招聘高配电工2人。薪资为5000-10000元，缴纳保险，具体面谈，视个人水平确定。工作地点位于新北区高铁新城片区。工作形式为全职最佳，也接受兼职。主要工作内容包括高配日常巡检、安全器具送检管理、电气设备管理、故障抢修、运维记录（月度运维报告、故障分析报告、工作联系单等）。岗位要求：具备高压电工证，熟悉电气系统、高低压设备结构及工作原理，具备熟练的电气操作能力，具备一定的故障原因研判分析能力并能提出解决方案。基本素质要求认真负责、富有责任心、积极主动、有工作闭环意识、具备良好的沟通能力。

常州市钟楼区招强电、水电

常州市雪堰镇潘家招电工35一个小时需配合加班

岗位职责： 1.负责住宅、商铺等民用建筑的给排水、强弱电系统安装与调试 2. 按图纸及规范进行管线敷设、设备安装、接线测试等全流程施工 3.独立完成水电故障排查、维修及日常巡检，保障设施安全稳定运行 4. 配合项目经理及装修团队协同作业，确保工期与质量达标 5.做好施工记录、材料报验及现场安全管理，落实文明施工要求 任职要求： 1. 具备水电家装相关实操经验，熟悉PPR、PVC、电线电缆等常用材料特性 2. 掌握CAD看图能力，能准确理解水电施工图纸及技术交底要求 3.持有有效电工证或建筑施工特种作业操作资格证者优先 4.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和客户沟通能力 5.无不良从业记录，服从工作安排，注重职业素养

招电工（有电工证），联系电话

武进区高家路工业园区招电工2名，有高低压电工证，55岁左右，8小时单休，工作清闲，五险一金。税前4800元。 联系人王经理

常州市新北区招强电，弱电师父手持电工证，登高证优先考虑，我220-300一天每个月2000生活费，剩余，包吃包住，长期有活干，有意者联系我

常州市武进区招强电

常州市钟楼区招开槽/切割，10米左右地面.墙面十米，气泡砖一道墙敲。一天活，300自带工具，

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常州地区招聘电焊工四至五名，塑料工四至五名。工价为45，工期持续到年底。

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招聘高压配电室值班人员一名，负责纯夜班工作，时间为21点至次日7点。薪资面议。工作地点位于中关村软件园附近。

1. 负责厂区车间、办公楼、宿舍、外围区域强弱电、给排水、消防水系统日常巡检、维护、故障抢修； ​ 2. 配电箱、照明线路、电机、水泵、阀门、管网漏水堵塞维修，临时用电布设拆除； ​ 3. 能够独立高空作业（登高、脚手架、人字梯、平台），厂房屋面、外墙、高空管线、高空灯具检修更换； ​ 4. 熟练电焊、二保焊、氩弧焊，可独立完成管材、支架、钢结构焊接、加固等零星焊接作业，可焊接碳钢、不锈钢，包含碳钢与不锈钢异种焊接； ​ 5. 排查水电、消防管网安全隐患，上报并整改老化线路、破损管道； ​ 6. 厂区零星水电改造、管件安装，熟悉镀锌管、沟槽连接优先； ​ 7. 做好维修、巡检台账，耗材登记，严格按安全规范施工； ​ 8. 完成上级安排的其他维修任务。 任职要求 1. 持有有效低压电工证，证件真实可查，无证勿投；持有焊工证、高空作业证优先； ​ 2. 3年以上工厂驻厂水电维修经验，可以独立作业，不需要专人陪同；二把手勿扰，只会打下手的不用联系； ​ 3. 能接受高空作业，无恐高症，熟悉登高安全操作； ​ 4. 熟练电焊、二保焊、氩弧焊，可独立焊接支架、管道、构件； ​ 5. 独立处理漏电、短路、水泵故障、管道渗漏；懂消防管路、防水维修优先； ​ 6. 安全意识强，动手能力强，服从安排，应急抢修随叫随到； ​ 7. 年龄60周岁以内，身体健康； ​ 8. 不吸烟，现居住在增城区优先； ​ 9. 薪资面议，不包吃、不包住，不含社保

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齐齐哈尔校区开展电力定向培养与就业安置项目。 招生要求： - 年龄15至35周岁。 - 15至17周岁：初中应往届毕业生，学制三年中专，春秋两季招生，班满截止。 - 18至35周岁短期班：大中专及以上学历，无纹身，面试合格即可参训。 培养流程： - 15至17岁：三年中专，包含文化课与专业课，毕业直进发电企业，同时可升学。 - 18至35岁：三至六个月理论培训，企业带薪实习，转正后与企业直签劳动合同，黑龙江省内户籍就近分配。 薪资福利： 综合年薪5至8万元，逐年上涨，缴纳五险一金，技术岗位，晋升空间好。 就业地点： 黑、吉、辽、山东及全国各大集团发电厂电厂技术岗，岗位抢手，稳定性强。 校区地址位于齐齐哈尔市龙沙区海河路。 另招募黑龙江省内区域代理老师，欢迎洽谈。

沧州市青县招强电、弱电/安防

直接上班计件制8000-12000面试包过 明天面试，普工岗位白班保底220/天+计件，夜班保底236+计件工资️7000～12000 免体检入职，当天安排宿舍，0费用入职，面试包过 打磨26/小时，️8500-13000+ 焊工41/小时，️10000-15000+ 金坛新能源壳体 ️【主要产品】生产新能源汽车壳体的生产制造和包装生产制造。 企业优势: ️先入职后体检 ️不穿无尘服＋可以带手机 ️包次包住＋订单稳定 薪资待遇:月结工资记时记件制，保底/小时，超出产量按计件工资算，多劳多得，月工资7️⃣-（多的平均300＋一天）每周可以预支 免费工作餐：白班两餐，夜班一餐 ️【工作内容】主要打螺丝和搬东西。 ️【工作时间】，计算，夜班补贴/班，配合车间不定时加班。 ️【面试要求】-周岁，工人。面试必须要带身份证原件，面试完当天安排宿舍，第二天直接上班 ️ 住宿费200元 ️焊工、打磨工 普工元（先入职一个星期后再体检） 离职须提前向厂里打离职申请 ️【发薪时间】28号发工资。 ️【工作地址】常州金坛直溪工业园 ️面试必须带身份证原件，不能穿短裤拖鞋，纹身，案底不查 明天下午13:00厂门口集合面试， ️

公司主要负责生产电动车零配件 名额十分有限 不是流水线独立岗位，工作简单容易上手就手工组装线束 工作时间8-8 能适应站班 站坐随机分 综合工资7500-8300左右，周六日双倍工资，节假日三倍！！！ 活好事少 不穿无尘服 可以带手机 长白班 次月25号发上个月工资 干满七天可预支 第一个月保底7500+ 有意者速来！！！

招强电

常州市新北区招充电桩安装

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

岗位职责： 1.听从安排 任职要求： 1. 年满28周岁，身体健康，有力气，有耐力的，可以来报名，高工资和能力挂钩的

额外提供餐补210元/月，超出部分自理。住宿免费，物业管理费40元/月，厂内宿舍为4-6人间，配备独立卫浴，设施齐全。入住需缴纳押金50元，离职时退还。每月扣除保险100元，依法缴纳个人所得税。服务费按16%以上扣除6个点，服务费为100元。若员工工作时长不满88小时，将不发放工资。员工严禁在厂区提及自己是日结工，否则将无工资。

常州市金坛区招强电(电工)

晚上七点到十一点空余，有低压电工证，在职设备技术员

招水电工

常州市钟楼区招强电会铜铝排制作

常州市溧阳市招水电