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施工员长期3-5人月结全职测算工程量办公软件机械工程
1.吃苦耐劳,适应体力活,能适应长期出差,能够适应不同的工作环境和条件,面对压力能够保持冷静,确保工作的稳定进行。 2.与现场各方保持良好的沟通,确保信息的准确传递和工作的协调进行。 3.看得懂图纸,沟通能力强,服从安排,具备高度的责任心,与团队成员紧密合作,共同完成安装任务。 4.会开手动挡车子优先。 薪资待遇:5000-7000,缴纳社保,提供餐补
衢州龙游县招市政施工员,主要做垦造项目,打打标高!
9千-1万/月
市政施工员3-6个月1-2人月结全职测量放线GPS建筑
招市政施工员,主要做垦造项目,打打标高!
施工员长期1-2人月结全职测算工程量测绘工程图纸PS办公软件CAD建筑
1.辅助施工员与项目经理对建筑施工项目的全面管理,确保工程质量和进度; 2.具备团队协作精神, 3.能够承担相应的工作压力 任职要求:具备相关CAD知识及运用,会看施工图,会深化幕墙图纸修改深画结点,签证及合对清单结算工程量,有关工作经验者优先 薪资待遇:面谈(工资+绩效奖)
桥梁施工员(熟练掌握全站仪)
1-1.4万/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸测绘仪公路
有高速公路桥梁施工测量经验
施工管理员
6-7千/月
施工员3-6个月1-2人
专业分包公司,专业打混凝土精钢砂,招聘施工过程管理,报进度款结算等等资料。
施工员实习生
4-5千/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线工民建建筑建筑电气
1.建筑工程类相关专业毕业优先考虑。
施工员1-2人月结
衢州中伟建设有限公司,需招聘施工员一名,要求有证书,工作内容轻松,工资5000—8000,地址:浙江省-金华市-义乌市-佛堂大道与翠堤路交叉路口往南约170米有意向者请联系:程
衢州
10月19日 11:53拨打电话
衢州龙游县诚聘施工员实习生,月
4-5千/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸工民建建筑
诚聘施工员实习生,月薪4000元/月
施工员
岗位职责: 1、 负责环保工程(水 / 废气 / 除尘)机电安装项目现场管理,统筹进度、质量、安全、成本、文明施工。 2、 组织设备、管道、电气、自控、防腐保温等安装施工,管理班组与分包单位,技术交底与质量验收。 3、图纸会审、变更签证、现场问题处理,配合单机试车、联动调试、竣工验收。 4、落实安全管理(高空、动火、临时用电、受限空间),隐患整改,确保零安全事故。 5、对接业主、监理、总包、厂家,推进报验、签字、进度款、结算与回款。 6、 整理施工记录、试验资料、竣工资料,完成验收移交与项目复盘。 任职要求 1、本科及以上,环境工程、给排水、化工、市政等相关专业 2、熟悉环保法规、排放标准、环评 / 验收 / 排污许可流程 3、能看懂图纸,具备现场施工、调试、问题解决能力;有一建 / 二建、注环 / 注评、安全 B 证优先。 4、优秀的项目管控、沟通协调、文字与汇报能力,能驻场、出差、抗压。 5、责任心强、安全合规意识强,廉洁自律,具备团队管理与客户服务意识。
二把刀无证焊工380/天
1-1.1万/月
工厂焊工包住包吃6-10人
年龄18-50岁 包吃住 一天380
护工包吃包住1-2人月结
请兄弟姐妹们帮忙推荐一下!招聘陪护一名,员工,60左右,身体健康,陪护对象:老奶奶,78岁,生活能够自理,工作内容:陪着聊聊天解解闷,煮饭一日三餐和老奶奶两个人吃,有洗衣机,照料老奶奶生活起居。工资待遇:包吃包住,4000/月,也可以增加500元/月买菜钱,具体情况面议,地址:衢江区横路方向农村联系电话:。
衢州 衢江区
10月19日 15:29拨打电话
衢州柯城区招开槽/切割
开槽
衢州市柯城区招开槽/切割
衢州 柯城区 南区
10月19日 15:26拨打电话
库管月结
招聘:仓管员薪资:5500元以上/月要求:1、至少两年以上化工仓管经验,熟练操作办公软件,懂ERP系统。2、熟悉仓库操作流程。3、具体良好的沟通能力。4、能吃苦耐劳、责任心强、做事细心。
衢州
10月19日 15:23拨打电话
施工员3-6个月1-2人
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度、质量与安全,及时发现并协调解决现场问题 3.编制施工日志、技术资料及工程量统计报表,确保资料真实完整 4.配合项目经理完成材料计划、人员调度及现场文明施工管理 5.严格执行施工规范与图纸要求,落实各项技术与安全交底 任职要求: 1.学历不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限,应届毕业生可带教培养 3.熟悉建筑施工流程及常用规范,能看懂施工图纸 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,适应现场工作环境 5.持有施工员岗位培训合格证书者优先
施工员
6-8千/月
施工员3-6个月1-2人月结全职测量放线办公软件CAD工民建建筑
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺 3.具备基础CAD识图能力,能独立完成现场技术指导 4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
施工员长期1-2人月结
招聘市政工程施工员1名,要求如下:1、有3年以上市政工程现场施工经验,能完全看懂图纸。熟练使用各种测量仪器(一定要干过市政项目),2、会基本的电脑操作,基本的CAD操作;3、新手、实习生勿扰;4、能立即到岗;5、工资待遇:8000元/月(待遇是老板定的,不喜勿喷,接受这个待遇的联系),工资月发,公司长年有业务,可长期合作;6、工作地点:十堰市城区7、联系方式:(),有意向者可发简历过来
十堰
10月19日 15:06拨打电话
施工员长期3-5人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸建筑
招聘工地施工员,感兴趣直接打电话给我 1.大专以上学历,年龄22岁以上,实习生也可以。 2.懂得运用办公软件或制图等软件。 3.项目主要旧房改造,房屋基础测量。 4.具有良好的沟通能力,团队协调能力,计划与执行能力,有责任心。 5.具体薪资面议。(试用期一个月,月工资5000,转正后6000到11000) 6.工资月结不拖欠。 工作地址:湖南长沙 直接打电话联系我
施工员
6-8千/月
施工员1-2人
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
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9月20日 19:05拨打电话
销售专员
3-8千/月
销售专员20人以上经验不限学历不限代理商销售基本坐班销售额提成
招聘 因业务需要,现招聘业务精英二十名,年龄30-60岁,有保险或销售经验者优先,善于沟通,有较强开拓能力和创业精神。主要负责客户开发维护,底薪3000+高提成,欢迎有志之士应聘。
销售专员社保3-5人经验不限学历不限
招贤纳士 衢呈体育现招聘人员数名 销售5名:底线3000+全勤+ 综合薪资10000+ 要求脑子灵活,沟通能力需要较强,不得玻璃心,有较高自信心。男女不限 工作地址:衢州世纪大道871号(城东派出所斜对面)
销售专员社保交通补助五险餐补3-5人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤回款提成销售额提成TOB面销/陌拜经验退伍军人
招聘:工业润滑油销售业务员(待遇佳)薪资:5000-8000/月职位类别:市场销售学历要求:学历不限经验要求:经验不限福利:其他补助,有提成,交通补贴,餐补【招聘岗位】:工业润滑油销售业务员【职位要求】:有较强学习能力,善于沟通,有一定业务开拓能力,有驾照熟练开车;有一定润滑油同行业或工厂销售经验优先;待遇可沟通【薪资待遇】:5000-8000/月;有餐补话补;底薪+业绩提成+利润奖金最好自带车辆,有油卡发放,【福利待遇】:
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9月10日 08:50拨打电话
衢州柯城区招装修木工
装修木工
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衢州 柯城区
12月23日 18:03拨打电话
莲华山招聘整装木工师傅一名,工资面议。
装修木工1-2人月结
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衢州
9月19日 19:14拨打电话
衢州江山市招不锈钢安装,门套线条包板有经验会做会氩弧焊
300-400元/天
氩弧焊工不锈钢安装1-2人
衢州江山市招不锈钢安装,门套线条包板 有经验 会做会氩弧焊
衢州 江山市
10月19日 15:27拨打电话
小工施工员
2026年本公司招①工地小工三名年龄五十五岁以下工资二百到二百四左右,包工作餐.包住宿.,②招轻卡驾驶员一名工资第一个月五千正常第二个月六千左右,招公路工程施工员一名工资面议随时上班联系电话工作地衢州开化
衢州 开化县
7月30日 07:03拨打电话
网络销售年终奖
【任职要求】:我们在找你,如果你: 1、对流量敏感,是小红书/抖音的深度用户,懂得如何用内容吸引眼球。 2、乐于沟通,具备出色的文字或口头表达能力,相信“真诚是唯一的技巧”。 3、有销售或客户服务意识,渴望通过维护长期关系获得持续性回报。 4、有责任心,有网感,有团队精神,乐于接受新挑战。 【职业回报】:你能收获什么? 1、有竞争力的薪酬:“高底薪+高提成+年终奖”,只要你敢拼,收入上不封顶。 2、专业的成长体系:完整的岗前培训+资深运营一对一辅导,让你快速掌握引流、沟通、转化全流程技能。 3、自由的发挥空间:拒绝机械式工作,鼓励你大胆提出创意,给你平台去验证。 4、温暖的团队氛围:扁平化管理,简单真诚的伙伴关系,还有定期团建。 5、清晰的晋升路径:销售精英→团队负责人→项目合伙人,你的成长,我们共同见证。
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