【仓储专员招聘】 因业务需求，现急招仓储专员数名，具体信息如下： 一、工作内容 1. 负责仓库日常捡货、商品扫描、上架入库等操作； 2. 处理货物签收、鉴别（需会电脑、会打字）等流程； 3. 辅助完成打包工作（需使用封箱器），确保货物规范处理。 二、任职要求 1. 会基础电脑操作（如简单录入、扫码），或能快速学习打包（使用封箱器）； 2. 能适应高强度工作，吃苦耐劳，责任心强； 3. 优先考虑愿意长期稳定做正式工的人员。 三、工作时间 • 每天工作11小时，全年365天可上班（无强制休息，想多干可一直安排）； • 按实际出勤计算工时，多劳多得。 四、薪资福利 1. 薪资构成：底薪+加班费（按实际工时计算，加班工资另算）； 2. 福利： ◦ 入职即买社保（正式工）； ◦ 提供20+1元/天餐补； ◦ 提供宿舍（6人一间，拎包入住）。 ◦ 晋升空间：工作努力、表现优秀者可晋升为组长，负责团队协调与管理，薪资同步提升。

岗位职责： 1.负责招商城配货打包全流程作业，包括报货、配货、拣货、发货等环节 2.按订单要求准确完成商品分拣与打包，确保出库及时无误 3. 日常整理仓库货位，保持作业区域整洁有序 4.配合仓管完成库存核对及异常情况反馈 5.严格遵守安全操作规范，保障作业过程人身与货物安全 任职要求： 1. 有招商城或同类商贸物流配货打包经验者优先 2.身体健康，能适应站立作业，具备较强责任心和执行力 3. 工作细致耐心，能胜任2-3小时弹性时段工作安排 4.学历不限，能熟练使用基础办公设备及扫码工具 5.薪酬按工时计算，26/小时；按月结算，每月15日准时发放

收、发货；打包

岗位职责 1.按订单要求完成日用品的分拣、拣货，核对商品信息确保无错发漏发； 2.负责商品的打包、贴快递面单，做好防护包装，避免运输途中商品破损； 3.协助完成货物入库验收、日常盘点，整理库区货品摆放； 4.及时处理库存异常，保持工作区域整洁有序。 任职要求 1.视力良好，学历不限； 2.手脚麻利，能吃苦耐劳，服从现场工作安排； 3.认识基础汉字，能准确核对订单信息，无不良嗜好； 4.能适应加班工作，有相关分拣打包经验者优先。

工作：百货、饮料卸货码货，纯体力活 要求：男 18-55 岁，女 18-45 岁，不限学历 薪资：计件发放，月入7500-11000元，上不封顶，周结/月结任选 排班：白班卸货、夜班装车，月休4天 食宿：2-4人宿舍，提供1-2餐，水电平摊

苏州各仓库招聘:打包+分拣（上班自由 男女不限18-40岁 员工工资[玫瑰][玫瑰] 综合工资（220到/290一天）（！！！） 主要工作：拣货，打包。 [红包]：不管吃不管住，（两餐吃饭时间共）有活就干，没活打酱油，也算加班时间。 工期2个月、。 现工作地址:苏州就近安排

每天晚上8点到12点半左右无休4000一个月，冷库出货，贴标，装三轮车送到物流车上。需要认真负责，吃苦耐劳，45岁以下，理解能力强需要工作的请电话沟通，中午12点以后打电话

招聘：因公司发展现招仓库理货配货员1名，联系电话：

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分拣、理货及出库发货全流程操作 2. 按照订单要求准确拣选货物，确保数量、规格、批次无误 3. 使用PDA或手工单据完成信息录入与交接，保障数据实时准确 4. 定期整理货架、盘点库存，维护作业区域整洁与安全 5. 配合物流调度完成装车及发货协作，提升订单履约效率 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏仓储作业环境 2. 无经验者可培训上岗，有电商/物流分拣经验者优先 3. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 4. 初中及以上学历，会基础手机或PDA操作 5. 遵守公司规章制度，具备良好的团队协作意识

打磨工岗位，工作地点位于庞南附近。 工作时间为上午九点至下午一点，薪资为25元/小时。 面试人员需提前下载公安一网通，查询无犯罪记录证明。

打磨工岗位位于庞南附近，实行上午九点至下午一点的两班倒工作制，薪资为25元/小时。薪资按月结算，每周五可预支工资。长期支付或打卡7天。面试人员需提前下载公安一网通，查询无犯罪记录证明。

焊工岗位，薪资为40元/小时。

打磨工岗位，工作地点在庞南附近。 工作时间：上午九点至下午一点。 薪资：25元/小时，月结，每周五可预支工资。

打磨工岗位，工作地点在庞南附近。 工作时间：上午九点至下午一点，薪资为25元/小时，月结，每周五可预支工资。

查看详情请点击：~~~~~~~~~~~~~~~~~~~招工工种：仓库招扫描分拣工资待遇：6000-6500元/月招工单位：乖一点服饰地址：珍贝路800号电话：

分拣员/装卸员身体健康、无不良嗜好、责任心强，25-48周岁。快件扫描、分拣、装卸薪资福利:综合薪资7500-9500元/月，法定节假日三薪、节日福利，通勤车上下班到指定地点乘坐通勤车工作地址:呼伦贝尔快递产业园顺丰分拣中心

分拣员/装卸员身体健康、无不良嗜好、责任心强，25-48周岁。快件扫描、分拣、装卸薪资福利:综合薪资7500-9500元/月，法定节假日三薪、节日福利，通勤车上下班到指定地点乘坐通勤车工作地址:呼伦贝尔快递产业园顺丰分拣中心

王稳庄开发区普洛斯化妆品库工作内容:扫描、快递倒拍、装车招工人50人20一小时21号22号3天刘先生

今天随时面试美瞳电商仓库长白班长白班招聘岗位:长期普工，打包员，拣货贴面单扫描18～40岁以下元/小时长期小时工长白班做六休一以上免费提供工作餐环境好自由活轻松，里面都是小件，主要:～隐形美瞳眼睛，，地址:娄塘嘉朱公路联系电话9

岗位职责： 负责装卸货物、入库整理、扫描、打包等工作（大货重货由叉车操作）。 任职资格： 1、无不良嗜好； 2、身体健康，吃苦耐劳，服从管理。 薪酬福利： 1、综合薪资8000-11000元/月，多劳多得上不封顶； 2、夜班补贴、全勤奖、工伤险、带薪年假、工龄奖、业务介绍计提等福利，加班费另计 3、公平公正的内部晋升环境，半年后你可能就是基层管理了。 4、福利补贴——夜班每月享有津贴300元； 5、工龄奖金——满1年工龄奖200元/月，2年400元/月，3年600元/月； 6、推荐奖金——为公司成功推荐客户，享有业务计提； 7、配发手机——根据工作需要配备工作手机，并享有话费补贴； 8、享受假期——带薪年假、婚假、病假等福利； 9、晋升机制——提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘。 10、包住宿，四人间，独立卫浴

控制仓储成本，负责库存商品的有效管控 精通物流仓储业务管理流程，对配送流程、库存管理，盘点流程等有很好的理解 熟悉现场管理及质量管理相关体系，精通ERP管理软件并有物流信息管理系统实施经验 擅长团队建设和管理，以身作则，具备优秀的领导能力、组织能力和跨部门沟通合作能力 严谨的逻辑思维能力、数据分析能力以及解决各种突发问题的能力

一天一结兼职今天，不扣时间，太仓市同心河路，快递公司，招工人，扫描，翻面单，装卸快递， 每天有活。联系方式

工作内容：负责超市服务 工作环境：优越 自由 住宿：小区房 三室一厅 可兼职 可长期 周结都可 人走账清 工作时间8小时 提供吃住 没有押金

30岁以下，安排单子，双方联系，办公室有空调，不用风吹日晒

薪资待遇: 1单价:5元-8元单，综合工资8000元到12000 元，多劳多得的 2、福利:全勤奖每月300+悉劣天气补贴+其他补贴 正常千7000--9000元月，努力干9000---12000 元月，使劲干12000以上(不封顶) 工作内容:骑手通过配送系统线上接单，跟据订单 信息到商家拿商品送至客户手中 工作时间:上午10:00-14:00，下午17:00-21: 00，其他时间可休息或接单，岗位要求:年龄18-50周 岁，身体健康无案底会用手机导航 宿舍环境:小区房，4-5人一间，设备齐全(空调，洗衣 机，热水器) 派单问题:系统派单，3公里范围，公平公正，不用担 心没有单!自动调度订单，接单后按照订单信息 上门取餐送餐。 有车辆可自带，无车辆公司可以提供。 站点直招入职没有任何费用有意向可投递简 历!!!!!

纯日结诺冉要拉叉车员工18

需要会打木架

岗位职责： 1、负责所辖区域补货人员的统筹管理及客户关系维护，确保公司各项制度与经营目标在区域内有效执行； 2、负责所辖区域补货团队的日常管理，包括区域划分、人员招聘、培训指导、操作规范监督及绩效考核工作； 3、持续维护辖区内的客户关系，增强客户对公司服务与产品的认可度，提升客户满意度与留存率； 4、结合线下反馈与数据洞察，分析运营问题并优化管理策略，提升区域整体运作效率。

一、岗位名称 仓储物流专员 二、岗位职责 仓储日常管理：负责仓库货物的入库、出库、盘点等日常操作，严格按照操作规范执行，确保货物收发准确无误。入库时，仔细核对货物的数量、规格、质量等信息，与送货单进行匹配，无误后办理入库手续并录入系统；出库时，根据订单需求准确拣货、打包，核对订单信息与货物一致性，保证及时发货。定期对仓库货物进行盘点，做到账实相符，若发现差异及时查明原因并上报处理。 库存管理：实时监控库存动态，合理规划货物存储区域，优化库存布局，提高仓库空间利用率。根据货物的属性、销售情况等制定合理的库存补货计划，避免出现缺货或库存积压现象，确保库存处于合理水平。同时，对滞销、破损、过期等异常货物进行分类管理，按照公司规定进行处理。 物流协调：与物流供应商保持密切沟通，协调货物的运输安排，包括确定运输方式、选择运输车辆、安排运输时间等，确保货物按时、安全送达目的地。跟踪货物运输途中的状态，及时处理运输过程中出现的问题，如货物延误、损坏、丢失等，并做好记录和反馈工作。 文档管理：负责仓储物流相关文档的整理、归档和保管，包括入库单、出库单、盘点表、运输合同、物流单据等。确保文档的完整性、准确性和可追溯性，便于后续查询和核对。 设备与环境维护：负责仓库内仓储设备（如叉车、货架、托盘等）的日常检查、维护和保养，发现设备故障及时报修，确保设备正常运行。同时，维护仓库的整洁、卫生和安全，做好防火、防盗、防潮、防虫等工作，遵守公司的安全管理制度。 三、任职要求 学历与专业：全日制大专及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 工作经验：具有1-2年及以上仓储物流相关工作经验，熟悉仓储物流操作流程和管理规范，有电商仓储或制造业仓储经验者更佳。 技能要求： 熟悉仓储管理系统（如WMS）和办公软件（如Excel、Word）的操作，能够运用系统进行货物管理和数据统计分析。 具备基本的货物验收、分拣、打包、装卸等操作技能，了解常见货物的存储要求和注意事项。 具备良好的沟通协调能力，能够与内部各部门（如采购部、销售部、财务部）和外部物流供应商有效沟通，协调解决工作中的问题。 具备较强的责任心和细心程度，能够认真对待工作中的每一个环节，确保工作准确无误。 具备一定的抗压能力，能够适应仓库的工作节奏，在货物收发高峰期或紧急情况下能够高效完成工作任务。 其他要求：身体健康，能够适应仓库的工作环境（如部分仓库可能需要站立作业、搬运货物等），无不良职业记录。

27届应届毕业生！【岗位职责】 1. 通过轮岗历练，积累一线业务经验，深入理解公司供应链业务发展逻辑，发现潜在问题并形成解决方案；通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验。 2. 负责所辖片区内终端营业部业务的整体运营管理，提升区域运营指标，降低运营成本。 3. 根据集团的战略目标，完成业务拓展及经营计划。 4. 负责所属营业站的日常总结及报表、员工日常培训、团队建设。