深圳福田招水电泛光照明安装

深圳福田招驻点医院、学校从事空调水电维保/维修，水电医气净化层流维修维保工作。

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福田中心区招聘电工 1.需持有电工操作证 2.年龄50岁以内 3. 4.包住不包吃 5.公司有良好的晋升通道 薪资面议

深圳市福田区上梅林项目招物业电工，有操作证。包住不包吃，月休4天，买社保。

深圳市福田区招电工，负责写字楼日常维修及配电值班，年龄要求在18—45岁

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职位类型： 水、电工，综合维修工 1.岗位职责：负责公司固定维修网点覆盖范围内的小区内业主家的水路、电路维修，深圳每个区域都有网点，每个网点都有宿舍。 2.任职资格：有一年以上水电维修工作经验、年龄在22-35岁之间。 3.公司薪酬：业绩工资，最低保障第一个月5000，第二个月6000，第三个月及之后7000，如维修技术和工作效率没问题，月工资均在10000元左右 4.福利待遇：公司免费宿舍、五险社保、月奖金、 年龄要求：因为工作强度较高，最好是在22-35岁这个区间，经验丰富者可适当放宽，具体可以打招呼详细了解

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岗位职责： 1.负责对到货手机功能测试工作 2.对测试过程中发现的缺陷进行记录、确保问题及时登记 3.从测试角度提出优化建议 任职要求： 1.熟悉苹果手机测试流程和常用测试方法，掌握功能测试相关技能 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能高效对接研发与产品人员 3.工作细致认真，有较强的责任心和问题分析能力 4.能够独立完成分配的测试任务，并在规定时间内保证测试质量 5.有实际测试经验者优先，一年以上工作经验优先

1、本科及以上学历，计算机相关专业背景； 2、3至4年iOS客户端开发实践经验，熟练掌握Object-C或Swift编程语言； 3、熟悉主流App开发框架与常用设计模式，理解iOS平台架构、系统Framework及底层机制，掌握API接口调用、多线程处理、网络通信等核心技术； 4、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，同时拥有良好的沟通表达及团队合作精神； 5、具备Hybrid应用开发经验者优先录用。

岗位职责： 1. 负责大规模语言模型在预训练、微调、指令优化及评估环节的技术研发，提升模型在对话交互、指令执行、文本生成等场景下的实用性和稳定性。 2. 设计并落地 RAG 框架中检索模块与大模型的协同机制，优化召回精度、排序策略以及上下文整合方法。 3. 推进大模型在推理阶段的工程实现（包括模型切分、量化处理、内存管理与延迟控制），确保模型以高可用服务形式稳定运行。 4. 构建或持续完善模型评估与监控系统（涵盖自动化评测脚本、对话质量度量、线上行为追踪与日志回放）。 5. 与产品、后端、前端及数据团队紧密协作，完成需求分析、技术方案设计及系统上线部署。 6. 关注自然语言处理与大模型领域的最新进展（如指令优化、RAG 技术、对齐方法），开展新技术评估并推动原型验证。 任职要求： 1. 计算机科学、人工智能、计算语言学、数学等相关专业硕士及以上学历，具备扎实的机器学习理论基础（涵盖概率论、优化方法、深度学习原理），具有2年以上人工智能相关开发经验。 2. 熟悉 Transformer 结构，掌握语言模型的预训练、微调、指令调优（instruction tuning）和 RLHF 技术（具备实践经验者优先）；了解 embeddings、信息检索、对话管理及相关评估指标。 3. 熟练使用 PyTorch 框架，熟悉 Hugging Face Transformers、Accelerate、DeepSpeed、bitsandbytes 等分布式训练与性能优化工具。 4. 编程能力扎实，精通 Python，具备高性能推理开发经验（包括模型量化、剪枝、tensor_parallel、pipeline parallel 等技术）。 优先/加分项： 1. 具备 RAG（检索增强生成）、语义搜索、稠密/稀疏检索（如 FAISS、Milvus、Elasticsearch）实际项目经验。 2. 了解模型安全性、偏见识别、对齐机制与内容审核策略。 3. 在 LLM 微调技术（如 LoRA/PEFT）、混合精度训练、模型量化（INT8/4-bit）及推理加速方面有实际落地经验。 4. 具备多模态（NLP 与视觉、语音结合）建模经验者优先考虑。 5. 熟悉产品级工作流程（如数据标注、评测平台建设、RLHF 实施）及 MLOps 工程实践。

岗位职责： 1、负责PCBA项目的全流程硬件开发，包括需求分析、方案设计、原理图绘制、PCB布局。 2、主导硬件功能验证与可靠性测试，配合完成EMC、安规等认证工作，确保产品合规交付。 3、协同销售提供售前技术方案支持及售后疑难问题分析，提升客户满意度。 4、联合品质部门开展失效分析（FAE）与制程异常闭环处理，推动硬件质量持续改进。 5、参与元器件选型评估、BOM优化及DFM评审，保障设计可制造性与成本竞争力。 任职要求： 1、专科及以上学历，电子工程、微电子、自动化等相关专业，具备扎实的模拟/数字电路基础。 2、熟练使用Altium Designer进行原理图与PCB设计，精通示波器、万用表、电烙铁等硬件调试工具。 3、3年以上电子硬件开发经验，熟悉PCBA SMT工艺、测试流程及常见失效模式。 4、了解EMC测试，验证与整改，有完整项目量产落地经验者优先。 5、责任心强、逻辑清晰，具备跨部门协作能力与抗压能力。

岗位职责： 1、主导Origin OS系统产品的架构规划与创新设计，探索构建契合OS发展战略及用户认知的系统服务体验； 2、深入探索AI大模型在操作系统各类场景中的应用潜力，挖掘差异化产品机会，通过设计创新与AI技术融合，推动系统体验的智能化重构； 3、参与操作系统长期发展规划及全局原子化能力体系的建设； 4、以用户需求为核心，持续打磨产品细节，优化服务流程，打造具备卓越体验的系统级产品与服务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备8年以上产品规划或产品设计相关工作经验（特别优秀者可适当放宽条件）； 2、曾在行业领先企业担任业务或设计负责人，并成功主导过明星级产品的规划与落地； 3、具备扎实的产品架构设计能力，能够从系统整体视角出发进行业务布局与解决方案设计； 4、学习能力强，思维敏捷，善于快速理清复杂业务逻辑并完成抽象与执行，具备良好的团队协作意识。

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