热爱、熟悉养老工作，有爱心，耐心细致，善于同老人及其家人沟通，擅长文体活动，会开车，有养老院、幼儿园、保险、医院工作经历者优先。

目前招外派店长岗位，主要工作内容就是店铺货品，人员的日常管理，排班、协调。也会涉及店铺日常排班、商品陈列布局、进出货管理、客户接待等指引工作。

招聘：店员、储备干部薪资：5000-9000元/月上蔡苜言女装招聘储备干部储备高销售薪资保底4500起综合薪酬5000到9000可面谈

销售店长、导购、家居顾问工作年限：不限；学历要求：不限。具备成熟销售能力，良好的职业素养；具备带团队能力促单能力；善于沟通，性格开朗；有责任心和服务意识；有团队精神，吃苦耐劳；形象过关，年龄40岁内薪资福利:面议招工人数:若干

桃喜酒馆招聘店长一名管理能力强、善于沟通、有相关经验、负责员工调休和店铺运营宣传 工资面议服务员8名性格开朗、负责上酒上小吃、日常保持环境卫生。底薪2000➕全勤200➕提成上班时间下午6:30至4:00工资面议，包吃包住空调宿舍。无年龄要求电话:。地址新蔡县三眼井

招聘：店长薪资：8000-12000元/月上蔡苜言服装招聘店长啦薪酬8000到12000保底年薪8到12万

销售店长善于沟通，性格开朗；有责任心和服务意识；有团队精神，吃苦耐劳；年龄40岁内。具备成熟销售能力，良好的职业素养；具备带团队能力促单能力薪资福利:面议招工人数:若干

河南驻马店招聘：店长。薪资：面议。招聘店长一名，要求有团队精神，有责任心，有一定的管理能力，有经验者优先，年龄18-40岁，工资底薪+全勤+绩效+晋升空间，附近有意向的人员可以电话联系。

招聘：商超店长（单休/节日福利/社保）薪资：4000-6000元/月1、负责本店内百货、日配、休闲食品的销售及管理；2、负责协助指定本店的年度销售任务、毛利指标及阶段性工作计划并组织实施；3、根据各地市场情况，确定合理的商品结构；4、负责监督本门店进货、退货、缺货和滞销品的处理；5、负责本门店的进售价工作；6、负责本部门与门店内各个部门的沟通协调工作；7、负责本门店的盘点工作，保证及时准确。门店运营管理工作经验3年以上

招聘：店长薪资：2000-6000元/月职位要求：年龄20-45岁有管理销售经验优先薪资结构：底薪+提成+全勤+五险+节假福利

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店长助理，18-30岁，初中及以上学历，能吃苦耐劳，有责任心，有水电工经验优先。协助店长制定前台各项工作计划并组织实施，带领下属努力完成公司的各项经营任务；工作时间：08：00-20：00/20：00-08：00；月休2天，夜班可兼职（月结）。薪资福利:2700-4000元工作地址:国道旁老农民街4栋（导航可定位）

店长薪资福利:1餐，试用期半月试用期合格后上岗.底薪＋提成招工人数:1名工作地址:曲周新中医院南行一百米路东

图书馆管理员：工作内容：整理图书，办理会员借阅，销售商品。，35岁以下，幼教优先。待遇：一个月休四天。每天半天班。15点00——21点30。工资：店员2500+提成。店长3000+提成。联系电话：

店长薪资福利:底薪加提成，具体工资面议招工人数:1名

店长必须会外卖出餐；年龄50周岁左右身体健康，薪资福利:面议，外地可提供食宿招工人数:一名工作地址:锦州市太和区典逸心洲小区北门西行150米路南134公交车站点

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一汽解放服务站新蔡分站：招聘汽车维修工多名

招 聘：雅宝家具.A空间国际家具 ●入职条件：1. 年龄25-45岁之间 家具销售10名，有销售经验优先，活泼开郎，喜欢高收入，爱学习喜欢家居行业一一天八小时2.店长、储备店长有管理经验者优先3.直播人员，口齿清晰热爱互联网4.整装定制店长，设计师。5. 符合上述条件，具体面谈！ ● 联系人：王经理

  你好邻居们打扰一下发个招   聘因2025店面发展需要,现招聘店长1名销售2名任职要求:年龄18--45岁,有责任心,做事认真细心,有家电销售，电话销售，经验者优先!男女不限工作地点:高铁站苏宁易购工资待遇:底薪+高薪提成正常干5000-8000努力干10000+上不封顶面试电话

加油员年龄18—45。上蔡县石像北薪资福利:月薪面议招工人数:两名

诚招，加油员年龄18-45保底月工资3000元电话地址遂平县和兴乡107与吴阁路口献峰加油站。

职位概述：我们正在寻找一位经验丰富、富有激情的餐饮店长，负责管理餐厅的日常运营，确保提供卓越的顾客体验，并实现餐厅的财务目标。岗位职责：1.**运营管理**：-负责餐厅的日常运营，包括人员管理、库存控制、设备维护等。-确保餐厅的卫生、安全和食品质量符合相关标准和规定。2.**团队管理**：-招聘、培训和管理员工，确保团队高效运作。-制定员工排班表，合理安排工作任务。3.**顾客服务**：-确保顾客满意度，处理顾客投诉和反馈，提升顾客体验。-维护良好的顾客关系，促进回头客和口碑传播。4.**财务管理**：-控制成本，优化采购流程，确保餐厅的盈利能力。-监督财务记录，确保账目清晰、准确。5.**市场营销**：-制定和执行营销策略，提升餐厅的知名度和客流量。任职要求：1.**教育背景**：-高中或以上学历，餐饮管理或相关专业优先。2.**工作经验**：-至少3年以上餐饮行业工作经验，1年以上管理经验。-有连锁餐饮管理经验者优先。3.**技能要求**：-具备良好的领导能力和团队管理能力。-优秀的沟通和人际交往能力。-熟悉餐饮行业的运营流程和财务管理。-具备较强的解决问题和决策能力。4.**个人素质**：-责任心强，工作积极主动，能够承受工作压力。-热爱餐饮行业，具备良好的服务意识和顾客导向思维。

招聘：店长（5000-10000+早8：30晚6+月休4天）薪资：5000-10000元/月店长一名薪资待遇:底薪➕提成➕奖金（综合工资5000-10000）1、团队管理能力和销售经验2、了解家装施工流程3、具有多年经验者优先

招聘：学习督导(节日福利/工作轻松/）薪资：3000-6000元/月岗位职责:1.按照门店运营管理制度，为学员营造和维持星巴克式的环境、图书馆式的氛围2.配合店长落地门店各项营销活动，以实现营运目标;3.为学员提供优质、高效、个化的学习服务，致力于提升学员学习效率，引导学员养成自主学习的习惯;4.店长安排的其他工作。

汽车修理工中工，大工，工资待遇优厚，详情面谈。