
辽宁沈阳招聘监理实习生,薪资为2100-3000元/月。岗位职责:在专业监理工程师的指导下
2100-3000元/月
监理月结
招聘监理实习生,薪资为2100-3000元/月。
岗位职责:在专业监理工程师的指导下开展监理工作。
居家办公小红书运营专员
10-15元/时
文员经验不限学历不限小红书
内容发布助理(小红书平台/可居家)
岗位职责:
1. 根据品牌标准执行小红书平台的内容上线工作,包含笔记排版设计、话题标签设置及发布时间安排。
2. 对已发布的笔记进行基础数据收集与整理,包括阅读量、点赞数、评论情况并及时反馈。
3. 配合维护账号互动环境,规范回复用户评论与私信内容,确保沟通得体合规。
4. 严格遵守小红书平台运营规范及品牌方内容准则,保障发布内容合法合规。
任职要求:
1. 了解小红书平台运作机制与内容发布流程,能够独立完成笔记上传操作。
2. 具备基本的文字编排能力,掌握小红书内置编辑功能,会使用基础图片处理工具者更佳。
3. 责任意识强,能准时高效完成指派任务,具备良好沟通协作能力。
4. 无不良发布记录,自觉遵守网络信息内容生态治理相关规定。
薪资福利:
1. 按条计酬,日结薪资,发放及时。
2. 可远程办公,时间灵活,提供完整发布模板与素材资源支持。
3. 合作稳定者可获得薪酬上调机会,并定期参与平台运营技能提升培训。
电信业务受理专员
7000-10000元/月
文员经验不限中专/中技售后客服
【工作内容】
通过电话方式精准对接客户资源,主要开展电信电话卡、套餐及宽带相关业务的咨询与办理
【福利待遇】
1、薪酬组成:无责任底薪3500元+每单60-300元高提成+额外奖金,入职稳定后月均收入可达5000-8000+元,收入上不封顶;
2、入职即享带薪岗前培训;
3、依法缴纳五险,工作节奏合理,无需加班;
【职位要求】
1、具备中专及以上学历,专业不限;
2、语言表达清晰,普通话标准,具备良好的沟通技巧和服务意识;
3、掌握基本计算机操作及办公软件使用;
有意者可随时联系预约面试安排
应聘须知:所有岗位均不收取任何费用,入职即签订正式劳动合同,岗位长期稳定、福利完善,信息真实有效,拒绝虚假应聘或临时爽约人员
内勤1名电脑操作简易出单
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限全白班
我们将为你提供:
【社会保障】缴纳五险一金
【福利奖励】年终奖,司龄奖,带薪年假5-15天,福利丰富
【团建】定期组织各类团队建设活动
【培训】公司提供系统化培训支持
【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制
【工作时间】上午8:30-下午18:30,中午休息2小时,法定节假日全部休息
【岗位职责】
针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车客户,通过电话及网络方式与客户联系,协助客户完成当年续保手续;
2.?及时记录续保客户的意见反馈,并定期总结汇报工作心得与经验;
3.?客户资源由公司统一提供,均为车险临近到期用户,平均成交率约70%,成单率高,工作压力小;
4.全程在办公室内完成,无需外出拓展业务,无需自行开发客户
【岗位要求】
一,具备良好沟通能力:能与客户建立稳定信任关系,表达清晰准确
二,有耐心:工作内容需持续跟进,需具备较强的耐力与坚持
三,自我驱动力强:主动寻找提升业绩的方法与机会
四,专业度高:熟悉所服务产品内容,为客户提供专业解答与建议
薪资结构:底薪1600-7300+提成+公司月度激励(现金、购物卡、红包、实物奖品等)+年终奖+销售奖金+其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,多劳多得,平均月薪6500以上,38%员工月收入过万。
2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇
项目助理/医疗行政文员
4000-5000元/月
文员5-10年高中内勤管理
项目助理(医院文员)岗位描述:
1. 负责员工入职、离职手续办理,以及社保缴纳、薪资核算和考勤管理等相关工作;
2. 参与护工人员的面试安排与集中对接管理,有批量管理物业保洁、保安等基层岗位人员经验者优先考虑;
3. 协调与总部之间的事务衔接,保障各类通知及时准确传达并落实;
4. 对部门内部文件进行分类整理、备份存储及归档管理;
5. 配合项目经理完成日常行政支持类工作;
6. 实行工作责任制,每日下班前汇总当日工作数据并按时上报;
7. 熟悉Office办公软件操作,具备基本的数据处理能力。
工作地点:北京石景山苹果园一三级以上公立医院
入职上北京社保五险一金
周休:大小周
入职上沈阳社保五险
薪资:试用期前三个月:基本工资4500*80%+绩效500,
第四个月开始:基本工资4500+绩效500
周休:单休
广告业务员
3000-4000元/月
文员经验不限大专
职位描述:
1. 确认订单信息:包括材料、工艺、数量、包装、物流及交付时间等细节;
2. 在系统中完成订单价格的录入工作;
3. 完成上级交办的其他相关任务。
职位要求:
1. 大专及以上学历。
2. 工作态度积极热情,做事细致负责,具备良好的沟通协调能力,有亲和力,能妥善处理商务邮件往来。
3. 能够快速适应公司文化,执行力强,乐于接受挑战,具备较强的抗压能力。
4. 有广告行业跟单或接单经验者优先考虑
A2月结
沈阳恒元气体有限公司招聘司机2名。要求持有A2驾驶证,具备危险品运输准驾证和押运证,有意者可直接面试。司机保底工资5500元,出车每天补助按公里计算,满勤奖200元。工作地址位于胡台。
瑜伽老师
古装穿越网剧,开机筹备现需21岁左右,大学生形象25岁左右,美艳花魁形象25岁左右,花花公子形象25岁左右,冷酷侍卫形象25岁左右,沉稳皇子形象30岁左右,火辣御姐形象28岁左右,瑜伽老师形象条件符合,有档期的发我资料,谢谢。
监理
山东一家综合资质的监理企业正在改制,现诚聘以下岗位人员,工作地点位于青海西宁。
招聘专业包括土建、安装、电气、安全等。
要求应聘者具备工程师资格,或持有注册监理、注册造价、注册一级建造师、注册安全工程师等资格证书之一,年龄需在55周岁以内,此为硬性要求。
有意向者可联系报名。
台球俱乐部夜班前台收银
2000-4000元/月
前台经验不限高中服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧
1前台收银等业务2店内简单卫生
4000 文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限内勤管理
工作内容:
1. 负责日常行政事务的处理与协调工作。
2. 文件整理归档、会议组织安排、来访人员接待。
任职要求:
1. 熟练操作各类办公软件及办公设备。
2. 具备良好的沟通表达能力和组织协调能力。
3. 工作细致、有耐心,责任心强,富有团队合作意识。
工作时间:
早8:30~晚17:30
不加班 / 双休 / 法定节假日休息 / 带薪年假 / 午休一小时
岗位福利:
五险一金 / 免费员工宿舍 / 工龄工资 / 节日福利 / 生日蛋糕 / 高温补贴 / 夏日关怀补贴 / 团建旅游 / 下午茶 / 空调环境
现场客服/内勤/助理
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限现场客服倒班制
【岗位职责】
1. 负责客户咨询的解答与问题处理,提供专业服务支持;
2. 及时响应客户需求,跟进并反馈服务进展;
3. 维护客户关系,提升客户满意度与服务体验;
4. 记录客户服务信息,协助优化服务流程;
5. 操作运营系统维护;
6. 完成上级领导安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和服务意识;
2. 能够熟练使用办公软件,适应信息化操作;
3. 工作认真细致,有责任心和团队协作精神;
4. 具备一定的应变能力,能妥善处理突发情况;
5. 认可企业文化,吃苦耐劳。
行政助理, 双休
5000-8000元/月
行政专员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计
5. 完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力
4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先
5. 形象端正,具备基本商务礼仪素养
综合行政主管
5000-7000元/月
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系接待事务
岗位职责:
1、全面负责公司行政管理制度及流程的优化与执行,覆盖办公管理、资产运维、后勤支持、印信档案、成本控制等方面,定期评估运行效果并持续改进,提升行政体系标准化程度。
2、统筹办公区域及生产厂区日常行政事务,包含办公耗材采购分发、固定资产清查维护、办公环境升级、水电物业协调、清洁安保监督等保障工作,确保内部运转高效有序。
3、组织策划各类会议安排、员工活动、人文关怀项目及团队建设方案,营造积极向上的工作氛围,对接各部门行政需求,推动跨部门协作顺畅进行,解决行政联动中的实际问题。
4、管控行政预算执行,审核费用支出,落实报销审批、台账记录与数据统计分析,确保各项开支合规合理、透明可控。
5、负责与政府机构(如工商、税务、住建等部门)的联络沟通,及时掌握政策动态,办理相关手续,保持良好的政企互动关系。
6、对接外部合作方、供应商及客户来访接待、商务交流与需求响应,传递企业价值理念,塑造泰丰幕墙专业正面的品牌形象。
7、协调外部合作项目的行政配套工作,包括协议归档管理、对接流程梳理、沟通反馈跟踪等,保障合作事项有序推进。
8、应对突发性外部行政事件,整合内外资源及时处置,维护公司对外声誉及合作关系稳定。
9、完成上级交办的其他临时性行政工作任务。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,年龄40周岁以下,男性身高175cm以上,女性身高165cm以上,仪态端庄,气质佳;
2、具备出色的组织协调能力与对外沟通谈判技巧,擅长处理多线程对接事务,工作认真细致,责任感强。
3、执行力强,能承受工作压力,面对内部突发事件或外部协作挑战时反应迅速、处理得当。具备一定管理思维,可高效统筹任务、带领团队(如有),认同公司文化,有长期发展意愿。服务意识强,具备全局观和协作精神,品行端正,办事公正,注重细节与工作效率。
给领导找个小跟班(经理助理)
4000-5000元/月
经理助理经验不限学历不限接受小白奖金制度五险一金双休不加班
岗位职责:
1. 协助部门经理处理日常行政及事务性工作
2. 参与公司会议及活动的组织与安排
3. 负责信息的上传下达,保障沟通顺畅
空闲时间帮助公司招聘空岗人员
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与执行能力
2. 工作细致认真,能高效处理多项任务
3. 有较强的责任心和团队合作意识
薪资待遇
试用期3800+200 转正4300+200
试用期单休 转正双休
包住
总经理助理
4000-6000元/月
经理助理1-3年本科混合办公国内院校优先文书起草日常行程安排档案管理接待/外联商务谈判熟练驾驶车辆PPT制作技能应急处置经验丰富文字功底扎实
负责总经理日程安排、会议组织与记录、文件起草归档、印章保管、出差行程协调等。处理来信来访、接待重要客户、采购办公用品等后勤保障工作。
收集行业动态和政策法规信息,为总经理提供数据支持和分析建议;协助制定战略计划、年度经营目标分解;跟踪重点项目落地情况,及时反馈执行偏差并提出改进意见。
,30岁以下,有本地客勤资源优先。
直接或间接完成项目签约落地,有额外提成。
行政人事
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限
薪资待遇:底薪5000,有额外的提成和奖金,饭补,车补,住宿补助
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协调各部门行政需求,保障办公环境高效有序运行
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
2. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力
4.形象气质佳,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
5. 有行政相关实习或工作经验者优先
前台文员
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限写字楼五险一金带薪培训法定节假日休全白班带薪年假节日福利
一、展厅运营管理(涵盖石雕展厅、家具展厅)
负责客户到访接待,主动热情回应各类咨询,细致引导参观流程,积极展现企业专业形象;
在接到参观安排后,提前完成展厅准备工作,如开启照明、优化展陈布局等,保障客户参观体验顺畅;
执行展品出入库登记管理,准确记录流转信息,严格核对数据,确保台账清晰、实物与记录一致;
承担展厅日常维护职责,包括更新展品标识、归位家具展厅设施、补充并规范陈列展品;每日定时巡查展品数量与状态,及时发现并处理异常情况,保持环境整洁、有序、标准化。
二、企业宣传工作
负责企业对外宣传及重要活动影像的拍摄与后期剪辑,确保素材质量符合品牌调性与传播要求,为各类宣传活动提供高质量视觉内容支持。
【任职要求】
年龄18-35岁,具备展厅运营、接待服务或影像制作相关经验者优先;
性格乐观、待人亲和,具备良好的语言表达与沟通能力,服务意识强,工作踏实细致;
掌握基本摄影摄像及视频剪辑技能,熟练操作常用剪辑工具(如剪映等),具有一定的画面审美能力;
做事严谨认真,能独立推进日常运营与宣传任务,具备较强的执行能力和应变处理水平;
遵守公司管理要求,具备团队协作精神,积极配合各项工作安排,无不良从业记录。
【薪资福利】
薪资:4000-8000
福利:单休、五险、节日福利、提供午餐、交通补贴、具体福利可面议。
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系接待事务企业文化
岗位内容:
1. 负责日常行政事务,包括办公环境协调、文件归档、资料整理与系统维护等工作。
2. 配合上级完成各项任务推进,如会务安排、流程报批等相关支持工作。
3. 策划并执行员工关怀、团队建设等内部活动,提供全面的后勤管理服务。
4. 管理食堂运营、车辆调度、安保及清洁卫生等后勤保障事务。
5. 负责厂区内设施设备的检修保养,以及公司相关资质的申报与维护。
6. 协调公司各职能部门间的工作对接与信息传递,确保运转顺畅。
7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力与执行力,能高效应对和处理突发情况。
2. 拥有较强的沟通技巧和协作意识,具备积极的团队合作态度。
3. 熟悉常用办公软件操作,掌握文档管理及信息发布相关技能。
4. 具备较强的学习能力与环境适应力,工作认真负责,服务意识强。
栏目概述
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