水电工 有电工证或有工作经验者优先 薪资福利:面议 招工人数:2人 工作地址:新乡市卫滨区自由路与中同路交叉口东南角

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主要放电缆，干零杂活。年龄不超50岁。

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电工服从管理，身体健康，要求有电工证书，能吃苦耐劳，同时有高低压证书者优先考虑。薪资福利:4000-6000元招工人数:1名工作地址:新乡市小冀镇华洋大道8号

小学足球教练员 持有中国足协D级（或更高级别）教练等级证书，有带队经历优先考虑，。带足球课（每周16节）和校女子足球队训练（每天1练）以及学校要求的其他工作 薪资福利:D级5.5 - 7.5K/月，C级及以上面议 工作地址:河南新乡市长垣市

招聘：海底捞收台传菜员（提供食宿） 薪资：4000.00-8000.00 一、【招聘岗位】 传菜员、后厨、 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 新乡海底捞全勤综合工资4000-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

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新乡市绿源食品有限公司招聘岗位 1.化验员仓库统计 2名 职位要求:25-40岁，，2年以上相关工作经验，(应届生无经验可带薪培训)踏实肯干，积极向上; 薪资福利:面议 2.电工 2名 职位要求:25-45岁，，有电工证及2年以上相关行业工作经验，踏实肯干。 薪资福利:面议 3.一线生产储备管理数名 职位要求:25-45岁，男女不限，有相关行业工作经验优先，无经验可带薪培训。踏实肯干，积极向上; 薪资福利:面议 4.普工数名 职位要求:25-45岁，男女不限，踏实肯干，积极向上，服从车间管理安排。 薪资福利:面议

新飞家电产业园大量岗位招聘： 1⃣普工 20名 ，男女不限，年龄55以岁下， 身体健康，服从工作安排： 2⃣冲床工 10名，，年龄55岁以下， 身体健康，服从工作安排。 3⃣钎焊工 10名 要求：熟练操作钎焊 4⃣采购专员 1名 月薪3500元 要求：大专及以上学历，熟练操作办公软件，有相关采购工作经验优先录用 电话☎ （同步） 地址新乡县‬七里营胡‬韦线新飞家电业产‬园

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一、轻喜到家介绍 深圳轻喜到家科技有限公司成立于 2015 年，总部位于深圳，目前，轻喜到家已布局全国 68 个重点城市；服务超 1000 万中国家庭；拥有 20000 名自营员工； 二、家改产品类型 我们公司有大量订单，目前主要厨房（6㎡）改造、卫生间（3㎡）改造 三、需要的包工头标准 用户下订单后，轻喜工程师上门量尺寸，做设计图，然后业务承包给工长（包工头） 工长（包工头），需具备4个不同业务技能的人，水电工、泥工、木工、油漆工 四、给包工头的结算比例 （1）硬装做完，。 （2）整个项目竣工，并通过客户最终验收后，。 （3）另外给包工头的项目提成，即为单个工程合同总额的5%，和尾款一并结算。 五、合作要求和流程 1、工长需要有营业执照，对公帐户。 2、签署【轻喜到家家改业务外包】框架协议

找一个水电工 要专业的 二把刀勿扰 改几个电位和一两个水位 要厚街附近。

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水电工 3500元+工龄工资+其他福利 能熟练使用基本水电工具，能熟练使用基本水电工具 25-55岁，持电工证（低压/高压）者优先，高中/中专以上

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河南新乡上市公司招聘 水电维修工，55岁以内，3650元，五险一金， 绿化工：30-55岁，月休4天，工资2200元条件优秀可以适当放宽年龄! 门岗礼兵:22－55岁，月薪3500+300餐补 电话联系

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售后技术人员/弱电施工人员年龄28岁以下,大专学历,有电脑、打印机维修经验者优先,有团队精神、有良好的沟通能力和语言表达能力,有上进心,讲诚信,责任心强,勇于挑战。薪资福利:团建旅游、待遇优厚、节日福利、免费工装、五险保障招工人数:3名工作地址:新乡县小冀镇京华园十字北路东万通电脑