铁西区提供食宿 【招聘岗位】操作工 【岗位要求】男女不限，18~55周岁，能适倒应‬班（有工厂经验的放宽 【工作时间】早08:00~晚20:00，晚20:00~早08:00，两班倒 【薪资待遇】综合薪资5000-6000不等，干满一年免费体检 【工地作‬址】铁西经济开发区6号街

1.粉剂车间生产（主要生产粉剂速凝剂、压浆料、膨胀剂等） 2.厂区灵活 3.底薪4500，有计件，综合工资7000-8000元左右 4.管吃管住

同步，胡台，沙岭，有通勤地址：胡台镇七公台村鹏盛家具厂。爱国推拉门工厂招聘全能大工1人合片工2人办公室文员5人车间学徒5人提供食宿，爱国家园工业园区电话

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零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作时间:面议 工作地址在苏州

『包吃包住免费通勤』 【招聘岗位】 岗位一：生产线/分拣员/打包员/扫描员（男女不限｜18~55岁） 岗位二：操作工/搬运工/装卸工 无经验可培训 【薪资结构】 机手岗/分拣员： 底薪4500+满勤1000+绩效1300起 综合工资6800+ 操作工/搬运工/装卸： 底薪5500+满勤1000+绩效1500起 综合工资8000+ 【员工福利】 ，五险公司全额缴纳，！（） 提供吃住（夫妻房） 免费通勤车（宿舍⇄工厂直达） ️夜班补助500/月 ️通勤员工补助650/月 ️寒暑假补助300/月 【工作时间】 月休4天｜岗中休1.5小时

家具厂招聘：业务员5名，主要销售洗浴宾馆酒店家具。 半成手，学徒设计二名，要求会开车，能独立出差，量尺。年龄45岁以下，工资面议。沙岭，胡台，有销售经验，复转军。 联系电话: 木门厂招聘 打包工两名 木工一人 喷胶一人 吸塑工一人 司机一人 小工2人 地址:苏家屯 西苏堡 电话

招聘 【工作内容】生产线操作！ 【要求年龄】35岁—55岁之间 【招聘人数】8人 【工作时间】倒班，12小时，白夜休休，每月出勤平均15.5满勤，3700元，加班另算，每月工资可达5000—5500左右 【社保】 【住宿】 【班车】免费班车 【工作餐】免费两餐 【发薪日】每月10号 【薪资待遇】3700每月 【联系电话】 【工作地点】，中央大街地铁口附近，阳光100楼下对面！！

因生产需要，现面向社会招聘普通工人若干名，具体要求如下： 一、招聘岗位 普通工人：车间生产线条 二、任职要求 年龄18-58周岁 2. 身体健康，无传染性疾病，能适应车间工作 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从车间管理和工作安排； 4. 有无经验均可（有相关经验者优先）。 三、工作待遇 1. 薪资：月薪4000-4500元 2. 福利：包吃住，食宿免费，无线网 3. 其他：工作环境整洁，团队氛围好 四、报名方式 报名需携带：身份证原件及复印件.

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2 2026年pvc管厂招工： 1、车间工人若干 2、pvc上料工人 3、库管（盘查，记账） 供吃供住 管厂地址：沈阳市苏家屯区王纲乡 电话：

《新嘉丰秸秆加工厂》 招聘: 为年后生产准备招收多名工人，有套袋工，搬包工，上草工，零活等多个工种，要求60岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，实行计件工资，日保底工资200.预计月收入6000～9000元，月结。 实行白夜班倒班，十天一倒班，白班早六点到下午四点半，夜班五点到三点半，免费午餐，夜宵 地址：新民市胡台镇七公台村新厂区 地址：新民市胡台镇车古营子村老厂区 联系电话

岗位职责： 1.负责车载产品的系统层面工作，提供技术支撑，确保产品符合汽车客户的技术规范； 2.作为对接窗口，参与客户售前沟通、技术交流及解决方案制定； 3.对内外部需求进行分解分析，拟定技术方案、设计任务书并开展可行性评估； 4.负责车载产品市场信息收集及相关标准文件的编制； 5.协助完成车载产品DFMEA与PFMEA文档的编写工作； 6.在产品或项目周期中，参与研发和测试过程，保障产品质量达标； 7.汇总整理相关法律法规，制定产品发展规划，并跟踪实施进展； 8.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，车辆工程、机械、电气或计算机等相关专业； 2.具备5年以上汽车总布置工作经验，掌握整车技术规范； 3.熟悉国内外汽车行业标准法规及试验要求； 4.具备良好的沟通协调与表达能力； 5.能够接受出差安排。

1.编制、评审并落实DVT/PVT阶段的测试计划、分组安排及测试方案； 2.开拓并维护与第三方检测实验室的合作关系； 3.主导汽车项目DVT/PVT阶段的技术沟通与协调工作； 4.根据产品特性，制定适用于内部车载产品的DVT/PVT测试大纲； 5.跟踪DVT/PVT执行进度，及时调整计划，并协调解决过程中的各类问题； 6.协助完成年度型式试验相关任务； 7.组织开展与内部车载测试相关的技术培训； 8.审核DVT/PVT测试报告，并提出优化改进建议； 9.参与涉及车载产品可靠性、耐久性及禁用物质管控的相关工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，专业方向为车辆工程、机械、电气或计算机等相关领域； 2.具备5年以上汽车零部件行业工作经验，有新能源汽车项目经验者优先； 3.熟悉汽车零部件开发流程，掌握整车及部件相关的法规和标准要求； 4.精通DVT、PVT等型式试验规范，具备汽车空调或发动机测试经验者优先； 5.拥有主机厂认可的第三方试验资源及其他可用实验室资源； 6.具备一定的汽车软件基础知识； 7.愿意面对新产品与新业务带来的挑战，具备良好的学习能力； 8.具备较强的适应能力和抗压能力，能够接受出差安排。

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