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实习生无要求薪资福利:45002025年3月26日12点 - 14点在学校图书馆一楼有招聘会，企业将在现场直接开启面试环节；邮箱：

岗位要求：1. ‌施工管理‌：负责防水工程的施工管理工作，包括进度安排、质量控制、现场管理及材料管理等。2. ‌图纸会审和预算工作‌：参与图纸会审和工程预算工作，确保施工方案的经济性和可行性。3. ‌客户沟通‌：配合设计师进行客户沟通，确保项目顺利进行，满足客户需求。4. ‌工程检查‌：对工程完成情况进行检查，并及时处理施工中存在的问题，保证工程质量。5. ‌报告进度‌：定期向项目经理汇报施工进展情况，保持信息畅通。6. ‌完成其他任务‌：完成领导交办的其他任务，保持工作的灵活性和应变能力。岗位职责：• 吃苦耐劳，积极主动，不推卸责任，具备良好的工作态度。• 不断学习，提升自己，具备全面的专业知识和技能。• 眼观六路，耳听八方，多看、多问、多行动、多思考，积累经验。• 遵守安全标准和程序，确保在工作中不会发生任何意外或伤害。• 积极参与公司的应急演习和相关培训，不断提升自身的安全意识和技能。

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驻场有2年以上驻场经验，有大型项目驻场经验，25-40岁之间薪资福利:综合工资5000-8000招工人数:3名工作地址:上海嘉定区

公司需要多名实习生，，包食宿，交五险，月休四天工资3000，联系电话：

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二、报名条件（一）基本条件1.认真贯彻执行党的路线方针政策，遵守国家法律法规，符合国企领导人员“20字”要求，对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁。2.高度认同中交集团及公司战略、核心价值观、企业文化和员工从业守则，坚决贯彻落实公司各项战略部署和要求，始终做到思想认同、战略认同、管理认同、文化认同和情感认同。3.具备优秀的专业工作素质、优秀的组织管理能力。4.具备良好的心理素质，身体健康，能够胜任应聘岗位工作要求。5.无不良从业记录。（三）质量管理岗员岗位职责及任职条件1.岗位职责（1）贯彻执行三航局有限公司《企业管理标准化手册》、公司《公司贯彻局有限公司〈企业管理标准化手册〉暨质量、环境、职业健康安全管理体系实施细则》及《管理规定汇编》以及公司有关质量管理规定。学习质量规范、检验（评定）标准、施工手册、局有限公司和公司项目部有关质量管理制度、规定；（2）参与质量计划编制和竣工资料整理工作，参与施工工艺的制定；（3）依据规范、标准、图纸，对工程施工全过程进行监督和检查，收集质量信息并参与数据分析；（4）严格控制施工质量，做好分管工序或分项工程的自检、报验工作，参与质量事故分析处理工作；（5）做好质量管理资料整理和保管工作，按时向有关单位和人员上报各种资料、报表，并应对资料及时、准确、完整性负责；（6）深入施工现场，指导和监督操作人员的施工作业，及时纠正或解决施工中存在的质量问题；（7）协助项目总工做好施工技术总结和竣工资科；（8）负责工序质量检查和关键工序、特殊工序的旁站检查，参与交接检验、隐蔽验收、技术复核。2.任职条件（1）大学本科及以上学历，工程师及以上技术职称；（2）具有3年（2021年7月前毕业）以上工程质量管理经历；（3）水利水电、港口与航道工程专业毕业，具有理论联系实际的能力，有船闸或水闸工程经历优先；（4）具有较强的文字功底，有风险防范意识，能开拓创新，有组织协调能力、大局意识和团队意识；（5）年龄原则上不超过45周岁；（6）特别优秀的可适当放宽条件。福利待遇五险一金，提供住宿和三餐。

现招聘名额20人--名额有【进厂福利】：【入职满35天5000元奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、日结工：30-35元/小时，综合收入8800-12000元/月，工资离职当天结清，不拖不。长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不。【招聘】1：年龄16-45，不学历，不经验。2：持本人有效身份证件，符合公司者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。4：厂区位置在苏州；:公司缴纳;休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天

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网络计划建设/项目计划与工程建设/工程建设管理1. 具有中华人民共和国国籍；2. 拥护中华人民共和国宪法，政治立场坚定，拥护中国领导和热爱社会主义制度，维护祖国统一和民族团结；3. 遵守国家法律法规，具有良好的职业道德、政治素质和团队合作精神，爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感；4. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质；5. 具备符合应聘岗位要求的年龄、学历、专业等资格条件；35岁以下。工作地址:中移铁通有限公司青海分公司人力资源部

招聘：安装主管薪资：8千-1.2万水龙头安装主管岗位要求一、专业技能1. 安装技术:熟练掌握各类水龙头的安装流程与技巧,包括但不限于面盆水龙头、厨房水龙头、淋浴水龙头等,能独立完成复杂环境下的水龙头安装工作,确保安装牢固、无渗漏,出水正常。2. 工具运用:精通使用各种安装工具,如管钳、扳手、螺丝刀、热熔器等,能准确判断工具的适用性,并进行日常维护与简单故障排除 。3. 管道知识:熟悉给排水管道系统原理与布局,能根据不同的管道材质(PPR管、铜管、镀锌管等)进行合理的连接与安装操作,解决管道铺设过程中的常见问题。二、工作经验1. 行业经验:至少3年以上卫浴产品安装工作经验,其中1年以上主管岗位经验,有大型卫浴项目安装管理经验者优先考虑。2. 项目经历:主导或参与过一定规模的住宅、商业建筑水龙头安装项目,具备处理复杂安装场景和协调各方资源的能力,有带领团队完成安装任务的成功案例。三、管理能力1. 团队管理:具备团队组建、培训、监督和激励能力,能合理分配工作任务,定期组织技能培训,提升团队整体业务水平;有效管理团队成员工作表现,及时给予反馈与指导,解决团队内部矛盾。2. 项目管理:能够制定详细的安装项目计划,包括进度安排、人员调配、物料采购等;严格把控项目进度,确保按时交付;有效控制项目成本,合理优化资源利用,及时识别并解决项目中的风险与问题。四、沟通协调1. 内部沟通:与销售、售后、采购等部门保持密切沟通,及时反馈安装过程中的问题与需求,协同解决客户投诉与产品质量问题,确保业务流程顺畅。2. 外部沟通:与客户、物业、装修公司等外部单位保持良好合作关系,准确理解客户需求,提供专业建议,协调现场施工,确保安装工作顺利开展。五、其他要求1. 学习能力:关注行业新技术、新产品动态,主动学习并掌握先进的安装技术与管理理念,不断提升自身业务能力。2. 责任心:工作认真负责,对安装质量严格把关,对客户高度负责,及时处理安装过程中出现的各类问题 。3. 身体素质:能适应高强度工作,具备良好的身体素质,可在施工现场长时间作业,攀爬、搬运重物等 。

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金州矿业需要搞年产的钻工，有过年想挣双倍工资的工友请致电，涂总

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