1、负责部门日常事务，如文件归档、采购订单数据录入等工作； 2、统计车间每日产品入库数量，并将数据准确录入ERP系统 3、每月与客户进行账目核对，确保账务一致 4、整理各类报销单据，规范报销流程 5、每月与供应商完成对账工作，并跟进发票回收情况 上班时间8:00-8:00，月休4天，公司提供住宿

1、负责收集所跟进客户的各类信息，并挖掘相关市场动态与行业资讯。 2、配合销售经理开展销售跟进工作，协助完成客户邀约等相关事务。 3、协同销售经理推进客户开发，持续维护客户关系，确保合作稳步推进。 4、负责客户关系的维系，关注客户需求与问题解决，跟进投诉处理结果，助力公司完善售后服务体系，提高客户满意度。 5、整理个人经手订单，落实客户签约后合同的执行，并做好归档管理工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与积极稳定的心态； 2.能独立应对和处理工作中出现的问题，具备一定抗压性； 3.工作有责任心，可按时保质完成既定任务； 4.拥有良好的团队协作意识与配合能力。

岗位内容： 1. 在各部门主管指导下，负责执行并完成分配的各项工作任务，定期向导师反馈工作进展； 2. 配合部门日常运营及项目推进，提升实操能力，实现快速职业成长； 3. 深入了解企业业务体系，开展市场动态分析，参与公司战略方案的研讨与制定。 任职要求： 1. 应届硕士毕业生，市场营销或相近专业优先； 2. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，积极面对挑战，有明确目标感和逻辑思维能力； 3. 热爱岗位职责，愿意协作分享，性格乐观向上，渴望与企业共同发展。 【补充说明】 1、工作时间：9：00-18：30；双休 2、工资构成：固定底薪+绩效奖金+提成 3、五险一金：入职即开始缴纳（一档社保+12%公积金） 4、带薪假期、餐补、学历补贴、高温补等各项补贴

说起销售，你会想到什么？ 穿梭街头巷尾，疲惫奔波只为推销几件商品？ 日复一日打电话，耳朵发麻却频频遭遇挂断？ 盯着屏幕发呆，让眼镜度数不断攀升？ 低效、重复、刻板，这些都不是我们要的！ 在乐有家总部第一实验基地，我们实践的是【新营销】！ 我们借助电话与网络实现盘客资源的精准对接； 我们依托三公里服务圈与全城联动响应客户需求； 我们运用直播和互联网运营手段开展全域推广； 我们坚持用多元创新的方式拓展价值边界！ 【优质的薪酬福利】 统招本科：底薪9000（5000无责+1000行动量化绩效+3000职务绩效） 大专学历：底薪8000（4000无责+1000行动量化绩效+3000职务绩效） 高中学历：底薪7000（3000无责+1000行动量化绩效+3000职务绩效） · 另享55~80%比例业绩提成，业内领先，无人能及！入职半年以上员工平均月收入2W+，高薪不是梦~ · 五险一金、小区住宿、多种带薪假期、额外奖励、生日/节日礼遇、团建文体活动，一应俱全 工作地点就近分配，深圳门店近一千家。 【严格的岗位要求】 · 2026年高中及以上学历应届毕业生/实习生，无房地产从业经历。我们专注重塑行业生态，只培养自有人才 · 身体健康，无犯罪记录，无烟酒依赖、长期熬夜等不良习惯 · 三观端正，抗压耐挫，愿意为客户全力以赴，恪守职责 · 愿意投入时间和精力，学习能力强，能接受见习期（期间免费提供住宿） · 渴望挑战高收入或有志于成为营销管理层，对职业路径有清晰设想 【多元的工作内容】 · 运用专业知识与实战经验，为业主及客户提供置业分析，制定科学购房方案 · 通过电话沟通、线上互动、社区走访、上门拜访等方式，维护客户关系，开发潜在资源 · 完成客户与房源的高效匹配，组织实地看房，并通过居间协调推动交易达成 · 与集团按揭、财务、法务等部门协同协作，协助完成贷款、交房、产权过户等后续流程 【专业的三级培训】 · 分行日常两会一训/导师一对一指导：聚焦基础技能与实操训练，如税费测算、区域规划等内容 · 大区/区域管理会议：由营销总裁/副总裁讲解城市及区域发展战略、政策调整、市场动向 · 总部线上线下融合培训：深入讲授财务、法务等专业领域知识 【畅通的升职加薪】 · 新营销业务方向：置业顾问—置业经理—精英会经纪人 · 新营销管理方向：置业顾问—置业经理—店长（金牌店长）—营销副总经理—营销副总裁 · 入职满一个月即可自愿报名晋升考核，零门槛参与，每月一次晋升机会

朝九晚六，大小周休息，月休6-8天； 岗位职责： 依据公司实际需要开展员工培训、档案整理、前台接待、办公环境维护，并配合上级交办的其他事务； 协助业务部门完成录音质量检查，确保业务人员操作符合公司合规规范及相关监管要求； 协助运营管理部门处理客户工单的回复工作。 任职要求： 1、年龄满20周岁，具备大专或以上学历； 2、掌握基础电脑操作技能，无不良信用记录，无违法犯罪记录。 薪酬待遇： 试用期为期三个月，享有无责任底薪+绩效奖金+五险一金； 定期组织团建活动，团队氛围融洽，提供聚餐、文娱活动、节日福利、年假、员工旅游等福利项目； 全程在办公室内办公，无需外出执勤

龙岗平湖肉类供应公司文员一名，主要负责进销存管理，辅助收发货，能服从公司的安排。夜班晚上8点到凌晨4点

【投递简历前，请注意该岗位为劳务外包性质，录用后将与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同，并派遣至人保健康深圳分公司工作；同时，本岗位要求应聘者须为中共党员（含预备党员）。请各位求职者仔细阅读以上信息，感谢您对我司招聘工作的关注！】 岗位职责： 1、协助开展分公司党建相关工作，贯彻落实上级党组织部署的各项任务，推进基层党组织规范化建设。 2、承担分公司信息报送、调查研究及督办落实等相关事务。 3、负责撰写公司领导交办的综合性材料，包括党建、企划类文稿等。 4、协助组织各类会议的筹备工作，做好会务协调与服务保障，整理会议记录及会议纪要。 5、完成部门主管安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、学历要求：硕士研究生学历； 2、经验要求：不限，2025届、2026届毕业生优先考虑； 3、专业要求：不限专业，文学类、经济类、法学类等相关专业可优先考虑； 4、其他要求：须为中共党员（含预备党员）；具有党团或学生干部经历（院校部长级以上）者优先；具备较强文字表达能力者优先。 福利待遇： 1. 试用期：为期6个月，入职即缴纳五险一金，转正后增配商业补充保险； 2. 薪酬结构：固定工资+绩效奖金+福利补贴+年终绩效奖励； 3. 培养发展：提供多项技能培训、管理知识讲座等职业发展支持项目。 上班时间： 9:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日正常休假待遇！

主要负责接待客户，维护客户，做好后期服务。

岗位职责： 1、负责接待到访客户，促成业务成交； 2、接受客户订单，制作销售订单，并与财务对接； 3、负责联络沟通客户； 4、协助领导完善相关规章制度和操作流程与规范，做好领导的得力助手； 5、相关的销售协议、合同等存档管理。 任职资格： 1、大专及以上学历，营销类专业优先； 2、1年以上相关领域工作经验优先； 3、有商务推广、策划方面的经验者优先； 4、英语及计算机运用熟练，有业务经验优先考虑； 5、良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真细致，积极进取，善于学习与创新。

【薪资制度】试用期月薪5000-6000，转正8000-9000 【工作环境】甲级办公室，独立卡座，冰箱，微波炉，饮水机，咖啡机，空调，休闲吧，饭堂等 【福利制度】 1、聚餐，电影，王者等游戏比赛，传统佳节的心意礼品下午茶、生日红包、 2、国家法定日正常休假；提供年终奖、带薪年假、产假及陪产假等。 3、婚嫁红包、产子红包、丧亲慰问、年终红包等； 4、购买社保：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，意外险 【员工活动】:部门免费聚餐、部门免费旅游、特色外出部门团建，旅游内部员工假期、公司年会红包，开门红等，职能化办公，上下班指纹打卡。 感兴趣欢迎私聊咨询我，谢谢！！

安全员要求：大专以上学历、带安C证（广东）、有房建及厂房类二年以上现场经验、会资料。善于沟通、抗压能力强 岗位职责： ALC墙板安装专业分包 1)每日早班会进行安全宣讲，人员签到 2)每日施工人员的高空作业证、动火令负责与总包对接登记 3)每日安全巡检（安全带、电箱、登高车、脚手架、立板机钢丝绳等）是否存在安全隐患 4)材料到场后卸车、材料吊装运输要拉好警戒线并旁站 5)人员进场的安全教育、体检、保险等事项的对接 6)配合总包方参加安全例会

深圳市龙华区招绿化种植、绿化修剪、园林养护

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1、冲形熟手1名、一年以上工作经验，长中班，13:30到17:30 18:30-24:00。包住不包吃，月薪7500-11000元 2、成品包装1名、 长白班 计件（月工资6500-13000元） 3、光板检验1名长白班 计件（月工资8000-15000元） 4、成品检验1名、 长白班 计件（月工资6500-13000元） 5、招聘SMT扫AOI熟手1名、两班倒（月工资6500-7500元） 6、招聘SMT炉后检验3名、两班倒、月薪制、(6500-7500元） 7、点胶员1名 两班倒、月薪+计件、薪资面议(5500-6500元） 8、维修员1名 熟手优先 长白班 月薪制、薪资面议(6000-7000元） 有意者请携带身份证前来面试。 公司：深圳市软讯通电子有限公司 地址：深圳市洪桥头村兆福达智汇产业园F栋3楼 杨小姐（）

弱电智能化 学徒200-230 中工240-280天 包住不包吃 主要做弱电安防，写字楼，学校等项目 .

【薪资制度】试用期月薪5000-6000，转正8000-9000 【工作环境】甲级办公室，独立卡座，冰箱，微波炉，饮水机，咖啡机，空调，休闲吧，饭堂等 【福利制度】 1、聚餐，电影，王者等游戏比赛，传统佳节的心意礼品下午茶、生日红包、 2、国家法定日正常休假；提供年终奖、带薪年假、产假及陪产假等。 3、婚嫁红包、产子红包、丧亲慰问、年终红包等； 4、购买社保：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，意外险 【员工活动】:部门免费聚餐、部门免费旅游、特色外出部门团建，旅游内部员工假期、公司年会红包，开门红等，职能化办公，上下班指纹打卡。 感兴趣欢迎私聊咨询我，谢谢！助理

招要聘求 （人品好 有任责心 有上进心 有钱赚欲望 新小手白也可以，公愿司意培养人才 男女不限 长白班 坐班 可玩以手机 可学以习行业，了行解业，突自破己 不体检，不背调，接受0经验 早上8:30-12:00，午休3个小时，下午3:00-5:30 ，晚休上息一小时，6:30-8:30（不制强加班） 包吃包住 水费电平摊 日工资500-1000元/天 月工资：8000-3w（上封不顶）自愿加班 多劳多得

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历1 有意向者下方交换微信

【薪资制度】试用期月薪5000-6000，转正8000-9000 【工作环境】甲级办公室，独立卡座，冰箱，微波炉，饮水机，咖啡机，空调，休闲吧，饭堂等 【福利制度】 1、聚餐，电影，王者等游戏比赛，传统佳节的心意礼品下午茶、生日红包、 2、国家法定日正常休假；提供年终奖、带薪年假、产假及陪产假等。 3、婚嫁红包、产子红包、丧亲慰问、年终红包等； 4、购买社保：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，意外险 【员工活动】:部门免费聚餐、部门免费旅游、特色外出部门团建，旅游内部员工假期、公司年会红包，开门红等，职能化办公，上下班指纹打卡。 感兴趣欢迎私聊咨询我，谢谢！

【薪资制度】试用期月薪5000-6000，转正8000-9000 【工作环境】甲级办公室，独立卡座，冰箱，微波炉，饮水机，咖啡机，空调，休闲吧，饭堂等 【福利制度】 1、聚餐，电影，王者等游戏比赛，传统佳节的心意礼品下午茶、生日红包、 2、国家法定日正常休假；提供年终奖、带薪年假、产假及陪产假等。 3、婚嫁红包、产子红包、丧亲慰问、年终红包等； 4、购买社保：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，意外险 【员工活动】:部门免费聚餐、部门免费旅游、特色外出部门团建，旅游内部员工假期、公司年会红包，开门红等，职能化办公，上下班指纹打卡。 感兴趣欢迎私聊咨询我，谢谢！

屏幕拆装，要求有高空证

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 3.整理和归档基础文档资料，配合完成会议筹备与会务支持 4.协助处理员工考勤统计等基础人事辅助工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快，准确率高 3.责任心强，细致耐心，具备较强的应变与协调能力 4. 具备基本商务礼仪知识，能独立应对日常接待场景 5. 学历不限，有行政、前台或客服类工作经验者优先

有工作经验者优先 大专以上学历 能吃苦耐劳

【深圳文科大厦招聘】物业客服岗（双岗位） 礼仪客服（12小时制） 薪资：6500元/月 要求：大专+，38岁内，形象佳 经验：3年高端场所接待经验（五星酒店/甲级写字楼优先） 前台客服（8小时制） 薪资：5000元/月 要求：大专+，38岁内，亲和力强 经验：1年客服/前台经验 双岗福利： ️编制+五险一金 ️周日休+带薪年假 ️写字楼中央空调办公 工作时间： 礼仪客服：月休4天（周日休），早8-晚8 前台客服：月休4天（周日休），早8-晚6 （备注：简历需附形象照，面试带身份证） *薪资含绩效奖金，入职享免费工装

1. 负责来访人员接待，现场引导完成访客登记，并解答相关咨询事项； 2. 监控访客在闸机口的通行情况，防范尾随行为，发现异常及时通知安保人员处理； 3. 制作并发放新员工工牌，或派发指定的办公用品等物资； 4. 负责更新门店报警系统数据，核验外出物品是否具备放行凭证； 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。

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岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，165cm以上。具备基本商务礼仪素养。

梅州市区招家用汽车充电桩安装全包师傅，要求经验丰富，人品正，有低压电工证和车，没做过这个行业勿扰，有意向可以直接电话联系。

岗位职责 1 制定党员理论学习方案，落实上级党组织相关文件、会议精神及材料要求，组织党委下属支部开展专题系列学习活动； 2 撰写党委年度工作计划、总结及其他党建相关文书材料； 3 核查员工政治身份，推动公司党员及时转入组织关系，跟进离职党员组织关系转出事宜； 4 协助具备条件的分公司建立党支部； 5 负责文件收发管理，维护和更新党员档案台账信息； 6 定期督导各分公司党支部学习教育工作，指导其规范开展党内组织生活； 7 制定并实施对提交入党申请人员的考察培养计划，负责入党积极分子的培养考察与谈话，办理预备党员接收及转正手续； 8 组织开展党组织换届选举、委员补选等工作；推进“三会一课”、组织生活会、民主评议党员及主题党日等工作的落实； 9 不定期在党建平台发布党建工作宣传内容；配合党委组织部门完成季度党费收缴任务； 10 管理公司集体户口首页及员工个人页的申请事务；完成上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1 基本要求 中共党员，年龄22-45周岁，本科及以上学历，特别优秀者可适度放宽条件； 2 知 识 掌握扎实的党建工作理论知识； 3 经 验 具有1年以上党务工作经历； 4 技能技巧 熟悉各类办公软件操作，具备较强的组织管理、沟通协调、公文写作、语言表达能力； 5 能 力 能够主动识别并解决工作中问题；具备良好的计划执行与持续学习能力；拥有较强的对外协调能力； 6 个人素质 具备敬业奉献意识，工作态度认真细致、积极主动，诚实守信、自律性强，思维灵活有创新性；

岗位职责： 1. 依据公司战略规划，牵头拟定及优化行政管理制度（含考勤管理、办公纪律、档案规范等），并督导各部门落实执行。 2. 组织编制各部门岗位职责说明，理顺跨部门（如生产部与外贸部）协作流程，减少职责不清导致的工作推诿。 3. 负责全厂区（办公室、车间、仓库）的6S管理实施、安全生产监管及环保合规检查，配合政府安监、环保单位的审查工作。 4. 全面统筹公司后勤支持与行政运营工作，通过标准化管理手段控制运营成本，确保生产与销售环节高效衔接。 5. 领导行政团队（含行政专员、后勤人员、安保人员等），合理分配职责，实施绩效考核与培训指导，提升团队服务意识与执行效率，保障办公与生产环境平稳运行。 6. 统筹组织公司重要会议、年度大会、客户来访接待、团队建设活动及展会期间的后勤保障工作。 7. 负责公司各类证照的年检、变更手续及知识产权相关申报事务。 8. 编制行政预算，管控日常费用支出，优化采购流程与资源调配，完成上级安排的其他专项行政任务。 任职要求： 1. 年龄28-45岁，大专及以上学历，行政管理、企业管理、人力资源管理等相关专业者优先。 2. 具备3-5年制造业或工贸结合型企业行政管理工作经历，其中至少2年担任行政主管或以上管理职务。 3. 工作细致严谨，责任心强，具备优秀书面表达能力，擅长公文、通知、通报类文书撰写，思路清晰有条理。 4. 性格利落果断，坚持原则，执行力强，能够主动发现问题并推动整改落实。 5. 沟通协调能力优异，善于组织推进工作，对接多方资源，协调矛盾，确保任务有效落地。 6. 具备较强的抗压能力、应变能力及突发事件应对经验（如员工工伤处理、劳资争议、停水停电等紧急情况处置）。 岗位福利： 薪资待遇：底薪5K+全勤奖+外宿补助+工龄奖+绩效奖金，综合月薪5.5-6.5k 职位福利：五险、员工旅游、节日福利