苏州市昆山市招水电、强电

苏州市昆山市招亮化、强电、工地学徒工

苏州市吴中区招强电、弱电/安防

苏州市吴中区招安装工，电动排烟窗，需要做管，布线，安装电机，熟练使用登高车，干活认真负责！会开车，有协调能力，可以出差，长期工，平均8-10k，比较稳定

公司直聘高低压电工，工资5000-6000元，交社保，做六休一，年龄55岁以下，工作地点：昆山市花桥镇金洋路15号，年龄55岁以下。联系电话：

电能表轮换工作，不能接受加班不能吃苦的免开尊口，主要负责现场安装施工，按表位计件工作，8元一块表 多劳多得，正常一天40-50块表 听从安排认真有责任心，，固定在苏州姑苏区，固定工作，提供住处提供工服简单工具出行电动车给买意外险，每月1号发放生活费2-3千元，，平均每月6000-12000元固定收入，只聘用长期工短期工暂不考虑 不会者可以学的，只要肯干都可以，只聘用5人以内，大网撒鱼的绕道

苏州市昆山市招亮化安装电工师傅，需有登高证。小工，具体电话联系。

主要负责医院工程服务工作，需持有有效期内低压/高压电工证，排班制，年龄58岁以下。有物业工程工作经验优先。

苏州市昆山市招电焊

苏州市吴中区招铁皮/白铁保温、通风安装/维修

1. 为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 主动维护客户档案，定期回访，提升复购率与口碑推荐率 4. 保持操作区域整洁卫生，规范使用及保养美发工具与产品 5. 积极参与店内培训与技术交流，持续提升专业能力与服务意识

张家港保税区电子厂 岗位1：246-292元/班 要求：男工，大专以上学历（部分岗位可放宽至高中），吃苦耐劳 薪资：20+1（元/小时） ，接受倒班，额外补助15元，夜班补助40元 岗位：普工，操作机台 ， 岗位2 招三个月短期工 临时工男工，要求大专学历，接受实习生工科类专业 薪资:20元/小时，8点半上班，扣中午吃饭休息一小时。夜班不扣工时，另外补助40元/班。 岗位3 男女不限19-45岁 月结：首月19元小时，次月18+绩效 日结：5天后日结固定19元小时 所有岗位商保扣90元/月，提供宿舍，住宿费200一月工资扣，水电费均摊

因生产需求，车队对外扩招搅拌车驾驶员2名，综合工资8000—10000元/月，多劳多得。岗位要求：具有3年以上搅拌车驾驶经验，持有B2驾驶证和道路货运资格证，年龄30岁至48岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从公司工作安排。以上岗位缴纳社保，工资发放准时。工作地点位于昆山市张浦镇紫金路。

北京市顺义区招强电

上海市嘉定区招弱电/安防、强电

梅州市丰顺县招强电，要求持高压电工证，有立杆，架线，安装金具，变压器经验，服从安排；联系电话：覃先生

招电工班组，地点禹州 要求：懂强弱电，会监控接线，能接变频柜、PLC控制柜线路，动手能力强，干活踏实。 工作内容：电气接线作业、设备检修维护、岗前培训。 薪资：面议，有意直接电话联系：

上海市全区招水电，强电，只会电焊的不要哦，工作地点不固定（浦东嘉定很多区都有可能），有项目就会短期固定地址，公司包住 岗位职责： 1. 负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机等）的安装、调试、巡检与故障处理 2. 承担建筑水电工程的管线敷设、设备安装、系统测试及验收配合工作 3. 配合项目进度开展多工种协同施工，落实现场安全防护与文明施工要求 任职要求： 1. 具备强电、水电或电焊相关实操经验，持有效电工证、登高证。如若有焊工操作证者优先。 2. 熟悉国家电气安装规范、给排水施工标准及焊接工艺要求 3. 能适应施工现场环境，具备基本识图能力与安全责任意识 4. 吃苦耐劳，服从安排，无不良从业记录 5. 每天工作9小时，工作区域上海全市，包住不包吃 6. 学历不限，具备中专/技校及以上相关专业背景者更佳，能力强者工资面议 7. 年龄30-50，优秀者可以放宽，需要有十年工作经验 ，试用期过了以后，可长期录入，需要能在上海工作并长期稳定性好的，符合要求的欢迎联系。

【岗位职责】 1. 独立承担整机结构开发：负责非标单机设备的方案策划、机械结构设计、3D建模及2D工程图输出，完成BOM清单编制与技术资料归档工作。 2. 技术主导与审查：牵头复杂非标设备核心结构的设计工作，评估技术可行性；负责图纸及相关技术文件的审核，保障设计方案可靠、可制造且成本可控。 3. 全周期项目执行：全程参与设备从设计到交付的各个环节，对接客户技术需求，解决现场装配与调试中的关键技术难题。 4. 设计规范与优化：总结常用机构与标准模块，推进设计标准化建设；对在用设备进行结构优化，实现降本增效和技术升级。 5. 关键部件选型验证：独立完成伺服电缸、减速机、传感器、气动元件、丝杆、齿轮齿条等核心标准件的选型计算与性能测试验证。 【任职资格】 1. 学历要求：机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业，本科及以上学历。 2. 工作经验：10年以上非标自动化设备机械设计背景，有3年以上扁线电机相关设备（如扭头、扩口、焊接、绝缘处理等）设计经历者优先考虑。 3. 专业能力： 3.1 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计工具，具备扎实的机械原理、材料力学和公差分析基础。 3.2 熟悉气动系统、传动结构（丝杆/齿轮齿条）、伺服驱动及传感元件的选型与实际应用。 4. 综合素质： 4.1 能够独立应对高精度、高复杂度的技术挑战，思维严谨，抗压性好。 4.2 具备良好的团队协作精神和沟通能力，能高效协调内外部资源，配合项目计划推进工作。

【岗位职责】 1. 负责完成车间电器设备的维修与保养工作。 2. 负责车间电器设备的巡检，并做好记录，确保设备正常。 3. 负责做好电器设备的备品备件计划。 4. 负责对车间电器设备的安全隐患进行自查、整改。 【岗位要求】 1. 有3年以上电工工作经验，必须持有电工证，有电缆行业电气设备维修经验者优先； 2. 具备良好的技术和职业技能； 3. 身体健康，性格开朗，能吃苦耐劳，有团队合作精神。

岗位职责： 1、协同项目组成员，确保设计方案符合客户要求及企业规范； 2、在生产执行过程中跟踪设计相关问题，及时提供技术支撑与应对措施； 3、持续关注行业前沿技术动态，优化产品设计以增强性能与市场竞争力。 任职要求： 1、精通AutoCAD、SolidWorks等专业设计工具； 2、具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能高效开展跨部门配合； 3、具有较强的创新思维与实际问题处理能力； 4、两年以上钣金加工、自动化控制、机械制造等相关领域工作经验， 熟悉折弯、焊接工艺流程

岗位职责： 1、依据公司发展目标，组织开展车间生产团队的组建、日常管理与绩效考核，打造高效执行的作业队伍； 2、根据计划部门下达的生产任务，科学调度并落实生产安排，保障车间月度及年度生产目标顺利完成，确保产品按时交付； 3、统筹管理已下发工单的生产物料，负责生产过程中物料流转、工单执行及账实相符，确保月度盘点数据准确； 4、严格执行生产部各项管理制度，持续推进6S现场管理及质量改进工作； 5、参与对不良品或生产异常问题的原因排查，并协助制定相应的改善措施； 6、参与设备及配套辅料、生产备件的质量评估工作； 7、参与生产工艺流程、生产效率与成本控制的分析与优化改进； 8、落实安全生产责任制，开展生产安全隐患排查与整改，配合安全事故预防，参与事故原因调查及对策拟定； 9、监督生产过程中的工艺标准与质量规范执行，保障产品质量稳定达标； 10、牵头推进车间降本增效项目及产品质量提升工作； 11、完成上级交办的其他工作任务。

融城汇园招聘电工1名，要求持有高压或低压电工证。工作时间8小时制，做六休一。福利包括缴纳社保、提供午餐，薪资面议。

招人：桥架安装+配管+放线专业：智能化弱电人数：2-3人，最好1大工2中工地址：苏州高铁北站茂行街电话：捣浆糊请绕过

25天左右的短期工，48岁以下工作内容主要是做绑扎，放线，布线，压水晶头，每天11个小时左右，25每小时，包住住宾馆不用带床上用品，不包吃，工作地方有中央空调，项目结束人走账清，上下班有车接送，工资周结

苏州市张家港市招强电

苏州园区招聘高低压电工一名，要求国网可查。年龄要求58周岁以内，初中以上文化水平，无违法犯罪记录。上班时间为上一休一，工资6000元/月，可交社保。工作地点在园区久龄胜浦养护院。

岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常运行、巡检与维护 2. 执行强电设备的故障诊断、应急抢修及预防性保养工作 3. 配合工程项目完成强电系统安装、调试及验收交付 4.编制并更新强电设备台账、运行记录及维保档案 5. 严格遵守电气安全操作规程，落实防触电、防火、防爆等安全措施 任职要求： 1. 熟悉国家及行业强电相关规范标准（如GB50052、GB50168等） 2. 具备强电系统独立运维或项目实施经验 3.持有有效高压电工操作证，具备登高作业证者优先 4. 能适应倒班及突发性抢修任务，责任心强、执行力好 5.工作地点为苏州市虎丘区，需本地常驻或可快速到岗

岗位：低压电工1名，年龄限制60周岁。 上班时间：8:30--17:30，中午休息一个小时，薪资根据个人能力和经验面谈，薪资待遇不低于5000元。 需要提供低压电工证（未脱审）、无犯罪记录证明。

【岗位职责】 1. 负责割草机器人及相关产品的结构设计，推动产品从概念到原型的全过程。 2. 根据市场需求和用户反馈进行产品结构的创新设计与优化，确保产品性能和可靠性。 3. 与研发团队密切合作，进行设计方案的可行性分析，制定详细的设计文档和技术规范。 4. 开展材料分析和选型，确定合适的制造工艺，以提高生产效率和降低成本。 5. 监督和指导初期样机的测试与评估，反馈设计改进意见，实现设计迭代。 6. 跟踪行业新技术动态，应用新材料和新工艺，推动产品的技术进步。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程、产品设计或相关专业。 2. 具备1年及以上结构设计经验，割草机、扫地机行业经验优先。 3. 具有全国性创新大赛经历，打过机器人大赛如RoboMaster、RoboCup等优先。 4. 具备创新思维，能够解决复杂的工程问题，愿意持续学习和自我提升。