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岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约、过户等全流程服务，保障交易高效合规 3. 定期更新并维护房源数据库，确保信息真实、准确、及时 4. 参与社区推广及市场调研，提升品牌影响力与区域市场占有率 5. 协同团队完成业绩目标，积极分享行业动态与销售经验 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者提供系统带教培训 3.熟悉当地房地产政策及市场行情，具备基础法律与金融知识更佳 4.诚信正直，责任心强，注重客户服务与长期关系维护 5.持有房地产经纪人协理或经纪人资格证者优先

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东莞市泰亚电子科技有限公司 公司简介 泰亚集团是一家集研发、生产、销售高性能新材料为一体的高新技术企业，专业生产硅胶泡棉、聚氨酯泡棉等产品，同时致力于未来新材料的开发。为新能源汽车、储能、轨道交通、户外通讯、可再生能源、电子电器等领域提供防水密封、减震缓冲、隔热导热、耐高温等全套材料产品解决方案。 招聘岗位 普工（薪资5‑6.5K） 职位要求：工作简单，18‑45岁，男女不限，手脚灵活 薪资：底薪2300+加班费+全勤奖100+(0‑500元)+绩效(0‑500元) 上班时间 长白班：8:00‑12:00，13:30‑17:30（中午吃饭1个小时30分钟）（下午40分钟） 福利： 1. 工龄工资逐年增加50元，入职一年享有，上不封顶； 2. ，包吃包住、法定带薪假期(婚假、丧假，产假、陪产假、年假)等； 3. 享有节日福利、、高温补贴、员工生日会、年度旅游、年终奖等

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。 涉及工作地址常州

东莞市泰亚电子科技有限公司 公司简介 泰亚集团是一家集研发、生产、销售高性能新材料为一体的高新技术企业，专业生产硅胶泡棉、聚氨酯泡棉等产品，同时致力于未来新材料的开发。为新能源汽车、储能、轨道交通、户外通讯、可再生能源、电子电器等领域提供防水密封、减震缓冲、隔热导热、耐高温等全套材料产品解决方案。 招聘岗位 普工（薪资5‑6.5K） 职位要求：工作简单，18‑45岁，男女不限，手脚灵活 薪资：底薪2300+加班费+全勤奖100++绩效(0‑500元) 上班时间 长白班：8:00‑12:00，13:30‑17:30（中午吃饭1个小时30分钟）（下午40分钟） 福利： 1. 工龄工资逐年增加50元，入职一年享有，上不封顶； 2. ，包吃包住、法定带薪假期(婚假、丧假，产假、陪产假、年假)等； 3. 享有节日福利、、高温补贴、员工生日会、

岗位内容： 1. 负责食品/饮料类新产品从策划、研发到推广的全流程工作，拓展市场销售渠道； 2. 制定行业营销策略，统筹并推动相关市场活动的落地执行； 3. 持续关注消费者反馈、市场需求变化及竞争动态，整合资源进行产品优化，增强品牌影响力。 任职要求： 1. 专科及以上学历，具备5年以上相关领域从业经验； 2. 具备较强的市场洞察力、创新思维与战略规划能力，擅长营销方案制定； 3. 拥有良好的沟通协调与组织能力，重视团队协作并以结果为导向。

岗位内容： 1. 负责食品/饮料类新产品的开发工作，涵盖配方设计、工艺流程制定及原材料选型等环节； 2. 协助解决生产过程中出现的技术问题，为生产线稳定运行提供技术支撑； 3. 关注国内外食品/饮料行业前沿动态与发展趋势，持续推动产品创新与升级。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品科学、化学、营养或相关专业背景，具备3年以上食品/饮料研发工作经验； 2. 熟悉新产品开发流程及质量管控标准，具备良好的沟通协调能力和决策判断能力； 3. 具备较强的逻辑分析能力，能独立开展产品开发相关的研究与问题解决工作。

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