一级建造师市政工程
1.7-1.8万元/月
一级建造师经验不限学历不限市政工程机电工程水利工程园林景观水利工程经验其他市政工程经验一级注册建造师房屋建筑机电工程经验房屋建筑经验建设单位
工作内容
1、参与建筑工程项目的方案制定与实施管理，保障施工质量与工期进度；
2、组织项目团队协同作业，及时解决施工过程中的各类技术难题；
3、对接客户需求，确保工程目标有效落实，并妥善处理项目执行中的各项事务。
任职要求
1、具有一级建造师执业资格证书；
2、具备较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识；
3、能高效应对和处置工程项目中出现的各类复杂情况。
一二级建造师
8000-10000元/月
一级建造师5-10年大专及以上二级注册建造师国内派遣一级注册建造师建筑高工房屋建筑经验工业建筑经验建筑市政市政工程经验建筑
公司待遇优厚
每周工时：灵活安排
工作时间：自由掌控
工作时段：自主决定
结算方式：按月发放
经验不限欢迎加入
支持一二级建造师
水利建造师
1.5-1.6万元/月
一级建造师经验不限大专及以上水利工程国内派遣水利工程经验建设单位
岗位职责：
1.持有二级水利建造师执业资格。
2.具备相关岗位工作经验，熟悉建筑施工现场管理流程，掌握各类工程施工规范与操作程序。
3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与多方协作单位高效配合，保障项目顺利推进。
任职要求：
1.具备全面的现场施工组织能力，能够带领施工团队按期保质完成各项工程任务。
2.熟悉建筑工程施工流程及相关技术标准，可独立编制并审核施工组织设计与专项施工方案。
3.能够合理调配施工过程中的人力、材料、机械等资源，有效控制工程进度与施工质量。
4.具备较强的工程技术判断与问题处理能力，能及时应对和解决各类现场技术难题与争议。
职业发展：
1.提升技术水平：通过参与专业培训、技术交流及自主学习等方式，持续更新专业知识体系，增强技术实力。
2.深化专业领域：在实际工作中聚焦特定专业方向，深入钻研，逐步成长为该领域的核心技术人员或专家。
3.学习项目管理知识：系统掌握项目管理理论与方法，拓宽职业能力边界，向复合型工程项目管理人才发展。
4.完善管理技能：通过管理类培训及实践锻炼，提升团队领导力与组织协调能力，为后续晋升管理岗位奠定基础。
工作环境：
1.工作地点涵盖室内办公场所及建筑施工现场，需根据项目需要频繁出差。
2.工作时长较长，节奏紧凑，需具备较强的抗压能力与环境适应性。
3.能够适应施工现场存在的安全风险与噪音环境，保持稳定工作状态。
4.作业期间须按规定佩戴安全防护装备，严格执行安全生产规范，确保个人安全。
岗位福利：
1.按公司约定执行薪资待遇。
2.缴纳社会保险，享受相应福利保障。
3.提供专业培训机会与职业晋升通道，依据员工能力表现提供发展空间。
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师1-3年大专及以上
【岗位职责】
1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。
2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。
3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。
4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。
【任职要求】
1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。
2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。
3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。
4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。
5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
【福利待遇】
1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。
2.按照国家规定缴纳五险一金。
3.提供年度体检、带薪年假等福利。
4.提供专业的技能培训和职业发展机会。
建筑工程项目经理
5000-10000元/月
一级建造师3-5年学历不限市政工程建造师、负责人园林景观经验二级注册建造师
招聘全国范围一级建造师（市政、水利等专业）；
浙江省内二级建造师（市政、水利等专业）。
1、需具备驾驶能力，掌握基本工程管理技术，熟练操作WPS、Word、Excel等办公软件，主要承担与业主对接、现场管理、办理项目进出场手续及日常资料整理工作，具备良好沟通协调能力。项目具有流动性，能服从安排，适应全国范围内出差及驻场作业。
2、持有市政、水利、公路类一级建造师证书者优先考虑，欢迎具备多专业背景的项目经理应聘。
3、薪酬结构：基本工资＋出差补贴＋绩效奖金
建造师
6000-8000元/月
一级建造师经验不限学历不限市政工程二级建造师机电工程水利工程二级注册建造师一级注册建造师其他施工单位房屋建筑
寻
1.市政一级建造师+高级工程师，持有B证，可现场履职可配合考勤，社保唯一，欢迎多专业人才。
2.市政一级建造师+公路一级建造师+公路工程中级职称，持双B证，可出场可考勤，社保唯一，欢迎复合型人才。
3.市政一级建造师+机电/建筑/水利/公路任一专业一级建造师，具备B证，可出场可考勤，社保唯一，欢迎多证人才。
4.水利二级建造师，持有水安B证，可现场履职可配合考勤，社保唯一。
5.公路二级建造师+公路工程中级职称，持有交安B证，可出场可考勤，社保唯一，欢迎多专业持证者。
公司位于衢州，非中介机构，项目在浙江省内，支持现场履职，诚邀各类专业人才合作。
市政一级建造师施工员
8000-10000元/月
一级建造师5-10年大专及以上市政工程房屋建筑施工单位市政工程经验房屋建筑经验一级注册建造师
能独立测量放样精通图纸
为人勤恳做事脚踏实地
市政一级建造师+中级工程师
待遇8000～10000
含社保+证书补贴+含吃住
一级建造师及造价员
7000-9000元/月
一级建造师经验不限大专及以上本公司常年做国家管网的项目有意者请直接电话联系。国内派遣机电工程道路工程建设单位机电工程经验其他工程经验一级注册建造师驾驶证
一级建造师2名土建专业和机电专业（拥有双证的优先）基本工资7000-9000（有意请电话详谈）
造价预算员1名（待遇面议）
主要在天水片区做国家管网的项目
一级建造师
1.2-1.8万元/月
一级建造师3-5年大专及以上机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师
负责施工现场管理工作，一级建造师机电专业带b本
建造师
1-1.1万元/月
建造师一级建造师学历不限市政工程机电工程房屋建筑
1.全面负责市政道路/管网工程项目的质量、安全、进度、成本管理及团队建设。
2.统筹项目全过程，协调业主、设计、监理及分包单位，确保项目顺利推进。
3.组织编制施工方案，解决现场重大技术难题，对施工安全负首要责任。
4.控制项目成本，负责工程款回收、变更索赔及最终结算工作。
5.落实公司标准化管理，打造安全文明示范工地。
任职要求：
1.持有一级建造师（市政公用工程）证书，可即时注册。
2.本科及以上学历，工程类相关专业，8年以上市政项目经验，至少2个完整项目经理履历。
3.精通市政施工技术规范，能独立处理复杂技术问题。
4.具备极强的现场管控、沟通协调和团队领导能力。
5.责任心强，能适应项目工作节奏。
公司福利：
六险一金、项目利润分红、年度体检、带薪培训、节日礼金、通讯交通补贴、提供项目宿舍或住房补贴、每年调薪机会。
产品结构设计工程师
6000-11000元/月
结构设计师5-10年大专及以上ug，结构工程师
工作内容
1.承担家电及3C类产品结构设计相关任务；
2.参与产品装配与检验作业流程；
3.需具备结构设计背景，了解模具开发工艺，确保设计方案满足模具制作要求；
4.熟练操作ug结构设计类工程软件
任职要求
1.身体健康状况良好；
2.工作态度认真，能胜任结构设计职责；
3.具备较强的分析与问题处理能力
库管收银员
【温州乐农家网络科技有限公司】
诚聘：夜班分拣员（薪资面议）
诚聘：仓管（5000-6000）
诚聘：分拣配送（5000-7500）
诚聘：食品检测员（5000-7000）
诚聘：门店经理（5000-10000）
诚聘：超市收银员（4500-5000）
诚聘：主播（5000-10000）
福利待遇：包吃、带薪年假、晋升空间、领导易相处、五险、周末单休（具体福利、请应聘时咨询）
地址：温州市瓯海区瞿溪街道林桥路389号
联系电话：金女士
建筑幕墙设计工程师
1.2-2.4万元/月
幕墙设计3-5年大专及以上二级建造师中级工程师职称方案设计AutoCAD玻璃了解智能型幕墙了解各类材料性质石材了解行业规范标准高级工程师职称幕墙工程师施工下料图纸绘制/审核金属
1、年龄******；
2、具备3-6年幕墙设计工作经验，熟练掌握各类幕墙系统设计，可独立完成施工图绘制及平面、立面、剖面与节点构造的深化设计；
3、具备良好的职业素养，善于团队协作与跨部门沟通；
4、思维活跃，富有责任心，积极进取，具备向设计合伙人方向发展的潜力；
5、培养方向为幕墙设计合伙人储备人才；
6、薪资具体面谈
钢模板开发设计工程师
1-1.5万元/月
桥梁设计师5-10年本科及以上地铁轨道工程港口与航道水利工程道路工程桥涵工程
岗位主要职责：
2.1承担桥梁施工用钢模板的设计任务。
2.3编制钢模板的制造工艺图纸。
2.4参与技术方案评审会议并配合完成方案的修改与完善。
2.5跟进项目实施过程，及时处理施工中出现的技术难题。
2.6开展钢模板结构及制造工艺的优化与标准化研究工作
任职要求：
知识：
1.1掌握桥梁施工相关专业知识；
1.2熟悉力学基本理论；
1.3了解钢模板加工工艺流程；
1.4了解国内外桥梁模板的应用发展情况
经验：
2.1具备桥梁墩柱、盖梁及现浇梁钢模板设计的实际经验；
2.2具有编制模板加工工艺图的工作经历；
2.3具备现场指导模板安装的实践经验；
2.4具有模板产品改进与研发的相关经历
技能：
3.1熟练操作二维及三维设计软件；
3.2掌握结构设计的基本原理与方法，具备结构分析与计算能力
店长
品牌：伊芙丽 女装
工作地点：
杭州砂之船天鹅街
招聘岗位： 店长，店员数名
上班时间：店长中班，上六休一，导购：做一休一
薪资待遇：
底薪➕提成 ➕奖金➕五险 ➕福利
7000-12000（上不封顶）
招聘要求：
1：有商场销售经验的优先！
2: 形象气质佳！具有良好的表达和沟通能力，协调能力、执行力强，有责任感，细心。
3: 有服装行业经验者优先。
4: 性格亲和热情、具备良好服务意识、有工作经验优先
联系方式：（）
店长店员
KAPPA
销售：1名，吾悦广场一楼星运动KAPPA专柜招聘店长或者店员一名，要求年龄20—42周岁，有零售服装经验，有责任心服从公司管理 ，上班时间做一休一，交社保，综合薪资3000—5000元，具体面议。
联系人：方经理
地址：兴盛街666号吾悦广场
店长
招聘啦
设计师女装
工作地点：
杭州庆春银泰2楼
店铺店长：底薪+个人销售提成+月达标奖金 +季度奖
综合7k-12k上不封顶；晋升机制
形象顾问：底薪+个人销售提成+月达标奖金 +季度奖
综合6k-10k上不封顶；晋升机制
学历要求：学历不限
年龄要求：30-45岁
要求：⚠一年以上中大淑女装经验，形象佳，有服装销售经验
【福利】
五险一金
国定假三薪 工龄奖晋升机制
☎联系方式：
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店长：1名
精英导购：2名
导购薪资架构：
1:导购底薪3300—4500
个销2%-8%
额外还有福利
2:缴纳5险
3:晋升空间大
要求：
1.年龄25－38岁（能力强者可适当放宽）
2.有同岗位工作经验，优先
3.有责任心，积极向上，目标感强，有赚钱欲望
4:形象气质佳，良好的表达和沟通能力，执行能力强
联系方式：（）
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