职位要求： 1、具备机械类、建筑类等相关专业背景，大专及以上学历。 2、熟练掌握AUTOCAD绘图软件、犀牛软件以及常用办公软件。 3、具有3年及以上幕墙设计工作经验，具备一定的幕墙构件设计计算能力。 4、工作认真负责，富有创新意识，具备良好的沟通协调能力和人际交往能力； 5、能够独立承担并完成整套幕墙设计项目。 6、因公司发展需要，现面向社会诚聘有经验的幕墙设计师。

主要职责： 1.深化设计：负责幕墙工程的施工图深化设计工作，包括绘制平面图、立面图、节点大样图、加工图等。 2.方案配合：协助方案设计师进行技术可行性分析，从构造和工艺角度提出优化建议，完成方案的技术转化。 3.计算与分析：运用专业软件进行幕墙系统的结构计算、热工性能计算等，确保设计满足力学、水密性、气密性、抗震等规范要求。 4.设计协调：与业主、建筑师、结构工程师以及内部采购、生产、施工团队保持密切沟通，解决设计中出现的各类问题。 5.材料选用：参与幕墙材料（铝型材、玻璃、石材、金属板等）的选型和技术评定，编制材料清单及采购技术规格书。 6.图纸审核：校对和审核自身及他人的设计图纸，确保图纸的准确性、完整性和一致性。 7.技术创新：关注行业新技术、新材料、新工艺，并尝试应用于实际项目中，提升公司的技术水平和竞争力。 8.项目支持：为项目投标提供技术支持，编制技术标文件；为施工现场提供技术交底和解答疑难问题。 任职要求： ·学历专业：大专及以上学历，土木工程、机械设计制造及其自动化、建筑学、工程力学等相关专业。 ·工作经验： ·初级：1-3年幕墙设计经验，完整参与过至少1个幕墙项目。 ·中级：3-5年幕墙设计经验，能独立负责中小型项目的幕墙深化设计。 ·高级：5年以上幕墙设计经验，能独立负责大型或复杂项目的幕墙设计，有带领设计小组的经验。 ·软件技能： ·精通：AutoCAD。此为必备核心技能。 ·熟练：Rhino（犀牛）、SAP2000、ANSYS、迈达斯等至少一种有限元分析软件。 ·优先：熟悉BIM技术，有Revit、Bentley等软件使用经验者优先。 ·专业知识：熟悉国家及地方现行的建筑幕墙设计、施工及验收规范（如《玻璃幕墙工程技术规范》JGJ102等），了解门窗幕墙相关的材料知识、加工工艺和安装流程。 ·核心能力： ·扎实的力学基础和空间想象力。 ·严谨细致，对图纸质量和数据准确性有极高的要求。 ·良好的沟通能力和团队协作精神，能清晰表达设计意图。 ·具备较强的学习能力和解决问题的能力。 ·个人特质：责任心强，有耐心，热爱技术

学历与专业要求: 大专及以上学历,土木工程、机械设计、 建筑学或工民建专业 核心技能要求: 软件能力:必须熟练使用CAD，优先学握Rhino、 Grasshoppr.Rvit31235、SAP2000豪沃克等专业软件 设计能力：能独立完成施工图绘制或加工图绘制， 熟悉国内幕墙相关规范 工作经验要求： 初级岗:1-3年经验，能独立完成施工图绘制 或协助项目设计 中级岗:5年及以上经验,主导过中型项目 或参与过大型项目设计 高级岗:8年及以上经验,主导过产值超3000万的项目 或复杂幕墙系统设计 需有团队管理或国际项目经验 其他要求: 工艺图必须有责任心 具备良好的对内、对外沟通能力 高速执行指令 能快速接收指令，

任职要求：土木机械建结构类专业 1.有知名幕墙企业的任职经验，工作年限3-5年 2.绘图功底扎实可以独立绘制平立面墙身大样及常规节点 3.幕墙理论知识和结构知识良好，吃苦耐劳热爱学习，有强烈继续学习进步的想法 4.具备一定的和甲方沟通能力，服从上级设计师的各项绘图工作的安排

岗位职责： 1、根据公司领导、设计部负责人、项目负责人的安排制定工程设计进度计划，按时完成所承担的设计任务。 2、认真研究设计基础资料，领会设计意图，掌握设计标准，做好所承担项目的方案（初步）设计、技术设计、施工图设计，解决工程设计中的相关技术问题。 3、依据工艺条件和甲方要求，做好各建构筑物的方案设计，最大限度的满足工艺条件要求和使用功能要求。 4、与甲方沟通工程设计相关问题，及时掌握甲方的设计需求，并负责建筑幕墙工程施工图纸及下料施工图的绘制、修改和完善，对建筑幕墙工程施工图纸及下料施工图纸的及时性和准确性负责。 5、负责建筑幕墙深化、设计、计算和复核。 6、负责工程项目施工量的计算(包括材料、人工、辅材、施工总量等)。 7、负责与施工现场配合及勘察工作，配合工程施工和验收，处理现场设计问题，确认设计变更文件. 8、与公司石材、铝板等加工厂密切配合，做到下料准确无误。 9、完成领导交代的其他工作任务。 10、能服从公司出差、外地工作安排。 11、本岗位工作地点在成都。

一：工作内容及职责： 1.负责外墙涂料、保温系统的二次深化设计，需熟悉外装工程材料特性及施工工艺，能独立完成CAD施工图编制与设计交底‌； 2.参加与建筑师及业主的沟通会议，了解建筑保温涂料招标图或施工图设计要求，并在设计图纸中落实，提供高质量的系统设计图； 3.掌握保温涂料系统规格、材料性能（如保温板、胶粘剂等）及检测标准，确保设计符合施工规范‌； 4.与内部及外部设计团队进行有效沟通。 二：知识与能力要求： 1.具备保温涂料设计及施工的背景知识； 2.具备系统设计拓展，合理高效制图能力； 3.具备较强的团队合作精神及适应工作压力。 4.具备幕墙或门窗施工设计相关经验者优先。 三：工作经验及资历要求： 1.土木，工民建及相关领域专科及以上； 2.至少在保温涂料设计领域工作4年以上； 3.需参与过外墙保温涂料项目全流程，包括施工管理、质量把控及竣工验收。 四：福利待遇： 1.薪资范围：薪资6-8K 2.福利保障：五险一金、双休、节日福利、带薪年假

招聘类型一：负责海外构件式或单元式项目整体系统设计，包括风雨测试图、施工图及加工图的绘制工作。熟练使用Rhino、Grasshopper等建模软件，完成三维下料相关任务。 招聘类型二：能够独立完成平面与立面图、大样图绘制，依据设计经理提供的标准系统节点进行扩初阶段节点深化设计。主要面向国内项目。 1、对待工艺图纸需具备高度责任心。 2、掌握国内及海外项目制图标准与表达方式。 3、具备良好沟通协调能力，可高效对接内外部需求，准确理解并及时执行工作指令。 4、熟知国内幕墙行业相关技术规范及加工制造要求。

一：工作概述 1.建筑幕墙系统的概念设计，深化设计及招标图设计，根据确定的幕墙方案进行制图、方案深化、编制幕墙招标文件,项目施工图加工图绘制。 二：工作内容及职责： 1.幕墙系统的概念设计，深化设计及招标图设计，根据要求进行绘制设计图纸； 2.参加与建筑师及业主的沟通会议，了解建筑幕墙设计要求，并在设计图纸中落实，提供高质量的系统设计图； 3.了解幕墙系统的设计，系统规格及材料技术要求，进行招标技术规范编制； 4.与内部及外部设计团队进行有效沟通。 三：知识与能力要求 1.具备幕墙系统设计及深化设计的背景知识； 2.具备系统设计拓展，合理高效制图能力； 3.具备较强的团队合作精神及适应工作压力； 4.具备大型幕墙工程设计经验优先考虑。 四：工作经验及资历要求： 1.本科学历，具备英语沟通能力； 2.在幕墙设计领域工作5年以上； 3.海外工作经验优先。 四：福利待遇： 薪资10-20K 五险一金，双休，节日福利，带薪年假

任职要求： 1、土木工程、设计或机械类相关专业大专及以上学历，具备1年以上相关领域工作经验。 2、熟练掌握CAD、Office等常用办公软件，会使用Rhino等三维设计软件者优先（需配合业务部门完成核量与报价支持工作）； 3、综合素质要求：具备较强的学习能力，工作踏实认真，态度严谨，拥有良好的职业素养以及沟通协作能力，能适应一定工作压力。 上班时间：夏季8:00-12:00；13:30-18:00/冬季8:30-12:00；13:00-18:00，单休，享受法定节假日 工作地点：初期安排在新都工业东区，后期将逐步搬迁至资阳新工厂（位于临空经济区，临近地铁站） 公司依法缴纳社保，提供住宿（免费）和食堂（享有餐补）

1、独立完成幕墙工程、门窗项目的设计方案图、施工图、加工图和料单的制作，对正确性及计划负责: 2、.深化设计幕墙、钢结构、栏杆、铝板、石材内部开料加工图，统计材料采购计划。 3、配合项目现场做好内部交底、技术支持工作; 3、与相关部门沟通协作，使设计图纸具有准确性、时效性与完备性 4、善于从设计角度优化工程质量，节约工程成本: 5、懂预算，会算量组价核量，会建模; 6、保质、保量完成上级领导交办的其他相关事项7、遵守公司各种规章制度，按时完成领导分配的其他工作 7.需要驻场 8待遇面谈

收银员 岗位职责：协助店内订餐预订，负责店面客人消费结算，制作每日营业报表及其他工作安排。 要求：年龄18-45岁，具有一定的收银基础、电脑基础者。 公司包食宿，月休3天，享国家法定假日、生日假、年假，购买五险。 面试地址：成都市简阳市百伦百货8楼羊扬天下餐饮事业部 联系电话：（微信同号）

周末双休 带薪休假!法定全休~~无试用期！！ 接受无经验小白，不外出，室内办公冬暖夏凉 银行整栋办公楼~自由愉快 工作内容:负责后台办公事物，工作简单，无考核要求，详情可以详谈了解~ 到手薪资8000+上不封顶 行政班次，法定假期正常休，各种下午茶! 有兴趣可详聊，我随时在~~

成都市新都区招广告安装带梭梭板

成都市青羊区招打孔，混凝土地面打120孔一个，晚上十点后开始

成都市都江堰市招工地小工/杂工

岗位职责： 1、配合设计主管开展幕墙方案图、招标图及施工图的设计工作； 2、协助设计主管完成加工图纸绘制、施工下单与材料订货等相关事宜； 3、协同项目工程管理人员解决施工现场遇到的技术问题； 4、严格执行设计流程、规范标准及相关法规政策，确保图纸及技术文件符合公司技术要求； 5、完成领导安排的其他工作任务。 6、具备单元体幕墙设计或实施经验。

我们公司只做工程项目，必须要熟练CAD，门窗软件，主要工作就是画生产单，算铝型材，成本预算，门窗优化等设计方面的工作。

岗位职责： 1、配合主任设计师/建筑师开展幕墙方案设计、招标图纸及施工图的相关设计任务； 2、需具备独立完成常规系统门窗幕墙构造节点绘制的能力； 3、能够承担常规幕墙系统的前期材料选型与产品选型，并完成节点研发及厂家技术资料的整理收集； 4、依据设计任务书中提供的平面、立面、大样图、墙身详图等内容推进设计工作； 5、主导工程量清单的统计与核算工作； 6、定期向主任设计师汇报项目进展与工作执行情况； 7、完成上级交办的其他相关事务； 8、熟练操作AutodeskCAD软件，掌握幕墙设计相关专业软件者优先。 岗位福利： 1、薪资待遇：无责任底薪、年终奖金等 2、工作时间：周一至周五9:00-12:0013:30-18:00午休1.5小时周末双休偶有加班 3、工作地点：MHA梦珩建筑（广东省广州市天河区ing未来印3栋8楼整层） 4、休假制度：享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、带薪年假、带薪调休 5、员工福利：每周下午茶、五险、餐补、通讯补贴、交通补贴、节日福利、生日礼金、团队建设活动、年度体检、节庆红包、结婚贺金、生育贺金等 6、培训发展：每年结合员工成长需求制定个性化培训方案（涵盖内部培训、外部课程、厂商产品专项培训），提供多层次、多元化的学习机会；组织参与行业展会及技术交流会，助力设计人员专业能力提升；熟悉公司标准化设计流程；协助员工办理职称申报、注册类考试等相关事宜，全面支持职业能力进阶； 7、晋升机制：设置助理设计师、设计师、主任设计师等多级发展路径，表现优异者可突破常规晋升节奏，实现快速成长与职业突破； 8、办公环境：位于产业园区，临近地铁站，紧靠公交站点，停车便利，办公氛围融洽

古建设计深化，专注宋式建筑构件设计、铝板装饰设计

岗位职责： 1、负责门窗幕墙项目的方案设计、优化以及现场实施的技术指导； 2、参与项目投标过程，完成技术标书的编制与响应工作； 3、对施工现场技术管理进行监督，确保设计成果符合质量及安全标准； 4、协助处理项目执行中的技术问题，提出切实可行的创新性解决方案； 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑学、机械工程或相关专业背景； 2、具有3年以上门窗幕墙设计或施工管理相关工作经验； 3、熟练掌握门窗幕墙设计软件及相关行业规范，具备较强的项目统筹能力； 4、具备良好的沟通协调能力，能有效促进跨部门协作与问题闭环； 5、持有二级及以上注册建造师证书者优先考虑

成都双流招工地学徒工

招一名给砖工师傅打杂的小工做包工，师傅的一半，百分之三十三一天工作十一个小时左右多做多得，至少240以上，前提是以前给砖工师傅打过杂的，45-55岁之间的，真心实意出来打工上班挣钱的请快快联系，。想挣耍耍钱的不要来，我们这里是一份劳动，一份收获。

现招聘打磨工共五个名额，熟手工资以计件形式按时发放，男女不限，工作地点在四川成都崇州经开区双顺路157号金鸡派出所旁边。公司提供食堂，要求应聘者能吃苦耐劳并服从领导安排，工作机会丰富且长期有效。 薪资范围:面议

成都市简阳市招工地小工/杂工

家装贴砖打杂200一天包吃不包住十来天活

招定制安装学徒，纯生手，学一技之长，日后工作无忧，要求年龄18到岁30

四川省成都市金牛区建筑垃圾消纳场招装修垃圾分拣人员、要求、60岁以下、身体健康、吃苦耐劳、有责任心、月工资4000--5000 联系电话周先生

成都市崇州市招空调安装/维修、工地学徒工

招聘开面包车干杂活维修师傅，安装水龙头，阀门，水管，洁具卫浴等，打孔安装灯具挂画等，底薪2200，干活额外计件提成为公司收到的总款10%-12%之间，例如：安装花洒，（包工料公司收到，你过去安装的提成就是85元）6000～10000多劳多得，计件算工资）有宿舍，可煮饭，可洗澡，有洗衣机。武侯区草金中路龙腾阁。无押金，无费用，自己公司招聘，不是中介。每天晚上派单员会在微信发给你第二天的订单，不用来公司直接去干活就行，每月15号发工资，[烟花][烟花]正常干一般一个月8000左右。努力点10000～12000。狠狠干15000[烟花][烟花][烟花]

工作内容：每天跟师傅到家装工地学习铺贴，一切听从师傅安排。刚开始什么都不会就给师傅打下手，后面慢慢会了就和师傅一起做工。 职位要求：踏实，好学者优先，年龄20～30优先。 薪资待遇：学习铺贴期间薪资待遇一共分为三个阶段： 第一阶段什么都不会，就只能跟着师傅在工地上给师傅打下手，学习最基础的东西，这段时间工资相对较低，拿总工费的20%，比如一个项目10000元，师傅拿8000，徒弟拿2000。根据以往经验，基本上一个月下来在2000-3000的样子。 第二个阶段就是学会了一些基础东西，能和师傅一起做了，师傅做复杂的，徒弟做简单的。这段时间拿总工费的30%，根据以往经验，基本上一个月下来在4000-5000的样子。 第三个阶段就是大部分东西都会了，基本上能自己完成，但是自己独立完成一个项目，在经验或安排上还有些欠缺，师傅再带一下。这段时间拿总工费的40%，根据以往经验，基本上一个月下来在7000-8000左右。 什么时候能独立完成项目了，什么时候成为公司正式员工，和公司签订劳动合同，成为正式员工后工资和师傅一样，每月10000以上买社保。从完全不会到成为正式员工根据过去数据一般需要1-2年，但是每个人悟性和努力程度不一样，学习时间长短也是很大不同的。 入职以后如果要离职至少提前一周微信文字方式申请 工作时间：周一至周五8：30-18：00