无伤疤熟悉流水线无前科无纹身熟悉26个字母
260一天短期可以做15天人走账清
招聘年龄:16-45岁
薪资待遇:26块一小时
吃:免费—食堂
住:6人间—空调—热水器—洗衣机—宿舍楼—月休4天
其他方面:15号发薪资——长白班包吃包住
月综合工资7600
中间休息两个小时
工作内容:简单,理货,坐班,打包,生熟手均可工作简单轻松,需经验
不做流水线!(轻松独立岗位)
每个星期可预支500-800每个月15号准时发工资
,只需提前三天申请辞职
包吃住-空调宿舍4~6人
保障:入职签劳动合同
我们的优势是管理轻松,环境好,上班可以带手机
小厂200/天小姐姐多/包吃住
6000-8000元/月
普工包吃有提成夜班补贴20人以上月结
综合工资6600-8000元
男女不限包吃包住
年龄18-40,男女不限
管理人性化
包三餐、包住宿,不花钱
饭堂菜品种类繁多,营养丰富,伙食好
宿舍有免费Wi-Fi热水器、空调,独立卫生间,热水24小时供应
4-6人间新房干净,
全年无淡季,工时稳定,做六休一。
不体检20元/小时包吃住轻松岗位
7000-8000元/月
普工包吃包住20人以上日结
工作简单,一看就会包吃住
薪资待遇:
不体检20元/小时包吃住轻松岗位
招聘要求:
年龄16-45周岁,经验不限,其他福利:
宿舍2-4人间,有空调,热永器,WIFI,独立卫生间。节假日统一带员工旅游,发放节,礼
月休8天-档案管理员
5000-8000元/月
档案管理5-10年大专
任职要求:
不用你有人脉,不用你有经验,接受小白,公司有完善的培训系统,综合收入5k+
岗位要求:
1,负责中国人寿客户资料整理,确保资料整理的准确性和及时性
2,遵守公司规定,完成日常工作任务,无需跑业务 开发新用户
上班时间:
8:30-16:30,综合月休8天,不加班,国家节假日正常放假,公司有不定时下午茶和团队活动,节假日带薪休假,工作轻松,欢迎加入我们,一起好好工作,好好生活
饮料厂要两三个干打包的,320一天不限经验,上六休一
300-320元/天
饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
【工厂#小时工】
★ 工价30元/小时
【上六休一,月薪保底8000以上】
(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】?
【1】入职满月
【2】免费提供 #一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】离职提前七天告知,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
工作地点在苏州
文员(J11396)
6000-8000元/月
文员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责部门文件资料、工程数据的整理归档及规范化管理;
2. 定期进行工程仓物料盘点,配合公司完成部门大盘点工作;
3. 组织部门会议、团建及各类活动,做好会议记录及后勤保障支持;
4. 协助HR组织公司级活动,并配合处理员工工伤、公积金、银行卡、社保等资料提交事宜;
5. 负责部门员工考勤核对、异常处理,以及招聘面试安排、入职带领、转正、续签、离职等全流程人事跟进;
6. 维护部门人力数据、组织架构信
栏目概述
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