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岗位职责： 1.在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程与设备使用方法 2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，参与安全培训与演练 4. 记录学习日志，定期汇报技能掌握情况与实操进展 5.配合班组完成日常5S整理及现场清洁维护工作 任职要求： 1. 年满30一45周岁，夫妻对最好，身体健康，能适应工厂环境与倒班安排 2.学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神 3.无不良记录，服从管理，具备基本沟通能力 4.对制造业感兴趣，愿意长期在技术岗位发展 5.有相关实习或劳动经历者优先

工厂主要从事旧衣服分拣 主要工作内容： 1、负责场内服装鞋包等打包装袋； 2、根据场地区位分类码堆； 3、负责场地旧衣服装卸货； 4、根据需求协助业务部门运送服装；

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一、岗位职责1. 负责品牌日常视觉设计工作，涵盖包装设计（瓶装 / 罐装 / 礼盒）、宣传物料（海报、展架、宣传单页）及线上内容（社交媒体配图、短视频封面、活动专题页）等，确保设计符合品牌标准，体现年轻、时尚的品牌调性； 2. 结合品牌营销节奏，参与创意策划，输出契合消费场景（如聚会、露营、赛事、节日营销等）的视觉解决方案，助力活动高效落地； 协助推进品牌视觉系统的优化与维护，包括更新设计规范文档、迭代现有视觉资产，保障所有设计输出的一致性与专业水准； 3. 跟踪设计项目全流程进展，与内部部门（市场、销售、生产）及外部协作单位保持有效沟通，确保设计方案准确实施，及时处理执行过程中的视觉相关问题； 4. 关注行业设计潮流、竞品视觉动向及用户审美变化，为品牌视觉升级提供有效建议，助力提升品牌形象识别度与用户记忆度。 二、任职要求 1. 学历背景：美术类院校视觉传达设计、平面设计、品牌设计等相关专业本科及以上学历，具备良好的美术基础与设计理论素养； 2. 工作经验：三年以上品牌设计领域工作经验，有快消品、食品饮料或酒类行业背景者优先，可独立完成常规视觉任务及小型项目； 3. 专业能力：精通 PS、AI、CDR 等主流设计工具，具备出色的创意表现力、色彩把控力与版式布局能力，能准确理解品牌需求并转化为高质量视觉成果； 4. 职业素养：具备较强的沟通协调能力、执行力和抗压能力，关注细节、注重效率，能够按时保质完成各项设计任务；具有团队合作精神，接受意见反馈，积极学习成长，能适应阶段性加班； 5. 附加要求：须提交个人作品集（需包含品牌视觉、包装设计或宣传物料等相关案例），作品集应充分展现个人设计风格与专业水平。 周休1.5天，缴纳五险

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